裝備制造業(yè)發(fā)展方案范文

裝備制造業(yè)發(fā)展方案范文第1篇裝備制造業(yè)發(fā)展方案范文第1篇關(guān)鍵詞：機械工業(yè)、制造、高效生產(chǎn)

機械工業(yè)目前是經(jīng)濟發(fā)展的主要產(chǎn)業(yè)，近年來隨著社會的進步和發(fā)展，機械工業(yè)已經(jīng)具備相應(yīng)的發(fā)展規(guī)模，也得到了較為普遍的發(fā)展。世界經(jīng)濟形勢的不斷變化對機械工業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)生了相應(yīng)的影響，許多不同的理念相互碰撞。機械工業(yè)的制造和生產(chǎn)中，高效已經(jīng)成了主要的發(fā)展理念。機械工業(yè)隸屬于傳統(tǒng)工業(yè)內(nèi)，是發(fā)展最早的工業(yè)行業(yè)。機械制造以及機械生產(chǎn)對人們的生活和生產(chǎn)會產(chǎn)生重要的影響，在建筑行業(yè)施工中需要機械產(chǎn)生產(chǎn)品，高質(zhì)量的機械產(chǎn)品是安全施工的重要條件。社會的快速發(fā)展給機械制造提出了高效率、高質(zhì)量的要求，在機械工業(yè)制造中要加入高效生產(chǎn)的理念，滿足社會和市場發(fā)展的需求。

一、機械工業(yè)制造和生產(chǎn)的內(nèi)在關(guān)系

從內(nèi)在關(guān)系的角度出發(fā)，機械工業(yè)中機械制造屬于機械設(shè)計的深入發(fā)展。在保證機械工業(yè)設(shè)計完成的背景下，要對機械產(chǎn)品的構(gòu)架和功能、外觀形狀以及設(shè)計的過程實現(xiàn)可視化生產(chǎn)，這就是機械的制造。機械工業(yè)生產(chǎn)屬于流水線的方式，是對機械產(chǎn)品進行批量生產(chǎn)。在機械生產(chǎn)的過程中會更重視產(chǎn)品的流水線以及質(zhì)量。生產(chǎn)是在商品投入市場之前的時期，只有保證產(chǎn)品的質(zhì)量水準，這是進行批量生產(chǎn)必不可少的條件。同時生產(chǎn)和制造之間的聯(lián)系密不可分，制造是產(chǎn)品已經(jīng)達到了相關(guān)規(guī)范之后進行生產(chǎn)，然而機械生產(chǎn)是屬于在制造方面符合相關(guān)規(guī)范然后進行批量生產(chǎn)的產(chǎn)品。由此可見，兩者的關(guān)系相互聯(lián)系和獨立。在市場經(jīng)濟背景下，機械產(chǎn)品的制造和生產(chǎn)都要有期限和質(zhì)量的相關(guān)要求。目前機械工業(yè)制造中如何實現(xiàn)高效生產(chǎn)已經(jīng)是主要的研究內(nèi)容。要想保證機械工業(yè)制造能夠符合高效生產(chǎn)的需求，首先要確定機械工業(yè)中制造和生產(chǎn)是區(qū)別很大的理念。以這一基本角度出發(fā)，要想保證高效性，要注重制造和生產(chǎn)的聯(lián)系。在當下社會發(fā)展中，高效生產(chǎn)是保證機械工業(yè)進步的重要動力。

二、機械工業(yè)制造的高效分析

1．機械產(chǎn)品設(shè)計理念要符合高效機械產(chǎn)品制造的第一步就是進行產(chǎn)品設(shè)計，產(chǎn)品的設(shè)計中會涉及到產(chǎn)品的市場分析和定位分析。機械產(chǎn)品進行市場調(diào)查相對來說很容易，完整的市場調(diào)查對于機械制造的高效生產(chǎn)是首要條件。從另一方面來說，在進行產(chǎn)品設(shè)計之前，要保證機械產(chǎn)品能夠具優(yōu)勢實際應(yīng)用性能，這是所有產(chǎn)品在設(shè)計之前要保證的條件。在明確產(chǎn)品的市場定位之后，開展產(chǎn)品生產(chǎn)的相關(guān)設(shè)計工作。機械產(chǎn)品的設(shè)計通常強狂下都是應(yīng)用CAD制圖，這是屬于產(chǎn)品的最初設(shè)計。機械產(chǎn)品具有較高的材料要求，并且要求設(shè)計過程中要嚴格注重對細節(jié)的管理。要想能夠保證機械工業(yè)制造設(shè)計工作實現(xiàn)高效性，就要實現(xiàn)設(shè)計過程的高效精準的特點，在設(shè)計過程中深入的理解產(chǎn)品的定位和理念，確保設(shè)計工作能夠準確進行，防止由于設(shè)計過程不夠仔細而出現(xiàn)的質(zhì)量等問題。2．機械產(chǎn)品制造過程要符合高效理念在進行機械產(chǎn)品設(shè)計之后，開展的則是產(chǎn)品的制造過程。這一制造過程是指機械產(chǎn)品從理論設(shè)計到實際生產(chǎn)的制造過程。在機械產(chǎn)品制造過程中，要確保每一個環(huán)節(jié)和步驟都按照相關(guān)的要求和理念進行，保證制造過程每一步驟的精準，在保證效率的同時要注重質(zhì)量，不要因為節(jié)省時間而忽略質(zhì)量。機械產(chǎn)品在制造過程中可以被叫做樣品，這種樣品在完成之后要經(jīng)過嚴格的檢測，同時也要進行質(zhì)量把關(guān)等等工作。在這一過程中要重點關(guān)注樣品的制造過程要和成品質(zhì)量的要求一致，然后才能夠進行測試和檢驗。由此可見，保證機械產(chǎn)品制造過程的嚴格生產(chǎn)，是實現(xiàn)機械工業(yè)制造高效生產(chǎn)的重要途徑。3．機械產(chǎn)品的制造檢驗要符合高效理念樣品在制造成功之后都要進行嚴格的檢測和質(zhì)量檢驗，機械產(chǎn)品的質(zhì)量檢測會涉及到眾多方面，具有復(fù)雜性的特點，通常情況來講都要進行實際的質(zhì)量檢驗。在機械產(chǎn)品進行測試的過程中，要確保關(guān)于產(chǎn)品的受力、耐磨以及硬度指數(shù)等有一個完整的方案，這是在測試之前要做的充分準備。產(chǎn)品在完成之后，可以直接的運用設(shè)計方案進行質(zhì)量檢驗，產(chǎn)品通過質(zhì)量檢驗過后就可以投入生產(chǎn)過程，相反如果產(chǎn)品出現(xiàn)相關(guān)質(zhì)量問題，要根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題盡心質(zhì)量檢查，對產(chǎn)品的設(shè)計和制造進行重新檢驗和工作。

三、機械工業(yè)制造高效生產(chǎn)方式

首先機械生產(chǎn)前期準備過程中，首要條件就是達到質(zhì)量要求，以確保在機械制造過程中可以進行批量生產(chǎn)，以滿足市場發(fā)展的需求。一些產(chǎn)品生產(chǎn)過程中要保證具有嚴謹?shù)牧魉€計劃，并且相關(guān)細節(jié)的生產(chǎn)也要保證符合規(guī)定以及要求。在前期準備工作中，要確保生產(chǎn)車間、生產(chǎn)流程等。機械產(chǎn)品屬于大型產(chǎn)品，一般都要進行組裝工作，要確保每一個工作流程能夠保證質(zhì)量。其次機械生產(chǎn)之后的檢查工作也是實現(xiàn)高效生產(chǎn)的重要方式，產(chǎn)品在進行批量生產(chǎn)和市場投放之前，要經(jīng)過完整的檢查和測驗。機械工業(yè)生產(chǎn)的高效不僅僅是指時間，是在保證經(jīng)濟效益最大化的同時，在適合的時間完成生產(chǎn)，以此來在市場中占據(jù)主導(dǎo)地位。

總而言之，機械工業(yè)制造的高效發(fā)展是當前社會進步的在需求，機械生產(chǎn)制造業(yè)的快速發(fā)展，促進了機械生產(chǎn)產(chǎn)品的需求量增加，這時就要保證機械工業(yè)制造的高效性。在生產(chǎn)中，要進行合理的規(guī)劃和嚴格的管理，以此來保證機械產(chǎn)品的質(zhì)量和效率。

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裝備制造業(yè)發(fā)展方案范文第2篇一、關(guān)于《指南》出臺的背景和意義

新世紀以來，黨和國家深入實施人才強國戰(zhàn)略，推動我國由人力資源大國邁進人才強國行列，制造業(yè)人才隊伍建設(shè)取得了顯著成績，有力地支撐了制造業(yè)持續(xù)快速發(fā)展。一是制造業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)模位居世界前列。2015年，我國高等學(xué)校本科工科類專業(yè)點數(shù)約萬個，工科類專業(yè)本科在校生525萬人、研究生在校生69萬人；高等職業(yè)學(xué)校制造大類專業(yè)點數(shù)約6000個，在校生136萬人；中等職業(yè)學(xué)校加工制造類專業(yè)點數(shù)約萬個，在校生186萬人。二是制造業(yè)人力資源結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。目前，我國制造業(yè)規(guī)模以上企業(yè)人力資源總量8589萬人，專業(yè)技術(shù)人員809萬人。裝備制造業(yè)規(guī)模以上企業(yè)人力資源總量近1794萬人，據(jù)不完全統(tǒng)計，其中人才總量近736萬人，具有大學(xué)本科和研究生學(xué)歷的人員分別占人才總量的29%和2%。三是制造業(yè)人才聚集高地初步形成。以院士、科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才為代表的制造業(yè)高端人才隊伍逐步壯大，形成了一批國際領(lǐng)先的重點學(xué)科、實驗室、工程中心等，在科技創(chuàng)新、重大目攻關(guān)等方面發(fā)揮了重要作用。四是制造業(yè)人才發(fā)展環(huán)境逐漸改善。重在行業(yè)和社會認可的人才評價機制初步建立，有利于制造業(yè)人才成長和發(fā)揮作用的政策和社會環(huán)境正在形成。但是制造業(yè)人才隊伍建設(shè)還存在一些突出問題：人才結(jié)構(gòu)性過剩與短缺并存，領(lǐng)軍人才和大國工匠緊缺，基礎(chǔ)制造、先進制造技術(shù)領(lǐng)域人才不足；人才培養(yǎng)與企業(yè)實際需求脫節(jié)；企業(yè)在人才發(fā)展中的主體作用尚未充分發(fā)揮；人才發(fā)展的社會環(huán)境有待進一步改善。這些問題制約著我國制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級，必須通過深化改革創(chuàng)新盡快加以解決。

2015年5月19日，_正式印發(fā)《中國制造2025》，部署全面推進實施制造強國戰(zhàn)略。這是我國實施制造強國戰(zhàn)略第一個10年的行動綱領(lǐng)，從國家戰(zhàn)略層面描繪了建設(shè)制造強國的宏偉藍圖?！吨袊圃?025》確定了創(chuàng)新驅(qū)動、質(zhì)量為先、綠色發(fā)展、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、人才為本等“五大方針”，強調(diào)要堅持把人才作為建設(shè)制造強國的根本，建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的制造業(yè)人才隊伍，走人才引領(lǐng)的發(fā)展道路。_、_領(lǐng)導(dǎo)同志高度重視制造業(yè)人才隊伍建設(shè)。指出，要大力培育支撐中國制造、中國創(chuàng)造的高技能人才隊伍?？偫韽娬{(diào)，打造高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊伍對于實現(xiàn)中國制造2025目標至關(guān)重要。_副總理批示，要將中國制造2025與職業(yè)教育緊密結(jié)合，為之培養(yǎng)合格人才。_副總理明確要求，實現(xiàn)《中國制造2025》三十年目標，“人才為本”，應(yīng)該總體部署，有遠近結(jié)合的專項規(guī)劃，并持之以恒地抓下去。

為貫徹落實中央領(lǐng)導(dǎo)同志要求，深入實施《中國制造2025》，2015年7月，教育部會同有關(guān)部門共同成立了編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，啟動了《指南》編制工作?！吨改稀肪幹乒ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組組織31個單位開展了21項專題研究，先后赴多個省份進行調(diào)研，實地考察了部分先進制造業(yè)企業(yè)，充分聽取了行業(yè)企業(yè)和學(xué)校代表的意見?！吨改稀肺谋拘纬珊?，先后充分征求了有關(guān)專家、行業(yè)企業(yè)、學(xué)校、地方教育行政部門、相關(guān)部門的意見，通過了國家制造強國建設(shè)戰(zhàn)略咨詢委員會的評估論證，2016年6月3日，經(jīng)國家制造強國建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組第三次會議審議并原則通過，2016年12月經(jīng)_同意，《指南》正式印發(fā)各地區(qū)各部門實施。

作為改革開放以來國家的首個產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展專項規(guī)劃，《指南》圍繞建設(shè)制造強國對人才的總體要求，對“十三五”期間制造業(yè)人才隊伍建設(shè)的發(fā)展目標、主要任務(wù)、重點人才工程、保障措施提出明確意見和安排，是今后五年制造業(yè)人才發(fā)展工作的總綱領(lǐng)和總遵循。

二、關(guān)于《指南》編制的基本思路和原則

可以把《指南》編制的基本思路和原則概括為“一二四四”?！耙弧保磳崿F(xiàn)一個目標。這個目標就是：為制造強國戰(zhàn)略提供堅實人才支撐。作為實現(xiàn)從制造業(yè)大國向制造業(yè)強國歷史性跨越的基礎(chǔ)性保障，在人才規(guī)劃上就要咬定一個目標不松口、不泄勁，一步一個腳印伴隨“三步走”戰(zhàn)略，完成持續(xù)跨越的歷史進程。在“十三五”期間，這個目標就是：形成與制造業(yè)發(fā)展需求相適應(yīng)的人力資源建設(shè)格局，培養(yǎng)和造就一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、充滿活力的制造業(yè)人才隊伍，基本確立建設(shè)制造強國的人才優(yōu)勢，為實現(xiàn)中國制造“三步走”戰(zhàn)略目標奠定堅實的人才基礎(chǔ)。

“二”，即堅持二個導(dǎo)向。一是堅持需求導(dǎo)向，就是要緊緊圍繞建設(shè)制造強國戰(zhàn)略需要來制定人才發(fā)展規(guī)劃。提高制造業(yè)創(chuàng)新能力，需要把創(chuàng)新型人才隊伍建設(shè)擺在首要位置，特別是要著力培養(yǎng)創(chuàng)新型拔尖人才和領(lǐng)軍人才；推進信息化與工業(yè)化深度融合，需要全面提高從業(yè)者信息技術(shù)應(yīng)用能力，加快推進生產(chǎn)過程智能化，發(fā)展新型生產(chǎn)方式；強化工業(yè)基礎(chǔ)能力，需要加快培養(yǎng)掌握共性技術(shù)的專業(yè)人才，扭轉(zhuǎn)我國核心基礎(chǔ)零部件（元器件）、先進基礎(chǔ)工藝、關(guān)鍵基礎(chǔ)材料和產(chǎn)業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)等基礎(chǔ)能力薄弱的局面；加強質(zhì)量品牌建設(shè)，需要努力提升全員質(zhì)量意識和素養(yǎng)，打造“中國品牌”、“中國質(zhì)量”；全面推行綠色制造，需要加快普及綠色技能和綠色文化，努力構(gòu)建高效、清潔、低碳、循環(huán)的綠色制造體系；積極發(fā)展服務(wù)型制造和生產(chǎn)業(yè)，需要大力培養(yǎng)復(fù)合型人才，適應(yīng)新業(yè)態(tài)、新領(lǐng)域的需求。二是堅持問題導(dǎo)向，就是要緊緊抓住制造業(yè)人才建設(shè)關(guān)鍵問題，集中發(fā)力，逐個攻關(guān)。針對制造業(yè)創(chuàng)新型技術(shù)領(lǐng)軍人才和大國工匠短缺問題，要加快推進人才供給結(jié)構(gòu)改革，大力培育創(chuàng)新領(lǐng)軍人才和高技能人才；針對制造業(yè)的人才培養(yǎng)與企業(yè)需求相脫節(jié)問題，要深化產(chǎn)教融合，突出實踐訓(xùn)練，加強應(yīng)用能力培養(yǎng)；針對企業(yè)在人才發(fā)展中的主體作用發(fā)揮不充分的問題，要進一步明確企業(yè)在人才培養(yǎng)中的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)，通過多種政策手段鼓勵企業(yè)參與人才培養(yǎng)并成為重要主體；針對技術(shù)技能人才社會地位不高的問題，要積極改善政策環(huán)境，營造有利于人才發(fā)展的社會氛圍。

“四四”，即秉持四個理念、突出四個重點。四個理念是：創(chuàng)新、融合、協(xié)調(diào)、精準；四個重點是：抓改革、強基礎(chǔ)、補短板、優(yōu)環(huán)境。創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，秉持創(chuàng)新理念就是要把改革創(chuàng)新擺在人才建設(shè)的核心地位，解決好人才發(fā)展的動力問題；融合是推動發(fā)展的必由之路，秉持融合理念就是要把產(chǎn)教融合作為人才培養(yǎng)的基本途徑，不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量；協(xié)調(diào)是持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在要求，秉持協(xié)調(diào)理念就是要把整體協(xié)調(diào)作為人才發(fā)展的主要目標，加快完善多層次多類型人才發(fā)展體系；精準是實現(xiàn)發(fā)展的重要保障，秉持精準理念就是要把精準對接國家戰(zhàn)略需要作為人才工作的核心原則，增強人才發(fā)展的效率。抓改革是人才發(fā)展工作的重中之重，突出抓改革的核心就是改革體制機制，激發(fā)制造業(yè)人才發(fā)展活力；強基礎(chǔ)是人才發(fā)展工作的基本前提，突出強基礎(chǔ)的核心就是夯實專業(yè)技術(shù)、技術(shù)技能和經(jīng)營管理3支人才隊伍基礎(chǔ)；補短板是人才發(fā)展工作的當務(wù)之急，突出補短板的核心就是加快培育創(chuàng)新型技術(shù)領(lǐng)軍人才、高技能緊缺人才和復(fù)合型人才；優(yōu)環(huán)境是人才發(fā)展工作的重要保障，突出優(yōu)環(huán)境的核心就是不斷完善人才使用、流動、評價、激勵機制和人才發(fā)展的社會環(huán)境。

三、關(guān)于“十三五”時期制造業(yè)人才發(fā)展的主要目標

《指南》確定的發(fā)展目標是圍繞如何支撐《中國制造2025》“三步走”戰(zhàn)略展開的。作為“十三五”時期的目標，它既要注意呈現(xiàn)階段性的明確要求，也要注意與未來發(fā)展的緊密銜接，所以，《指南》提出，到2020年，形成與制造業(yè)發(fā)展需求相適應(yīng)的人力資源建設(shè)格局，培養(yǎng)和造就一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、充滿活力的制造業(yè)人才隊伍，基本確立建設(shè)制造強國的人才優(yōu)勢，為實現(xiàn)中國制造“三步走”戰(zhàn)略目標奠定堅實的人才基礎(chǔ)。我們可以將其概括為“形成格局、造就隊伍、確立優(yōu)勢、奠定基礎(chǔ)”這樣16個字。

具體而言，這一目標包括了五個主要方面：一是人才資源基本滿足產(chǎn)業(yè)需要；二是人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求更加吻合；三是重點領(lǐng)域人才供給能力明顯提高；四是人才資源聚集能力和效應(yīng)顯著增強；五是人才發(fā)展制度改革取得突破性進展。“人才資源基本滿足產(chǎn)業(yè)需要”是總量的概念，強調(diào)人才資源在總量上要滿足制造業(yè)發(fā)展的需要；“人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求更加吻合”是增量的概念，強調(diào)在人才的培養(yǎng)輸送上無論是質(zhì)量還是數(shù)量要更加適應(yīng)制造業(yè)發(fā)展的需求；“重點領(lǐng)域人才供給能力明顯提高”是重點的概念，強調(diào)在制造業(yè)發(fā)展的重點領(lǐng)域要特別加強人才的培養(yǎng)；“人才資源聚集能力和效應(yīng)顯著增強”是優(yōu)勢的概念，強調(diào)圍繞制造業(yè)的重大工程、重點項目建設(shè)人才高地、創(chuàng)造競爭優(yōu)勢；“人才發(fā)展制度改革取得突破性進展”是環(huán)境的概念，強調(diào)的是創(chuàng)新制度安排、改善人才發(fā)展環(huán)境。

《指南》明確了一定的量化發(fā)展指標，包括：到2020年，制造業(yè)從業(yè)人員平均受教育年限達到11年以上，制造業(yè)從業(yè)人員中受過高等教育的比例達到22%，高技能人才占技能勞動者的比例達到28%左右，研發(fā)人員占從業(yè)人員比例達到6%以上。

四、關(guān)于到2020年制造業(yè)人才發(fā)展的重點工作與核心任務(wù)

《指南》確定了“十三五”時期制造業(yè)人才發(fā)展的7項重點工作，分別是：推進制造業(yè)人才供給結(jié)構(gòu)改革、加快實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)和教育深度融合、提升制造業(yè)人才關(guān)鍵能力和素質(zhì)、打造高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才隊伍、造就技藝精湛的技術(shù)技能人才隊伍、建設(shè)高水平的經(jīng)營管理人才隊伍和優(yōu)化制造業(yè)人才發(fā)展環(huán)境。核心任務(wù)就是，打造好三支隊伍，加快培育兩類人才。

“三支隊伍”是指專業(yè)技術(shù)人才隊伍、技能人才隊伍和經(jīng)營管理人才隊伍，他們構(gòu)成了制造業(yè)人才大軍的主體力量。從實際情況看，這三支隊伍無論是數(shù)量還是質(zhì)量與發(fā)展要求都有很大差距?！吨改稀访鞔_，要通過深化工程教育教學(xué)改革、建立繼續(xù)教育基地、加強復(fù)合型專業(yè)人才培養(yǎng)等措施打造高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才隊伍；通過完善校企合作育人機制、發(fā)展現(xiàn)代學(xué)徒制、開展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)、開展職工技能競賽和崗位練兵、支持基礎(chǔ)制造技術(shù)領(lǐng)域技能人才培養(yǎng)等措施，造就技藝精湛的技術(shù)技能人才隊伍；通過到大企業(yè)研修、組織出國（境）培訓(xùn)、重大項目崗位提升等方式，建設(shè)高水平的經(jīng)營管理人才隊伍。

在三支隊伍建設(shè)中，最緊迫是要加快培育兩類人才：一類是創(chuàng)新型技術(shù)領(lǐng)軍人才，另一類是高技能人才。前者引領(lǐng)制造業(yè)技術(shù)發(fā)展的方向，后者決定著制造產(chǎn)品的質(zhì)量和水平，這兩類人才是我國制造業(yè)人才隊伍中最為緊缺也最為關(guān)鍵的人才?！吨改稀诽岢?，要在工學(xué)博士和工程博士培養(yǎng)中推行“項目制”，促進在重大工程、項目實踐中培養(yǎng)博士生；通過政產(chǎn)學(xué)研用產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟等新機制，重點培養(yǎng)制造業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論研究、核心技術(shù)開發(fā)、重大工程管理等方面的領(lǐng)軍人才；發(fā)揮國家技術(shù)創(chuàng)新中心、2011協(xié)同創(chuàng)新中心、制造業(yè)創(chuàng)新中心、相關(guān)重點實驗室等在創(chuàng)新人才培養(yǎng)中的引領(lǐng)作用，推動各類科技活動與創(chuàng)新人才培養(yǎng)相結(jié)合；加大校企聯(lián)合培養(yǎng)博士后工作力度，提高博士后研究人員在制造業(yè)領(lǐng)域重大科研團隊中的比例；重點引進一批世界領(lǐng)先水平的科學(xué)家等?！吨改稀诽岢?，要深入實施國家高技能人才振興計劃；鼓勵企業(yè)與有關(guān)高等學(xué)校、職業(yè)學(xué)校合作，面向制造業(yè)十大重點領(lǐng)域，建設(shè)一批緊缺高技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地，開展“訂單式”培養(yǎng)；加強電子元器件、航空發(fā)動機和燃氣輪機葉片、軸承、齒輪、液壓件、氣動元件、密封件、鏈傳動、傳動件、緊固件、彈簧、粉末冶金件、模具等基礎(chǔ)零部件加工制造人才培養(yǎng)，提高核心基礎(chǔ)零部件的制造水平和產(chǎn)品性能。

五、《指南》提出推進制造業(yè)人才供給結(jié)構(gòu)改革，對教育提出了哪些改革要求

人才供給結(jié)構(gòu)改革就是“人才培養(yǎng)端”的改革，人才培養(yǎng)主要通過教育的方式來完成。因此人才供給結(jié)構(gòu)的改革重點就是教育體系的改革。一是要建立系統(tǒng)的培養(yǎng)體系?！吨改稀诽岢?，支持高水平大學(xué)與制造業(yè)重點企業(yè)共同打造若干世界一流大學(xué)和一批一流學(xué)科，在更高、更廣的層面上促進學(xué)科交叉融合，孕育新的學(xué)科生長點；加快現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)，引導(dǎo)部分普通本科高校和專業(yè)向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變，建立中職、高職、應(yīng)用型本科、專業(yè)研究生教育銜接與貫通的制造業(yè)人才系統(tǒng)培養(yǎng)機制。二是要加強重點領(lǐng)域人才培養(yǎng)?！吨改稀诽岢?，擴大制造業(yè)重大基礎(chǔ)研究、重大科研攻關(guān)方向的博士研究生培養(yǎng)規(guī)模，提高重點領(lǐng)域?qū)I(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)比例；高校新增招生計劃主要向本科子信息類、機械類、材料類、海洋工程類、生物工程類、航空航天類和高職裝備制造大類、電子信息大類、生物與化工大類、能源動力與材料大類等制造業(yè)相關(guān)專業(yè)傾斜。三是調(diào)整學(xué)科專業(yè)設(shè)置與布局?！吨改稀诽岢?，建立與制造業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展相同步的專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制，主動適應(yīng)新技術(shù)、新模式、新業(yè)態(tài)發(fā)展需求，注重專業(yè)設(shè)置前瞻性，加快發(fā)展前沿學(xué)科和專業(yè)，根據(jù)制造流程變革改造升級傳統(tǒng)專業(yè)；在制造產(chǎn)業(yè)重點分布區(qū)域集中建設(shè)一批校企深度合作、發(fā)揮支撐作用的專業(yè)集群。四是加強企業(yè)職工培訓(xùn)?！吨改稀芬?，規(guī)模以上制造業(yè)企業(yè)要有專門機構(gòu)和人員組織實施職工教育與培訓(xùn)，制造業(yè)企業(yè)職工參加繼續(xù)教育的比例達到50%以上；在制造業(yè)領(lǐng)域探索建立學(xué)習(xí)賬號和學(xué)分積累制度，依托國家開放大學(xué)開展學(xué)習(xí)成果認證、積累與轉(zhuǎn)換試點等。

六、《指南》提出加快實現(xiàn)產(chǎn)教深度融合，這項改革的意義和重點內(nèi)容是什么

推進產(chǎn)教融合是加快制造業(yè)人才隊伍建設(shè)的基本途徑，也是人才培養(yǎng)體制機制改革的突破口和核心環(huán)節(jié)，所以，要把它放在人才工作的首要位置，貫穿隊伍建設(shè)的始終。深化產(chǎn)教融合的重點有四個方面：一是提供法律保障和制度激勵?！吨改稀诽岢?，要加快修訂《職業(yè)教育法》，研究出臺《校企合作促進辦法》，明確行業(yè)企業(yè)參與人才培養(yǎng)的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)；通過授權(quán)委托、購買服務(wù)等方式，推動制造業(yè)行業(yè)企業(yè)深度參與相關(guān)專業(yè)教學(xué)標準和人才培養(yǎng)方案制定、課程教材等教學(xué)資源開發(fā)、教學(xué)實施等。二是發(fā)揮企業(yè)重要辦學(xué)主體作用?！吨改稀诽岢?，對舉辦職業(yè)學(xué)校的企業(yè)，其辦學(xué)符合職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃要求的，各地可通過政府購買服務(wù)等方式給予支持；鼓勵制造業(yè)企業(yè)與應(yīng)用型本科高校共建共管制造類專業(yè)二級學(xué)院（系）；多種形式支持制造業(yè)企業(yè)建設(shè)兼具生產(chǎn)與教學(xué)功能的實習(xí)實訓(xùn)基地等。三是推進集團化辦學(xué)?！吨改稀诽岢?，鼓勵制造業(yè)相關(guān)行業(yè)組織、具備能力和條件的重點企業(yè)與職業(yè)學(xué)校共同組建一批深度融合、特色鮮明、效益顯著的先進制造業(yè)職業(yè)教育集團，提高制造業(yè)相關(guān)學(xué)校、專業(yè)集團化辦學(xué)覆蓋率。四是建設(shè)產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟?！吨改稀诽岢?，依托制造業(yè)重大工程項目，推進企業(yè)與學(xué)校深度合作，發(fā)揮重點實驗室、工程技術(shù)研究中心等研發(fā)平臺作用，采用多方共建方式在高等學(xué)校、職業(yè)學(xué)校打造一批工程創(chuàng)新實踐中心、教師發(fā)展中心和職工培訓(xùn)中心。

七、《指南》提出提升制造業(yè)人才關(guān)鍵能力和素質(zhì)，它的含義是什么

所謂的人才關(guān)鍵能力和素質(zhì)，一般是指人們職業(yè)生涯中除崗位專業(yè)能力和素質(zhì)之外的基礎(chǔ)能力和素質(zhì)，是伴隨人終身的可持續(xù)發(fā)展能力。專門把制造業(yè)人才的關(guān)鍵能力和素質(zhì)提出來，意在強調(diào)人才隊伍建設(shè)要尤其關(guān)注基本素養(yǎng)的提高。它有兩個指向，一是全員性，就是無論是何種專業(yè)、哪個領(lǐng)域的人才都要提升能力和素質(zhì)；二是關(guān)鍵性，我們要提升的是“關(guān)鍵”的能力和素質(zhì)，是最基礎(chǔ)的、決定人才持續(xù)發(fā)展的那些能力和素質(zhì)?！吨改稀诽岢鲆嵘鍌€方面的關(guān)鍵能力和素質(zhì)：一是工匠精神。企業(yè)要把培育精益求精的工匠精神作為職工繼續(xù)教育的重要內(nèi)容；學(xué)校要使工匠精神進校園進課堂；全社會要樹立追求卓越、崇尚質(zhì)量的價值導(dǎo)向。二是創(chuàng)新能力。企業(yè)要通過創(chuàng)建勞模創(chuàng)新工作室，設(shè)立職工創(chuàng)新專項資金，鼓勵制造業(yè)從業(yè)人員立足崗位創(chuàng)新，重點提升關(guān)鍵核心技術(shù)研發(fā)能力、創(chuàng)新設(shè)計和改造能力、科技成果轉(zhuǎn)化能力、精密測量計量能力、標準研制能力；院校要把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)全過程，面向高校學(xué)生開發(fā)開設(shè)研究方法、學(xué)科前沿、創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等方面的必修課和選修課。三是信息技術(shù)應(yīng)用能力。企業(yè)要強化專業(yè)技術(shù)人員和經(jīng)營管理人員在研發(fā)、生產(chǎn)、管理、營銷、維護等核心環(huán)節(jié)的信息技術(shù)應(yīng)用能力，提高生產(chǎn)一線職工對工業(yè)機器人、智能生產(chǎn)線的操作使用能力和系統(tǒng)維護能力；院校要加強面向先進制造業(yè)的信息技術(shù)應(yīng)用人才培養(yǎng)，在相關(guān)專業(yè)教學(xué)中強化數(shù)字化設(shè)計、智能制造、信息管理、電子商務(wù)等方面內(nèi)容。四是綠色制造技術(shù)技能。行業(yè)企業(yè)要大力開展綠色制造教育培訓(xùn)，引導(dǎo)制造業(yè)人才樹立綠色觀念，增強綠色制造技術(shù)技能，養(yǎng)成綠色生產(chǎn)方式和行為規(guī)范；院校要根據(jù)綠色制造發(fā)展需要積極開設(shè)節(jié)能環(huán)保、清潔生產(chǎn)等相關(guān)學(xué)科專業(yè)，與行業(yè)企業(yè)聯(lián)合加強實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)、研究開發(fā)課程教材，積極參與傳統(tǒng)制造業(yè)綠色改造，積極參與綠色產(chǎn)品研發(fā)和相關(guān)標準制修訂等。五是質(zhì)量素質(zhì)。制造業(yè)企業(yè)要加大質(zhì)量培訓(xùn)力度，全面提高企業(yè)經(jīng)營管理人員和一線職工的質(zhì)量意識和質(zhì)量管理水平；院校要加強質(zhì)量學(xué)科專業(yè)建設(shè)，在相關(guān)專業(yè)教學(xué)中增加國家質(zhì)量技術(shù)基礎(chǔ)和質(zhì)量管理知識教育內(nèi)容；在全社會推動形成具有中國特色的質(zhì)量文化。

八、《指南》對優(yōu)化制造I人才發(fā)展環(huán)境做出全面部署，它的主要思路和任務(wù)是什么

人才發(fā)展環(huán)境主要包括人才使用、人才流動、人才評價三個方面，使用好，才能發(fā)揮效益；流動好，才能產(chǎn)生活力；評價好，才能正確導(dǎo)向。所以，《指南》重點圍繞這三個方面提出要求。在人才管理和使用上，要完善人才管理運行機制，進一步簡政放權(quán)，清理規(guī)范行政審批；完善國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理體制，健全符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的企業(yè)人事制度；落實高等學(xué)校、職業(yè)學(xué)校用人自，優(yōu)化學(xué)校選人、用人管理與服務(wù)；建立并推行企業(yè)技術(shù)人員、高技能人才與學(xué)校專業(yè)課教師相互兼職制度；推動各地依法依規(guī)核定職業(yè)學(xué)校教師編制等。在人才流動配置上，要建設(shè)統(tǒng)一規(guī)范、更加開放的制造業(yè)人才資源市場；建立制造業(yè)人才市場供求信息監(jiān)測平臺；建立企業(yè)用工需求和預(yù)警機制；制定并完善更加靈活多樣的制造業(yè)人才柔性流動政策，引導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人才向企業(yè)一線、科研基層有序流動。在人才評價與激勵上。要堅持以品德、能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，準確客觀評價制造業(yè)人才的能力和水平，建立和完善符合制造業(yè)特點的科學(xué)化、社會化的人才評價體系；完善先進制造業(yè)相關(guān)職業(yè)崗位和職業(yè)標準體系。完善勞動、知識、技術(shù)、技能、管理等生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的制度；鼓勵科技人員積極從事職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，加大科研成果轉(zhuǎn)化收益分配和知識產(chǎn)權(quán)保護力度。

九、《指南》提出若干重點人才工程，這些工程的特點和目標是什么

《指南》提出了5大重點人才工程，要通過這些工程的實施，確保制造業(yè)人才發(fā)展的主要任務(wù)能夠落到實處，做到有重心、有載體、有抓手。每項工程都由若干子項目組成，并充分依托已有政策工具來實施。制造業(yè)與教育融合發(fā)展工程，主要依托的政策工具是：服務(wù)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)的新興學(xué)科專業(yè)集群建設(shè)計劃、職業(yè)教育產(chǎn)教融合工程、現(xiàn)代職業(yè)教育質(zhì)量提升計劃等，建設(shè)目標是：通過完善相關(guān)法規(guī)制度和政策措施，鼓勵行業(yè)企業(yè)參與人才培養(yǎng)。創(chuàng)新型專業(yè)技術(shù)人才開發(fā)工程，主要依托的政策工具是：專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程、“”、“”、國家中小企業(yè)銀河培訓(xùn)工程等，工程建設(shè)目標是：培養(yǎng)和引進一批高層次專業(yè)技術(shù)人才。能工巧匠和高技能人才培育工程，主要依托的政策工具是：高技能人才振興計劃、學(xué)徒制試點等，工程建設(shè)目標是：創(chuàng)新職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式，推動教育教學(xué)改革與制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級銜接配套，著力培養(yǎng)制造業(yè)技術(shù)技能緊缺人才。企業(yè)經(jīng)營管理人才發(fā)展工程，主要依托的政策工具是：企業(yè)經(jīng)營管理人才素質(zhì)提升工程、國家中小企業(yè)銀河培訓(xùn)工程等，工程建設(shè)目標是：打造一批優(yōu)秀企業(yè)家，加快提升制造業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人才專業(yè)化水平。全員質(zhì)量素質(zhì)提升工程，主要依托的政策工具是：實施質(zhì)量素質(zhì)提升行動，工程建設(shè)目標是：全面提升公眾質(zhì)量意識和素質(zhì)。

裝備制造業(yè)發(fā)展方案范文第3篇我國機械行業(yè)門類齊全，規(guī)模大，2011年整體銷售收入接近15萬億元，僅次于日本居世界第二位，占到全球機械銷售額的15%左右；出口額達到3，425億美元，躍居世界第四；工業(yè)增加值超過4萬億元，約占我國GDP的8%；機械行業(yè)是對全國工業(yè)發(fā)展貢獻最大的行業(yè)，經(jīng)濟總量占整個裝備制造業(yè)2/3以上。因此機械行業(yè)是裝備制造業(yè)的最重要組成部分，堪稱中國工業(yè)的“脊梁”。

機械制造業(yè)作為一個傳統(tǒng)的領(lǐng)域已經(jīng)發(fā)展了很多年，積累了不少理論和實踐經(jīng)驗，但隨著社會的發(fā)展，人們的生活水平日益提高，各個方面的個性化需求越加強烈。作為已經(jīng)深入到各行各業(yè)并已成為基礎(chǔ)工業(yè)的機械制造業(yè)面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。

先進制造技術(shù)這個概念的提出為機械制造業(yè)的發(fā)展指明了方向。雖然這個名詞沒有確定的定義，但目前公認的認識是：先進制造技術(shù)是傳統(tǒng)制造技術(shù)不斷吸收機械、電子、信息、材料、能源和現(xiàn)代管理等方面的成果，并將其綜合應(yīng)用于產(chǎn)品設(shè)計、制造、檢測、管理、銷售、使用、服務(wù)的制造全過程，以實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、清潔、靈活的生產(chǎn)，并取得理想技術(shù)經(jīng)濟效果的制造技術(shù)的總稱。它具有如下一些特點：

1.從以技術(shù)為中心向以人為中心轉(zhuǎn)變，使技術(shù)的發(fā)展更加符合人類社會的需要。2.從強調(diào)專業(yè)化分工向模糊分工、一專多能轉(zhuǎn)變，使勞動者的聰明才智能夠得到充分發(fā)揮。3.從金字塔的多層管理結(jié)構(gòu)向扁平的網(wǎng)絡(luò)化結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變，減少層次和中間環(huán)節(jié)。4.從傳統(tǒng)的順序工作方式向并行工作方式轉(zhuǎn)變，縮短工作周期，提高工作質(zhì)量。5.從按照功能劃分部門的固定組織形式向動態(tài)的自主管理的小組工作方式轉(zhuǎn)變。6.機械制造技術(shù)的發(fā)展趨勢可以概括為：（1）機械制造自動化。（2）精密工程。（3）傳統(tǒng)加工方法的改進與非傳統(tǒng)加工方法的發(fā)展。

機械制造自動化技術(shù)始終是機械制造中最活躍的一個研究領(lǐng)域。也是制造企業(yè)提高生產(chǎn)率和贏得市場競爭的主要手段。機械制造自動化技術(shù)自本世紀20年代出現(xiàn)以來，經(jīng)歷了三個階段，即剛性自動化、柔性自動化和綜合自動化。綜合自動化常常與計算機輔助制造、計算

集成制造等概念相聯(lián)系，它是制造技術(shù)、控制技術(shù)、現(xiàn)代管理技術(shù)和信息技術(shù)的綜合，旨在全面提高制造企業(yè)的勞動生產(chǎn)率和對市場的響應(yīng)速度。

“虛擬制造”的概念于20世紀90年代初期提出。虛擬制造以系統(tǒng)建模和計算機仿真技術(shù)為基礎(chǔ)，集現(xiàn)代制造工藝、計算機圖形學(xué)、信息技術(shù)、并行工程、人工智能、多媒體技術(shù)等高新技術(shù)為一體，是一項由多學(xué)科知識形成的綜合系統(tǒng)技術(shù)。虛擬制造利用信息技術(shù)、仿真計算機技術(shù)對現(xiàn)實制造活動中的人、物、信息及制造過程進行全面的仿真，以發(fā)現(xiàn)制造中可能出現(xiàn)的問題，在產(chǎn)品實際生產(chǎn)前就采取預(yù)防的措施，從而達到產(chǎn)品一次性制造成功，來達到降低成本、縮短產(chǎn)品開發(fā)周期，增強產(chǎn)品競爭力的目的。

清潔生產(chǎn)的兩個基本目標是資源的綜合利用和環(huán)境保護。對生產(chǎn)過程而言，清潔生產(chǎn)要求滲透到從原材料投入到產(chǎn)出成品的全過程，包括節(jié)約原材料和能源，替代有毒的原材料和短缺資源，二次能源和再生資源的利用，改進工藝及設(shè)備，并將一切排放物的數(shù)量與毒性削減在離開生產(chǎn)過程之前。對于產(chǎn)品而言，清潔生產(chǎn)覆蓋構(gòu)成產(chǎn)品整個生命周期的各個階段，即從原材料的提取到產(chǎn)品的最終處理，包括產(chǎn)品的設(shè)計、生產(chǎn)、包裝、運輸、流通、銷售及報廢等，合理利用資源，并最大限度地減少對人類和環(huán)境的不利影響。

綜上所述，機械制造業(yè)的發(fā)展方向是將傳統(tǒng)的制造技術(shù)與現(xiàn)代信息技術(shù)、管理技術(shù)、自動化技術(shù)、系統(tǒng)工程技術(shù)進行有機的結(jié)合，通過計算機技術(shù)是企業(yè)產(chǎn)品在全生命周期中有關(guān)的組織、經(jīng)營、管理和技術(shù)有機集成和優(yōu)化運行，在企業(yè)產(chǎn)品全生命周期中實現(xiàn)信息化、智能化、集成優(yōu)化達到產(chǎn)品上市快、服務(wù)好、質(zhì)量優(yōu)成本低的目的，進而提高企業(yè)的柔性、健壯性和敏捷性，是企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

由于國家繼續(xù)加強對農(nóng)業(yè)的投入和農(nóng)產(chǎn)品收購的順價政策實行，預(yù)計大型農(nóng)機產(chǎn)品生產(chǎn)降幅將明顯降低，農(nóng)業(yè)運輸機械將保持適度增長，一些小型、專用農(nóng)機具市場需求將保持平穩(wěn)。但受農(nóng)民收入增長減慢和收入分流等因素的影響，預(yù)計農(nóng)機生產(chǎn)低速增長的狀態(tài)不可能扭轉(zhuǎn)。

預(yù)計隨著國家對鐵道、公路、機場、碼頭和城市公用基礎(chǔ)設(shè)施等項目投資力度的加強，國內(nèi)市場對工程機械產(chǎn)品的市場需求會有所改善。雖然今年企業(yè)生產(chǎn)漲幅會比去年有所降低，但全年工程機械行業(yè)仍將保持適度增長。

從目前主要儀表產(chǎn)品的發(fā)展前景看，預(yù)計投資類儀表的市場需求會有所好轉(zhuǎn)，受住房制度改革的推動，預(yù)計各種水表、電表需求將逐漸趨穩(wěn)，光學(xué)儀器和消費類儀表將能夠繼續(xù)保持目前的增長態(tài)勢，全年生產(chǎn)增長將在5%左右。

由于石油化工通用設(shè)備行業(yè)的產(chǎn)品多系量大面廣的輔機制造，盡管今年以來這個行業(yè)生產(chǎn)增幅逐月回落，但與其它機械制造行業(yè)比仍是基本適度的。從主要產(chǎn)品情況看，受海上石油發(fā)展的影響，石油鉆采、煉油化工設(shè)備保持一定增長；氣體壓縮機、高中壓閥門生產(chǎn)與化肥行業(yè)生產(chǎn)不景氣有關(guān)，降幅都較大。從目前相關(guān)行業(yè)發(fā)展前景看，今后石化通用行業(yè)情況會有轉(zhuǎn)機，生產(chǎn)增長會有所恢復(fù)，尤其是國家加大對年產(chǎn)30萬噸及以上合成氨、48萬噸及以上尿素、30萬噸及以上乙烯成套設(shè)備等的技術(shù)改造會促進需求的平穩(wěn)增長。

裝備制造業(yè)發(fā)展方案范文第4篇摘要：《中國制造2025》強調(diào)，未來十年我國制造業(yè)發(fā)展著力點不在于追求更高的增速，而是要重點提升發(fā)展質(zhì)量和效益。西安工業(yè)經(jīng)濟近年發(fā)展迅速，但工業(yè)運行過程中也存在增加值率下滑等諸多新難題，堅持創(chuàng)新發(fā)展、兩化融合、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、綠色可持續(xù)，才能進一步提升西安工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展質(zhì)量和效益。

關(guān)鍵詞：工業(yè)；制造；效益

近年，西安工業(yè)經(jīng)濟總量增長、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、創(chuàng)新實力增強、勞動生產(chǎn)效率提升、治污減排成績顯著，但工業(yè)運行過程中也出現(xiàn)了增加值率下滑、研發(fā)投入強度回落、高端制造業(yè)和生產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后、工業(yè)節(jié)能空間壓縮等諸多新難題?！吨袊圃?025》規(guī)劃出臺，提出“創(chuàng)新驅(qū)動、質(zhì)量為先、綠色發(fā)展、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、人才為本”的總體要求，對西安工業(yè)向提質(zhì)增效集約式發(fā)展轉(zhuǎn)變有重要啟示意義。

一、西安工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量與效益情況

（一）總量增長，規(guī)模擴張

西安工業(yè)經(jīng)濟總量持續(xù)擴張，2015年工業(yè)增加值1億元，比2010年億元增長，比2005年420億元增長倍，比2000年億元增長倍。同期，全國工業(yè)增加值萬億元，比2000年增長倍，西安工業(yè)增加值的增幅顯著高于全國水平。

（二）比例調(diào)整，結(jié)構(gòu)優(yōu)化

西安工業(yè)化進程加速，工業(yè)結(jié)構(gòu)重化特征日益明顯，重工業(yè)比重持續(xù)上升，輕重工業(yè)產(chǎn)值比例由2000年∶演變?yōu)?015年20%∶80%。西安由傳統(tǒng)工業(yè)向現(xiàn)代工業(yè)轉(zhuǎn)變，裝備制造業(yè)基礎(chǔ)支撐作用顯著，高新技術(shù)制造業(yè)活力增強，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)培育壯大。西安規(guī)上裝備制造業(yè)2015年增加值億元，比2000年增長8倍，在全市工業(yè)增加值中占比；全市高技術(shù)制造業(yè)增加值億元，比2010年增長，年均增長，占全市工業(yè)增加值比重。西安市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)2014年實現(xiàn)工業(yè)增加值億元，較上年增長，在全市工業(yè)增加值中占比39%。

（三）投入增加，創(chuàng)新增強

西安工業(yè)研發(fā)投入持續(xù)增長，技術(shù)創(chuàng)新實力增強，規(guī)上工業(yè)企業(yè)2015年研發(fā)經(jīng)費內(nèi)部支出億元，比2000年增長倍；開展研發(fā)活動的規(guī)上工業(yè)企業(yè)由2011年166家增至316家，增長。伴隨投入不斷增加，研發(fā)成果顯著，西安規(guī)上工業(yè)企業(yè)2015年專利申請量、發(fā)明專利申量、有效發(fā)明專利擁有量分別由2011年的2774項、1095項和1547項，大幅提升至4292項、1732項和4877項。

（四）利潤增長，效率提升

在結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級帶動下，西安工業(yè)科技水平與產(chǎn)品附加值水平提升，企業(yè)利潤持續(xù)增長。2015年，規(guī)上工業(yè)企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入4億元、利潤億元、利稅億元，分別比2000年增長倍、倍、倍。規(guī)上工業(yè)企業(yè)經(jīng)濟效益指標向好，2000-2015年企業(yè)資產(chǎn)負債率由65%降至，流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)次數(shù)由每年1次加快至每年次，成本費用利潤率由提高至，全員勞動生產(chǎn)率由年人均萬元增至每人萬元。

二、西安工業(yè)經(jīng)濟運行存在的質(zhì)量與效益問題

（一）研發(fā)強度起伏明顯，創(chuàng)新活躍度不足

近年來，西安規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)經(jīng)費總額雖持續(xù)增長，但經(jīng)費投入強度起伏波動明顯，研發(fā)覆蓋率總體水平還偏低。2011-2015年，西安規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)經(jīng)費投入強度分別為、、、、，雖高于《中國制造2025》規(guī)劃目標，但還明顯低于發(fā)達國家目前的水平。2015年，西安有研發(fā)活動的規(guī)上工業(yè)企業(yè)占全部規(guī)上工業(yè)企業(yè)的，規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)活動覆蓋率與沿海發(fā)達地區(qū)30%-40%水平相比還有一定差距。

（二）產(chǎn)品檔次不高，工業(yè)增加值率下滑

2015年，西安規(guī)上工業(yè)企業(yè)中大中型企業(yè)僅227家，僅占規(guī)上工業(yè)企業(yè)的，大中型企業(yè)和行業(yè)領(lǐng)軍型企業(yè)發(fā)展不足，導(dǎo)致工業(yè)知名品牌數(shù)量與東部發(fā)達城市差距較大。工業(yè)產(chǎn)品市場定價能力較弱，2000-2015年間，西安原材料、燃料購進價格漲幅顯著高于產(chǎn)品出廠價格漲幅，規(guī)上工業(yè)主營業(yè)務(wù)收入增幅低于成本增幅，致使工業(yè)增加值率基本呈下降走勢，由降至。發(fā)達國家制造業(yè)增加值率一般在35%以上，美國、德國、日本超過45%，《中國制造2025》指出未來十年我國重化工業(yè)和加工貿(mào)易比重降低，制造業(yè)將逐步向價值鏈高端提升，增加值率規(guī)劃2020年比2015年提高2個百分點，2025年比2015年提高4個百分點，按照這一目標西安還需盡快扭轉(zhuǎn)工業(yè)增加值率下滑態(tài)勢。

（三）能耗總量偏大，工業(yè)節(jié)能空間壓縮

西安工業(yè)節(jié)能減排近年逐步取得成效，但以重化工業(yè)為主的結(jié)構(gòu)導(dǎo)致資源能源消耗量依然巨大，工業(yè)能耗仍居各行業(yè)之首，占全社會能源消費總量三成以上。2015年，全市六大高耗能行業(yè)在全市規(guī)上工業(yè)企業(yè)綜合能耗量中占比，每萬元增加值能耗量噸標準煤，是全市規(guī)上工業(yè)單位增加值能耗水平的倍。由于技術(shù)節(jié)能潛力不斷挖掘，主要落后產(chǎn)能淘汰任務(wù)基本完成，工業(yè)存量節(jié)能管理空間已十分有限，而《中國制造2025》提出2025年重點行業(yè)單位工業(yè)增加值能耗、物耗及污染物排放達到世界先進水平，與“十二五”末比，2020年和2025年規(guī)上工業(yè)單位增加值能耗分別降低18%和34%、二氧化碳排放量分別下降22%和40%、用水量分別降低23%和41%，固體廢物綜合利用率分別提高到73%和79%。

（四）結(jié)構(gòu)不合理，高端制造業(yè)和生產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后

西安工業(yè)國有經(jīng)濟一直占據(jù)主導(dǎo)，非公經(jīng)濟雖穩(wěn)步發(fā)展，但總量和比重依然偏低。2010年以來，西安規(guī)上工業(yè)企業(yè)的總資產(chǎn)貢獻率、流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、成本費用利潤率等經(jīng)濟效益指標均呈持續(xù)下滑走勢。西安重工業(yè)、機械制造業(yè)等傳統(tǒng)裝備制造業(yè)為主的工業(yè)集聚和集群發(fā)展水平不高，近年發(fā)展較快的高新技術(shù)制造業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)整體規(guī)模相對偏小、集中度也不高，此外，生產(chǎn)業(yè)發(fā)展還處于起步階段，主要停留在批發(fā)零售、運輸倉儲等低端服務(wù)領(lǐng)域，阻礙工業(yè)經(jīng)濟向服務(wù)化方向轉(zhuǎn)變。

三、進一步提升西安工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量與效益的思考

《中國制造2025》提出以促進制造業(yè)創(chuàng)新發(fā)展為主題，以加快新一代信息技術(shù)與制造業(yè)深度融合為主線，以推進智能制造為主攻方向，強化工業(yè)基礎(chǔ)能力，提高工業(yè)綜合集成水平，為實現(xiàn)制造業(yè)由大變強的歷史性跨越，也為進一步提升西安工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展質(zhì)量與效益指明了方向。

（一）創(chuàng)新驅(qū)動，把創(chuàng)新擺在提升工業(yè)經(jīng)濟質(zhì)量與效益的核心位置

西安工業(yè)化已步入中后期階段，以資源投入和規(guī)模擴張為特征的發(fā)展難以為繼，進一步提升西安工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展質(zhì)量與效益，必須堅持走創(chuàng)新驅(qū)動之路。按照《中國制造2025》的要求，西安工業(yè)發(fā)展在向創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)變過程中要突出兩方面重點工作：一是加快建立以創(chuàng)新中心為核心載體、以公共服務(wù)平臺和工程數(shù)據(jù)中心為重要支撐的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)，建立市場化的創(chuàng)新方向選擇機制和鼓勵創(chuàng)新的風(fēng)險分擔(dān)、利益共享機制，通過體系建設(shè)推動大中型工業(yè)企業(yè)開展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，提高關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點領(lǐng)域的創(chuàng)新能力，解決工業(yè)企業(yè)研發(fā)投入強度回落和創(chuàng)新活躍度不足的問題，盡快將西安的工業(yè)創(chuàng)新水平推升至新層次。二是建立和完善科技成果信息平臺，健全技術(shù)轉(zhuǎn)移和產(chǎn)業(yè)化服務(wù)體系，在具有優(yōu)勢的國防軍工科研領(lǐng)域大力推進民技術(shù)應(yīng)用，在大中型工業(yè)企業(yè)間推進聯(lián)合科技開發(fā)和成果共享機制，解決西安工業(yè)科研成果轉(zhuǎn)化利用率水平不高的問題。

（二）兩化融合，以推進智能化作為提升工業(yè)經(jīng)濟質(zhì)量與效益的主要抓手

新一代信息技術(shù)與制造技術(shù)深度融合是轉(zhuǎn)變工業(yè)發(fā)展方式的重要動力，是打造工業(yè)競爭新優(yōu)勢的重要條件，目前經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)已開始步入制造業(yè)與信息技術(shù)全面綜合集成，以數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化應(yīng)用為特點的新階段。西安大部分工業(yè)企業(yè)利用信息技術(shù)改造傳統(tǒng)生產(chǎn)方式和工藝流程仍處于初級或局部應(yīng)用為主的階段，不同行業(yè)及不同規(guī)模企業(yè)間的信息化水平差距明顯。按照《中國制造2025》提出的2020和2025年工業(yè)企業(yè)數(shù)字化研發(fā)設(shè)計工具普及率分別達到72%和84%、關(guān)鍵工序數(shù)控化率分別達到50%和64%的要求，西安應(yīng)加快推動新一代信息技術(shù)與制造技術(shù)融合，把工業(yè)領(lǐng)域的智能制造作為主攻方向，著力發(fā)展工業(yè)智能裝備和智能產(chǎn)品，培育新型的工業(yè)生產(chǎn)方式。以工業(yè)智能化為抓手，全面提升工業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、管理和服務(wù)的智能化，將顯著增加工業(yè)經(jīng)濟運行的附加值，扭轉(zhuǎn)西安工業(yè)增加值率下滑的勢頭，改善工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展質(zhì)量與效益。

（三）優(yōu)化結(jié)構(gòu)，以優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)突破發(fā)展作為提升工業(yè)經(jīng)濟質(zhì)量與效益的工作重點

調(diào)結(jié)構(gòu)、促升級始終是西安工業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)，也是提升西安工業(yè)經(jīng)濟質(zhì)量與效益的工作重點。在當前全面深化改革的形勢下，西安應(yīng)加快工業(yè)領(lǐng)域國企改革步伐，積極優(yōu)化工業(yè)經(jīng)濟的所有制結(jié)構(gòu)，激發(fā)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展活力和創(chuàng)造力；要加大對傳統(tǒng)制造業(yè)的技術(shù)改造力度，推動傳統(tǒng)工業(yè)的轉(zhuǎn)型升級，提高傳統(tǒng)工業(yè)企業(yè)的經(jīng)營效率；要進一步提高工業(yè)集聚的層次和質(zhì)量，培育一批有特色的工業(yè)制造企業(yè)集群；要大力發(fā)展生產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)與工業(yè)互動發(fā)展，推動工業(yè)經(jīng)濟向服務(wù)化方向轉(zhuǎn)變?！吨袊圃?025》提出了在十大重點制造領(lǐng)域引導(dǎo)社會各類資源集聚，推動產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展，其中，在新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)、航空航天裝備產(chǎn)業(yè)、節(jié)能與新能源汽車產(chǎn)業(yè)、電力裝備產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)方面，西安具有一定的研發(fā)或生產(chǎn)優(yōu)勢，西安應(yīng)集中力量在此類優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域?qū)で笸黄?，開發(fā)一批標志性、帶動性強的重點產(chǎn)品和重大裝備，提升自主設(shè)計水平和系統(tǒng)集成能力，解決共性關(guān)鍵技術(shù)與工程化、a業(yè)化瓶頸問題，搶占工業(yè)競爭的制高點，進而增強工業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展素質(zhì)。

裝備制造業(yè)發(fā)展方案范文第5篇進入21世紀，保護地球環(huán)境、構(gòu)建循環(huán)經(jīng)濟、保持社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展已成為世界各國共同關(guān)心的話題。目前大力提倡的循環(huán)經(jīng)濟模式是追求更大經(jīng)濟效益、更少資源消耗、更低環(huán)境污染和更多勞動就業(yè)的一種先進經(jīng)濟模式。

再制造工程以節(jié)約資源、節(jié)省能源、保護環(huán)境為特色，以綜合利用信息技術(shù)、納米技術(shù)、生物技術(shù)等高技術(shù)為核心，充分體現(xiàn)了具有中國特色自主創(chuàng)新的特點。再制造可使廢舊資源中蘊含的價值得到最大限度的開發(fā)和利用，緩解資源短缺與資源浪費的矛盾，減少大量的失效、報廢產(chǎn)品對環(huán)境的危害，是廢舊機電產(chǎn)品資源化的最佳形式和首選途徑，是節(jié)約資源的重要手段。再制造工程高度契合了國家構(gòu)建循環(huán)經(jīng)濟的戰(zhàn)略需求，并為其提供了關(guān)鍵技術(shù)支撐，大力開展綠色再制造工程是實現(xiàn)循環(huán)經(jīng)濟、節(jié)能減排和可持續(xù)發(fā)展的主要途徑之一。

中國特色的再制造工程可以簡單概括為：再制造是廢舊產(chǎn)品高技術(shù)修復(fù)、改造的產(chǎn)業(yè)化。中國特色的再制造工程是在維修工程、表面工程基礎(chǔ)上發(fā)展起來的，主要基于復(fù)合表面工程技術(shù)、納米表面技術(shù)和自動化表面技術(shù)，這些先進的表面技術(shù)是國外再制造時所不曾采用的。其重要特征是再制造產(chǎn)品的質(zhì)量和性能不低于新品，成本只有新品的50%，節(jié)能60%，節(jié)材70%，對環(huán)境的不良影響與制造新品相比顯著降低。先進表面工程技術(shù)在再制造中的應(yīng)用，可將舊件再制造率提高到90%，使零件的尺寸精度和質(zhì)量性能標準不低于原型新品水平，而且在耐磨、耐蝕、抗疲勞等性能方面達到原型新品水平，并最終確保再制造裝備零部件的性能質(zhì)量達到甚至超過原型新品，受到國際同行廣泛認同與關(guān)注。

工業(yè)發(fā)達國家提前應(yīng)對廢舊產(chǎn)品造成的危害

20世紀30至40年代，為了走出經(jīng)濟蕭條的困境，最早的再制造產(chǎn)業(yè)雛形在美國汽車維修行業(yè)中出現(xiàn)。至20世紀80年代初，美國正式提出“再制造”。此后，其它工業(yè)發(fā)達國家開始大力發(fā)展再制造產(chǎn)業(yè)。目前再制造在歐美發(fā)達國家已形成了重要產(chǎn)業(yè)。2005年全球再制造產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值已超過1000億美元，美國的再制造產(chǎn)業(yè)規(guī)模最大，達到750億美元。近年來日本加強了對工程機械的再制造。至2008年再制造的工程機械中，58%由日本國內(nèi)用戶使用，34%出口到國外，其余的8%拆解后作為配件出售。

歐美國家在再制造設(shè)計方面，主要結(jié)合具體產(chǎn)品，針對再制造過程中的重要設(shè)計要素如拆卸性能、零件的材料種類、設(shè)計結(jié)構(gòu)與緊固方式等進行研究；在再制造加工方面，對于電子產(chǎn)品，再制造的內(nèi)涵就是對仍具有使用價值的零部件予以直接的再利用。如德國柏林工業(yè)大學(xué)對平板顯示器的再制造就是先將液晶顯示器LCD、印刷線路板PCB、冷陰極熒光燈CCFL等關(guān)鍵零部件進行拆解，經(jīng)檢測合格后進行再利用。德國ReMobile公司對移動電話的再制造也是先拆解、再檢測最后再利用。

我國再制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展

已10年有余

在實踐的基礎(chǔ)上，逐步探索形成了以高新技術(shù)為支撐、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合、既循環(huán)又經(jīng)濟的自主創(chuàng)新的中國特色再制造模式。中國特色再制造模式注重基礎(chǔ)研究與工程實踐結(jié)合，創(chuàng)新發(fā)展了中國特色的再制造關(guān)鍵技術(shù)，構(gòu)建了廢舊產(chǎn)品的再制造質(zhì)量控制體系，保證了再制造產(chǎn)品性能質(zhì)量和可靠性；注重企業(yè)需求與學(xué)科建設(shè)融合，提升企業(yè)與實驗室核心競爭力；注重社會效益與經(jīng)濟效益兼顧，促進國家循環(huán)經(jīng)濟建設(shè)。

由于再制造使用的是經(jīng)過長期服役而報廢的各種成型零件，其損傷失效形式復(fù)雜多樣，殘余應(yīng)力、內(nèi)部裂紋和疲勞層的存在導(dǎo)致壽命評估與服役周期復(fù)雜難測，再制造還要在保持廢舊零（部）件材質(zhì)和形狀基本不變的前提下，采用高技術(shù)恢復(fù)原產(chǎn)品的尺寸標準、達到或超過原產(chǎn)品的性能指標、實現(xiàn)原產(chǎn)品的功能升級。同時也采用正規(guī)化、規(guī)?；募庸な侄?，因此加工工藝更為復(fù)雜。

再制造壽命檢測的核心是疲勞壽命，再制造質(zhì)量控制的關(guān)鍵是裂紋控制，再制造的主要損傷形式是表面磨損。根據(jù)再制造產(chǎn)品失效特征和質(zhì)量性能不能低于新品的標準要求，我國通過多年研究與實踐和不斷自主創(chuàng)新，形成了中國特色的再制造技術(shù)。比如，自動化納米顆粒復(fù)合電刷鍍技術(shù)；自動化高速電弧噴涂技術(shù)；自動化微束等離子熔覆技術(shù)；再制造無損檢測評估技術(shù)及其儀器設(shè)備，等等。對再制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展的展望

其一，中國再制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展的工作思路。從國內(nèi)外制造及再制造產(chǎn)業(yè)的發(fā)展歷程看，“技術(shù)產(chǎn)業(yè)化”是一個普遍的發(fā)展模式，我國的再制造產(chǎn)業(yè)在這一環(huán)節(jié)上采取的企業(yè)試點模式，其總體上是分散化運作，產(chǎn)業(yè)集群能力明顯不足。鑒于再制造產(chǎn)業(yè)有其獨特的技術(shù)和相應(yīng)的政策法規(guī)環(huán)境，因此建設(shè)再制造產(chǎn)業(yè)基地或園區(qū)就成了再制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一個重要模式。這一模式總體遵從“技術(shù)產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)集聚化、集聚規(guī)?；?、規(guī)模園區(qū)化、園區(qū)科學(xué)化”的建設(shè)理念，既可以有效地彌補當前再制造產(chǎn)業(yè)企業(yè)試點模式的不足，也可以帶動多支點產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。通過再制造產(chǎn)業(yè)基地的建設(shè)，進一步加速現(xiàn)代裝備制造業(yè)基地建設(shè)步伐，實現(xiàn)制造和再制造產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

按照國家有關(guān)部委的部署，優(yōu)先推進重點領(lǐng)域的再制造。大力發(fā)展工程機械、機床、電機等再制造。引進國內(nèi)外有實力的企業(yè)投資裝備再制造，發(fā)展機床、工程機械、工業(yè)機電設(shè)備、鐵路機車裝備再制造。大力發(fā)展電子及辦公信息設(shè)備再制造，突破各種制約瓶頸，擴大產(chǎn)業(yè)化規(guī)模，加強科技創(chuàng)新。

全面建設(shè)再制造配套服務(wù)體系，為再制造企業(yè)的發(fā)展提供有力支撐。積極爭取國家有關(guān)部門的支持，在再制造產(chǎn)業(yè)基地建立良好的再制造經(jīng)營環(huán)境；依托產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，完善再制造產(chǎn)業(yè)鏈；把再制造產(chǎn)業(yè)所需裝備作為再制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要內(nèi)容，發(fā)揮機械裝備制造業(yè)優(yōu)勢，大力發(fā)展再制造裝備研發(fā)和生產(chǎn)，逐步形成再制造關(guān)鍵設(shè)備生產(chǎn)研發(fā)體系；發(fā)揮區(qū)位以及物流優(yōu)勢，與國內(nèi)外原廠生產(chǎn)商合作發(fā)展逆向物流，建立再制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需的工程機械、機床、廢舊汽車零部件等逆向回收物流體系，形成適應(yīng)再制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需的舊件收集能力；在企業(yè)現(xiàn)有質(zhì)量管理體系建設(shè)的基礎(chǔ)上，進一步完善適應(yīng)再制造的管理體系要求；強化安全、環(huán)保和職業(yè)健康工作，建立嚴格的再制造環(huán)保安全保障體系；加強領(lǐng)導(dǎo)，完善配套政策保障體系。同時，盡快制定和落實涉及再制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展的相關(guān)政策。

裝備制造業(yè)發(fā)展方案范文第6篇關(guān)鍵詞：機械制造業(yè)；質(zhì)量管理；解決策略；問題

質(zhì)量是企業(yè)的生命，特別是對于機械制造業(yè)，質(zhì)量管理水平直接決定了產(chǎn)品的使用壽命，性能和安全使用，直接決定了企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益。目前，經(jīng)濟全球化不僅面臨著國內(nèi)機械制造業(yè)的競爭，也面臨著來自世界的競爭，如果你想在激烈的全球競爭和發(fā)展中生存，必須不斷提高技術(shù)水平和質(zhì)量水平，在世界觀的國際市場競爭中，將在整個產(chǎn)品的整個過程中實現(xiàn)一流的質(zhì)量管理，這是企業(yè)生存和發(fā)展的根本途徑。

然而，從我國機械制造業(yè)的現(xiàn)狀，質(zhì)量管理，都或多或少地存在一些問題與發(fā)達國家存在較大差距，影響了中國的機械制造業(yè)的國際競爭力。

一、我國機械制造業(yè)質(zhì)量管理目前現(xiàn)狀

機械制造業(yè)的支柱產(chǎn)業(yè)技術(shù)和設(shè)備是國民經(jīng)濟建設(shè)，中國機械制造行業(yè)已經(jīng)快速發(fā)展近年來世界制造業(yè)大國排名第四，但質(zhì)量管理水平有很大差距，仍然有很多問題和弱點。

（一）普遍缺乏現(xiàn)代質(zhì)量管理理念

現(xiàn)代質(zhì)量管理是一個全面的質(zhì)量管理，以客戶，客戶滿意為目標，各部門和員工緊密圍繞企I核心產(chǎn)品質(zhì)量，專業(yè)技術(shù)，管理技術(shù)，數(shù)學(xué)統(tǒng)計構(gòu)建科學(xué)嚴謹?shù)馁|(zhì)量保證體系?；镜某霭l(fā)點是客戶的需求和期望，以便為客戶滿意生產(chǎn)產(chǎn)品。但由于傳統(tǒng)質(zhì)量管理理論的影響，許多機械制造企業(yè)在中國的質(zhì)量管理，客戶滿意度的概念，而不是一個基本的起點，沒有給予足夠的重視質(zhì)量管理工作，放更多的關(guān)注對生產(chǎn)和質(zhì)量管理目標，我們進行質(zhì)量檢驗和評價，質(zhì)量管理控制指標等缺點，影響企業(yè)管理水平的質(zhì)量。

（二）質(zhì)量管理體系執(zhí)行力度不夠

在80年代，日本研究機械制造企業(yè)的全面質(zhì)量管理，在90年代實施ISO9000認證，ISO9001質(zhì)量管理體系在中國大受歡迎，以進一步提高ISO9001：2008版本，但從實際情況，許多企業(yè)也同樣ISO9001質(zhì)量管理體系允許進入國際市場，但真正實現(xiàn)企業(yè)的質(zhì)量管理實踐和實現(xiàn)的過程中，不執(zhí)行根據(jù)質(zhì)量管理體系的要求，企業(yè)職工根據(jù)壞的方式操作，管理人員根據(jù)現(xiàn)代管理的傳統(tǒng)管理制度，質(zhì)量管理體系無用，未能發(fā)揮應(yīng)有的作用。

二、提高機械制造業(yè)質(zhì)量管理水平的措施

（一）轉(zhuǎn)變質(zhì)量管理觀念

傳統(tǒng)的企業(yè)質(zhì)量管理是一種成本管理理念，往往是管理的。新的管理理念不能滿足企業(yè)發(fā)展的需要。現(xiàn)代質(zhì)量管理是一種綜合素質(zhì)，并充分參與質(zhì)量管理的全過程，是以客戶為導(dǎo)向的管理理念的需求和期望，目的是實現(xiàn)長期客戶滿意，使企業(yè)獲得經(jīng)濟效益，社會效益，促進企業(yè)的生存和發(fā)展。“注重客戶”可以說是機械制造業(yè)的基本生存，公司必須以客戶趨勢為重點，以質(zhì)量管理客戶的需求和期望為起點點，與客戶的需求和期望，促進建立質(zhì)量管理體系。所謂的客戶，當然不僅是企業(yè)的產(chǎn)品，而且包括企業(yè)之間的過程，客戶關(guān)系的過程，每個崗位，每個部門都有自己的客戶對象。

（二）加強質(zhì)量管理人才建設(shè)

加強施工質(zhì)量管理是解決機械制造質(zhì)量管理人員缺乏問題的最佳方式。事實上，企業(yè)的最終生產(chǎn)，而產(chǎn)品的質(zhì)量直接關(guān)系到人才的素質(zhì)。質(zhì)量管理是全職員工的質(zhì)量管理，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的重要支柱。人才素質(zhì)的企業(yè)質(zhì)量管理水平，直接影響質(zhì)量直接影響企業(yè)的質(zhì)量管理水平，有必要加強施工質(zhì)量管理人員，引進人才培養(yǎng)與發(fā)展，包括內(nèi)外人才。質(zhì)量管理不僅需要熟悉質(zhì)量管理政策，質(zhì)量管理掌握專業(yè)知識，還需要全面生產(chǎn)綜合管理能力和業(yè)務(wù)活動，管理質(zhì)量高品質(zhì)的高層領(lǐng)導(dǎo)人才，企業(yè)質(zhì)量管理是正確的方向。

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裝備制造業(yè)發(fā)展方案范文第7篇研究電子制造業(yè)質(zhì)量控制方法，為有效提升產(chǎn)品質(zhì)量與企業(yè)競爭力打下基礎(chǔ)，也為我國電子制造產(chǎn)品走向國際做好鋪墊。

【關(guān)鍵詞】

電子制造企業(yè)；質(zhì)量管理；質(zhì)量控制

電子制造產(chǎn)業(yè)因其自身產(chǎn)出率高、技術(shù)密集度強、能耗與污染小等優(yōu)點，被越來越多的企業(yè)與消費者認可。電子制造業(yè)需要在生產(chǎn)與技術(shù)方面得到強化，尤其需要注重對質(zhì)量的控制與管理，使得產(chǎn)品競爭力得到持續(xù)提升。

一、電子制造業(yè)概