司機職責規(guī)范

司機職責規(guī)范合同編號：__________地址：聯(lián)系方式：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：第一條司機職責1.1司機應當遵守國家法律法規(guī)、交通規(guī)則以及行業(yè)標準，安全駕駛，確保乘客及貨物安全。1.2司機應當遵守雇主的規(guī)章制度，服從雇主的安排和管理，提供優(yōu)質(zhì)服務。1.3司機應當認真履行崗位職責，愛護車輛及車載設備，確保車輛處于良好狀態(tài)。1.4司機應當嚴格遵守工作時間，按時完成雇主交辦的任務。1.5司機應當保守雇主的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第二條司機權(quán)益2.1司機有權(quán)按照約定獲得勞動報酬。2.2司機有權(quán)在合同約定的工作時間內(nèi)休息和休假。2.3司機在提供駕駛服務過程中，有權(quán)拒絕乘客的非法要求。2.4司機在工作中遇到緊急情況，有權(quán)采取必要的措施以確保人身及財產(chǎn)安全。第三條雇主義務3.1雇主應當按照約定向司機支付勞動報酬。3.2雇主應當為司機提供安全、合法的駕駛環(huán)境，確保司機的人身及財產(chǎn)安全。3.3雇主應當為司機提供必要的培訓和指導，提高司機的駕駛技能和服務水平。3.4雇主應當按時足額支付司機的勞動報酬，不得拖欠。第四條違約責任4.1司機違反本合同的，雇主有權(quán)要求司機承擔違約責任。4.2雇主違反本合同的，司機有權(quán)要求雇主承擔違約責任。4.3雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。第五條其他約定5.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。5.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：乙方（司機）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.司機身份證明文件2.駕駛執(zhí)照3.車輛行駛證4.車輛保險單5.相關(guān)培訓資料6.工作服及安全裝備二、違約行為及認定：1.司機未遵守國家法律法規(guī)、交通規(guī)則或行業(yè)標準，導致安全事故的，視為違約。2.司機未服從雇主安排和管理，未提供優(yōu)質(zhì)服務的，視為違約。3.司機未愛護車輛及車載設備，導致車輛損壞的，視為違約。4.司機未按時完成雇主交辦的任務的，視為違約。5.司機泄露雇主商業(yè)秘密的，視為違約。6.雇主未按時足額支付司機勞動報酬的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.司機：指與雇主簽訂本合同，提供駕駛服務的人員。2.雇主：指與司機簽訂本合同，聘請司機提供駕駛服務的單位或個人。3.勞動報酬：指雇主按照約定支付給司機的工資及各項福利。4.違約行為：指當事人違反合同約定，導致合同目的不能實現(xiàn)的行為。5.違約責任：指當事人因違約行為需承擔的民事責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.司機忘記攜帶相關(guān)證件：司機應確保隨身攜帶身份證明文件和駕駛執(zhí)照，以備不時之需。2.車輛故障：司機應熟悉車輛基本維修知識，遇故障時可先進行簡單維修，并及時聯(lián)系雇主或?qū)I(yè)維修人員。3.乘客投訴：司機應禮貌對待乘客，積極解決問題，如有需要，及時向雇主匯報。4.勞動報酬糾紛：雙方應嚴格按照合同約定履行義務，如有爭議，可通過協(xié)商、仲裁或訴訟解決。五、所有應用場景：1.城市公共交通運營2.企業(yè)商務出行3.個人雇傭司機4.長途客運5.貨物運輸6.specia