福建建筑企業(yè)勞動合同范本

福建建筑企業(yè)勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________一、合同期限第一條本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方同意在甲方從事__________工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。三、勞動報酬第三條乙方的工資待遇為：基本工資人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：_____元/月，獎金、津貼、加班工資等另計。工資支付時間為每月__日之前。四、工作時間第四條乙方每周工作時間為____小時，每周休息日為____天。國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險第五條甲方依法為乙方參加社會保險，繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險費用。乙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納個人應(yīng)負擔(dān)的社會保險費用。六、勞動保護第六條甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方提供符合安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護設(shè)施和勞動保護用品，確保乙方的人身安全。七、勞動紀律第七條乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度，認真履行崗位職責(zé)，努力提高業(yè)務(wù)水平。八、解除和終止合同第八條本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除、終止合同時，甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。九、爭議解決第九條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、其他第十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會保險參保證明5.勞動合同解除/終止證明6.甲方規(guī)章制度7.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件8.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件9.勞動爭議仲裁委員會聯(lián)系方式10.人民調(diào)解委員會聯(lián)系方式二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資，包括但不限于遲延支付、克扣、降低工資標準等。2.甲方未按照合同約定提供乙方社會保險。3.甲方未按照合同約定提供乙方勞動保護設(shè)施和勞動保護用品。4.甲方未按照合同約定提供乙方休息和休假。5.乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé)，嚴重違反甲方規(guī)章制度。6.乙方未按照合同約定提前解除或終止合同。7.甲方未按照合同約定解除或終止合同。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動者。4.工資：勞動者按照合同約定提供的勞動所得到的報酬。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟負擔(dān)，實行的一種社會保障制度。6.勞動保護：國家為保障勞動者人身安全和健康，防止和減少事故傷害，采取的各種保護措施。7.勞動爭議：勞動關(guān)系雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時支付工資：乙方可以先與甲方溝通協(xié)商，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.甲方未提供社會保險：乙方可以要求甲方補繳社會保險，如甲方不補繳，可以向社保部門投訴或申請勞動仲裁。3.甲方未提供勞動保護：乙方可以要求甲方提供勞動保護設(shè)施和用品，如甲方不提供，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。4.甲方未提供休息和休假：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定保證乙方享有休息和休假的權(quán)利，如甲方不履行，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。5.乙方嚴重違反規(guī)章制度：甲方應(yīng)按照合同約定和公司規(guī)章制度對乙方進行處理，如解除勞動合同，應(yīng)支付經(jīng)濟補償。6.提前解除或終止合同：乙方如提前解除或終止合同，應(yīng)提前通知甲方，并按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.福建建筑企業(yè)與員工簽訂勞動合同。2.福建建筑企業(yè)與員工變更勞動合同內(nèi)容。3.福建建筑企業(yè)與員工解除或終止勞