勞動合同范本 景區(qū)

勞動合同范本景區(qū)第一篇范文：合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。第一條崗位及工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的錄用條件，聘用乙方在__________（崗位名稱）崗位上工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前__________個月協(xié)商一致，并簽訂新的勞動合同。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間應(yīng)為__________小時，每周休息日__________天。3.2乙方依法享有帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等休假待遇。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為人民幣__________元（含基本工資、崗位工資、績效工資等）。4.2甲方每月__________日前支付乙方工資。4.3乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)定和國家的法律法規(guī)執(zhí)行。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療、養(yǎng)老、住房、子女教育等方面。第六條勞動保護和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生要求的工作環(huán)境。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護用品，并定期進行安全教育和培訓(xùn)。6.3甲方應(yīng)定期為乙方進行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息。7.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條解除和終止合同的條件8.1雙方協(xié)商一致解除或終止本勞動合同的。8.2乙方達到法定退休年齡的。8.3乙方因過失被甲方解除勞動合同的。8.4乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的。8.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九條爭議解決9.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他約定10.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.3本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日1.甲方規(guī)章制度2.乙方簡歷3.保密協(xié)議4.甲方提供的勞動保護用品清單5.乙方職業(yè)健康檢查報告第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________第三方（服務(wù)提供方）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。同時，甲方引入第三方作為服務(wù)提供方，以保障甲方的權(quán)益，并提升乙方的工作效率。第一條崗位及工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的錄用條件，聘用乙方在__________（崗位名稱）崗位上工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。1.3第三方作為服務(wù)提供方，應(yīng)按照甲方的要求，為乙方提供必要的工作支持和服務(wù)。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前__________個月協(xié)商一致，并簽訂新的勞動合同。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間應(yīng)為__________小時，每周休息日__________天。3.2乙方依法享有帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等休假待遇。3.3第三方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，合理安排乙方的工作時間，確保乙方的休息休假權(quán)益。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為人民幣__________元（含基本工資、崗位工資、績效工資等）。4.2甲方每月__________日前支付乙方工資。4.3乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)定和國家的法律法規(guī)執(zhí)行。4.4第三方應(yīng)確保乙方按時獲得勞動報酬，并承擔(dān)因第三方原因?qū)е乱曳焦べY遲延支付的責(zé)任。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療、養(yǎng)老、住房、子女教育等方面。5.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方為乙方提供福利待遇，并承擔(dān)因第三方原因?qū)е乱曳礁＠鍪軗p的責(zé)任。第六條勞動保護和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生要求的工作環(huán)境。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護用品，并定期進行安全教育和培訓(xùn)。6.3甲方應(yīng)定期為乙方進行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。6.4第三方應(yīng)確保其提供的工作環(huán)境和服務(wù)符合安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生要求，并承擔(dān)因第三方原因?qū)е乱曳缴硇慕】凳軗p的責(zé)任。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息。7.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.3第三方應(yīng)承擔(dān)因其員工或服務(wù)原因?qū)е录追缴虡I(yè)秘密、技術(shù)秘密泄露的責(zé)任。第八條解除和終止合同的條件8.1雙方協(xié)商一致解除或終止本勞動合同的。8.2乙方達到法定退休年齡的。8.3乙方因過失被甲方解除勞動合同的。8.4乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的。8.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.6第三方未按照約定提供服務(wù)或違反合同條款的，甲方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條甲方權(quán)益保障10.1甲方對乙方的工作表現(xiàn)和勞動成果享有優(yōu)先權(quán)。10.2甲方有權(quán)對乙方的工作過程進行監(jiān)督和考核。10.3甲方有權(quán)要求第三方提供乙方的工作報告和工作進展。10.4甲方在第三方服務(wù)過程中發(fā)現(xiàn)問題時，有權(quán)要求第三方及時整改。第十一條第三方違約責(zé)任11.1第三方未按照約定提供服務(wù)或違反合同條款的，甲方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。11.2第三方未按時支付乙方工資、加班費、獎金等，甲方有權(quán)要求第三方立即支付，并承擔(dān)因此給乙方造成的損失。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________第三方（服務(wù)提供方）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。同時，乙方引入第三方作為服務(wù)提供方，以保障乙方的權(quán)益，并提升甲方的工作效率。第一條崗位及工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的錄用條件，聘用乙方在__________（崗位名稱）崗位上工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。1.3第三方作為服務(wù)提供方，應(yīng)按照乙方的要求，為甲方提供必要的工作支持和服務(wù)。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前__________個月協(xié)商一致，并簽訂新的勞動合同。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間應(yīng)為__________小時，每周休息日__________天。3.2乙方依法享有帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等休假待遇。3.3第三方應(yīng)根據(jù)乙方的要求，合理安排甲方的工作時間，確保甲方的休息休假權(quán)益。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為人民幣__________元（含基本工資、崗位工資、績效工資等）。4.2甲方每月__________日前支付乙方工資。4.3乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)定和國家的法律法規(guī)執(zhí)行。4.4第三方應(yīng)確保乙方按時獲得勞動報酬，并承擔(dān)因第三方原因?qū)е乱曳焦べY遲延支付的責(zé)任。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療、養(yǎng)老、住房、子女教育等方面。5.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方為乙方提供福利待遇，并承擔(dān)因第三方原因?qū)е乱曳礁＠鍪軗p的責(zé)任。第六條勞動保護和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生要求的工作環(huán)境。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護用品，并定期進行安全教育和培訓(xùn)。6.3甲方應(yīng)定期為乙方進行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。6.4第三方應(yīng)確保其提供的工作環(huán)境和服務(wù)符合安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生要求，并承擔(dān)因第三方原因?qū)е乱曳缴硇慕】凳軗p的責(zé)任。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息。7.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.3第三方應(yīng)承擔(dān)因其員工或服務(wù)原因?qū)е录追缴虡I(yè)秘密、技術(shù)秘密泄露的責(zé)任。第八條解除和終止合同的條件8.1雙方協(xié)商一致解除或終止本勞動合同的。8.2乙方達到法定退休年齡的。8.3乙方因過失被甲方解除勞動合同的。8.4乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的。8.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.6甲方未按照約定提供服務(wù)或違反合同條款的，乙方有權(quán)解除與甲方的合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條乙方