旅游攝影師勞動(dòng)合同模板

旅游攝影師勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系方式：__________一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前，如甲乙雙方無異議，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事旅游攝影師工作，負(fù)責(zé)拍攝、整理、編輯旅游照片，協(xié)助甲方進(jìn)行旅游宣傳等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并保證照片的質(zhì)量和效果。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。2.乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利。3.乙方根據(jù)工作實(shí)際情況，可以享受相應(yīng)的年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月薪為人民幣_(tái)___元，每月__日發(fā)放上月工資。2.乙方按照國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.乙方根據(jù)工作業(yè)績和甲方規(guī)定，可以獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。五、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，為甲方創(chuàng)作的作品和成果申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，并歸甲方所有。六、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除本勞動(dòng)合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（4）因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。3.合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本勞動(dòng)合同即行終止。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方同意后生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方旅游攝影項(xiàng)目計(jì)劃書7.乙方工作成果示例8.保密協(xié)議9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。3.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，質(zhì)量不符合甲方標(biāo)準(zhǔn)。4.乙方在合同期內(nèi)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，影響甲方工作。5.乙方未按約定時(shí)間提供相關(guān)證明文件。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定向用人單位提供勞動(dòng)所獲得的報(bào)酬。3.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，不得泄露用人單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：勞動(dòng)者按照用人單位的要求創(chuàng)作的成果，歸用人單位所有。5.違約行為：違反勞動(dòng)合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離職：與乙方進(jìn)行溝通，要求其履行合同義務(wù)；協(xié)商無果的可依照合同約定追究違約責(zé)任。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密：立即要求乙方停止侵權(quán)行為，簽訂保密協(xié)議，必要時(shí)可通過法律途徑追究責(zé)任。3.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，質(zhì)量不符合甲方標(biāo)準(zhǔn)：及時(shí)與乙方溝通，提出改進(jìn)意見，必要時(shí)給予培訓(xùn)或調(diào)整工作內(nèi)容。4.乙方在合同期內(nèi)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，影響甲方工作：要求乙方說明情況，若屬實(shí)則要求其作出選擇；協(xié)商無果的可依照合同約定追究違約責(zé)任。5.乙方未按約定時(shí)間提供相關(guān)證明文件：提醒乙方及時(shí)提供，給予合理期限；逾期未提供的，可依照合同約定追究違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為旅游公司，乙方為專業(yè)攝影師，雙方合作拍攝旅游宣傳照片。2.甲方為攝影師個(gè)人工作室，乙方為助理攝影師，協(xié)助甲方完成攝影項(xiàng)目。3.