生物技術(shù)研發(fā)新員工試用合同

生物技術(shù)研發(fā)新員工試用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家致力于生物技術(shù)研發(fā)的企業(yè)，乙方愿意加入甲方，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本試用合同，共同遵守。第一條試用期限1.1本合同試用期為____個月，自雙方簽訂之日起生效。1.2試用期滿，如雙方同意繼續(xù)履行勞動合同，本合同繼續(xù)有效。1.3如乙方在試用期內(nèi)不符合甲方招聘要求，甲方有權(quán)終止本合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在試用期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)能力。第三條勞動報酬3.1乙方試用期的工資為人民幣____元/月。3.2乙方試用期內(nèi)，甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險。第四條保密協(xié)議4.1乙方在試用期內(nèi)及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條合同終止5.1試用期滿，如乙方未被正式錄用，本合同自行終止。5.2乙方提前解除本合同，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。5.3甲方提前解除本合同，應(yīng)支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償。第六條其他6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。6.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司保密協(xié)議范本6.社會保險繳納證明7.工資支付證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，未經(jīng)甲方同意，使用或允許他人使用甲方知識產(chǎn)權(quán)。2.乙方未按照甲方安排的工作任務(wù)完成工作。3.乙方提前解除合同未提前一個月書面通知甲方。4.甲方未按照約定支付乙方工資或社會保險。5.甲方未按照約定提供乙方培訓(xùn)或職業(yè)發(fā)展機會。三、法律名詞及解釋：1.生物技術(shù)：指利用生物系統(tǒng)、生物體或其組件、遺傳物質(zhì)、細(xì)胞、組織、器官、微生物等，進行科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)的技術(shù)。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力勞動成果所享有的財產(chǎn)權(quán)利。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、生育等社會風(fēng)險而實行的一種社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在試用期內(nèi)離職，如何處理剩余的試用期工資？解決辦法：按照合同約定，支付乙方剩余試用期的工資。2.問題：乙方在試用期內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密，如何處理？解決辦法：按照合同約定，終止合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.問題：甲方未按照約定支付乙方工資或社會保險，如何處理？解決辦法：乙方可以依法向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁，要求甲方支付工資和社會保險。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供生物技術(shù)研發(fā)崗位。2.乙方在甲方處進行生物技術(shù)研