茶葉店店長(zhǎng)任職合同

茶葉店店長(zhǎng)任職合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（任職人）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為茶葉店經(jīng)營(yíng)者，乙方愿意擔(dān)任甲方茶葉店的店長(zhǎng)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方任職甲方茶葉店店長(zhǎng)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條職務(wù)及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方茶葉店的店長(zhǎng)，負(fù)責(zé)店鋪的日常經(jīng)營(yíng)管理工作。1.2乙方應(yīng)確保茶葉店的正常運(yùn)營(yíng)，提升店鋪形象，提高銷售額和客戶滿意度。1.3乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的經(jīng)營(yíng)策略和規(guī)章制度，確保茶葉店按照甲方要求進(jìn)行經(jīng)營(yíng)。第二條合同期限2.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條薪酬及福利3.1乙方擔(dān)任店長(zhǎng)期間的薪酬為每月人民幣_(tái)___元（含稅）。3.2乙方按照甲方規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金政策繳納相關(guān)費(fèi)用。3.3乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的年假、病假等休假待遇。3.4乙方如因工作需要加班，甲方按照法律規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等信息。4.2乙方不得侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于商標(biāo)、專利、著作權(quán)等。第五條合同解除和終止5.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前三十天書面通知對(duì)方解除合同。5.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等，甲方有權(quán)立即解除合同。5.3合同期滿，本合同自行終止。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（任職人）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方工作簡(jiǎn)歷復(fù)印件4.茶葉店?duì)I業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.茶葉店經(jīng)營(yíng)許可證復(fù)印件6.茶葉店員工名冊(cè)7.茶葉店管理制度匯編8.茶葉店財(cái)務(wù)報(bào)表9.茶葉店產(chǎn)品目錄10.其他與茶葉店運(yùn)營(yíng)相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求履行店長(zhǎng)職責(zé)，導(dǎo)致茶葉店經(jīng)營(yíng)虧損。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等信息。3.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，導(dǎo)致茶葉店被處以罰款或停業(yè)。4.乙方未按照合同約定時(shí)間到崗或提前離職。5.乙方以欺詐、威脅等手段強(qiáng)迫甲方作出不利于自己的決定。6.其他雙方在合同中約定的違約行為。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供工作崗位并支付報(bào)酬的法人、其他組織或者自然人。2.任職人：指在用人單位提供的工作崗位上從事勞動(dòng)并獲取報(bào)酬的自然人。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果所享有的專有權(quán)利。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)。6.違約金：指合同當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，按照約定應(yīng)當(dāng)支付給對(duì)方的一定數(shù)額的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗：提前通知甲方并協(xié)商解決，如協(xié)商不成，甲方有權(quán)解除合同。2.乙方泄露商業(yè)秘密：立即采取補(bǔ)救措施，如涉及賠償，可依據(jù)合同約定或協(xié)商解決。3.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)：及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告，按照法律法規(guī)處理，如涉及賠償，可依據(jù)合同約定或協(xié)商解決。4.乙方工作效率低下：進(jìn)行溝通培訓(xùn)，如仍無(wú)法改進(jìn)，可依據(jù)合同約定解除合同。5.甲方未按時(shí)支付薪酬：乙方有權(quán)要求甲方支付薪酬，如甲方拒不支付，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.茶葉店招聘店長(zhǎng)2.茶葉店與店長(zhǎng)