綜合辦公室月工作計(jì)劃

綜合辦公室月工作計(jì)劃綜合辦公室月工作計(jì)劃篇一七月份行政人事部工作計(jì)劃安排：一、行政事務(wù)1、車輛管理：協(xié)助主任開展相關(guān)工作。2、公章管理：協(xié)助主任做好相關(guān)審核工作。制作公章管理登記薄。3、會(huì)議安排：協(xié)助主任安排會(huì)議議程及相關(guān)準(zhǔn)備工作。4、公司大型活動(dòng)的組織策劃：協(xié)助主任策劃方案，并做好具體實(shí)施的相關(guān)工作。二、三點(diǎn)原則1、按時(shí)收取郵件。2、妥當(dāng)處理郵件。3、慎重對(duì)待重要郵件。三、部門預(yù)算準(zhǔn)確、詳細(xì)登記每月發(fā)生的費(fèi)用，按要求提交每月預(yù)算。四、宿舍管理1、及時(shí)收取、交納每月宿舍費(fèi)用。2、合理進(jìn)行衛(wèi)生安排，確保宿舍干凈舒適。綜合辦公室月工作計(jì)劃篇二行政事務(wù)部在上級(jí)部門及公司的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展各項(xiàng)工作。以本部門工作計(jì)劃和公司目標(biāo)為前提，有計(jì)劃性、針對(duì)性的將各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處，根據(jù)7月份工作情況與存在不足，結(jié)合目前行政管理的各項(xiàng)工作內(nèi)容，本人將計(jì)劃從以下幾個(gè)方面開展8月份的工作：一、企業(yè)文化的塑造與宣貫1、對(duì)所有新進(jìn)員工，不僅做好行政培訓(xùn)和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，還要做好企業(yè)文化的培訓(xùn)。2、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完善公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度，定期或不定期對(duì)各部門的制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，保證公司的管理規(guī)章制度切實(shí)可行。3、建立內(nèi)部溝通機(jī)制，促進(jìn)公司部門之間、上下級(jí)之間、建立和諧的內(nèi)部關(guān)系，避免因溝通障礙而導(dǎo)致的人際關(guān)系緊張、工作配合度低等不良傾向。二、行政管理日常工作1、協(xié)助上級(jí)做好了各部門的協(xié)調(diào)工作。2、會(huì)議安排：根據(jù)會(huì)議議程做好會(huì)前通知、安排等工作。3、協(xié)助財(cái)務(wù)部的工作，聯(lián)合財(cái)務(wù)部學(xué)習(xí)貨物貿(mào)易外匯監(jiān)測系統(tǒng)。4、辦公區(qū)按值班表進(jìn)行輪流值班，并要求值班人員在值班時(shí)認(rèn)真貫策執(zhí)行值班職責(zé)。5、檢查與跟蹤部門員工工作進(jìn)度和其他部門員工工作進(jìn)度，提高各級(jí)人員的工作效率。6、負(fù)責(zé)公司日常的事務(wù)接待和一些突發(fā)事件的處理。7、完成上級(jí)交辦的文書文案工作。繼續(xù)跟蹤遺留問題動(dòng)態(tài)，形成書面說明。綜合辦公室月工作計(jì)劃篇三這屆的辦公室是一個(gè)嶄新的辦公室，有著新的成員，新的管理思路，新的工作方法。作為新人的我們有著滿腔的熱情與十足的干勁，恰如一只展翅欲飛的雛鷹。但是光憑一腔熱血是不能做好工作的，只有在完善的計(jì)劃指導(dǎo)下，我們這只雛鷹才能自由翱翔，才能直沖九霄。這次我們辦公室的工作計(jì)劃分為三部分：一、新成員的部門教育，作好銜接工作為了增強(qiáng)辦公室的工作實(shí)力，在學(xué)期初我部已吸納了一批踏實(shí)肯干，頭腦靈活的新成員，在近期，我部將組織成員對(duì)本部職能的學(xué)習(xí)，使其明確并熟悉本部的基本工作任務(wù)。另外還將做好新成員能力的培養(yǎng)，多鍛煉新人，為下一屆分團(tuán)委學(xué)生會(huì)培養(yǎng)好人才。二、以提高效率為原則，科學(xué)的管理檔案上屆辦公室的文書檔案以初具規(guī)模，這為我們今后的工作提供了參考。在此基礎(chǔ)上我們將加入科學(xué)的管理方法完善文書檔案的管理，如在原有基礎(chǔ)上加上目錄，索引，以提高查閱的方便性。另外我們將開展文書檔案與電子檔案同步管理方法，利用電子檔案的快捷性與便于修改的特點(diǎn)，提高管理效率。三、突破傳統(tǒng)，敢于創(chuàng)新辦公室給人的印象往往是做一些檔案管理、文件的打印和發(fā)放等工作。在本學(xué)年我們將使大家改變這一看法。首先，我們將做好老師與分團(tuán)委學(xué)生會(huì)的橋梁作用，使分團(tuán)委學(xué)生會(huì)始終行駛在正確的航道上。其次，我們將在對(duì)活動(dòng)組織上下功夫，結(jié)合各部的特點(diǎn)，以專部專用，以長補(bǔ)短，用最短的時(shí)間完成最多的任務(wù)為組織活動(dòng)的原則，協(xié)助院、系舉辦一系列健康活潑的活動(dòng)，以鍛煉我部的組織能力。綜合辦公室月工作計(jì)劃篇四工作已經(jīng)擠入4月份了，我作為辦公室的文員，在這到來4月份的工作，我需要重新制定個(gè)人的工作計(jì)劃，以便于讓4月份我的工作得以順利開展。以下是我工作計(jì)劃：一、按時(shí)做好各類工作1、協(xié)助辦公室主管把關(guān)下發(fā)、上報(bào)文件的工作，并把所有的文件用標(biāo)簽標(biāo)記好，然后在分別為其分類存放。2、進(jìn)出辦公室的人員都要登記好，把每個(gè)人的信息登記在電腦上，并做好備份，以防丟失。3、管理辦公室的物品。登記要領(lǐng)用的用品，按照需求發(fā)下去，清點(diǎn)辦公室里面的物品，用了的和沒用的，都弄清楚了，然后再把不需要的放回倉庫，方便下次使用，也是為了不浪費(fèi)。4、辦公室內(nèi)的設(shè)備要定期做檢查，碰見出現(xiàn)故障的，就要及時(shí)維修維護(hù)，重要的設(shè)備就要做好保養(yǎng)的工作，免得后面問題大了無法解決。5、每天按時(shí)和按量，并高效率的完成工作。二、個(gè)人方面1、改正之前出現(xiàn)的缺點(diǎn)，把自己的優(yōu)勢發(fā)揮出來，勤快的做事，不要怕苦，積極的去幫助他人的工作，把辦公室更好的建設(shè)好。2、要有進(jìn)取心，才能更好的為辦公室服務(wù)。努力培養(yǎng)自己各種辦公工具的使用，熟悉的運(yùn)用辦公的技巧，幫助主管把各種表做好。3、端正自己的工作態(tài)度和學(xué)習(xí)態(tài)度，買一些關(guān)于文員的書來看，學(xué)習(xí)書中的精髓，致力做好文員一職。也改變自己之前不對(duì)的思維方法，要有辯證的思維，才能分辨工作中哪些是錯(cuò)、哪些是對(duì)。4、做好主管的助手，盡力的把主管分配下來的工作落到實(shí)處，以分擔(dān)主管的重?fù)?dān)，為主管分心，同時(shí)把辦公室的環(huán)境搞好，讓辦公室呈現(xiàn)人人相處極為和諧的環(huán)境。三、管理好財(cái)務(wù)辦公室是一個(gè)集體，大家共用一個(gè)地方工作，財(cái)務(wù)也是一起的。所以辦公室的各項(xiàng)用度都必須要嚴(yán)格按照規(guī)定來，把所有的支出都做好記錄，收入多少也要記錄好，登記所有人申請(qǐng)的用度，嚴(yán)格把控錢財(cái)。最后就是把收入和支出透明化，讓大家互相監(jiān)督。以上是我的4月份的計(jì)劃，我會(huì)在這個(gè)月里努力的做好自己的職務(wù)的，為辦公室效力，讓大家能夠有一個(gè)和諧的環(huán)境工作，同時(shí)也是讓自己有一個(gè)機(jī)會(huì)去向大家去肯定我的機(jī)會(huì)。綜合辦公室月工作計(jì)劃篇五做好下個(gè)月的工作計(jì)劃，就是為了讓自己能清楚下一個(gè)月里面，自己主要是要干些什么，得在哪些事情上面去花時(shí)間，而不是有工作就做，完全沒有什么計(jì)劃，那么那樣的話的，也是做不好工作的，同時(shí)也會(huì)不知道自己做的事情有什么用，也得不到一個(gè)好的成長?，F(xiàn)我就十一月份的工作計(jì)劃下。一、做好會(huì)議準(zhǔn)備和記錄十一月份公司的會(huì)議比較好，而且接近年底，很多工作都是需要總結(jié)和為明年來做準(zhǔn)備的，很多部門都是需要使用到會(huì)議室來召開會(huì)議，作為辦公室的工作人員，我要認(rèn)真的準(zhǔn)備好會(huì)議的安排，確保每個(gè)部門會(huì)議的進(jìn)行不會(huì)有沖突，同時(shí)在會(huì)議室的使用上面也是能都安排好，同時(shí)積極的參與會(huì)議，認(rèn)真記錄好會(huì)議的內(nèi)容，以便領(lǐng)導(dǎo)的檢查和同事的查看，確保會(huì)議記錄完整，同時(shí)清晰明確。特別是公司還有兩個(gè)大型的會(huì)議，更是要提前的準(zhǔn)備好，確保會(huì)議能很好的進(jìn)行。二、做好考勤考核的工作日常里，辦公室的工作是包含考勤以及考核的，但是十一月份又有些不同，主要是到了年底了，要為年底的考核工作做好準(zhǔn)備，以及做好考核的計(jì)劃，避免到了十二月份真的考核工作下來，手頭什么資料都沒有，什么準(zhǔn)備都沒做，日常的考勤也是需要做好的，特別是十一月份出入的人員比較頻繁，很多工作的進(jìn)行是需要同事們經(jīng)常外出的，考勤就顯得格外的重要了，每天都要實(shí)時(shí)的去檢查，并確認(rèn)好有異常的情況及時(shí)的處理，避免出現(xiàn)和同事考勤對(duì)不上，卻又找不到原因。避免事后考核的時(shí)候，考勤和同事自己的情況是有沖突的。三、做好后勤管理的工作辦公室在日常工作里，是為同事們服務(wù)的，后勤工作更是我們?nèi)粘＠镒畛Ｗ龅?，十一月份?huì)議眾多，人員出入頻繁，我們辦公室更是要把后勤做好，認(rèn)真的為同事們?nèi)シ?wù)，讓同事們能順利的工作，不會(huì)因?yàn)槿鄙俎k公用具或者其他缺少而導(dǎo)致工作進(jìn)行的不是那么順利，特別是一些年頭久遠(yuǎn)的辦公器材，更是需要進(jìn)行維修或者更新，重購。同時(shí)在有相關(guān)人員來公司拜訪或者開會(huì)的時(shí)候，也是要做好服務(wù)的工作，給來訪的人員留下好的印象。十一月份的工作比較繁忙而且比較雜，但是作為公司的一員，面對(duì)事情，就要認(rèn)真的去做好，以上就是我下月最主要的事情，在做好日常的同時(shí)，重點(diǎn)的把這些事情給做好。綜合辦公室月工作計(jì)劃篇六給自己的未來做好規(guī)劃這是我從學(xué)生時(shí)代就有的習(xí)慣，不過一般都是做個(gè)一個(gè)學(xué)期或者一個(gè)年級(jí)的相對(duì)長期的規(guī)劃，而到了工作工作崗位上我開始給自己做短期規(guī)劃，因?yàn)槲肄k公室文員的崗位對(duì)于公司來說是不可或缺的崗位之一，它的工作對(duì)于公司各個(gè)部門的運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)是十分重要的，而我身為文員崗位上的新員工，要想必須表現(xiàn)好，每個(gè)月做個(gè)工作計(jì)劃十分有必要。一、做好日常工作1、作為辦公室文員，在我們公司里我的主要工作就是杜澤昊公司各個(gè)部門的文件管理和分發(fā)等等，所以對(duì)于文件上面的工作我必須要做好詳細(xì)的記錄和管理，這樣子既能夠保持辦公室的整潔，還方便了我們自己和各個(gè)部門的同事需要相關(guān)文件的時(shí)候能夠直接快速的找到。2、對(duì)于公司會(huì)議上的記錄，在會(huì)議后我要更加及時(shí)的整理好并制作成文件，同時(shí)還要更加認(rèn)真細(xì)致，要保證其準(zhǔn)確性。3、我們辦公室還是要負(fù)責(zé)公司的各類公章的，所以我在工作中重要肩負(fù)起自己的責(zé)任，協(xié)助辦公室的領(lǐng)導(dǎo)做奧公章的管理，避免出現(xiàn)濫用和亂用的情況，更好地維護(hù)好公司的利益和同事們的利益，這也是為自己工作負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。二、加深自己的學(xué)習(xí)辦公室文員的工作相對(duì)于公司的其它部門是比較繁雜的，沒有他們那種具體的方位，所以我必須要加強(qiáng)自己的鍛煉學(xué)習(xí)才行。新的一個(gè)月，我要多參加公司組織大的團(tuán)建活動(dòng)和培訓(xùn)會(huì)議，增加自己責(zé)任認(rèn)識(shí)和提升子的行政方面的工作技能。除此之外，我還要多項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們請(qǐng)教問題，他們都是在這一行工作了很多年的人，工作經(jīng)驗(yàn)十分大的豐富，所以我要從他們身上學(xué)習(xí)各種好的工作技巧。三、加深對(duì)工作的認(rèn)識(shí)辦公室文員的工作比較偏向于助理這一塊的工作，所以在工作上面我要更能夠理解領(lǐng)導(dǎo)的意識(shí)，更快地理解他們要表達(dá)的東西，并且按照他們的意思去制作相關(guān)的娥文件，向其他部門傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的安排。同時(shí)我們還要發(fā)揮自己助理方面的作用，收集好想啊滾的信息，幫助領(lǐng)導(dǎo)更好地做出工作判斷和規(guī)劃，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策做好的信息參考?，F(xiàn)在三月份的工作馬上就要結(jié)尾，但是我仍然不能夠掉以輕心，而且還要更加的重視起來，新的一個(gè)月的挑戰(zhàn)已經(jīng)時(shí)近在眼前了，我必須要打起十二分的精神來迎接新大的四月份的工作。綜合辦公室月工作計(jì)劃篇七一，注意做好“一二?九”大合唱的具體工作。做到本部門工作本部門認(rèn)真負(fù)責(zé)、認(rèn)真完成、必須完成。既要做好組織工作的合理安排，也要做到切實(shí)落實(shí)到實(shí)處，具體工作落實(shí)到個(gè)人，具體責(zé)任追究到個(gè)人。確保人人有事做，人人能做好。本工作的第二個(gè)任務(wù)就是，參加一二九具體工作的人員全力做好配合工作，務(wù)必做到隨叫隨到、讓做什么就做什么。二，迎新晚會(huì)的籌措問題。迎新晚會(huì)中依照慣例，辦公室的職責(zé)是物資管理，晚會(huì)進(jìn)行中的主要任務(wù)是演員服裝道具的整合以及管理?？紤]到實(shí)際情況，本部沒打算在一二九大合唱之前招募新部員。新部員在大合唱中鍛煉，熟悉辦公室在大型晚會(huì)中的具體工作，培養(yǎng)其實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和服務(wù)細(xì)節(jié)。另外，在迎新晚會(huì)中，本部門將會(huì)上報(bào)一個(gè)節(jié)目，因?yàn)檗k公室人員有限、工作的特殊性不能離開工作現(xiàn)場。兩方面存在空間和時(shí)間矛盾，綜合考慮不宜過多參與節(jié)目。但是，辦公室的工作辦公室一定要做到最好。各成員必須加強(qiáng)組織觀念、集體觀念。三，部門內(nèi)部各成員的溝通問題。因?yàn)樯弦浑A段部門人員存在一定程度的思想變動(dòng)，因此在12月份做好部員和部長的溝通是12月份工作中的一個(gè)重點(diǎn)，是決定一二九大合唱和迎新晚會(huì)過程中辦公室是否能夠做好工作的思想保證，也是成功的基礎(chǔ)、凝聚力的具體體現(xiàn)。四,辦公室報(bào)紙發(fā)放制度改革。辦公室辦公室報(bào)紙發(fā)放制度改革的具體措施是分散取回、集中發(fā)放。按照辦公室各成員的課程情況和個(gè)人工作計(jì)劃，做出發(fā)放報(bào)紙的具體日期。另外，辦公室的報(bào)紙發(fā)放絕對(duì)不允許日期拖延情況的發(fā)生。五，關(guān)于j104物料的進(jìn)一步清理。j104物料的進(jìn)一步清理的具體工作主要是廢舊物料的清除和歸類。對(duì)于廢料徹底清除。原因有四，一是可以節(jié)約庫存空間。二是可以拓寬走道。三是美觀、簡單、明了。四是易于管理。六，新部員中招錄問題。由于工作需要，辦公室招錄新部員的要求已獲得主席團(tuán)的準(zhǔn)許。辦公室特此決定在12月份招入新部員2名左右。在招錄中嚴(yán)格執(zhí)行招錄標(biāo)準(zhǔn)，在招錄后認(rèn)真考核。其中的具體招錄人員由曹負(fù)責(zé)，新部員的培養(yǎng)由徐、曹共同負(fù)責(zé)、新部員的考核由徐金龍全權(quán)決定(曹絕不參與，由于部員是曹招的，自己招進(jìn)，自己考核有失公正。)綜合辦公室月工作計(jì)劃篇八作為一個(gè)文員從我入職開始我就始終不敢忘記領(lǐng)導(dǎo)給予我的重?fù)?dān)，一直努力的工作，希望把自己的工作完成的更好。而在我工作的這兩年里我也確實(shí)完成的非常出色除了剛剛來到這里的那段時(shí)間，之后我就沒有出現(xiàn)過任何的差錯(cuò)。我想這除了我不斷積攢的工作經(jīng)驗(yàn)，不停成長的工作能力之外，還是多虧我始終如一的工作態(tài)度。為了更好的完成3月份的工作，特制定以下工作計(jì)劃：一、工作時(shí)間保持始終如一的作息，不能因?yàn)橥饨缫蛩氐挠绊懚鴮?dǎo)致我打亂自己的作息。要知道有一個(gè)良好的作息是多么的重要，如果作息紊亂會(huì)出現(xiàn)很多的問題。類似工作時(shí)間會(huì)犯困打瞌睡，要知道工作時(shí)最重要的就是有著充沛的精神只有這樣才能更好的工作，工作的更加仔細(xì)，不出現(xiàn)任何的差錯(cuò)。而早點(diǎn)休息能夠讓我們有著充足的睡眠不用擔(dān)心第二天犯困，而早點(diǎn)起床可以讓我有充足的時(shí)間在早上完成晨跑鍛煉一下自己的體魄。有一個(gè)健康不生病的身體才能把全部的精力都投入到工作當(dāng)中去不怕出現(xiàn)意外。在工作時(shí)盡量在工作時(shí)間之內(nèi)完成自己的所有工作，不把工作帶到自己的生活中去，公私要分明。如果工作的時(shí)間內(nèi)實(shí)在是完不成自己的工作就在公司多留一會(huì)做完今天的工作在回家，絕不把今天的工作帶到第二天。二、工作態(tài)度在這兩年多里，我一直謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的教誨不敢讓自己的態(tài)度出現(xiàn)問題。嚴(yán)格細(xì)心耐心的對(duì)待每一件事物，不讓任何