客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)
客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)_第3頁(yè)
客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話(huà):__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào):__________住址:__________聯(lián)系電話(huà):__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方從事客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理一職的相關(guān)事項(xiàng),經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理,負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)及管理工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度,服從甲方工作安排,積極完成工作任務(wù)。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),每周休息日為_(kāi)___天。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享有法定節(jié)假日休息權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元(含稅),甲方按月支付乙方工資。4.2乙方加班工資按照我國(guó)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方應(yīng)按照我國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,保障乙方身體健康。七、解除和終止合同7.1在合同期內(nèi),任何一方提前解除或終止合同,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時(shí),可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.乙方健康檢查報(bào)告5.甲方公司提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照甲方安排的工作時(shí)間上班,遲到早退。3.乙方未遵守甲方公司規(guī)章制度。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.用人單位:指提供工作崗位并支付工資的法人或其他組織。2.勞動(dòng)者:指在用人單位提供的工作崗位上提供勞動(dòng)并獲取報(bào)酬的自然人。3.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.試用期:指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi),為互相了解對(duì)方是否適合工作崗位而約定的期限。5.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法設(shè)立的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方在工作中遇到不熟悉的工作內(nèi)容,可以向甲方上級(jí)或同事尋求幫助,也可以參加甲方提供的培訓(xùn)。2.如果乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方,雙方協(xié)商解決。3.如果甲方未按時(shí)支付乙方工資或未繳納社會(huì)保險(xiǎn),乙方可以先與甲方溝通協(xié)商,如協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.如果乙方在工作中發(fā)生意外傷害,應(yīng)立即報(bào)告甲方,并按照甲方指引進(jìn)行處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為新招聘的客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理與乙方簽訂勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論