短期醫(yī)療行政經(jīng)理合同

短期醫(yī)療行政經(jīng)理合同合同編號：__________合同雙方：甲方：__________（全稱，下同）地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方：__________（全稱，下同）地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方為一家依法成立的企事業(yè)單位，具備獨立法人資格，乙方為具有專業(yè)醫(yī)療行政經(jīng)理資質的自然人，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方擔任甲方短期醫(yī)療行政經(jīng)理事宜，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如雙方同意續(xù)約，應提前____天書面通知對方，并簽訂新的合同。第二條乙方職責2.1乙方作為甲方的短期醫(yī)療行政經(jīng)理，應全面負責甲方醫(yī)療行政管理工作，包括但不限于：（1）制定和完善醫(yī)療行政管理制度，確保甲方醫(yī)療行政管理工作的規(guī)范化和有效性；（2）組織醫(yī)療行政管理培訓，提高甲方員工醫(yī)療行政管理水平；（3）協(xié)調甲方與醫(yī)療機構、政府部門、行業(yè)協(xié)會等的關系，維護甲方合法權益；（4）對甲方醫(yī)療行政管理工作中出現(xiàn)的問題提供專業(yè)建議和解決方案；（5）完成甲方交辦的其他醫(yī)療行政管理相關工作。2.2乙方應保證其提供的醫(yī)療行政管理服務符合我國相關法律法規(guī)、政策和行業(yè)標準，確保甲方醫(yī)療行政管理工作的合規(guī)性。第三條乙方權利與義務3.1乙方權利：（1）按照合同約定，獲取甲方支付的報酬；（2）對甲方醫(yī)療行政管理工作中出現(xiàn)的問題提出意見和建議；（3）拒絕甲方提出的違反法律法規(guī)、政策和行業(yè)標準的要求；（4）法律法規(guī)、政策和合同約定的其他權利。3.2乙方義務：（1）嚴格遵守我國法律法規(guī)、政策和行業(yè)標準，提供專業(yè)、高效的醫(yī)療行政管理服務；（2）按照合同約定，履行醫(yī)療行政管理職責，確保甲方醫(yī)療行政管理工作的正常進行；（3）保護甲方商業(yè)秘密，不得泄露與甲方相關的敏感信息；（4）法律法規(guī)、政策和合同約定的其他義務。第四條甲方權利與義務4.1甲方權利：（1）按照合同約定，支付乙方報酬；（2）要求乙方按照約定履行醫(yī)療行政管理職責；（3）對乙方提供的醫(yī)療行政管理服務進行監(jiān)督和評價；（4）法律法規(guī)、政策和合同約定的其他權利。4.2甲方義務：（1）為乙方提供開展醫(yī)療行政管理工作的必要條件和支持；（2）按照合同約定，按時支付乙方報酬；（3）尊重乙方的專業(yè)意見和建議，不得干涉乙方正常履行醫(yī)療行政管理職責；（4）法律法規(guī)、政策和合同約定的其他義務。第五條違約責任5.1雙方違反合同約定的，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。5.2雙方因不可抗力導致無法履行合同的，根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方醫(yī)療行政經(jīng)理資質證明文件2.甲方醫(yī)療行政管理規(guī)章制度3.乙方醫(yī)療行政管理服務工作計劃4.乙方醫(yī)療行政管理服務報告5.甲方支付報酬的銀行轉賬憑證6.雙方簽訂的補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按合同約定支付報酬：甲方未能在約定的時間內支付乙方的報酬，視為違約行為。2.乙方未按合同約定履行醫(yī)療行政管理職責：乙方未能在約定的時間內完成甲方交辦的醫(yī)療行政管理相關工作，視為違約行為。3.甲方干涉乙方正常履行醫(yī)療行政管理職責：甲方違反合同約定，干涉乙方正常開展醫(yī)療行政管理工作的，視為違約行為。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方違反合同約定，泄露與甲方相關的敏感信息，視為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.短期醫(yī)療行政經(jīng)理：指在合同約定的時間內，為甲方提供專業(yè)醫(yī)療行政管理服務的自然人。2.醫(yī)療行政管理：指對醫(yī)療機構的人力資源、財務、物資、運營等方面進行管理，以確保醫(yī)療機構正常運行的工作。3.不可抗力：指無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定支付報酬：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方支付應付報酬。如甲方仍不支付，乙方可依法向人民法院提起訴訟。2.乙方未按約定履行醫(yī)療行政管理職責：甲方應及時與乙方溝通，要求乙方履行約定的職責。如乙方仍不履行，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。3.甲方干涉乙方正常履行醫(yī)療行政管理職責：雙方應加強溝通，確保甲方不干涉乙方正常工作。如甲方仍干涉，乙方有權解除合同，并要求甲方承擔違約責任。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。同時，甲方有權依法向人民法院提起訴訟，要求乙方賠償因此造成的損失。五、所有應用場景：1.甲方為醫(yī)療機構，需要