贛州環(huán)保咨詢勞動合同模板_第1頁
贛州環(huán)保咨詢勞動合同模板_第2頁
贛州環(huán)保咨詢勞動合同模板_第3頁
贛州環(huán)保咨詢勞動合同模板_第4頁
贛州環(huán)保咨詢勞動合同模板_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

贛州環(huán)保咨詢勞動合同模板合同編號:__________甲方(咨詢方):__________乙方(員工):__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事環(huán)保咨詢服務(wù)的公司,乙方愿意加入甲方團隊,共同為環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)力量,雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本勞動合同。第一條合同期限1.1本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方同意,本勞動合同期滿前一個月內(nèi),如雙方無異議,本勞動合同自動續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在本合同期內(nèi),主要從事__________工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成甲方分配的各項工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。第三條勞動報酬3.1乙方的工作報酬為每月人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。3.2乙方的工作時間為每周____天,每天____小時。3.3乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,具體待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.4乙方加班工資按照甲方規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享受國家規(guī)定的福利待遇,包括但不限于年終獎、優(yōu)秀員工獎勵等。4.3乙方因病、非因工負(fù)傷需要休息的,按照甲方規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)享受病假待遇。4.4乙方因工負(fù)傷的,按照甲方規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)享受工傷待遇。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。5.2乙方不得以任何形式泄露或利用甲方保密信息,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本合同。6.2在合同期內(nèi),如甲方因業(yè)務(wù)需要撤銷乙方所在崗位,甲方有權(quán)終止本合同。6.3本合同期滿,雙方未續(xù)簽,則合同自動終止。6.4雙方同意,解除或終止合同時,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。8.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會保險繳納證明4.年假、病假等相關(guān)證明5.優(yōu)秀員工獎勵辦法6.工作交接協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,如遲到、早退、曠工等。2.乙方泄露或利用甲方保密信息,如商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。3.甲方未按照合同約定支付乙方勞動報酬。4.甲方未為乙方繳納社會保險。5.甲方未按照約定提供福利待遇。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保密信息:包括甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,乙方有保密義務(wù)。4.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,強制性為勞動者繳納的保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工作交接:合同解除或終止前,乙方應(yīng)向甲方提供完整的工作交接,確保工作連續(xù)性。2.勞動報酬:甲方應(yīng)按合同約定及時足額支付乙方勞動報酬,如遇疑問,可協(xié)商解決。3.保密義務(wù):乙方應(yīng)遵守保密協(xié)議,如發(fā)現(xiàn)泄露保密信息,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.福利待遇:甲方應(yīng)按照合同約定提供相關(guān)福利待遇,如年終獎、優(yōu)秀員工獎勵等。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供工作崗位,乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)。2.甲方為乙方繳納社會保險,確保乙方享有基本保障

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論