廚師勞動合同電子版

廚師勞動合同電子版合同編號：__________甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（Employee）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同自動續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方餐廳擔(dān)任廚師，負責(zé)廚房的日常運作、菜品制作、食品衛(wèi)生等工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項烹飪?nèi)蝿?wù)，保證菜品的質(zhì)量、衛(wèi)生和口味。第三條工作時間3.1乙方每周工作__天，每日工作__小時，如有特殊情況需加班，雙方另議。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加規(guī)定的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2乙方的工作績效與獎金掛鉤，具體辦法由雙方另行商定。4.3甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。第五條勞動保護和勞動條件5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護用品，確保乙方的人身安全。5.2甲方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境符合食品安全和衛(wèi)生要求。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期間和解除合同后一定期限內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等信息。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同的變更、解除和終止7.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認(rèn)。7.2在合同期內(nèi)，如乙方未經(jīng)甲方同意，不得提前解除合同。如有違約，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（Employer）：__________乙方（Employee）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件5.甲方餐飲服務(wù)許可證副本復(fù)印件6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.甲方規(guī)章制度文檔8.乙方工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動的，視為違約。2.乙方未按合同約定泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。3.甲方未按合同約定支付乙方工資的，視為違約。4.甲方未按合同約定提供乙方勞動保護的，視為違約。5.雙方未按合同約定協(xié)商解決爭議的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指合法經(jīng)營的餐飲企業(yè)。3.乙方：指與甲方簽訂勞動合同的廚師。4.勞動報酬：指乙方按照合同約定所應(yīng)得的工資、獎金等。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作中出現(xiàn)失誤，影響餐廳經(jīng)營。解決辦法：甲方應(yīng)進行及時溝通，給予乙方培訓(xùn)和指導(dǎo)，乙方應(yīng)積極改進。2.問題：乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：雙方協(xié)商一致，可提前解除合同，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。3.問題：甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求，協(xié)商不成可以向勞動仲裁部門申請仲裁。4.問題：甲方未按約定提供乙方勞動保護。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供勞動保護，如協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.