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法律顧問(wèn)崗位勞動(dòng)合同范本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________性別:__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系地址:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,就乙方擔(dān)任甲方法律顧問(wèn)崗位的事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的法律顧問(wèn),負(fù)責(zé)提供法律咨詢、合同審查、訴訟代理等服務(wù)。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行法律顧問(wèn)職責(zé),保守甲方的商業(yè)秘密和隱私。第二條合同期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作五天,周六、周日休息。3.2乙方按照甲方的規(guī)定享受帶薪年休假、法定節(jié)假日等休假待遇。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元(稅前)。4.2乙方的工作績(jī)效獎(jiǎng)金及其他福利按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇,包括但不限于帶薪年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等。第六條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。6.2甲方應(yīng)關(guān)注乙方的職業(yè)健康,定期為乙方進(jìn)行體檢。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同,但需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除合同。7.3合同期滿,雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的,合同自行終止。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密和隱私的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方損失。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方合同范本8.甲方規(guī)章制度9.乙方體檢報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按合同約定提供服務(wù),或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和隱私。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊。4.甲方未按合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及其他福利待遇。5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未提供乙方符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.法律顧問(wèn):提供法律咨詢、代理訴訟等法律服務(wù)的專業(yè)人員。3.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者失業(yè)、疾病等風(fēng)險(xiǎn),實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.違約行為:違反合同約定,不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方提供的服務(wù)不符合甲方要求,甲方有權(quán)要求乙方改正或解除合同,并賠償損失。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和隱私,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償損失。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊,甲方有權(quán)解除合同,并根據(jù)規(guī)定處理。4.甲方未按合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及其他福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方支付,并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳,并可向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴。6.甲方未提供乙方符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,乙方有權(quán)要求甲方改善,并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙
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