



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
分享有價(jià)值的知識(shí)點(diǎn),本文由梁志飛老師精心編輯。會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)的改進(jìn)措施【精品發(fā)布】一、應(yīng)用型本科財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)存在的主要問題
下面筆者將從教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教材、師資水平等方面闡述財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)存在的問題。
1、教學(xué)內(nèi)容狹窄
制造業(yè)企業(yè)是典型的企業(yè)類型,其經(jīng)營活動(dòng)中涵蓋了大部分類型的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。從目前許多本科院校的實(shí)際情況來看,絕大多數(shù)學(xué)校都是以制造業(yè)為例開設(shè)手工模擬實(shí)踐課程。但學(xué)生畢業(yè)后就業(yè)的行業(yè)非常多,比如服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、金融保險(xiǎn)業(yè)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所之類的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)咨詢服務(wù)公司等。因此以制造業(yè)企業(yè)作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工實(shí)訓(xùn)的案例,容易束縛學(xué)生們的視野,不利于培養(yǎng)學(xué)生們綜合的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工實(shí)踐能力。就具體的教學(xué)內(nèi)容而言,目前學(xué)生們訓(xùn)練的主要是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算和反映能力,即如何對(duì)企業(yè)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告。教學(xué)過程中,學(xué)生從取得或填制原始憑證開始,經(jīng)過審核原始憑證、編制記賬憑證、復(fù)核記賬憑證、過賬、結(jié)賬、編制報(bào)表,到最后證、賬、表核對(duì)一致。在這個(gè)過程中主要涉及基礎(chǔ)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、中級(jí)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等課程內(nèi)容,幾乎不涉及或較少涉及財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、稅務(wù)等實(shí)習(xí)項(xiàng)目,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)學(xué)生的思維長(zhǎng)期被定格在記賬、算賬和報(bào)賬這種模式上。學(xué)生們的綜合分析能力、職業(yè)判斷能力和創(chuàng)新能力被忽略。
2、教學(xué)方法和考核方式難以提升學(xué)生學(xué)習(xí)、實(shí)踐的積極性
在企業(yè)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員是有崗位分工的。但在校內(nèi)進(jìn)行模擬手工實(shí)踐時(shí),往往都由學(xué)生一個(gè)人操作全部的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位,完成所有的業(yè)務(wù),工作量很大。在此種封閉環(huán)境下完成財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬,學(xué)生無法體會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作與其他業(yè)務(wù)部門如人力資源、倉儲(chǔ)、生產(chǎn)、工程等部門的聯(lián)系,也不能提升對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的興趣。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)教學(xué)過程中,一般由指導(dǎo)教師先讓學(xué)生熟悉實(shí)驗(yàn)教材中模擬企業(yè)的基本概況,然后進(jìn)行建賬,由指導(dǎo)教師模擬做賬,然后再由學(xué)生按照既定的程序與方法進(jìn)行實(shí)踐,最后由指導(dǎo)教師檢查實(shí)習(xí)成果并評(píng)定實(shí)習(xí)成績(jī)。在這種情況下,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)踐實(shí)質(zhì)上演變成了一本實(shí)驗(yàn)教材和一套模擬實(shí)驗(yàn)參考答案。
3、缺乏適合手工模擬實(shí)踐教學(xué)的教材
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)踐教材是進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)的輔助工具,但現(xiàn)有實(shí)踐教材主要存在如下問題,如:內(nèi)容涉及過窄、與現(xiàn)行新準(zhǔn)則銜接不夠緊密、缺乏層次性和針對(duì)性,業(yè)務(wù)類型單一、不具有代表性以及不能很好地反映現(xiàn)實(shí)企業(yè)的各種復(fù)雜業(yè)務(wù)等。
4、缺乏具有較高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)踐能力的師資隊(duì)伍
教師的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)踐能力直接關(guān)系到實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)的組織和實(shí)踐教學(xué)效果。目前很多學(xué)校的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)教師是直接從高校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)后從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)活動(dòng)的,缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
二、改進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)的建議措施
針對(duì)上述財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬教學(xué)實(shí)踐中存在的主要問題,筆者提出下述改進(jìn)的建議措施。
1、完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)的教學(xué)內(nèi)容
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)時(shí),可以完全不局限于制造業(yè)的實(shí)訓(xùn)環(huán)境。就實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,可以選擇服務(wù)業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、金融企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、旅游企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等不同的教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行實(shí)訓(xùn),使學(xué)生了解不同行業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的特點(diǎn),未來走上不同行業(yè)企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作崗位時(shí)都能夠從容應(yīng)對(duì)。當(dāng)然,如何在有限的實(shí)訓(xùn)時(shí)間內(nèi)幫助學(xué)生完成幾個(gè)行業(yè)的實(shí)訓(xùn)并非易事。作為教師,應(yīng)當(dāng)結(jié)合學(xué)校學(xué)生就業(yè)方向的特點(diǎn)進(jìn)行詳細(xì)的規(guī)劃。在安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容時(shí),應(yīng)該使學(xué)生的思維不局限于憑證、賬簿和報(bào)表。要將手工模擬實(shí)踐與電算化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理和審計(jì)學(xué)等課程的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)相結(jié)合,使學(xué)生受到綜合、系統(tǒng)、全面的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)操作訓(xùn)練,提高學(xué)生的綜合分析能力和創(chuàng)造能力。
2、改進(jìn)傳統(tǒng)教學(xué)方法,提高學(xué)生實(shí)踐積極性
在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué)中教師可以對(duì)學(xué)生進(jìn)行分組并輪崗訓(xùn)練,使學(xué)生能得到適應(yīng)各個(gè)崗位工作所需知識(shí)與技能的全面訓(xùn)練。實(shí)驗(yàn)過程中,應(yīng)充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,形成全方位、立體式的教學(xué)氛圍,增強(qiáng)教學(xué)效果。同時(shí)在學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)之余,學(xué)校和院系也可以不定期開展企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的專題講座,幫助學(xué)生感受企業(yè)真實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作實(shí)踐。一套具有針對(duì)性、能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性的、靈活的考核制度能夠幫助教師更好地評(píng)價(jià)學(xué)生在手工模擬實(shí)驗(yàn)中的表現(xiàn)。教師應(yīng)從手工實(shí)踐操作能力、實(shí)驗(yàn)報(bào)告撰寫、出勤與紀(jì)律、團(tuán)隊(duì)合作等幾個(gè)方面來綜合評(píng)價(jià)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)成績(jī)。如有條件,還可以組織學(xué)生進(jìn)行答辯,以充分了解學(xué)生對(duì)模擬實(shí)驗(yàn)內(nèi)容的掌握程度,提高學(xué)生的實(shí)踐積極性。
3、編寫和選擇適合大學(xué)生知識(shí)水平與實(shí)踐能力的實(shí)習(xí)教材
實(shí)驗(yàn)教材質(zhì)量是影響實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量和效果的關(guān)鍵。目前關(guān)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)方面的教材比較混亂。這就要求實(shí)踐教學(xué)的指導(dǎo)教師既要慎重選擇教材,也能夠設(shè)計(jì)具有代表性、符合新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求的實(shí)驗(yàn)資料。
4、加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)習(xí)師資隊(duì)伍的建設(shè)
在師資隊(duì)伍建設(shè)方面,學(xué)校可以面向社會(huì),如企事業(yè)單位、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所聘請(qǐng)注冊(cè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)等人員擔(dān)任客座教師,安排他們參加實(shí)踐教學(xué)活動(dòng);同時(shí)也可以邀請(qǐng)他們對(duì)手工模擬實(shí)訓(xùn)的本校教師進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn),彌補(bǔ)在校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)教師實(shí)踐知識(shí)的不足。同時(shí)學(xué)校也應(yīng)該適時(shí)地安排本校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)教師到企業(yè)財(cái)務(wù)或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門進(jìn)行實(shí)習(xí)和掛職鍛煉。教師積累的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可以幫助學(xué)生們更好地提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)踐操作能力。
本文結(jié)束語:我們?nèi)家獜那拜吅屯厡W(xué)習(xí)到一些東西。就連最大的天才,如果想單憑他所特有的內(nèi)在自我去對(duì)付一切,他也決不會(huì)有多大成就。我們?nèi)家獜那拜吅屯厡W(xué)習(xí)到一些東西。就連最大的天才,如果想單憑他所特有的內(nèi)在自我去對(duì)付一切,他也決不會(huì)有多大成
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 器材鑒定報(bào)告范文
- 2025年度洗浴中心員工職業(yè)發(fā)展支持雇傭合同
- 二零二五年度電商平臺(tái)圣誕節(jié)促銷合作協(xié)議
- 2025年度自建房項(xiàng)目房屋獨(dú)家代理銷售合同
- 二零二五年度房產(chǎn)銷售風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同
- 沈陽正規(guī)聘用總經(jīng)理2025年度職位聘用與薪酬待遇合同
- 二零二五年度挖掘機(jī)械安全責(zé)任保險(xiǎn)合作協(xié)議
- 二零二五年度信息技術(shù)部門經(jīng)理層崗位聘任及培訓(xùn)合同
- 二零二五年度撫養(yǎng)權(quán)變更及子女撫養(yǎng)費(fèi)支付調(diào)整合同
- 二零二五年度化工機(jī)械買賣合作協(xié)議
- 十七個(gè)崗位安全操作規(guī)程手冊(cè)
- 疫情統(tǒng)計(jì)學(xué)智慧樹知到答案2024年浙江大學(xué)
- 三方資金轉(zhuǎn)換協(xié)議書范本
- 2024年對(duì)口升學(xué)真題模擬語文試卷及答案十四
- 初級(jí)中學(xué)語文教師資格考試學(xué)科知識(shí)與教學(xué)能力2024年下半年測(cè)試試題與參考答案
- 2024年積分制管理實(shí)施方案及細(xì)則
- CJT 264-2018 水處理用橡膠膜微孔曝氣器
- CJJ6-2009 城鎮(zhèn)排水管道維護(hù)安全技術(shù)規(guī)程
- QCT1177-2022汽車空調(diào)用冷凝器
- 新媒體營銷:營銷方式+推廣技巧+案例實(shí)訓(xùn) 微課版 第2版 思考與練習(xí)參考答案
- 2024年04月國家藥品監(jiān)督管理局藥品審評(píng)檢查長(zhǎng)三角分中心招考聘用筆試筆試歷年典型考題及考點(diǎn)研判與答案解析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論