體育健身行業(yè)教練用工合同

體育健身行業(yè)教練用工合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________乙方（教練）：__________身份證號：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系地址：________________鑒于甲方為體育健身行業(yè)的專業(yè)機構(gòu)，乙方愿意擔(dān)任甲方教練，為雙方共同利益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)約一年。1.3任何一方如欲提前終止本合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。第二條乙方的職責(zé)和義務(wù)2.1乙方作為甲方的教練，應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，提供專業(yè)的健身指導(dǎo)服務(wù)，努力提高甲方的健身水平。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定和執(zhí)行訓(xùn)練計劃，保證訓(xùn)練的安全性和有效性。2.3乙方應(yīng)尊重甲方的隱私權(quán)，不得泄露甲方的個人信息。2.4乙方不得在任何時間、任何場合做出有損甲方聲譽的行為。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照本合同約定，向乙方支付薪酬。3.2甲方應(yīng)為本合同約定的教練服務(wù)提供必要的場地、設(shè)施和器材。3.3甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和安全教育。3.4甲方不得隨意變更乙方的訓(xùn)練計劃和服務(wù)內(nèi)容，如確需變更，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。第四條薪酬待遇4.1乙方的薪酬由基本工資和績效獎金組成。4.2基本工資為每月人民幣____元。4.3績效獎金根據(jù)乙方的業(yè)績和甲方滿意度進(jìn)行考核，具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行約定。4.4甲方應(yīng)按月支付乙方薪酬，不得拖欠。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)對在合同履行過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。5.2乙方同意，如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第六條違約責(zé)任6.1如甲方未按本合同約定支付薪酬，乙方有權(quán)拒絕提供服務(wù)，并要求甲方支付違約金。6.2如乙方未按本合同約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。6.3如一方提前終止本合同，應(yīng)支付給對方違約金，違約金為本合同解除前一個月乙方基本工資的____倍。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（教練）：__________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資質(zhì)證書復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方場地、設(shè)施和器材清單5.薪酬支付證明文件6.績效獎金考核標(biāo)準(zhǔn)7.商業(yè)秘密、客戶信息保密協(xié)議8.補充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按合同約定支付薪酬：指甲方未按時、按量支付乙方基本工資和績效獎金。2.乙方未按合同約定提供服務(wù)：指乙方未按照甲方要求，制定和執(zhí)行訓(xùn)練計劃，或未保證訓(xùn)練的安全性和有效性。3.提前終止合同：指任何一方未按合同約定提前通知對方而終止合同。4.違反保密義務(wù)：指乙方未對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等進(jìn)行保密，泄露相關(guān)信息。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指簽訂合同的甲方，提供教練服務(wù)的工作單位。2.教練：指簽訂合同的乙方，提供專業(yè)健身指導(dǎo)服務(wù)的人員。3.薪酬：指乙方在合同期限內(nèi)提供服務(wù)所應(yīng)得的工資和獎金。4.績效獎金：指根據(jù)乙方業(yè)績和甲方滿意度進(jìn)行考核的獎金。5.違約金：指一方違反合同約定應(yīng)支付給對方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定支付薪酬：乙方可以拒絕提供服務(wù)，并要求甲方支付違約金。2.乙方未按約定提供服務(wù)：甲方可以解除合同，并要求乙方支付違約金。3.提前終止合同：提前終止合同的一方應(yīng)支付給對方違約金，具體金額為本合同解除前一個月乙方基本工資的____倍。4.泄露商業(yè)秘密、客戶信息：泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償受損方因此遭受的損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為體育健身行業(yè)機構(gòu)，需要聘請專業(yè)教練。2.乙方具備專業(yè)健身指導(dǎo)能力，愿意為甲方