國際貿(mào)易勞動合同樣本

國際貿(mào)易勞動合同樣本合同編號：__________一、合同方信息名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系方式：____________________姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系方式：____________________二、合同期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前______日內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、工作內(nèi)容3.1乙方同意在甲方任職，擔(dān)任______職位，負(fù)責(zé)______工作。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方交辦的任務(wù)。3.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。四、勞動報酬4.1甲方應(yīng)按照乙方的職務(wù)、工作能力和工作經(jīng)驗，支付相應(yīng)的工資待遇。4.2乙方同意按照甲方規(guī)定的工資支付方式領(lǐng)取工資。4.3乙方的工作獎金、津貼等，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。五、工作時間與休息休假5.1乙方的工作時間為______小時/周，______天/周。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護(hù)與培訓(xùn)6.1甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。七、保密條款7.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后______年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。八、合同的變更、解除和終止8.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)書面簽訂協(xié)議。8.2甲方解除合同的，應(yīng)提前______日通知乙方。8.3乙方解除合同的，應(yīng)提前______日通知甲方。九、違約責(zé)任9.1雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方損失。十、爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他約定11.1雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定的義務(wù)。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方公司規(guī)章制度8.甲方培訓(xùn)資料9.乙方工作成果證明10.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時間到崗，或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.甲方未按約定時間支付工資、獎金、津貼等。5.甲方未提供乙方符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。6.甲方未提供乙方必要的培訓(xùn)。三、法律名詞及解釋：1.國際貿(mào)易勞動合同：指在國際貿(mào)易企業(yè)中，雇主與雇員之間建立的勞動關(guān)系。2.雇主：指在國際貿(mào)易勞動合同中，雇傭雇員的一方。3.雇員：指在國際貿(mào)易勞動合同中，被雇傭的一方。4.工作時間：指雇員在勞動合同期內(nèi)應(yīng)履行的工作時間。5.勞動報酬：指雇員按照工作職責(zé)應(yīng)獲得的工資、獎金、津貼等。6.保密義務(wù)：指雇員在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后一定期限內(nèi)，對雇主商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，了解原因，若無法解決，根據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)：與乙方溝通，提出改進(jìn)意見，若無法改進(jìn)，根據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即啟動違約責(zé)任追究程序，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。4.甲方未按約定時間支付工資、獎金、津貼等：及時支付，并向乙方道歉，若再次發(fā)生，根據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施。5.甲方未提供乙方符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境：立即整改，確保工作環(huán)境符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。6.甲方未提供乙方必要的培訓(xùn)：安排相關(guān)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。五、所有應(yīng)用場景：1.跨國公司在中國設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，與當(dāng)?shù)毓蛦T簽訂國際貿(mào)易勞動合同。2.中國企業(yè)與國際合作伙伴開展