室內(nèi)設(shè)計(jì)師就業(yè)協(xié)議書(shū)

室內(nèi)設(shè)計(jì)師就業(yè)協(xié)議書(shū)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話(huà)：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方從事室內(nèi)設(shè)計(jì)師崗位的工作事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成甲方安排的室內(nèi)設(shè)計(jì)任務(wù)，包括但不限于設(shè)計(jì)方案制定、效果圖繪制、施工圖設(shè)計(jì)、材料選型等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，對(duì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤，及時(shí)解決項(xiàng)目中的問(wèn)題，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量符合甲方要求。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作時(shí)間為9:0018:00，午休1小時(shí)。2.2乙方按照國(guó)家的法定節(jié)假日規(guī)定享有休假權(quán)利，如因工作需要，乙方應(yīng)服從甲方的安排，加班工資按國(guó)家規(guī)定支付。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元（大寫(xiě)：__________________________元整），每月__________日發(fā)放上月工資。3.2乙方的工作業(yè)績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤，具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)按甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方如因違反甲方規(guī)定或勞動(dòng)合同約定，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)提供真實(shí)有效的身份證明等相關(guān)資料，協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第五條合同的變更、解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。5.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)，乙方不符合甲方錄用條件；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（3）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（4）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作產(chǎn)生嚴(yán)重影響；（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或變更勞動(dòng)合同；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.3本合同期滿(mǎn)，雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，合同自然終止。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方違反本合同第四條、第五條的約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.雙方簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成設(shè)計(jì)任務(wù)的，視為違約。2.乙方未按照甲方管理制度工作的，視為違約。3.乙方未保守甲方商業(yè)秘密的，視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資的，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。6.雙方未協(xié)商一致變更或解除合同的，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.室內(nèi)設(shè)計(jì)師：指從事室內(nèi)設(shè)計(jì)工作，為室內(nèi)環(huán)境提供藝術(shù)和技術(shù)解決方案的專(zhuān)業(yè)人員。2.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于考察勞動(dòng)者是否符合錄用條件的期限。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的，為保障勞動(dòng)者基本生活需要而建立的一種社會(huì)保障制度。5.違約責(zé)任：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作進(jìn)度緩慢，影響項(xiàng)目進(jìn)度。解決辦法：甲方加強(qiáng)監(jiān)督，乙方合理安排時(shí)間，提高工作效率。2.乙方設(shè)計(jì)方案不符合甲方要求。解決辦法：甲方提供明確的設(shè)計(jì)要求，乙方根據(jù)要求進(jìn)行修改。3.甲方延遲支付乙方工資。解決辦法：甲方按照合同約定按時(shí)支付工資，如延遲支付，應(yīng)支付延遲期間的利息。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，如未繳納，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.雙方發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為室內(nèi)設(shè)計(jì)公司，乙方為應(yīng)聘的室