2024年幼兒園勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)樣本（二篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2024年幼兒園勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)樣本甲方(用人單位)：園長(zhǎng)(負(fù)責(zé)人)：乙方(勞動(dòng)者)：性別：_____出生年月：_____居民身份證號(hào)碼：戶口所在地址：常住地址：根據(jù)幼兒園工作的需要，甲方聘用乙方為幼兒園工作人員，崗位：并經(jīng)雙方協(xié)商同意簽定本合同，共同遵守。一、聘用期限本合同自____年____月____日至____年____月____日止，聘期壹年。二、合同期間雙方必須執(zhí)行國(guó)家正式頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》，遵守幼兒園的規(guī)章制度。三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù)甲方：_____對(duì)乙方進(jìn)行黨和國(guó)家的政策、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);_____對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;3.制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)績(jī)，每月按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬;5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;1、負(fù)責(zé)乙方的思想政治和業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作，提供適宜的工作環(huán)境，保護(hù)乙方的合法權(quán)益。2、根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理與安排，并對(duì)其思想業(yè)務(wù)工作的表現(xiàn)實(shí)施考核和獎(jiǎng)勵(lì)。3、聘用期間，甲方不得無(wú)故解聘乙方，但有以下情節(jié)之一的，立即解聘，并視情節(jié)輕重，追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。①體罰或者變相體罰幼兒，造成嚴(yán)重后果的。②挪用幼兒園經(jīng)費(fèi)的。③后勤服務(wù)工作中失職，造成嚴(yán)重后果的。④不服從工作安排、和同事鬧糾紛、鬧情緒影響正常教學(xué)秩序造成不良影響的。⑤其他有損于幼兒教師和甲方形象、聲譽(yù)的行為。4、聘用期滿，甲方根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的工作表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、身體狀況等情況優(yōu)先聘用乙方。乙方：1、享有所在崗位同職人員的同等政治和生活待遇，享有國(guó)家法律保護(hù)和本合同明確的一切權(quán)益。2、遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的《幼兒園規(guī)章制度》。3、積極履行保教義務(wù)，廉潔奉公，努力做好本職工作。4、乙方不得無(wú)故終止合同，如要辭職，需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，征得同意后，方可辭職。如未經(jīng)甲方同意,中途擅自離職，造成后果由個(gè)人負(fù)責(zé)。四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下：1、依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則，對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、美、全面發(fā)展的教育，促進(jìn)其身心和諧發(fā)展。2、擁護(hù)黨的基本路線，熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，愛(ài)護(hù)尊重幼兒，努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，提高學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)水平，品行良好、為人師表、樂(lè)于奉獻(xiàn)、忠于職守、身體健康。2024年幼兒園勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)樣本（二）幼兒園勞動(dòng)合同編號(hào)：【合同編號(hào)】乙方（教師）：【姓名】身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】住址：【住址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】承諾書(shū)簽名：_____________甲方（幼兒園）：【幼兒園名稱(chēng)】法定代表人/負(fù)責(zé)人：【姓名】住址：【住址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】委托代理人簽名：_____________經(jīng)雙方協(xié)商一致，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)、信用的原則，達(dá)成以下勞動(dòng)合同：第一條合同目的本勞動(dòng)合同是為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)勞動(dòng)雙方的合法權(quán)益，規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)幼兒園的正常運(yùn)營(yíng)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作文化。第二條勞動(dòng)內(nèi)容1.乙方職責(zé)：乙方作為幼兒園教師，負(fù)責(zé)幼兒的教育、照顧、安全管理、衛(wèi)生保健等工作。2.工作時(shí)間：根據(jù)幼兒園的工作計(jì)劃和時(shí)段，乙方需嚴(yán)格按照規(guī)定的工作時(shí)間和休假制度履行職責(zé)。3.工作地點(diǎn)：乙方需在幼兒園指定的工作地點(diǎn)履行職責(zé)。第三條薪酬待遇1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，按時(shí)支付乙方的工資，并提供相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇。2.發(fā)放方式：工資發(fā)放以現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬方式進(jìn)行，雙方約定每月【日期】發(fā)放一次。3.工資調(diào)整：根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策調(diào)整，工資待遇可根據(jù)幼兒園的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行適時(shí)調(diào)整。第四條勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的規(guī)章制度，保守幼兒園的商業(yè)秘密，并維護(hù)幼兒園的聲譽(yù)。2.乙方應(yīng)遵守工作紀(jì)律，不得遲到、早退、曠工，不得違反工作崗位紀(jì)律，否則按照規(guī)定受到相應(yīng)處理。第五條保密協(xié)議1.乙方在工作期間和工作后，不得擅自向外界泄露幼兒園的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息。2.乙方應(yīng)對(duì)自己工作期間接觸到的幼兒及其家長(zhǎng)的個(gè)人信息嚴(yán)格保密，不得擅自使用或泄露，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任1.如乙方無(wú)故不履行或未能完全履行本合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如甲方無(wú)故解除本合同，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并賠償乙方受到的損失。第七條期限和終止1.本合同自【開(kāi)始日期】起生效，至【結(jié)束日期】終止。雙方一致同意，可以提前【提前天數(shù)】天書(shū)面通知對(duì)方終止合同。2.在合同期屆滿前，甲方承諾會(huì)提前【提醒天數(shù)】天書(shū)面通知乙方有關(guān)合同續(xù)簽事宜。第八條爭(zhēng)議解決雙方因本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法提起訴訟，提交【合同簽訂地】人民法院進(jìn)行裁決。第九條其他條款1.雙方在簽訂本合同時(shí)已充分了解并接受合同所有條款，沒(méi)有以任何形式強(qiáng)迫對(duì)方簽訂合同。2.本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，并以書(shū)面形式作為補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，具有同等效力。甲方（幼兒園）：__________