師帶徒協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
師帶徒協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)
師帶徒協(xié)議書(shū)_第3頁(yè)
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師帶徒協(xié)議書(shū)師傅:[師傅姓名]崗位:[師傅崗位]徒弟:[徒弟姓名]崗位:[徒弟崗位]為了加強(qiáng)我項(xiàng)目部新員工的培養(yǎng),發(fā)揮老員工的“傳、幫、帶”作用,明確師徒職責(zé),現(xiàn)簽訂如下協(xié)議,望雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行:一、協(xié)議期限本協(xié)議自簽訂協(xié)議之日起至[結(jié)束日期]止。二、雙方職責(zé)(一)師傅職責(zé)1.傳授理論知識(shí)和實(shí)際操作技能,指導(dǎo)和解答技術(shù)上的有關(guān)問(wèn)題;2.制定協(xié)議期內(nèi)的培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)計(jì)劃,并將計(jì)劃落到實(shí)處;3.與徒弟共同學(xué)習(xí)新知識(shí)、新業(yè)務(wù)并鼓勵(lì)、支持徒弟的創(chuàng)新意識(shí),正確對(duì)待徒弟的合理化建議,鼓勵(lì)徒弟參加各類技能競(jìng)賽和職業(yè)技能鑒定;4.加強(qiáng)安全教育,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的隱患,提高徒弟的安全意識(shí);5.從思想、工作、生活上關(guān)心、愛(ài)護(hù)和幫助徒弟,為人處事要起到模范、榜樣作用;6.對(duì)徒弟的德、能、勤、績(jī)做好考核記錄,正確、全面評(píng)價(jià)徒弟學(xué)徒期的各項(xiàng)工作。(二)徒弟職責(zé)1.嚴(yán)格遵守監(jiān)理公司各項(xiàng)規(guī)章制度,做好本職工作,虛心學(xué)習(xí),吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)同志;2.在生活、工作中尊重、關(guān)心師傅,服從師傅的安排;3.嚴(yán)格按有關(guān)崗位要求、技術(shù)規(guī)范和操作程序作業(yè),虛心請(qǐng)教技術(shù)上的疑難問(wèn)題,保證生產(chǎn)安全。4.學(xué)徒期滿,應(yīng)寫出書(shū)面的自我總結(jié)交區(qū)域經(jīng)理、監(jiān)理部總監(jiān)、副總監(jiān)及師傅。三、其它如因師傅崗位調(diào)整或其它原因無(wú)法繼續(xù)履行師傅職責(zé),則由所在監(jiān)理部自行安排相應(yīng)人員履行師傅職責(zé);如徒弟崗位調(diào)整或其它原因無(wú)法繼續(xù)履行徒弟職責(zé),則原師傅職責(zé)停止履行,由公司另行安排師傅帶徒弟培訓(xùn)。本協(xié)議一式三份,(所在監(jiān)理部)師傅和徒弟各持一份。未盡事宜按照公司相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。師傅:[

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