2024年金融勞動合同電子版（二篇）

第5頁共5頁2024年金融勞動合同電子版甲方（用人單位）單位名稱_____經(jīng)濟(jì)性質(zhì)_____法定代表人_____地址_____郵政編碼_____乙方（勞動者）姓名_____性別_____身份證號碼_____家庭住址_____郵政編碼_____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲乙雙方依法訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。一、合同期限（一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。（二）以完成一定的工作為期限：自____年____月____日起至_____完成之日止。（三）無固定期限：自____年____月____日起至法定的或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作數(shù)質(zhì)，要求乙方同意按甲方工作需要在_____工作（工作地點(diǎn)、崗位、從事工種等），具體工作內(nèi)容及工作數(shù)（質(zhì)）量要求是：_____.三、工作時間和休息休假（一）甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的休息休假辦法。（二）甲、乙方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度或經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)的非標(biāo)準(zhǔn)工時制度。四、勞動報酬（一）乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元（人民幣大寫_____）（二）甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定工資計(jì)發(fā)方式為：_____，每月工資為：____元（人民幣大寫：_____），即月工資包括____等方面。（三）每月工資支付時間：_________________________________.（四）工資支付方式及要求：1.甲方必須以貨幣的形式按約定時間支付乙方工資;甲方支付乙方正常工作時間的工資不得低于當(dāng)?shù)貓?zhí)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。簽訂有集體合同的不得低于集體合同的約定。2.甲方安排乙方延長工作時間的、在休息日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的、在法定休假日安排乙方工作的，應(yīng)當(dāng)依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。3.甲乙雙方約定加班工資的基數(shù)為：____元（人民幣大寫_____），但不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。五、勞動保護(hù)和勞動條件（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和行業(yè)勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。（二）甲方安排乙方從事需要持證上崗和特種作業(yè)的工作崗位的，乙方必須按國家規(guī)定取得相應(yīng)職業(yè)資格證書和崗位操作證書;乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。六、社會保險和福利（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)社會保險和福利的規(guī)定。（二）甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。七、勞動紀(jì)律（一）甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度并向乙方公示。（二）乙方必須遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度。（三）甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理和獎懲。八、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂（一）在合同期限內(nèi)，甲乙雙方平等協(xié)商一致后，可以依法變更合同的部分條款或解除合同。（二）乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。符合《勞動法》第三十二條和《重慶市職工權(quán)益保障條例》第十四條規(guī)定的情形之一的，可隨時通知甲方解除合同。（三）合同到期或出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的終止合同的條件，合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。（四）甲方應(yīng)在解除、終止乙方勞動關(guān)系之日起3個工作日內(nèi)為乙方出具解除、終止勞動關(guān)系的書面證明。九、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)_______________________________________________________十、違反合同的責(zé)任甲乙雙方或一方違反本合同的規(guī)定，除依法承擔(dān)法律責(zé)任外，應(yīng)分別承擔(dān)如下違約責(zé)任：甲方的違約責(zé)任_____乙方的違約責(zé)任_____十一、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。也可以自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)，當(dāng)事人一方直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十二、其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決;法律法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。乙方應(yīng)將其家庭地址、郵政編碼及聯(lián)系電話變化情況書面告知甲方。本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）____年____月____日乙方（簽字）：____年____月____日鑒證單位（蓋章）____年____月____日2024年金融勞動合同電子版（二）金融勞動合同甲方：（公司名稱）乙方：（勞動者姓名）鑒于，甲方（公司名稱）是一家注冊于（注冊地）的金融機(jī)構(gòu)，乙方（勞動者姓名）同意以自愿的方式為甲方提供勞動者的服務(wù)。雙方在平等、公正和互利的基礎(chǔ)上，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成以下金融勞動合同，共同遵守并履行。第一條合同目的甲方同意雇傭乙方為公司的正式雇員，乙方同意接受甲方的雇傭，并提供所需的勞動力和專業(yè)知識，為甲方的金融服務(wù)項(xiàng)目做出貢獻(xiàn)。第二條合同期限本合同的起始日期為（起始日期），終止日期為（終止日期）。雙方同意，本合同期限為（合同期限），在約定期限屆滿后，雙方如果無異議，則本合同自動終止。第三條工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方將根據(jù)甲方的安排和要求，完成與金融服務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)，并盡全力履行工作職責(zé)。2.乙方將保持對金融行業(yè)的發(fā)展趨勢和相關(guān)法律法規(guī)的了解，并遵循國家和地區(qū)的金融監(jiān)管政策進(jìn)行操作。3.乙方將根據(jù)甲方的要求，與甲方的金融客戶進(jìn)行溝通和協(xié)商，提供專業(yè)的金融咨詢和服務(wù)。4.乙方需要保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶隱私，遵守公司的保密政策和規(guī)定。第四條工作時間和地點(diǎn)1.乙方的工作時間為每周（工作日數(shù)量）個工作日，每天工作（工作時間）。2.工作地點(diǎn)以甲方公司的辦公場所為準(zhǔn)，如果有需要，乙方可能需要前往客戶所在地或其他業(yè)務(wù)相關(guān)場所出差。第五條薪酬和福利待遇1.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和成績，支付相應(yīng)的薪資，具體數(shù)額雙方將額外簽訂工資協(xié)議。2.甲方將提供符合國家法律和公司規(guī)定的社會保險和其他福利待遇。3.如果乙方在履行合同期間表現(xiàn)出色，甲方可能會考慮給與獎金或其他激勵措施。第六條保密條款1.乙方承諾將保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息，不得泄露給外部人員或機(jī)構(gòu)。2.乙方將遵守公司的保密政策和規(guī)定，并簽署保密協(xié)議。第七條終止合同1.在本合同期限屆滿前，如雙方無異議，可通過書面協(xié)議終止合同。2.如果乙方嚴(yán)重違反本合同的內(nèi)容，甲方有權(quán)單方面終止合同，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。3.如果乙方因病或意外無法繼續(xù)履行工作，可提前通知甲方，并提供相關(guān)證明文件，雙方協(xié)商解決。第八條爭議解決本合同的解釋和執(zhí)行將依據(jù)（所在地）的法律進(jìn)行。雙方如有爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，雙方同意將爭議提交至（仲裁機(jī)構(gòu)）仲裁解決，并接受仲裁結(jié)果的約束。第九條其他條款1.本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。