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文檔簡介

機(jī)械主管職務(wù)說明書崗位名稱機(jī)械主管崗位編號所在部門工程部崗位定員1直接上級工程部部長工資等級直接下級機(jī)械管理崗位分析日期本職:在部長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)機(jī)械管理日常事務(wù)職責(zé)和工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)機(jī)械管理日常事務(wù)工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)建立健全施工機(jī)械設(shè)備管理各項(xiàng)管理制度,并監(jiān)督實(shí)施機(jī)械管理制度直接上級、專業(yè)企業(yè)組織建立機(jī)械設(shè)備固定資產(chǎn)臺(tái)賬固定資產(chǎn)臺(tái)帳直接上級負(fù)責(zé)上報(bào)各類機(jī)械統(tǒng)計(jì)報(bào)表配合財(cái)務(wù)部門做好大修、保養(yǎng)等費(fèi)用計(jì)提工作職責(zé)二職責(zé)表述:負(fù)責(zé)對大型機(jī)械處理審批、判定工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)對大型機(jī)械設(shè)備購置、大修進(jìn)行審核審核匯報(bào)直接上級對機(jī)械設(shè)備報(bào)廢進(jìn)行判定判定匯報(bào)直接上級負(fù)責(zé)對起重機(jī)械安裝、修理安全認(rèn)可證復(fù)審工作復(fù)審統(tǒng)計(jì)直接上級對車輛購置、報(bào)廢等審批、判定工作審批統(tǒng)計(jì)、判定匯報(bào)直接上級負(fù)責(zé)有特殊要求小型機(jī)械購置、報(bào)廢登記、審批工作審批統(tǒng)計(jì)組織相關(guān)機(jī)械設(shè)備事故調(diào)查分析協(xié)調(diào)工作職責(zé)三職責(zé)表述:負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)機(jī)械技術(shù)管理相關(guān)工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)監(jiān)督、檢驗(yàn)生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)安全情況監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備安裝、拆卸及負(fù)荷試驗(yàn),對相關(guān)方法審核、人員資質(zhì)驗(yàn)證工作、技術(shù)培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)需要購置機(jī)械設(shè)備技術(shù)論證監(jiān)督負(fù)責(zé)機(jī)械新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料應(yīng)用,推廣及進(jìn)行設(shè)備引進(jìn)和技術(shù)交流工作職責(zé)四職責(zé)表述:負(fù)責(zé)對機(jī)械設(shè)備、車輛調(diào)配、平衡工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)對項(xiàng)目部、各專業(yè)企業(yè)大型機(jī)械租用情況進(jìn)行登記、跟蹤,依據(jù)各項(xiàng)目標(biāo)進(jìn)度和要求即時(shí)動(dòng)態(tài)調(diào)整、平衡各項(xiàng)目部機(jī)械使用情況,使機(jī)械使用在全企業(yè)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)優(yōu)化配置使用統(tǒng)計(jì),統(tǒng)計(jì)表直接上級企業(yè)機(jī)械設(shè)備、車輛不足時(shí)向社會(huì)租賃審批、協(xié)調(diào)工作職責(zé)五職責(zé)表述:負(fù)責(zé)本專業(yè)內(nèi)部管理工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)工作計(jì)劃制訂負(fù)責(zé)安排、指導(dǎo)、監(jiān)督下屬人員工作權(quán)力:權(quán)限一:對大型機(jī)械、車輛購置、報(bào)廢審批權(quán)、檢驗(yàn)權(quán)、提議權(quán)權(quán)限二:有權(quán)檢驗(yàn)、指導(dǎo)施工機(jī)械設(shè)備、車輛管理情況,索要相關(guān)資料權(quán)限三:對違反機(jī)械設(shè)備使用要求、操作規(guī)程等違章行為有權(quán)阻止權(quán)限四:對企業(yè)大型機(jī)械、車輛和有特殊要求其它機(jī)械設(shè)備在各項(xiàng)目部之間調(diào)配權(quán)權(quán)限五:當(dāng)企業(yè)機(jī)械設(shè)備不足時(shí)向社會(huì)租賃審批權(quán)、協(xié)調(diào)權(quán)權(quán)限六:對新技術(shù)、新工藝、新機(jī)械推廣權(quán),參與技術(shù)交流、技術(shù)會(huì)議權(quán)力權(quán)限七:對下屬人員指導(dǎo)、監(jiān)督權(quán),考評提議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系企業(yè)各職能部門、項(xiàng)目部、專業(yè)企業(yè)外部協(xié)調(diào)關(guān)系其它同類企業(yè)機(jī)械管理部門,機(jī)械、運(yùn)輸企業(yè)所需統(tǒng)計(jì)文檔:工作紀(jì)錄統(tǒng)計(jì)表任職資格:教育水平本科或含有中級以上職稱專業(yè)機(jī)械專業(yè)經(jīng)驗(yàn)從事機(jī)械管理或技術(shù)管理5年工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)機(jī)械學(xué)、金屬學(xué)、工程力學(xué),機(jī)械施工、電力生產(chǎn)知識(shí),技術(shù)管理、經(jīng)濟(jì)管理等技能技巧協(xié)調(diào)能力、發(fā)覺問題處理問題能力、語言文字能力培訓(xùn)經(jīng)歷技術(shù)培訓(xùn),管理培訓(xùn)工作條件及其它使用工

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