2024年民工勞務(wù)合同范文（二篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2024年民工勞務(wù)合同范文甲方(用人單位)名稱：_____法定代表人：_____地址：_____聯(lián)系電話：_____乙方(勞動(dòng)者)姓名：_____家庭住址(現(xiàn)住址)：_____居民身份證_____號(hào)碼：_____聯(lián)系電話：_____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。第一條合同期限本合同期限執(zhí)行下列第三款一、本合同為固定期限____年(____月)，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___月(日)。二、本合同為無(wú)固定期限，自____年____月____日始，其中試用期為_(kāi)___月(日)。三、本合同為以完成一定的工作為期限，雙方就有關(guān)事項(xiàng)約定如下：1.本合同僅限于(笑嘻嘻小)項(xiàng)目。2.以完成本工作內(nèi)容為合同的期限。第二條工作崗位甲方安排乙方從事：_____工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的工作任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照本市規(guī)定和乙方的工作崗位，按照月預(yù)付，每季度進(jìn)行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。甲方為乙方辦理工資卡，按月將預(yù)付乙方的工資報(bào)酬劃入乙方的工資卡賬戶，每月預(yù)付的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)：具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：遵循多勞多得原則，負(fù)責(zé)一次結(jié)清工資。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇乙方參加交納的工傷、醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他保險(xiǎn)和福利待遇約定如下：確定性及流動(dòng)性，由乙方自行在戶籍所在地繳納，并憑在合同期限內(nèi)的繳納發(fā)票向項(xiàng)目部進(jìn)行報(bào)銷。第五條工作時(shí)間和休息休假一、甲方根據(jù)乙方所在工作崗位的特點(diǎn)實(shí)行_____工時(shí)制度。A.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度;B.綜合計(jì)算工時(shí)工作制度;C.不定時(shí)工作制度;二、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要確需乙方加班的，應(yīng)符合國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定及用人單位的審批程序。三、甲方保證乙方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定，享受各種法定休息休假。四、雙方需約定乙方其他休息休假如下：_________________。第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)一、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和本市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)方面的法律、法規(guī)和規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓(xùn)，努力改善勞動(dòng)條件，保證乙方在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康;二、甲方嚴(yán)格按照國(guó)家和本市法律、法規(guī)和規(guī)定及時(shí)向乙方發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品，并按規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。三、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。四、乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或死亡，甲方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予各項(xiàng)待遇。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故的發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。第七條勞動(dòng)合同的解除、終止和續(xù)訂一、甲乙雙方單方面解除或終止本合同，應(yīng)符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的條件和程序。二、本合同期滿需續(xù)訂合同的，應(yīng)在本合同期滿前____日辦理續(xù)訂手續(xù)。三、乙方應(yīng)在本合同解除或終止前____日內(nèi)辦理完畢工作交接手續(xù)。雙方解除或終止本合同時(shí)乙方需辦理工作交接明細(xì)如下：如數(shù)歸還所借物品甲方在乙方辦結(jié)工作交接時(shí)，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和出具解除或終止本合同的證明。第八條雙方需約定的其它事項(xiàng)甲乙雙方因執(zhí)行本文合同產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)先行協(xié)商解決;協(xié)商解決無(wú)效時(shí)可進(jìn)行調(diào)解;第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。一、本合同未盡事宜，按照國(guó)家和本市的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。無(wú)規(guī)定的雙方協(xié)商解決。二、本合同的條款如與國(guó)家或本市的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定不一致時(shí)，按照國(guó)家和本市的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。三、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。第十條其它事項(xiàng)甲方(蓋章)：_____乙方：_____代表人(簽字)：_____身份證號(hào)碼：_________年____月____日2024年民工勞務(wù)合同范文（二）甲方（用人單位）：_____________________________地址：________________________________________聯(lián)系電話：____________________________________法定代表人/授權(quán)代表人：______________________乙方（勞務(wù)者）：_____________________________身份證號(hào)碼：_________________________________住址：______________________________________聯(lián)系電話：___________________________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平合作的原則，為了明確甲乙雙方的權(quán)益和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下勞務(wù)合同，并共同遵守。第一條合同工作內(nèi)容甲方根據(jù)自身需要，雇傭乙方從事以下工作（描述具體工作要求）：_________________________________________________________第二條合同期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。第三條工作地點(diǎn)甲方安排乙方在以下工作地點(diǎn)從事工作：_________________________________________________________第四條工作時(shí)間和休息休假乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，完成工作任務(wù)。具體工作時(shí)間為每周________小時(shí)，每日工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí)，休息日為每周______天（注：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行）。乙方享有法定節(jié)假日休息和帶薪年休假，具體休假時(shí)間雙方另行協(xié)商。第五條勞動(dòng)報(bào)酬和支付方式1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣_(tái)___元/月（注：根據(jù)實(shí)際情況填寫），以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬形式支付到乙方指定的銀行賬戶。2.甲方應(yīng)按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付時(shí)間為每月_____日（注：根據(jù)雙方協(xié)商確定的支付時(shí)間）。3.乙方在甲方工作期間的食宿費(fèi)、交通費(fèi)等由甲方承擔(dān)。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，具體內(nèi)容雙方另行約定。第七條勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，自覺(jué)遵守國(guó)家、地方有關(guān)法律法規(guī)和勞動(dòng)紀(jì)律，保守甲方商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的形象和利益。如乙方違反以上約定，甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施，包括但不限于責(zé)令改正、罰款、終止合同等。第八條違約責(zé)任1.一方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因違約給對(duì)方造成的損失。2.本合同履行過(guò)程中如發(fā)生不可抗力或其他特殊情況，致使一方不能履行合同的，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并盡力減少損失。第九條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如無(wú)法解決，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申