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任職合同范文模板合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話(huà):__________乙方(員工):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話(huà):__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作事宜達(dá)成如下協(xié)議:第一章總則第一條本合同的訂立,旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),保障雙方的合法權(quán)益。第二條本合同的執(zhí)行范圍及內(nèi)容,包括乙方的崗位職責(zé)、勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)。第三條本合同的訂立、履行、變更、解除和終止,必須符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。第二章勞動(dòng)合同的期限第四條本合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第五條合同期滿(mǎn),如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三章工作內(nèi)容及職責(zé)第六條乙方的工作崗位為_(kāi)_________,具體職責(zé)如下:1.__________2.__________3.__________第四章勞動(dòng)報(bào)酬第七條乙方的月工資為人民幣(大寫(xiě)):____元整(小寫(xiě)):¥_____元。第八條甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第九條乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。第五章工作時(shí)間與休息休假第十條乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),實(shí)行____制度。第十一條乙方享有法定的休息休假權(quán)利,甲方不得擅自減少乙方的休息時(shí)間。第六章勞動(dòng)安全與衛(wèi)生第十二條甲方必須為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,保障乙方的人身安全。第十三條甲方應(yīng)當(dāng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方的事故預(yù)防能力。第十四條乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。第七章保險(xiǎn)福利第十五條甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),保障乙方的合法權(quán)益。第十六條乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇,包括但不限于醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)待遇。第八章勞動(dòng)合同的變更、解除和終止第十七條甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,變更乙方的工作崗位、工作內(nèi)容等。第十八條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:1.在試用期內(nèi),乙方不符合錄用條件的;2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;3.乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;5.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十九條本合同期滿(mǎn),甲乙雙方同意終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。第九章?tīng)?zhēng)議解決第二十條甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。第十章附則第二十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十二條本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明第一章附加條款一:甲方為主導(dǎo)時(shí)1.新員工入職培訓(xùn):甲方應(yīng)在乙方入職后一個(gè)月內(nèi),組織新員工入職培訓(xùn),使乙方盡快熟悉甲方企業(yè)文化、規(guī)章制度及工作內(nèi)容。2.在職培訓(xùn):甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,定期為乙方提供在職培訓(xùn),提升乙方的業(yè)務(wù)技能。3.乙方參加培訓(xùn)期間,甲方應(yīng)支付乙方工資及報(bào)銷(xiāo)相關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。第二十三條甲方對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核,具體考核辦法如下:1.甲方設(shè)立績(jī)效考核委員會(huì),負(fù)責(zé)制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)和流程。2.甲方應(yīng)每年對(duì)乙方進(jìn)行一次績(jī)效考核,對(duì)乙方的業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。3.績(jī)效考核結(jié)果作為乙方晉升、漲薪、獎(jiǎng)懲等方面的依據(jù)。1.甲方為乙方提供免費(fèi)工作午餐。2.甲方為乙方提供免費(fèi)班車(chē)接送服務(wù)。3.甲方為乙方提供帶薪年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。4.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.甲方為乙方提供定期健康體檢。第二章附加條款二:乙方為主導(dǎo)時(shí)第二十五條乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。第二十六條乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn),提升自身業(yè)務(wù)能力。第二十七條乙方應(yīng)按照甲方的工作安排,配合甲方完成各項(xiàng)工作。第二十八條乙方應(yīng)妥善保管甲方的機(jī)密資料,不得泄露給第三方。第二十九條乙方在合同期內(nèi)提出辭職的,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。第三章附加條款三:第三方中介為主導(dǎo)時(shí)第三十條第三方中介應(yīng)按照甲乙雙方的要求,協(xié)助甲方完成招聘、培訓(xùn)、考核等工作。第三十一條第三方中介應(yīng)保證乙方的個(gè)人信息真實(shí)、

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