《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》懷化市辰溪縣2024年預(yù)測(cè)密卷含解析

《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》懷化市辰溪縣2024年預(yù)測(cè)密卷單項(xiàng)選擇題。（每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分）1．房地產(chǎn)開發(fā)的主要內(nèi)容是()。

A、房屋開發(fā)B、土地開發(fā)C、房產(chǎn)與地產(chǎn)開發(fā)D、視不同開發(fā)公司的意愿而定

2．下列關(guān)于訂立勞動(dòng)合同的合法原則的說法不正確的是()。

A、訂立勞動(dòng)合同的程序與形式合法B、從事繁重體力勞動(dòng)的必須年滿16周歲C、訂立勞動(dòng)合同的主體必須合法D、勞動(dòng)合同的內(nèi)容合法

3．信用產(chǎn)生與發(fā)展的基礎(chǔ)是()。

A、社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展B、私有制的產(chǎn)生C、剩余產(chǎn)品的出現(xiàn)D、貧富的分化

4．與內(nèi)部招聘相比,外部招聘更()。

A、有利于激勵(lì)內(nèi)部員工B、有利于提高內(nèi)部員工工資水平C、能夠獲得提供新思想的員工D、適合于補(bǔ)充中級(jí)崗位

5．()是稅收制度和稅收政策的中心環(huán)節(jié)。

A、稅源B、稅率C、稅目D、課稅對(duì)象

6．下列金融機(jī)構(gòu)中，不屬于狹義“影子銀行”的是（）。

A、對(duì)沖基金B(yǎng)、傳統(tǒng)的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)C、私募股權(quán)投資基金D、貨幣市場(chǎng)公共基金

7．（）是運(yùn)用科學(xué)的方法，對(duì)影響市場(chǎng)供求變化的諸因素進(jìn)行調(diào)查研究，分析和預(yù)見其發(fā)展趨勢(shì)，掌握市場(chǎng)供求變化的規(guī)律，為經(jīng)營決策提供可靠的依據(jù)。

A、市場(chǎng)調(diào)查B、市場(chǎng)預(yù)測(cè)C、需求預(yù)測(cè)D、供給預(yù)測(cè)

8．某地居民的消費(fèi)價(jià)格指數(shù)為105%,則當(dāng)?shù)氐呢泿刨徺I力指數(shù)為（）。

A、5%B、20%C、95.2%D、102%

9．由于市場(chǎng)價(jià)格的變動(dòng)而使銀行遭受損失的風(fēng)險(xiǎn)稱為()。

A、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)B、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)C、利率風(fēng)險(xiǎn)D、國家風(fēng)險(xiǎn)

10．我國相關(guān)法律規(guī)定,土地使用權(quán)的轉(zhuǎn)移只有經(jīng)過(),才能發(fā)生法律效力。

A、簽訂合同B、支付出讓金C、登記D、開發(fā)建設(shè)

11．以下對(duì)于試用期工資的說法正確的是()。

A、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的60%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的60%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)B、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)C、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的60%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的60%，并不得低于用人單位所在地的社會(huì)平均工資D、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的社會(huì)平均工資

12．2003年我國()的頒布與實(shí)施,標(biāo)志著我國基金業(yè)進(jìn)入了一個(gè)嶄新的發(fā)展階段。

A、《證券投資基金管理暫行辦法》B、《中華人民共和國證券投資基金法》C、《基金管理公司特定客戶資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)試點(diǎn)辦法》D、《證券投資基金運(yùn)作管理辦法》

13．勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,應(yīng)當(dāng)提交()仲裁申請(qǐng),并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。

A、口頭B、正式C、書面.D、非正式

14．在社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)中，積累基金由多個(gè)部分構(gòu)成。下列選項(xiàng)中，屬于積累基金的是（）。

A、非生產(chǎn)性基本建設(shè)基金B(yǎng)、社會(huì)消費(fèi)基金C、國家管理基金D、勞動(dòng)報(bào)酬基金

15．在凱恩斯的貨幣需求理論中，與利率相關(guān)的貨幣需求是指（）。

A、交易動(dòng)機(jī)貨幣需求B、預(yù)防動(dòng)機(jī)貨幣需求C、投機(jī)性貨幣需求D、消費(fèi)性貨幣需求

16．下列有關(guān)房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)發(fā)生的說法不正確的是()。

A、房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)的發(fā)生可以分為原始取得和繼受取得兩類B、接管、沒收等途徑都是房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)發(fā)生的途徑C、買賣、贈(zèng)與等途徑是房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)發(fā)生的途徑D、接管、沒收、買賣、贈(zèng)與不都是房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)發(fā)生的途徑

17．我國的農(nóng)產(chǎn)量抽樣調(diào)查經(jīng)常采用()方法。

A、直接觀察法B、報(bào)告法C、采訪法D、登記法

18．()是由各級(jí)政府制定房屋修繕的政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),要求管理單位和修繕企業(yè),事業(yè)單位遵照?qǐng)?zhí)行。

A、房屋修繕工程管理B、房屋修繕管理C、房屋修繕行政管理D、房屋修繕技術(shù)管理

19．薪酬體系設(shè)計(jì)的最后一步是()。

A、進(jìn)行工作分析與職位評(píng)價(jià)B、進(jìn)行市場(chǎng)薪酬調(diào)查C、薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)D、薪酬預(yù)算與控制

20．()決定了社會(huì)主義初級(jí)階段的根本任務(wù)是解放和發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力。

A、我國社會(huì)主義初級(jí)階段的主要矛盾B、我國社會(huì)主義初級(jí)階段的基本經(jīng)濟(jì)制度C、我國正處于社會(huì)主義初級(jí)階段的基本國情D、我國生產(chǎn)力落后，商品經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的現(xiàn)狀

21．關(guān)于績(jī)效管理的說法,正確的是()。

A、績(jī)效管理是績(jī)效考核的一個(gè)環(huán)節(jié)B、績(jī)效管理側(cè)重于績(jī)效的判斷和評(píng)價(jià)C、績(jī)效管理的起點(diǎn)是績(jī)效計(jì)劃D、績(jī)效管理的最終環(huán)節(jié)是績(jī)效監(jiān)控

22．下列選項(xiàng)中不屬于明細(xì)分類賬登記常用方法的一項(xiàng)是（）。

A、根據(jù)原始憑證直接登記明細(xì)賬B、根據(jù)登記賬簿登記明細(xì)分類賬C、根據(jù)匯總原始憑證登記明細(xì)分類賬D、根據(jù)記賬憑證登記明細(xì)分類賬

23．土地權(quán)利證書是土地權(quán)利人享有土地權(quán)利的證明,不包括()。

A、國有土地所有證B、國有土地使用證C、集體土地所有證D、集體土地使用證

24．商業(yè)銀行的信用中介和支付中介職能以()作為重要支柱和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。

A、存款B、貸款C、支付D、結(jié)算

25．人力資源的能動(dòng)性特征不包括()。

A、人在生產(chǎn)活動(dòng)中處于主體地位,對(duì)其他因素具有支配作用B、人力資源在活動(dòng)過程中是可以被激勵(lì)的C、人力資源如果長期不用,就會(huì)荒廢和退化D、人可以有效地對(duì)自身活動(dòng)做出選擇,調(diào)整自身與外界環(huán)境的關(guān)系

26．消費(fèi)者在購買汽車時(shí)經(jīng)歷的購買決策過程屬于()。

A、習(xí)慣型B、復(fù)雜型C、有限型D、無限型

27．國內(nèi)生產(chǎn)總值有三種計(jì)算方法，其中利用總產(chǎn)出減中間投入的方法為（）。

A、收入法B、支出法C、生產(chǎn)法D、折舊法

28．銀行無力滿足客戶提取存款和正常貸款需求而使銀行收益和聲譽(yù)蒙受損失的風(fēng)險(xiǎn)稱為()。

A、聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)B、信用風(fēng)險(xiǎn)C、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)D、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)

29．根據(jù)我國《仲裁法》的有關(guān)規(guī)定，仲裁裁決一般應(yīng)當(dāng)（）的意見作出。

A、按照首席仲裁員B、按照仲裁委員會(huì)主任C、按照多數(shù)仲裁員D、由首席仲裁員根據(jù)仲裁委員會(huì)

30．金融企業(yè)之間，通過未到期票據(jù)的轉(zhuǎn)讓而進(jìn)行的短期融資活動(dòng)稱為（）。

A、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)B、轉(zhuǎn)抵押C、再貼現(xiàn)D、重貼現(xiàn)

31．某技術(shù)改造項(xiàng)目有三個(gè)互斥方案,其投資額及經(jīng)營費(fèi)用如下表所示。設(shè)標(biāo)準(zhǔn)投資回收期為=5,用追加投資回收期法所選的最優(yōu)方案為()。

A、甲B、乙C、丙D、甲和乙

32．根據(jù)"大五"人格模型,有組織的、負(fù)責(zé)的、謹(jǐn)慎的屬于()。

A、外向性B、和悅性C、公正性D、情緒性

33．所有者權(quán)益變動(dòng)表的格式是()。

A、報(bào)告式B、賬戶式C、多步式D、矩陣式

34．代用貨幣的優(yōu)點(diǎn)之一是能克服金屬貨幣在流通中所產(chǎn)生的()現(xiàn)象。

A、良幣驅(qū)逐劣幣B、劣幣驅(qū)逐良幣C、貨幣價(jià)值不足D、不具有普遍可接受性

35．按勞分配規(guī)律的內(nèi)在要求是()。

A、消滅剝削,實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平B、消除兩極分化,實(shí)現(xiàn)共同富裕C、等量勞動(dòng)獲取等量報(bào)酬D、效率優(yōu)先,兼顧公平

36．我國財(cái)政性存款是()的資金來源。

A、中央銀行B、儲(chǔ)蓄銀行C、貼現(xiàn)銀行D、投資銀行

37．處于規(guī)定的就業(yè)年齡之內(nèi),但不屬于國際勞工組織定義的就業(yè)者的是()。

A、在政府機(jī)關(guān)工作的人B、有職業(yè),但因疾病原因暫時(shí)無法工作的人C、自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生D、在大學(xué)食堂勤工儉學(xué)的在校大學(xué)生

38．在質(zhì)量控制方法中,尋找影響產(chǎn)品質(zhì)量主要因素的有效方法是()。

A、排列圖法B、控制圖法C、直方圖法D、期望值法

39．所有者權(quán)益變動(dòng)表的格式是（）。

A、報(bào)告式B、賬戶式C、多步式D、矩陣式

40．貨幣和信用存在的共同前提是()。

A、商品經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)生B、社會(huì)分工C、私有制D、剩余產(chǎn)品的出現(xiàn)

41．最早創(chuàng)立工作績(jī)效評(píng)價(jià)體系的是()。

A、羅伯特.歐文B、泰羅C、閔斯特伯格D、霍桑

42．房屋完損等級(jí)標(biāo)志著()。

A、房屋能否繼續(xù)使用B、房屋質(zhì)量的好與差C、房屋管理水平D、房產(chǎn)部門信譽(yù)

43．在現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,社會(huì)主義市場(chǎng)體系是由()構(gòu)成的一個(gè)完整的系統(tǒng)。

A、消費(fèi)品市場(chǎng)和生產(chǎn)資料市場(chǎng)B、消費(fèi)品市場(chǎng)和要素市場(chǎng)C、商品市場(chǎng)和要素市場(chǎng)D、商品市場(chǎng)和金融市場(chǎng)

44．最高最佳使用不包括()。

A、最佳用途B、最佳規(guī)模C、最佳集約度D、最佳技術(shù)

45．人們從事各種活動(dòng),適應(yīng)生存所必需且影響活動(dòng)效果的心理特征的總和是()。

A、能力B、性格C、氣質(zhì)D、個(gè)性傾向性

46．征收農(nóng)民集體所有的土地,土地補(bǔ)償費(fèi)用歸被征收土地的()所有。

A、農(nóng)民個(gè)人B、剩余勞動(dòng)力安置單位C、地上附著物所有人D、農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織

47．報(bào)酬資本化法是一種現(xiàn)金流量折現(xiàn)法,具體是預(yù)測(cè)估價(jià)對(duì)象未來各期的凈收益,然后利用適當(dāng)?shù)?)將其折算到估價(jià)時(shí)點(diǎn)后相加來求取估價(jià)對(duì)象價(jià)值的方法。

A、計(jì)算手段B、換算因子C、收益利率D、報(bào)酬率

48．培訓(xùn)與開發(fā)的第一步是()。

A、培訓(xùn)與開發(fā)的需求分析B、培訓(xùn)與開發(fā)目標(biāo)設(shè)定C、培訓(xùn)與開發(fā)方法設(shè)計(jì)D、培訓(xùn)與開發(fā)對(duì)象選取

49．收入彈性是指()。

A、居民收入變動(dòng)百分比所導(dǎo)致的需求變動(dòng)百分比B、居民收入變動(dòng)百分比所導(dǎo)致的供給變動(dòng)百分比C、產(chǎn)品需求變動(dòng)百分比所導(dǎo)致的居民收入變動(dòng)百分比D、產(chǎn)品供給百分比所導(dǎo)致的居民收入變動(dòng)百分比

50．()是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)全球化的生產(chǎn)力因素。

A、科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步B、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的拓展和完善C、全球資源配置和各國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不平衡D、跨國公司

51．就業(yè)服務(wù)主要由()提供。

A、高等院校B、職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)C、人力資源市場(chǎng)D、失業(yè)預(yù)警機(jī)構(gòu)

52．下列社會(huì)關(guān)系中,不屬于勞動(dòng)法調(diào)整對(duì)象的是()。

A、民辦非企業(yè)單位與其職工因培訓(xùn)而發(fā)生的關(guān)系B、個(gè)體工商戶與其聘請(qǐng)的幫工因加班費(fèi)爭(zhēng)議而發(fā)生的關(guān)系C、勞動(dòng)行政部門與某建筑公司因查處拖欠農(nóng)民工工資而發(fā)生的關(guān)系D、參加職業(yè)培訓(xùn)的勞動(dòng)者與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)生的關(guān)系

53．某銀行2009年3月25日向工廠發(fā)放臨時(shí)貸款10萬元,貸款期限為3個(gè)月,假設(shè)利率為9‰,該廠于2009年6月25日向銀行按期還貸,應(yīng)計(jì)收利息為()元。

A、27000B、2700C、2000D、900

54．金融監(jiān)管當(dāng)局依據(jù)國家法律法規(guī)的授權(quán)對(duì)金融業(yè)（包括金融企業(yè)以及金融活動(dòng)）實(shí)施監(jiān)督、約束、管制，使它們依法穩(wěn)健運(yùn)行的行為總稱是（）。

A、狹義金融監(jiān)管B、金融法調(diào)控C、廣義金融監(jiān)管D、銀行內(nèi)部控制

55．勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的,自收到裁決書之日起()日內(nèi),可以向人民法院起訴。

A、7B、10C、15D、30

56．人力資源管理強(qiáng)調(diào)(),強(qiáng)調(diào)因人因時(shí)因境實(shí)施管理,辯證地對(duì)待人和工作。

A、互惠取向B、人本取向C、權(quán)變?nèi)∠駾、科學(xué)取向

57．關(guān)于房地產(chǎn)開發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)與利潤,下列說法正確的是()。

A、風(fēng)險(xiǎn)大,利潤低B、風(fēng)險(xiǎn)大,利潤高C、風(fēng)險(xiǎn)小,利潤高D、風(fēng)險(xiǎn)小,利潤低

58．在物價(jià)受到管制時(shí),衡量貨幣供求是否均衡的主要標(biāo)志是()。

A、貨幣流通速度B、GDP增長率C、失業(yè)率D、匯率

59．關(guān)于約定勞動(dòng)合同試用期的說法，正確的是()。

A、無固定期限勞動(dòng)合同不得約定試用期B、期限滿3個(gè)月的勞動(dòng)合同不得約定試用期C、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同不得約定試用期D、10年以上期限勞動(dòng)合同不得約定試用期

60．我國目前金融體系屬于()型。

A、政府主導(dǎo)B、銀行主導(dǎo)C、消費(fèi)者主導(dǎo)D、監(jiān)管部門主導(dǎo)

61．現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)中的信用貨幣存在形式主要是現(xiàn)金和存款,下列不屬于描述存款特征的有()。

A、能立即形成購買力,流動(dòng)性強(qiáng)B、具有收益性C、主要流轉(zhuǎn)于銀行體系之內(nèi)D、可以來源于銀行貸款派生機(jī)制

62．法律區(qū)別于其他社會(huì)規(guī)范的重要標(biāo)志是()。

A、法在國家權(quán)力管轄范圍內(nèi)具有普遍性B、法由國家強(qiáng)制力保證實(shí)施C、法是一種特殊的社會(huì)規(guī)范D、法是具有嚴(yán)格的程序規(guī)定的規(guī)范

63．會(huì)計(jì)的基本職能是()。

A、檢查與考核B、分析與控制C、核算與監(jiān)督D、反映與控制

64．費(fèi)雪方程式中隱含的假設(shè)是()。

A、M和V短期內(nèi)穩(wěn)定B、T和P短期內(nèi)穩(wěn)定C、P和V短期內(nèi)穩(wěn)定D、T和V短期內(nèi)穩(wěn)定

65．現(xiàn)代企業(yè)制度主要形式中，更適合中小企業(yè)的是（）。

A、有限責(zé)任公司B、合伙制公司C、無限責(zé)任公司D、股份有限公司

66．關(guān)于績(jī)效考核方法選擇的說法，錯(cuò)誤的是()。

A、對(duì)于不穩(wěn)定的、內(nèi)容程序性弱的、員工工作獨(dú)立性高的工作，可以采用關(guān)鍵事件法進(jìn)行考核B、對(duì)于穩(wěn)定的、內(nèi)容程序性強(qiáng)的、員工工作獨(dú)立性低的工作，可以采用行為錨定法進(jìn)行考核C、為了較好地屏蔽外界環(huán)境對(duì)于員工績(jī)效的影響并提供豐富的反饋信息，可以采用以工作結(jié)果為導(dǎo)向的考核方法D、對(duì)于工作完成方式要求非常規(guī)范的職位，更適合采用以員工行為為導(dǎo)向的考核方法

67．商業(yè)銀行現(xiàn)金資產(chǎn)中以現(xiàn)鈔形態(tài)存在的是()。

A、庫存現(xiàn)金B(yǎng)、法定準(zhǔn)備金C、超額準(zhǔn)備金D、同業(yè)存款

68．現(xiàn)代企業(yè)制度中,公司的經(jīng)營決策機(jī)構(gòu)是()。

A、董事會(huì)B、股東大會(huì)C、監(jiān)事會(huì)D、經(jīng)理層

69．個(gè)體的激動(dòng)與進(jìn)取是指()。

A、敢為性B、敏感性C、聰慧性D、緊張性

70．經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,6個(gè)月以上不滿1年的,按()工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。

A、3個(gè)月B、5個(gè)月C、6個(gè)月D、12個(gè)月

71．到目前為止,房地產(chǎn)廣告中最昂貴的一種是()。

A、印刷廣告B、戶外廣告C、廣播、電視廣告D、以上都不是

72．最高額抵押權(quán)登記不包括()。

A、最高額抵押權(quán)初始登記B、最高額抵押權(quán)變更登記C、最高額抵押權(quán)轉(zhuǎn)移登記D、最高額抵押權(quán)確定登記

73．政府為彌補(bǔ)財(cái)政赤字向公眾發(fā)行30億元國庫券。這種信用形式為（）。

A、銀行信用B、商業(yè)信用C、國家信用D、消費(fèi)信用

74．某寫字樓租金為每月每平方米使用面積30元,使用面積為建筑面積的70%,該寫字樓建筑面積下的月租金為()元/平方米。

A、21B、35C、42D、60

75．在產(chǎn)品訂單穩(wěn)定的情況下,決定一家企業(yè)的工資支付能力的主要因素是()。

A、該企業(yè)的生產(chǎn)率B、該企業(yè)的所在地區(qū)C、其他企業(yè)的生產(chǎn)率D、該企業(yè)的員工總?cè)藬?shù)

76．以下選項(xiàng)中不屬于利潤按照構(gòu)成進(jìn)行分類的是（）。

A、營業(yè)利潤B、營業(yè)外利潤C(jī)、凈利潤D、利潤總額

77．我國商業(yè)銀行的票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù),屬于一種融通()資金的業(yè)務(wù)。

A、長期B、中期C、中長期D、短期

78．房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營企業(yè)采取直接渠道進(jìn)行商品房銷售的優(yōu)點(diǎn)是()。

A、有利于發(fā)揮銷售專長B、銷售隊(duì)伍建設(shè)成本低C、銷售策略調(diào)整快捷D、銷售效益好

79．企業(yè)最主要的特征是（）。

A、社會(huì)性和獨(dú)立性B、經(jīng)濟(jì)性和社會(huì)性C、經(jīng)濟(jì)性和盈利性D、社會(huì)性和盈利性

80．下列各項(xiàng)中,制定施工方案不包括()。

A、施工組織與協(xié)調(diào)計(jì)劃B、建材與設(shè)備供應(yīng)計(jì)劃C、工程質(zhì)量控制計(jì)劃D、基礎(chǔ)設(shè)施配套的接洽與協(xié)商計(jì)劃

81．在群體培訓(xùn)與開發(fā)中,案例研討法與討論法的主要區(qū)別在于,案例研討法()。

A、比較適宜于管理層人員的培訓(xùn)與開發(fā)B、需要一名或數(shù)名指導(dǎo)訓(xùn)練的人員擔(dān)任主持人C、用集體討論方式進(jìn)行D、不僅僅是為了解決問題,而是側(cè)重于提高受訓(xùn)人員分析判斷及問題解決的能力

82．經(jīng)濟(jì)體制的基本功能是()。

A、全面指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)B、完善國家的體系C、促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展D、把有限的資源配置到不同的生產(chǎn)和服務(wù)部門

83．成本法估價(jià)的含義是()。

A、成本等于價(jià)格B、價(jià)格各部分的累加等于價(jià)格C、收益等于價(jià)格D、重置價(jià)格等于價(jià)格

84．下列關(guān)于房地產(chǎn)估價(jià)原則的作用,說法錯(cuò)誤的是()。

A、可以使不同的估價(jià)者對(duì)于房地產(chǎn)估價(jià)的基本前提趨于不同B、對(duì)于同一估價(jià)對(duì)象在同一估價(jià)目的、同一估價(jià)時(shí)點(diǎn)的評(píng)估價(jià)值趨于相同或近似C、幫助估價(jià)者如何去思考和衡量估價(jià)對(duì)象的價(jià)值D、可以把估價(jià)對(duì)象的評(píng)估價(jià)值首先框定到一個(gè)合理的較小范圍內(nèi)

85．我國外匯匯率采用的是()。

A、美元標(biāo)價(jià)法B、人民幣標(biāo)價(jià)法C、間接標(biāo)價(jià)法D、直接標(biāo)價(jià)法

86．在商業(yè)銀行的各項(xiàng)資產(chǎn)中,被稱為“一級(jí)準(zhǔn)備”的是()。

A、現(xiàn)金資產(chǎn)B、流動(dòng)資產(chǎn)C、固定資產(chǎn)D、央行存款

87．估價(jià)時(shí)點(diǎn),是一個(gè)具體日期,通常用()表示。

A、年、月B、月、日C、年、月D、以上都不對(duì)

88．綠地率是規(guī)劃建設(shè)用地內(nèi)綠地總面積與()的比率。

A、用地面積B、規(guī)劃建設(shè)用地面積C、建筑用地面積D、總建筑面積

89．下列關(guān)于法的基本特征,表述有誤的是()。

A、法是一種特殊的社會(huì)規(guī)范B、法由國家制定或認(rèn)可的社會(huì)規(guī)范C、法是以規(guī)定人們的權(quán)利、義務(wù)為主要內(nèi)容的社會(huì)規(guī)范D、法是階級(jí)社會(huì)特有的產(chǎn)物

90．生性樂觀的個(gè)體,容易有()的工作滿意度。

A、穩(wěn)定B、較低C、較高D、極度

91．關(guān)于小型企業(yè)的人力資源管理部門,正確的說法是()。

A、人力資源管理的職能并不重要B、往往與其他部門合并辦公來處理人力資源管理事務(wù)C、通常擁有多個(gè)人力資源管理專家或通才D、人力資源管理的工作重心是參與公司戰(zhàn)略的制定

92．有許多因素對(duì)人格的形成發(fā)揮著重要的影響,在這些因素中,()的作用尤其重要。

A、教育背景B、生活環(huán)境C、人際關(guān)系D、文化

93．在評(píng)估公益事業(yè)用房的拆遷補(bǔ)償價(jià)格時(shí),通常采用的方法是()。

A、市場(chǎng)法B、收益法C、成本法D、假設(shè)開發(fā)法

94．關(guān)于財(cái)務(wù)管理的概念和特點(diǎn),下列說法有誤的是()。

A、財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的重要組成部分B、財(cái)務(wù)管理能迅速反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況C、財(cái)務(wù)管理是一項(xiàng)綜合性的管理工作D、財(cái)務(wù)管理側(cè)重實(shí)物管理

95．某商品房開發(fā),其工程總投資為1000萬元,若該房預(yù)售,其投入開發(fā)建設(shè)的資金要達(dá)到()萬元以上。

A、300B、250C、200D、150

96．某企業(yè)持面額1000萬元、尚有4個(gè)月到期的銀行承兌匯票到銀行申請(qǐng)貼現(xiàn),如果年貼現(xiàn)率為6%,則銀行應(yīng)付給該企業(yè)()萬元資金。

A、940B、960C、980D、1020

97．會(huì)計(jì)的最基本職能是()。

A、會(huì)計(jì)核算B、會(huì)計(jì)監(jiān)督C、記賬和算賬D、預(yù)測(cè)和決策

98．法定假期不包括()。

A、探親假B、婚喪假C、病假D、產(chǎn)假

99．按照計(jì)劃的職能標(biāo)準(zhǔn),計(jì)劃可以分為業(yè)務(wù)計(jì)劃、()與財(cái)務(wù)計(jì)劃等。

A、戰(zhàn)略計(jì)劃B、戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃C、人事計(jì)劃D、作業(yè)計(jì)劃

100．關(guān)于住房公積金管理委員會(huì)的成員組成,下列說法正確的()。

A、人民政府負(fù)責(zé)人和建設(shè)、財(cái)政、人民銀行等有關(guān)部門負(fù)責(zé)人以及有關(guān)專家占1/2B、工會(huì)代表和職工代表占1/3C、單位代表占1/2D、工會(huì)代表和職工代表占1/2

參考答案單項(xiàng)選擇題。（每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分）1、【C】房地產(chǎn)開發(fā)的主要內(nèi)容是房產(chǎn)與地產(chǎn)的開發(fā)。

2、【B】訂立勞動(dòng)合同的合法原則包括:訂立勞動(dòng)合同的主體必須合法、勞動(dòng)合同的內(nèi)容合法、訂立勞動(dòng)合同的程序與形式合法。其中勞動(dòng)合同的主體合法要求勞動(dòng)者必須是達(dá)到法定最低就業(yè)年齡,從事繁重體力勞動(dòng)的,必須年滿18周歲。

3、【A】信用產(chǎn)生與發(fā)展的基礎(chǔ)是社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展。私有制的產(chǎn)生、剩余產(chǎn)品的出現(xiàn)和貧富的分化是早期信用關(guān)系產(chǎn)生的客觀基礎(chǔ)。

4、【C】一般在下列情況下,更適合采用外部招聘:①補(bǔ)充初級(jí)崗位;②獲取現(xiàn)有員工不具備的技術(shù);③獲得能夠提供新思想且具有不同背景的員工。AB兩項(xiàng)屬于內(nèi)部招聘的優(yōu)勢(shì);D項(xiàng),外部招聘適合于補(bǔ)充初級(jí)崗位。

5、【B】稅率,是稅法規(guī)定的每一單位課稅對(duì)象所應(yīng)納的稅額的比例或標(biāo)準(zhǔn),是計(jì)算應(yīng)納稅額的尺度。稅率是稅收政策的中心環(huán)節(jié),在課稅對(duì)象數(shù)額既定的條件下,稅率的高低決定著稅額的多少和稅負(fù)的大小。

6、【B】本題考查影子銀行的范圍。狹義的“影子銀行”是指可能引起系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)和監(jiān)管套利的非銀行金融中介機(jī)構(gòu)。

7、【B】市場(chǎng)預(yù)測(cè)是運(yùn)用科學(xué)的方法，對(duì)影響市場(chǎng)供求變化的諸因素進(jìn)行調(diào)查研究，分析和預(yù)見其發(fā)展趨勢(shì)，掌握市場(chǎng)供求變化的規(guī)律，為經(jīng)營決策提供可靠的依據(jù)。預(yù)測(cè)為決策服務(wù)，是為了提高管理的科學(xué)水平，減少?zèng)Q策的盲目性。通過預(yù)測(cè)，可以幫助企業(yè)把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展或者未來市場(chǎng)變化的有關(guān)動(dòng)態(tài)，減少未來的不確定性，降低決策可能遇到的風(fēng)險(xiǎn)，使決策目標(biāo)得以順利實(shí)現(xiàn)。

8、【C】本題考查貨幣購買力指數(shù)的計(jì)算。貨幣購買力指數(shù)=1/居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)=1/105%=95.2%。

9、【B】市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)是指由于市場(chǎng)價(jià)格的變動(dòng),銀行的表內(nèi)和表外頭寸遭受損失的風(fēng)險(xiǎn)。市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)主要包括:①匯率風(fēng)險(xiǎn),由于匯率的變動(dòng)而導(dǎo)致銀行收益的不確定性;②價(jià)格波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),銀行投資買賣動(dòng)產(chǎn)、不動(dòng)產(chǎn)時(shí)由于市場(chǎng)價(jià)格的波動(dòng)造成收益和資產(chǎn)價(jià)值下降的風(fēng)險(xiǎn)。

10、【C】

11、【B】根據(jù)《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第15條的規(guī)定，勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低工資的80%，并不低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

12、【B】1991年8月,珠海國際信托投資公司發(fā)起成立珠信基金,這是我國設(shè)立最早的國內(nèi)基金。2003年我國證券投資基金法的頒布與實(shí)施,是我國基金業(yè)和資本市場(chǎng)發(fā)展歷史上的一個(gè)重要的里程碑,標(biāo)志著我國基金業(yè)進(jìn)入了一個(gè)嶄新的發(fā)展階段。

13、【C】相關(guān)法律規(guī)定:勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請(qǐng),并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本,故選擇C。

14、【A】本題考查積累基金的構(gòu)成。積累基金是由擴(kuò)大生產(chǎn)基金、非生產(chǎn)性基本建設(shè)基金和社會(huì)后備基金三部分構(gòu)成。

15、【C】在凱恩斯的貨幣需求理論中，投機(jī)性需求，即隨著利率的變動(dòng)預(yù)測(cè)，以獲取投機(jī)利益的貨幣需求。

16、【D】

17、【A】直接觀察法是指調(diào)查人員到現(xiàn)場(chǎng)對(duì)調(diào)查對(duì)象進(jìn)行觀察點(diǎn)數(shù)和計(jì)量,以取得原始數(shù)據(jù)的過程。我國的農(nóng)產(chǎn)量抽樣調(diào)查常用這種方法。

18、【C】

19、【D】職位薪酬體系設(shè)計(jì)的基本步驟依次為:①明確企業(yè)基本現(xiàn)狀及戰(zhàn)略目標(biāo);②工作分析及工作評(píng)價(jià);③薪酬調(diào)查;④確定薪酬水平;⑤薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);⑥薪酬預(yù)算與控制。

20、【A】社會(huì)主義的根本任務(wù)之所以是解放和發(fā)展生產(chǎn)力，這是由以下幾個(gè)方面決定的：1.解決社會(huì)主義社會(huì)的主要矛盾的客觀要求。2.建立社會(huì)主義物質(zhì)基礎(chǔ)的客觀要求。3.社會(huì)主義最終戰(zhàn)勝資本主義的客觀要求。4.為過渡到共產(chǎn)主義社會(huì)創(chuàng)造物質(zhì)條件的客觀要求。

21、【C】選項(xiàng)C,績(jī)效計(jì)劃是績(jī)效管理的第一個(gè)環(huán)節(jié),也是績(jī)效管理過程的起點(diǎn)?？?jī)效計(jì)劃是一個(gè)確定企業(yè)對(duì)員工的績(jī)效期望并得到員工認(rèn)可的過程。它不但要包括企業(yè)對(duì)員工工作成果的期望,還要包括企業(yè)希望員工表現(xiàn)的行為和使用的技能。

22、【B】本題考查明細(xì)分類賬的登記方法。明細(xì)分類賬的登記通常有以下幾種方法：一是根據(jù)原始憑證直接登記明細(xì)賬；二是根據(jù)匯總原始憑證登記明細(xì)分類賬；三是根據(jù)記賬憑證登記明細(xì)分類賬。

23、【A】土地權(quán)利證書是土地權(quán)利人享有土地權(quán)利的證明,包括:①國有土地使用證;②集體土地所有證;③集體土地使用證;④土地他項(xiàng)權(quán)利證明書。土地權(quán)利證書由國務(wù)院國土資源行政主管部門統(tǒng)一監(jiān)制。

24、【A】商業(yè)銀行的信用中介和支付中介職能以存款作為重要支柱和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。

25、【C】C項(xiàng),人力資源的時(shí)效性是指人力資源如果長期不用,就會(huì)荒廢和退化。

26、【B】復(fù)雜型是消費(fèi)者介入程度很高,品牌差異很大的決策情形。有些產(chǎn)品或服務(wù)的購買頻率低,消費(fèi)者不太了解它們的相關(guān)信息,又缺乏購買經(jīng)驗(yàn),購買風(fēng)險(xiǎn)還很大。因此,消費(fèi)者就會(huì)投入很大的資源收集信息,反復(fù)進(jìn)行方案對(duì)比,慎重進(jìn)行選擇和購買決策,而且購后的結(jié)果還會(huì)影響自己下一次的和其他人的購買決策。消費(fèi)者在購買汽車、家庭房屋裝修等產(chǎn)品和服務(wù)時(shí)一般都會(huì)經(jīng)歷復(fù)雜型的購買決策。

27、【C】本題考查國內(nèi)生產(chǎn)總值的計(jì)算方法。國內(nèi)生產(chǎn)總值有三種計(jì)算方法，生產(chǎn)法（總產(chǎn)出減中間投入）、收入法（勞動(dòng)者報(bào)酬、生產(chǎn)稅凈額、固定資產(chǎn)折舊、營業(yè)盈余四項(xiàng)之和）和支出法（最終消費(fèi)、資本形成總額、貨物和服務(wù)凈出口三項(xiàng)之和），所以本題選B。

28、【C】選項(xiàng)A,聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)是指因操作上的失誤、違反有關(guān)法規(guī)、經(jīng)營管理水平差、資產(chǎn)質(zhì)量和財(cái)務(wù)狀況惡化,以及錯(cuò)誤的輿論導(dǎo)向和市場(chǎng)謠言等其他事故而使金融企業(yè)在聲譽(yù)上可能造成不良影響的風(fēng)險(xiǎn);選項(xiàng)B,信用風(fēng)險(xiǎn)是指交易對(duì)象無力履約的風(fēng)險(xiǎn);選項(xiàng)D,市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)是指由于市場(chǎng)價(jià)格的變動(dòng),銀行的表內(nèi)和表外頭寸遭受損失的風(fēng)險(xiǎn)。

29、【C】本題考查仲裁程序。根據(jù)我國《仲裁法》的有關(guān)規(guī)定，仲裁裁決一般應(yīng)當(dāng)按照多數(shù)仲裁員的意見作出。

30、【A】轉(zhuǎn)貼現(xiàn)是金融企業(yè)之間，通過未到期票據(jù)的轉(zhuǎn)讓而進(jìn)行的短期融資活動(dòng)。再貼現(xiàn)又稱“重貼現(xiàn)”，是指金融企業(yè)在貼現(xiàn)買進(jìn)尚未到期的有價(jià)證券（如期票、銀行承兌匯票等）后，為了應(yīng)付短期資金需要再向中央銀行貼現(xiàn)以融通資金的行為。

31、【C】標(biāo)準(zhǔn)投資回收期為年,試選最優(yōu)方案。追加投資收回期法是指某技術(shù)改造項(xiàng)目有兩種以上方案時(shí),采用某一方案比采用其他方案多投資的部分,由采用這一方案比

32、【C】外向性是健談的,精力充沛的,和悅性是有同情心的、善良的、親切的,公正性是有組織的、負(fù)責(zé)的、謹(jǐn)慎的、情緒性是穩(wěn)定的、冷靜的、滿足的。

33、【D】本題考查所有者權(quán)益變動(dòng)表。所有者權(quán)益變動(dòng)表以矩陣形式列示。

34、【B】代用貨幣的優(yōu)點(diǎn)之一是能克服金屬貨幣在流通中所產(chǎn)生的劣幣驅(qū)逐良幣現(xiàn)象。

35、【C】按勞分配,是指在社會(huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)中,勞動(dòng)者以其向社會(huì)提供勞動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量獲取勞動(dòng)報(bào)酬,多勞多得,少勞少得,“不勞動(dòng)者不得食”。等量勞動(dòng)獲得等量報(bào)酬是按勞分配的內(nèi)在要求。按勞分配的具體形式主要有工資、獎(jiǎng)金、津貼和勞動(dòng)分紅等。

36、【A】中央銀行存款業(yè)務(wù)包括準(zhǔn)備金存款業(yè)務(wù)、財(cái)政性存款業(yè)務(wù)和特種存款業(yè)務(wù)。財(cái)政性存款是中央銀行的資金來源。所以正確答案是選項(xiàng)A.

37、【D】國際勞工組織所定義的就業(yè)人口實(shí)際上包括在規(guī)定年齡之內(nèi)的三種人:①正在工作的人,即在規(guī)定時(shí)期內(nèi)正在從事有報(bào)酬的工作的人。其中包括私營企業(yè)員工以及政府雇員。②雖然有工作,但是由于某種特殊原因暫時(shí)脫離了工作狀態(tài)的人。比如,因疾病、工傷、休假、勞資爭(zhēng)議、曠工或者因氣候不良、機(jī)器損壞等原因而臨時(shí)停工的人。③雇主和雇用人員,或者是正在協(xié)助家庭經(jīng)營企業(yè)或農(nóng)場(chǎng),但并不領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬的人。

38、【A】常用的質(zhì)量控制方法有排列圖法、因果分析圖法、對(duì)策表、直方圖法、控制圖法、散布圖法和調(diào)查表法等。排列圖又稱主次因素分析圖或帕累托圖,是根據(jù)“關(guān)鍵的少數(shù),次要的多數(shù)”原理,將數(shù)據(jù)分項(xiàng)目排列作圖,以直觀的方法來表明質(zhì)量問題的主次及關(guān)鍵所在的一種方法。排列圖是針對(duì)各種問題按原因或狀況分類,將數(shù)據(jù)從大到小排列而出的累計(jì)柱狀圖,在質(zhì)量管理中的作用主要是抓住影響質(zhì)量的關(guān)鍵性問題。

39、【D】本題考查所有者權(quán)益變動(dòng)表。所有者權(quán)益變動(dòng)表以矩陣形式列示。

40、【C】本題考查信用的前提。私有制是貨幣和信用存在的共同前提?！惧e(cuò)因分析】對(duì)于貨幣和信用存在的共同前提記憶不準(zhǔn)確。

41、【A】歐文創(chuàng)建了最早的工作績(jī)效評(píng)價(jià)體系,將一個(gè)木塊的四面分別涂成不同顏色,分別代表優(yōu)秀、良好、平均水平和差。及時(shí)向員工反饋信息,取得了很好的效果。

42、【B】

43、【C】本題考查社會(huì)主義市場(chǎng)體系。在現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,社會(huì)主義市場(chǎng)體系是由商品市場(chǎng)和要素市場(chǎng)構(gòu)成的一個(gè)完整的系統(tǒng)。

44、【D】

45、【A】能力是人們從事各種活動(dòng),適應(yīng)生存所必需且影響活動(dòng)效果的心理特征的總和

46、【D】征收集體所有的土地,土地補(bǔ)償費(fèi)用歸被征收土地的農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織所有。試題點(diǎn)評(píng):此題考查集體土地征收補(bǔ)償費(fèi)用的使用。

47、【D】報(bào)酬資本化法是一種現(xiàn)金流量折現(xiàn)法,即房地產(chǎn)的價(jià)值等于其未來各期凈收益的現(xiàn)值之和,具體是預(yù)測(cè)估價(jià)對(duì)象未來各期的凈收益,然后利用適當(dāng)?shù)膱?bào)酬率將其折算到估價(jià)時(shí)點(diǎn)后相加來求取估價(jià)對(duì)象價(jià)值的方法。

48、【A】培訓(xùn)與開發(fā)的第一步是要進(jìn)行培訓(xùn)與開發(fā)的需求分析。

49、【A】謂收入彈性，是指居民收入變動(dòng)百分比所導(dǎo)致的需求變動(dòng)百分比。越是可以延期購買的產(chǎn)品，其需求的收入彈性就越大。所以本題選A。

50、【A】科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)全球化的生產(chǎn)力因素,尤其是信息技術(shù)在商務(wù)領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用極大地推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展進(jìn)程?！惧e(cuò)因分析】對(duì)于科學(xué)技術(shù)進(jìn)步的作用的相關(guān)內(nèi)容掌握不正確。

51、【C】就業(yè)服務(wù)主要通過人力資源市場(chǎng)來提供,而失業(yè)管理主要通過失業(yè)預(yù)警和失業(yè)登記來實(shí)現(xiàn)。

52、【D】根據(jù)勞動(dòng)關(guān)系的定義,參加職業(yè)培訓(xùn)的勞動(dòng)者與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)生的關(guān)系不屬于勞動(dòng)關(guān)系,同時(shí)也不在與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系之內(nèi),所以不屬于勞動(dòng)法的調(diào)整對(duì)象。

53、【B】該廠應(yīng)計(jì)收利息=100000×9‰×3=2700(元)。

54、【A】金融監(jiān)管是監(jiān)管當(dāng)局對(duì)金融企業(yè)監(jiān)督和管理的總稱。金融監(jiān)管有狹義和廣義之分。狹義的金融監(jiān)管是指金融監(jiān)管當(dāng)局依據(jù)國家法律法規(guī)的授權(quán)對(duì)金融業(yè)（包括金融企業(yè)以及金融活動(dòng)）實(shí)施監(jiān)督、約束、管制，使它們依法穩(wěn)健運(yùn)行的行為總稱。廣義的金融監(jiān)管是指除監(jiān)管當(dāng)局的監(jiān)管外，還包括行業(yè)自律組織的監(jiān)管以及社會(huì)中介組織的監(jiān)管等。

55、【C】相關(guān)法律規(guī)定:勞動(dòng)者對(duì)以上仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟,故選C。

56、【C】采取靈活的方式,具體分析人力資源管理中可能出現(xiàn)的問題,然后辯證地對(duì)待人和工作。

57、【B】在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,按照市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則,投資風(fēng)險(xiǎn)越大,投資回報(bào)也越高。房地產(chǎn)開發(fā)是一項(xiàng)高風(fēng)險(xiǎn)與高回報(bào)并存的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

58、【A】在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下或物價(jià)受到管制時(shí),衡量貨幣供求是否均衡的主要標(biāo)志是貨幣流通速度。所以選項(xiàng)A正確。

59、【C】以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿3個(gè)月的，不得約定試用期。

60、【B】我國目前金融體系屬于銀行主導(dǎo)型,而銀行的主要功能之一在于解決信息不對(duì)稱的問題,吸存授信。

61、【A】選項(xiàng)A,現(xiàn)金能夠立即形成購買力,流動(dòng)性強(qiáng),但存款的流動(dòng)性要弱些。

62、【B】法律的實(shí)施由國家強(qiáng)制力保證,即由國家的軍隊(duì)、警察、法庭、監(jiān)獄等國家暴力組織予以保障。這是法區(qū)別于其他社會(huì)規(guī)范的重要標(biāo)志。

63、【C】會(huì)計(jì)的職能，是指會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理中所具有的功能。會(huì)計(jì)的基本職能包括進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督兩個(gè)方面。

64、【D】費(fèi)雪方程式為P=MV/T,其中隱含的假設(shè)是T和V短期內(nèi)穩(wěn)定,而P與M的關(guān)系是可變的。

65、【A】本題考查現(xiàn)代企業(yè)制度。有限責(zé)任公司的優(yōu)點(diǎn)是設(shè)立程序比較簡(jiǎn)單，股東比較穩(wěn)定，經(jīng)營狀況不公開，內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置靈活。缺點(diǎn)是不能公開發(fā)行股票，籌集資金的范圍和規(guī)模有限，這種形式一般適合于中小企業(yè)。

66、【C】以員工工作結(jié)果為導(dǎo)向的考核方法無法屏蔽外界環(huán)境對(duì)于員工績(jī)效的影響。

67、【A】庫存現(xiàn)金是指金融企業(yè)為了應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的需要而保留的一定數(shù)量的現(xiàn)鈔和硬幣。

68、【A】股東大會(huì)是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu),董事會(huì)是公司的經(jīng)營決策機(jī)構(gòu),監(jiān)事會(huì)是公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu),經(jīng)理層負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營活動(dòng)。

69、【D】敢為性指?jìng)€(gè)體冒險(xiǎn)和少顧慮的特性,高分代表魯莽,低分代表畏怯;聰慧性指?jìng)€(gè)體有才華,善思考的特性,高分代表智慧和有才識(shí),低分代表遲鈍和學(xué)識(shí)淺薄;敏感性指?jìng)€(gè)體的嬌生慣養(yǎng)和感情用事的特性,高分代表敏感與優(yōu)柔寡斷,低分代表理性沉著。緊張性：指?jìng)€(gè)體的激動(dòng)與進(jìn)取，高分代表緊張興奮，低分代表心平氣和。

70、【D】主要考查經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)。

71、【C】

72、【A】最高額抵押權(quán)登記有:①最高額抵押權(quán)設(shè)立登記;②最高額抵押權(quán)變更登記;③最高額抵押權(quán)轉(zhuǎn)移登記;④最高額抵押權(quán)確定登記。對(duì)符合規(guī)定條件的最高額抵押權(quán)確定登記,登記機(jī)構(gòu)應(yīng)將最高額抵押權(quán)擔(dān)保的債權(quán)已經(jīng)確定的事實(shí)記載于房屋登記簿。

73、【C】本題考查信用的形式。國家信用的形式主要是發(fā)行國庫券或者公債。

74、【A】總價(jià)格=建筑面積×單位建筑面積價(jià)格=使用面積×單位使用面積價(jià)格=套內(nèi)建筑面積×單位套內(nèi)建筑面積價(jià)格。由此可得:單位建筑面積價(jià)格=使用面積×單位使用面積價(jià)格÷建筑面積。該寫字樓建筑面積下的月租金=30×70%=21(元/平方米)。

75、【A】部門或企業(yè)的工資支付能力也是決定一個(gè)部門或企業(yè)工資水平的一個(gè)主要因素。在競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)濟(jì)中,如果產(chǎn)品需求是穩(wěn)定的,那么決定一個(gè)部門或企業(yè)的工資支付能力的主要因素是該部門或企業(yè)的生產(chǎn)率。所以本題選A。

76、【B】本題考查利潤的分類。利潤按照構(gòu)成，可分為營業(yè)利潤、利潤總額和凈利潤。

77、【D】票據(jù)貼現(xiàn)是指金融企業(yè)買進(jìn)未到期、已承兌的商業(yè)票據(jù),為貼現(xiàn)人融通資金的行為。已貼現(xiàn)的票據(jù),到期期限通常較短,到期債務(wù)人必須償付票款,不得延期,否則將依票據(jù)法執(zhí)行追索權(quán)。

78、【C】房地產(chǎn)銷售采取直接渠道,產(chǎn)銷直接見面,便于房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)直接了解客戶的需求、購買特點(diǎn)及變化趨勢(shì),由此可以較快地調(diào)整銷售策略。試題點(diǎn)評(píng):本題考查房地產(chǎn)銷售直接渠道的優(yōu)點(diǎn)。

79、【B】

80、【C】建設(shè)施工方案主要包括:施工組織與協(xié)調(diào)計(jì)劃,建材與設(shè)備供應(yīng)計(jì)劃,施工圖設(shè)計(jì)方案,基礎(chǔ)設(shè)施配套的接洽與協(xié)商計(jì)