《初級經(jīng)濟(jì)師》河南省洛陽市老城區(qū)2024年高分沖刺試卷含解析

《初級經(jīng)濟(jì)師》河南省洛陽市老城區(qū)2024年高分沖刺試卷單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1．()是產(chǎn)品的生命,是獲得競爭力的源泉。

A、產(chǎn)品設(shè)計B、產(chǎn)品質(zhì)量C、產(chǎn)品包裝D、品牌

2．把員工放入薪酬寬帶特定位置的方法不包括()。

A、資歷法B、績效法C、能力法D、技能法

3．以外國貨幣表示的，為各國普遍接受的，可用于國際間結(jié)算的支付手段指的是（）。

A、外匯靜態(tài)含義B、外匯動態(tài)含義C、國際儲備靜態(tài)含義D、國際儲備動態(tài)含義

4．根據(jù)借貸市場上借貸雙方通過競爭而形成的利息率是()。

A、官定利率B、浮動利率C、市場利率D、實際利率

5．現(xiàn)金作為現(xiàn)代信用貨幣的主要形式之一，下列說法中正確的是（）。

A、現(xiàn)金是中央銀行的負(fù)債B、現(xiàn)金是中央銀行的資產(chǎn)C、現(xiàn)金是商業(yè)銀行的負(fù)債D、現(xiàn)金是商業(yè)銀行的資產(chǎn)

6．房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)進(jìn)行商品房預(yù)售,應(yīng)當(dāng)向()申請預(yù)售許可。

A、房地產(chǎn)管理部門B、規(guī)劃行政主管部門C、工商行政主管部門D、土地行政主管部門

7．下列關(guān)于合理設(shè)計作業(yè)中用力方法的陳述，錯誤的是()。

A、合理安排負(fù)荷，并非單純追求低負(fù)荷B、提高動作能級C、利用人體活動特點獲得力量和準(zhǔn)確性D、充分考慮不同體位的用力特點

8．下列財務(wù)比率反映企業(yè)短期償債能力的指標(biāo)是()。

A、現(xiàn)金流動負(fù)債比率B、利息保障倍數(shù)C、資產(chǎn)負(fù)債率D、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率

9．根據(jù)自我歸類理論，屬于自我最高水平歸類的是()。

A、按照人格特質(zhì)歸類B、按照國別歸類C、將自己歸于人類D、按照性別歸類

10．《中華人民共和國勞動法》調(diào)整的對象是()。

A、勞動者B、用人單位C、工會D、勞動關(guān)系及勞動關(guān)系密切相關(guān)的其他社會關(guān)系

11．“金融風(fēng)險管理應(yīng)當(dāng)滲透到金融企業(yè)的各項業(yè)務(wù)過程和各個操作環(huán)節(jié),覆蓋所有的部門、崗位和人員”。這是指金融風(fēng)險管理的()。

A、全面風(fēng)險管理原則B、集中風(fēng)險管理原則C、垂直管理原則D、獨立性原則

12．商業(yè)匯票的收款人或持票人向付款人提示付款時，應(yīng)在匯票背面記載（）字樣。

A、“承兌”B、“委托收款”C、“背書”D、“收妥后抵用”

13．某儲戶要求存3年期積零成整儲蓄,到期支取本息10000元,如果月利率為6‰,每月應(yīng)存____元,到期利息為____元。()

A、1000;3000B、300;1000C、250;9000D、250;1000

14．下列各項中,不屬于建筑后退規(guī)劃控制的主要目的的是()。

A、避免城市建設(shè)過程中產(chǎn)生混亂B、保證城市的綠化和開放空間,為人們提供休憩和交流的場所C、保證城市消防、防汛、交通等方面的安全防護(hù)距離D、保持和擁有良好的城市景觀和必要的城市公共活動空間

15．在小組獎勵中容易造成吃“大鍋飯”的現(xiàn)象的獎金分配方式是()。

A、根據(jù)個人績效來分配獎金B(yǎng)、按工資比例區(qū)別獎金C、組員平均分配獎金D、按貢獻(xiàn)大小分配獎金

16．企業(yè)經(jīng)營發(fā)展一般有守業(yè)型、擴(kuò)張型、（）型。

A、跳躍B、守業(yè)與擴(kuò)張相宜C、穩(wěn)定D、集約

17．()是企業(yè)最重要的資源。

A、技術(shù)進(jìn)步B、產(chǎn)品創(chuàng)新C、人力資源D、技術(shù)人才

18．當(dāng)其他條件不變時,()會導(dǎo)致住宅需求減少。

A、住宅按揭貸款利率提高B、住宅價格下降C、建筑材料價格下降D、建筑材料上漲

19．關(guān)于工作分析中的主題專家會議法的說法，正確的是()。

A、主題專家會議法可以運用于工作分析的各個環(huán)節(jié)B、主題專家會議的主持人最好是企業(yè)的高層管理者C、主題專家一般以2~4人為宜D、主題專家會議法的優(yōu)點在于客觀性強(qiáng)

20．假定其他條件不變,工資率下降()。

A、規(guī)模效應(yīng)將導(dǎo)致勞動力需求量上升,替代效應(yīng)也導(dǎo)致勞動力需求量上升B、規(guī)模效應(yīng)將導(dǎo)致勞動力需求量上升,替代效應(yīng)也導(dǎo)致勞動力需求量下降C、規(guī)模效應(yīng)將導(dǎo)致勞動力需求量下降,替代效應(yīng)也導(dǎo)致勞動力需求量上升D、規(guī)模效應(yīng)將導(dǎo)致勞動力需求量下降,替代效應(yīng)也導(dǎo)致勞動力需求量下降

21．下列財政收入項目中，不屬于專項收入的是（）。

A、教育費附加B、礦產(chǎn)資源補償費收入C、排污費收入D、商品檢驗費

22．社會生產(chǎn)關(guān)系的基礎(chǔ)是（）。

A、物質(zhì)資料生產(chǎn)B、人的勞動C、生產(chǎn)資料所有制D、社會生產(chǎn)力

23．貨幣乘數(shù)等于（）。

A、存款準(zhǔn)備金率的倒數(shù)B、貨幣結(jié)構(gòu)比率的倒數(shù)C、存款準(zhǔn)備金率與貨幣結(jié)構(gòu)比率之差的倒數(shù)D、存款準(zhǔn)備金率與貨幣結(jié)構(gòu)比率之和的倒數(shù)

24．工作說明書又稱為()。

A、工作內(nèi)容說明書B、工作規(guī)范說明書C、職責(zé)說明書D、職位說明書

25．組織是為實現(xiàn)一定目標(biāo),經(jīng)由分工協(xié)作而組成的具有特定職責(zé)、職權(quán)關(guān)系的()。

A、系統(tǒng)B、層次C、職位D、機(jī)制

26．將自動線分為通過式自動線和非通過式自動線的劃分依據(jù)是()。

A、按零件是否通過機(jī)床上的裝夾器具B、按零件運輸方式C、按加工設(shè)備的聯(lián)接方式D、按布局形式

27．我國人民幣匯率采取的標(biāo)價方法是（）。

A、美元標(biāo)價法B、直接標(biāo)價法C、間接標(biāo)價法D、雙向標(biāo)價法

28．在產(chǎn)品需要穩(wěn)定的情況下,決定一個部門或企業(yè)的工資支付能力的主要因素是()。

A、該企業(yè)的所在地區(qū)B、該企業(yè)的員工人數(shù)C、該企業(yè)當(dāng)?shù)氐木夤べY率D、該企業(yè)的生產(chǎn)率

29．我國貸款五級分類中的可疑類貸款是指()。

A、借款人能履行合同,沒有足夠理由懷疑貸款本息不能按時足額償還B、盡管借款人目前有能力償還貸款本息,但存在對償還產(chǎn)生不利影響的因素C、借款人的還款能力出現(xiàn)明顯問題,但是只要執(zhí)行擔(dān)保就不會出現(xiàn)損失D、借款人無法足額償還貸款本息,即使執(zhí)行抵押與擔(dān)保也肯定要造成較大損失

30．一定社會組織內(nèi)部資源配置的機(jī)制、方式和結(jié)構(gòu)的總和通常稱為（）。

A、社會制度B、生產(chǎn)模式C、經(jīng)濟(jì)框架D、經(jīng)濟(jì)體制

31．()指為實現(xiàn)組織長遠(yuǎn)目標(biāo),根據(jù)組織面臨的各種情況和條件而選擇的發(fā)展方向和所確定的行動方針。

A、宗旨B、目標(biāo)C、戰(zhàn)略D、政策

32．下列權(quán)利中,屬于身份權(quán)的是()。

A、肖像權(quán)B、健康權(quán)C、姓名權(quán)D、榮譽權(quán)

33．根據(jù)《行政復(fù)議法》，我國的行政復(fù)議采取以()為主，其他方式為輔的復(fù)議方式。

A、口頭審查B、書面審查C、合議審查D、獨任審查

34．勞動法的表現(xiàn)形式是指勞動法律規(guī)范的具體形式，也稱為勞動法的()。

A、淵源B、適用范圍C、適用條件D、適用要求

35．現(xiàn)代企業(yè)制度中,公司的經(jīng)營決策機(jī)構(gòu)是()。

A、董事會B、股東大會C、監(jiān)事會D、經(jīng)理層

36．營銷計劃的制訂必須符合企業(yè)的(),營銷管理者只能在高層管理者規(guī)定的范圍內(nèi)作出各項營銷決策,一些重大決策在得到高層管理者的批準(zhǔn)后方可實施。

A、公司文化B、經(jīng)營理念C、整體戰(zhàn)略D、業(yè)務(wù)流程

37．勞動爭議仲裁委員會受理勞動爭議案件,仲裁裁決一般應(yīng)在收到仲裁申請的()日內(nèi)做出。

A、45B、30C、15D、7

38．在授權(quán)的過程中,職權(quán)流動的方向總是()。

A、向下的B、橫向的C、向上的D、交叉的

39．將產(chǎn)業(yè)分為資本密集型、勞動力密集型和技術(shù)密集型的依據(jù)是產(chǎn)業(yè)()。

A、規(guī)模B、對不同生產(chǎn)要素的依賴程度C、在國民經(jīng)濟(jì)中的地位D、內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)

40．職業(yè)培訓(xùn)的主要形式不包括()。

A、就業(yè)前培訓(xùn)B、就業(yè)后培訓(xùn)C、勞動預(yù)備制度D、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

41．房地產(chǎn)市場供求平衡指()。

A、供給價格與需求價格B、房地產(chǎn)商品的供給價格C、需求價格相一致D、房地產(chǎn)市場價格與價值相一致

42．考慮設(shè)備的有形磨損，根據(jù)最小使用費用（成本）的原則確定的設(shè)備壽命為（）。

A、使用壽命B、經(jīng)濟(jì)壽命C、技術(shù)壽命D、自然壽命

43．從銀行外匯交易的角度,銀行有買人價、賣出價和中間價,如果某國銀行間外匯交易市場上外匯買入價高于賣出價,則說明該國采用的匯率標(biāo)價方法是()。

A、間接標(biāo)價法B、無法判定C、應(yīng)付標(biāo)價法D、直接標(biāo)價法

44．企業(yè)財務(wù)活動是指資金的籌集、投放、使用、收回及分配等一系列（）活動的總稱。

A、企業(yè)價值管理B、企業(yè)資金收支C、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營D、企業(yè)財務(wù)會計

45．下列各項業(yè)務(wù)中,應(yīng)征收契稅的是()。

A、企業(yè)承受荒山土地使用權(quán)用于林業(yè)生產(chǎn)B、企業(yè)分立中,派生方承受原企業(yè)房屋權(quán)屬C、承包者獲得農(nóng)村集體土地承包經(jīng)營權(quán)D、運動員因成績突出獲得國家獎勵的住房

46．記賬后在當(dāng)年內(nèi)發(fā)現(xiàn)記賬憑證所記的會計科目錯誤，從而引起記賬錯誤，可以采用（）。

A、劃線更正法B、紅字更正法C、補充登記法D、相反符號登記法

47．下列各項企業(yè)活動中,屬于商業(yè)銀行向中央銀行融資途徑的是()。

A、吸收存款B、再貼現(xiàn)C、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)D、發(fā)行次級債

48．當(dāng)本幣升值時,會使國內(nèi)物價水平()。

A、上漲B、下降C、不變D、沒影響

49．估價時點是()。

A、估價作出的日期B、接受估價委托的時期C、提交估價報告的日期D、估價結(jié)果對應(yīng)的日期

50．加工對象是一定的,而加工工藝方法則是多樣的產(chǎn)品生產(chǎn)適合()。

A、固定布置B、工藝專業(yè)化布置C、對象專業(yè)化布置D、混合類型布置

51．()是開展控制工作的前提。

A、調(diào)查情況B、建立標(biāo)準(zhǔn)C、衡量績效D、糾正偏差

52．企業(yè)內(nèi)分工可以（），從而提高生產(chǎn)效率。

A、降低損耗B、減少投入、增加產(chǎn)出C、促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新D、增加員工積極性

53．實際中應(yīng)用最廣泛的一種調(diào)查方式和方法是（）。

A、抽樣調(diào)查B、普查C、一般調(diào)查D、報表

54．為提高出口貨物在國際市場上的競爭能力,世界各國一般對本國出口貨物實行()制度。

A、征收增值稅B、征收消費稅C、免征所得稅D、出口退稅

55．我國最主要的財政收入形式是()。

A、國有資產(chǎn)收益B、政府收費C、稅收D、專項收入

56．被稱為第三代貨幣的貨幣形態(tài)是（）。

A、可兌現(xiàn)信用貨幣B、金屬鑄幣C、電子貨幣D、代用貨幣

57．標(biāo)準(zhǔn)化管理中的工作標(biāo)準(zhǔn)是按照()制定的。

A、任務(wù)B、程序C、崗位D、權(quán)限

58．某小學(xué)六年級8個班的學(xué)生人數(shù)由少到多依次為3434353636363737，其中位數(shù)為（）人。

A、34B、35C、36D、37

59．對懷孕()個月以上的女職工,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

A、3B、5C、7D、8

60．下列各項不屬于技能薪酬體系的設(shè)計流程的是()。

A、技能評價B、技能定價C、技能分析D、技能檢驗

61．下列各項中,室內(nèi)裝潢師最可能需要()。

A、知覺能力B、空間認(rèn)知能力C、推理能力D、關(guān)系類比能力

62．下列關(guān)于金融風(fēng)險特征說法不恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>

A、金融風(fēng)險是出現(xiàn)損失和經(jīng)營困難的可能性B、由于金融風(fēng)險的不確定性，形成金融風(fēng)險的要素和所產(chǎn)生的損失完全不可預(yù)計C、根據(jù)科學(xué)的決策和嚴(yán)格的管理措施，金融風(fēng)險發(fā)生的概率可以大大降低D、金融風(fēng)險與經(jīng)營者的行為和決策緊密相連

63．下列不屬于員工減壓措施的是()。

A、縮短工作時間,降低勞動強(qiáng)度B、改善組織的工作環(huán)境和條件C、從企業(yè)文化氛圍上幫助員工提高心理保健能力D、在組織制度、程序上幫助減輕員工壓力,加強(qiáng)過程管理

64．根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》的規(guī)定，下列關(guān)于公示催告程序的表述中，錯誤的是（）。

A、公示催告期間最短不得少于60日B、除權(quán)判決自公告之日起生效，當(dāng)事人可以提起上訴C、公示催告案件由票據(jù)支付地的基層人民法院管轄D、在公示催告期間，轉(zhuǎn)讓票據(jù)權(quán)利的行為無效

65．()是指法院在當(dāng)事人和其他訴訟參與人的參加下,以審理、判決、執(zhí)行等方式解決民事糾紛的活動,以及由這些活動產(chǎn)生的各種訴訟關(guān)系的總和。

A、行政訴訟B、民事訴訟C、刑事訴訟D、民事仲裁

66．對各項資產(chǎn)應(yīng)按取得時支付的實際成本計量，其后不得自行調(diào)整其賬面價值，這遵循的是會計要素確認(rèn)計量原則中的（）原則。

A、客觀性B、相關(guān)性C、歷史成本D、權(quán)責(zé)發(fā)生制

67．在上下級的溝通中,下級員工只向上級報告他們自認(rèn)為上級想聽的內(nèi)容,這樣的溝通障礙因素稱為()。

A、選擇性知覺B、過濾作用C、語言理解力D、反饋作用

68．市場經(jīng)濟(jì)條件下,政府必須依據(jù)經(jīng)國家權(quán)力機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的政府預(yù)算來安排財政支出,這體現(xiàn)了財政的()特征。

A、非營利性B、法治性C、彌補市場失效D、提供公平服務(wù)

69．在我國社會主義初級階段的分配制度中,各種生產(chǎn)要素應(yīng)按其在生產(chǎn)過程中的()參與分配。

A、貢獻(xiàn)B、性質(zhì)C、重要程度D、規(guī)模

70．自用工之日起1個月內(nèi),經(jīng)用人單位書面通知后,勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同,用人單位應(yīng)當(dāng)書面通知勞動者(),無須向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償。

A、解除勞動合同B、終止勞動關(guān)系C、解除勞務(wù)合同D、終止勞務(wù)關(guān)系

71．證明土地權(quán)利歸屬和內(nèi)容的文件是()。

A、土地登記簿B、土地權(quán)利證書C、土地登記證明D、土地使用權(quán)出讓合同

72．2011年1月1日起,中央部門的教育收費收入作為本部門的事業(yè)收入,納入()。

A、財政專戶管理B、政府性基金預(yù)算管理C、公共預(yù)算管理D、不作統(tǒng)一管理

73．關(guān)于勞動力供給的說法,正確的是()。

A、勞動力供給反映了勞動力供給數(shù)量與工資率之間的關(guān)系B、勞動力供給是雇主需要作出的一種決策C、其他條件相同,工資率上升一定會導(dǎo)致勞動力供給數(shù)量增加D、其他條件相同,工資率上升一定會導(dǎo)致勞動力供給數(shù)量減少

74．當(dāng)一國利率水平提高時,會導(dǎo)致()。

A、資本流出,本幣匯率下跌B、資本流人,本幣匯率上升C、資本流出,本幣匯率上升D、資本流入,本幣匯率下跌

75．借款人在償還銀行貸款時,銀行按償還金額逐筆計收利息的計息方法是()。

A、定期結(jié)息B、積數(shù)計息C、復(fù)利計息D、利隨本清

76．()要求會計提供的會計信息必須清晰明了，便于財務(wù)會計報告使用者理解和利用。

A、清晰性B、可比性C、重要性D、謹(jǐn)慎性

77．剔除通貨膨脹因素的匯率稱為（）。

A、官方匯率B、開盤匯率C、套算匯率D、實際匯率

78．會計的基本職能是()。

A、檢查與考核B、分析與控制C、核算與監(jiān)督D、反映與控制

79．求職者在應(yīng)聘過程中逐步地被組織接納的過程是指()。

A、錄用過程B、辭謝過程C、培訓(xùn)過程D、淘汰過程

80．要素計點法不同于分類法之處在于()。

A、要素計點法不是對各待評價職位進(jìn)行總體評價,而是將職位在各報酬要素上進(jìn)行分解,最終得出該職位的相對價值B、要素計點法主要從橫向和縱向兩個角度進(jìn)行C、要素計點法簡單易行,成本較低,而且易于與員工溝通D、要素計點法主要適用于處在勞動力市場相對穩(wěn)定環(huán)境下的規(guī)模較大的企業(yè)

81．收取地租,是土地()的體現(xiàn)。

A、占有權(quán)B、收益權(quán)C、使用權(quán)D、處分權(quán)

82．房屋的結(jié)構(gòu)部分各項完損程度符合基本完好房標(biāo)準(zhǔn),裝修設(shè)備部分中有兩項完損程度屬于一般損壞房,其余組成部分的各項都符合完好房的標(biāo)準(zhǔn),則該房屋應(yīng)確定為()。

A、完好房B、基本完好房C、一般損壞房D、嚴(yán)重?fù)p壞房

83．顧客在決定將汽車送去維修時,很難知道維修服務(wù)的內(nèi)容、質(zhì)量和結(jié)果,也很難評估服務(wù)的質(zhì)量;同時提供維修服務(wù)的汽車修理企業(yè)也不容易向顧客展示和溝通自己的優(yōu)勢和特色。這種情況體現(xiàn)了服務(wù)的()特征。

A、無形性B、同步性C、異質(zhì)性D、易逝性

84．職業(yè)技能鑒定分為知識要求考試和()兩部分。

A、外語考試B、能力考試C、心理考試D、操作技能考核

85．現(xiàn)代企業(yè)制度的重要標(biāo)志是()的出現(xiàn)。

A、民營企業(yè)B、合伙制企業(yè)C、有限責(zé)任公司制度D、獨資公司制度

86．我國除少數(shù)地方外,絕大多數(shù)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位實行的仍是()。

A、保險制度B、福利制度C、退休制度D、救濟(jì)制度

87．關(guān)于公務(wù)員退休年齡,下列敘述錯誤的是()。

A、男年滿65周歲B、女年滿55周歲C、離退休費按照原工資標(biāo)準(zhǔn)的一定比例領(lǐng)取。D、經(jīng)本人申請,也可在符合一定條件的情況下,實行自愿退休

88．大城市是指市區(qū)和近郊區(qū)非農(nóng)業(yè)人口()萬人以上的城市。

A、10B、20C、50D、100

89．《巴塞爾協(xié)議》確定了（）四個檔次的信用換算系數(shù)，以此再與資產(chǎn)負(fù)債表內(nèi)與該項業(yè)務(wù)對應(yīng)的項目的風(fēng)險權(quán)數(shù)相乘，作為表外項目的風(fēng)險權(quán)數(shù)。

A、0%、10%、50%、100%B、0%、20%、50%、100%C、10%、20%、50%、100%D、20%、50%、80%、100%

90．世界上大多數(shù)國家采用的匯率標(biāo)價方法為()。

A、美元標(biāo)價法B、直接標(biāo)價法C、間接標(biāo)價法D、雙向標(biāo)價法

91．某銀行報出的美元對人民幣的即期匯率為USD1=CNY6.8300/6.8312.該銀行從客戶手中買人100萬美元需要支付()萬元人民幣。

A、671.00B、683.06C、683.00D、683.12

92．壟斷資本是通過()來實現(xiàn)的。

A、金融寡頭B、壟斷組織C、壟斷同盟D、財團(tuán)

93．下列各項不屬于收益性房地產(chǎn)的是()。

A、商務(wù)辦公樓B、廠房C、政府辦公樓D、農(nóng)地

94．職業(yè)資格證書是通過政府認(rèn)定的考核鑒定機(jī)構(gòu),按照國家規(guī)定的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)或任職資格條件,對勞動者的技能水平或職業(yè)資格進(jìn)行客觀公正、科學(xué)規(guī)范的()的結(jié)果。

A、檢測B、評價和確定C、考核D、測定

95．某一混合結(jié)構(gòu)房屋的完損等級評定情況如下:(1)房屋結(jié)構(gòu)中的承重構(gòu)件符合基本完好條件,設(shè)備中的水衛(wèi)、暖氣、特種設(shè)備和裝修中的內(nèi)外抹灰、頂棚、細(xì)木裝修等也符合基本好標(biāo)準(zhǔn);(2)房屋的樓地面、門窗、電照需中修才能正確使用。該房屋的完損等級應(yīng)為()。

A、基本完好房B、一般損壞房C、嚴(yán)重?fù)p壞房D、完好房

96．下列關(guān)于物業(yè)管理與社區(qū)管理的關(guān)系,說法錯誤的是()。

A、物業(yè)管理寓于社區(qū)管理之中B、物業(yè)管理是社區(qū)管理的內(nèi)容之一C、社區(qū)管理是物業(yè)管理的基礎(chǔ)D、物業(yè)管理和社區(qū)管理相互影響、相互作用

97．下列屬于非銀行金融機(jī)構(gòu)的是()。

A、中央銀行B、商業(yè)銀行C、政策性銀行D、投資銀行

98．反映企業(yè)在一定會計期間經(jīng)營成果的會計報表是()。

A、利潤表B、資產(chǎn)負(fù)債表C、所有者權(quán)益變動表D、現(xiàn)金流量表

99．()是在幾個社會階段中起作用的經(jīng)濟(jì)規(guī)律。

A、價值規(guī)律B、剩余價值規(guī)律C、按勞分配規(guī)律D、生產(chǎn)關(guān)系一定要適合生產(chǎn)力

100．目前我國房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)的全國性行業(yè)組織是()。

A、中國房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會B、中國房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人協(xié)會C、中國房地產(chǎn)估價師與房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)入學(xué)會D、中國房地產(chǎn)估價師學(xué)會

參考答案單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1、【B】質(zhì)量是產(chǎn)品的生命,是獲得競爭力的源泉。企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量決策,就是要根據(jù)市場需求確定市場認(rèn)可的質(zhì)量水平,并在此基礎(chǔ)上建立產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并通過各種溝通手段將這一質(zhì)量信息準(zhǔn)確、及時地傳遞給目標(biāo)市場。

2、【A】把員工放人薪酬寬帶中的特定位置一般有三種方法:①績效法,即根據(jù)員工個人的績效將員工放入薪酬寬帶中的某個位置上;②技能法,即嚴(yán)格按照員工新技能的獲取情況來確定他們在薪酬寬帶中的位置;③能力法,即先確定某一明確的市場薪酬水平,對于寬帶內(nèi)低于該水平的部分,采用根據(jù)員工的工作知識和績效定位的方式,對于高于該水平的部分,采用根據(jù)員工的關(guān)鍵能力開發(fā)情況定位的方式。

3、【A】外匯的概念有動態(tài)和靜態(tài)兩種含義：其動態(tài)含義是指把一國貨幣兌換成另一國貨幣，以清償國際債權(quán)債務(wù)的行為；其靜態(tài)含義是指國際間為清償債權(quán)債務(wù)關(guān)系而進(jìn)行的匯兌活動歷憑借的手段和工具。通常是在靜態(tài)含義上使用外匯的概念。

4、【C】根據(jù)借貸市場上借貸雙方通過競爭而形成的利息率是市場利率。

5、【A】本題考查貨幣供給機(jī)制?，F(xiàn)金是中央銀行的負(fù)債，存款是商業(yè)銀行的負(fù)債。

6、【A】新建商品房預(yù)售是指房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)將正在建設(shè)中的商品房預(yù)先出售給買受人,由買受人支付定金或者房價款的行為。房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)進(jìn)行商品房預(yù)售,應(yīng)當(dāng)向房地產(chǎn)管理部門申請預(yù)售許可,取得《商品房預(yù)售許可證》。

7、【B】合理設(shè)計作業(yè)中的用力方法包括：①合理安排負(fù)荷，并非單純追求低負(fù)荷；②按生物力學(xué)原理，把力用到完成某一操作動作的做功上去，避免浪費體力；③利用人體活動特點獲得力量和準(zhǔn)確性；④利用人體的動作經(jīng)濟(jì)原則，即保持動作自然、對稱、有節(jié)奏；⑤降低動作能級；⑥充分考慮不同體位的用力特點。

8、【A】反應(yīng)企業(yè)短期償債能力的指標(biāo)有:流動比率、速動比率、現(xiàn)金流動負(fù)債比率。其中,現(xiàn)金流動負(fù)債比率從現(xiàn)金流入量和現(xiàn)金流出量的動態(tài)角度對企業(yè)實際償債能力進(jìn)行考查。

9、【C】根據(jù)自我歸類理論，每個人都會將自己歸入不同的類別之中，分為三種水平：自我的最高水平歸類，即人類；內(nèi)群體一外群體水平歸類，如性別、國籍、種族；次級的個人自我分類，如人格特質(zhì)等。

10、【D】《中華人民共和國勞動法》的調(diào)整對象是勞動關(guān)系及與勞動關(guān)系密切相關(guān)的其他社會關(guān)系。

11、【A】金融風(fēng)險管理應(yīng)當(dāng)滲透到金融企業(yè)的各項業(yè)務(wù)過程和各個操作環(huán)節(jié),覆蓋所有的部門、崗位和人員。它不僅要重視信用風(fēng)險、市場風(fēng)險、操作風(fēng)險、流動性風(fēng)險等傳統(tǒng)風(fēng)險,還應(yīng)重視法律風(fēng)險、聲譽風(fēng)險等更全面的風(fēng)險因素。所以選項A正確。

12、【B】收款人或持票人向付款人提示付款時，應(yīng)在匯票背面記載“委托收款”字樣，在被背書人欄記載其開戶銀行名稱，并在背書欄簽章、記載背書日期。

13、【D】積零成整存款計息公式:

14、【B】建筑后退規(guī)劃控制的目的主要是:①避免城市建設(shè)過程中產(chǎn)生混亂;②保證城市消防、防汛、交通等安全的安全防護(hù)距離;③保持和擁有良好的城市景觀和必要的城市公共活動空間等。選項B屬于綠地率控制的目的。

15、【C】吃“大鍋飯”的現(xiàn)象的獎金分配方式是組員平均分配獎金

16、【B】企業(yè)發(fā)展一般有三種類型：守業(yè)型、擴(kuò)張型、守業(yè)與擴(kuò)張相宜型。

17、【C】面對現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)日新月異的快速發(fā)展和國內(nèi)外激烈的市場競爭,人力資源對企業(yè)核心競爭力的貢獻(xiàn)日益增加,重視和加強(qiáng)企業(yè)人力資源的培訓(xùn)已經(jīng)成為不斷增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力的一項根本性的戰(zhàn)略任務(wù)。

18、【A】從房地產(chǎn)需求的角度來看,由于現(xiàn)代購買房地產(chǎn)(特別是商品住宅)普遍采取貸款方式付款,所以利率升降會減少或增加房地產(chǎn)需求,從而使房地產(chǎn)價格下降或上升。

19、【A】主題專家會議法主要包括以下四個階段：（1）確定主持人：主題專家會議的主持人最好是企業(yè)內(nèi)與目標(biāo)職位相關(guān)的中層管理者。（2）選擇相關(guān)專家：主題專家一般以5～8人為宜，需要根據(jù)會議的主要目的確定。（3）準(zhǔn)備會議相關(guān)材料和設(shè)施：為了使會議更加具有針對性，提高會議的效率，會議主持人應(yīng)事先準(zhǔn)備好相關(guān)書面材料或其他媒體材料，例如需確認(rèn)的工作分析初稿、問卷、訪談提綱等。（4）會議企劃與安排：進(jìn)行會場布置以及后勤準(zhǔn)備工作，提前通知與會者，并協(xié)助其準(zhǔn)備好會議所需的相關(guān)文件資料。主題專家會議法的優(yōu)點在于其操作簡單、成本低，適合各類企業(yè)開展；可以運用于工作分析的各個環(huán)節(jié)，具備多方溝通協(xié)調(diào)的功能，有利于工作分析結(jié)果最大限度的得到企業(yè)的認(rèn)同以及后期的推廣。缺點在于其結(jié)構(gòu)化程度低，缺乏客觀性；要受到與會專家的知識水平及其相關(guān)工作背景的制約。

20、【A】在其他條件不變的情況下,工資率變動所產(chǎn)生的規(guī)模效應(yīng)和替代效應(yīng)的作用方向都是相同的,即工資率上升的規(guī)模效應(yīng)導(dǎo)致勞動力需求量下降,其替代效應(yīng)也導(dǎo)致勞動力需求量下降;而工資率下降的規(guī)模效應(yīng)導(dǎo)致勞動力需求量上升,其替代效應(yīng)也導(dǎo)致勞動力需求量上升。

21、【D】本題考查財政收入的專項收入。專項收入是根據(jù)特定需要由國務(wù)院或者經(jīng)國務(wù)院授權(quán)由財政部批準(zhǔn)設(shè)置、征集并納入預(yù)算管理的有專項用途的收入。如教育費附加、礦產(chǎn)資源補償費收入、排污費收入等。

22、【C】本題考查社會生產(chǎn)關(guān)系的基礎(chǔ)。在物質(zhì)資料生產(chǎn)過程中，人與人之間也要發(fā)生各種聯(lián)系，從而形成了社會生產(chǎn)關(guān)系。生產(chǎn)關(guān)系是指人們在生產(chǎn)資料所有制基礎(chǔ)上形成的，并在社會生產(chǎn)過程中發(fā)生的生產(chǎn)和分配、交換、消費的總和。

23、【D】本題考查貨幣供給機(jī)制。貨幣乘數(shù)等于存款準(zhǔn)備金率與貨幣結(jié)構(gòu)比率之和的倒數(shù)。

24、【D】工作說明書,也稱為職位說明書,是關(guān)于工作內(nèi)容以及工作任職者資格的一種書面文件。它指明了各項工作所需要的相關(guān)要求,據(jù)此就可以設(shè)計出恰當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)計劃和方案,對新員工進(jìn)行上崗前的培訓(xùn),讓他們了解自己的工作。

25、【A】組織是為實現(xiàn)一定目標(biāo),經(jīng)由分工協(xié)作而組成的具有特定職責(zé)、職權(quán)關(guān)系的系統(tǒng)?！惧e因分析】對于組織的觀念記憶錯誤。

26、【A】自動線的分類包括:①按零件是否通過機(jī)床上的裝夾器具,可分為通過式自動線和非通過式自動線;②按零件運輸方式,可分為直接運輸自動線、間接運輸自動線、懸掛運輸自動線和工件升起運輸自動線;③按加工設(shè)備的聯(lián)接方式,可分為剛性聯(lián)接自動線和柔性聯(lián)接自動線;④按設(shè)備排列方式,可分為順序排列的自動線、平行排列的自動線和順序平行混合排列的自動線;⑤按布局形式,可分為直線式自動線、折線和封閉式自動線。

27、【B】本題考查直接標(biāo)價法。我國人民幣匯率采取的標(biāo)價方法是直接標(biāo)價法。

28、【D】在競爭性經(jīng)濟(jì)中,如果產(chǎn)品需要是穩(wěn)定的,那么決定一個部門或企業(yè)的工資支付能力的主要因素是該部門或企業(yè)的生產(chǎn)率。

29、【D】可疑類貸款的情形有:①借款人處于停產(chǎn)、半停產(chǎn)狀態(tài);②固定資產(chǎn)貸款項目處于停緩狀態(tài);③借款人已資不抵債;④銀行已訴諸法律來收回貸款;⑤貸款經(jīng)過了重組,仍然逾期,或仍不能正常歸還本息,還款情況沒有得到明顯改善等。所以正確答案為D選項。

30、【D】本題考查經(jīng)濟(jì)體制的概念。經(jīng)濟(jì)體制是一定社會組織內(nèi)部資源配置的機(jī)制、方式和結(jié)構(gòu)的總和，是對一定社會經(jīng)濟(jì)運行模式的概括。

31、【C】戰(zhàn)略指為實現(xiàn)組織長遠(yuǎn)目標(biāo),根據(jù)組織面臨的各種情況和條件而選擇的發(fā)展方向和所確定的行動方針?！惧e因分析】對于戰(zhàn)略的概念記憶不準(zhǔn)確。

32、【D】本題考查身份權(quán)包括的內(nèi)容。身份權(quán)包括監(jiān)護(hù)權(quán)、親屬權(quán)、榮譽權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)中的人身權(quán)。ABC均屬于人格權(quán)。

33、【B】我國《行政復(fù)議法》第22條規(guī)定：“行政復(fù)議原則上采取書面審查的辦法，但是申請人提出要求或者行政復(fù)議機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)法制工作的機(jī)構(gòu)認(rèn)為有必要時，可以向有關(guān)組織和人員調(diào)查情況，聽取申請人、被申請人和第三人的意見。”可見，我國的行政復(fù)議是以書面復(fù)議為基本的方式，以其他方式為補充。

34、【A】勞動法的表現(xiàn)形式是指勞動法律規(guī)范的具體形式，也稱為勞動法的淵源。

35、【A】股東大會是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu),董事會是公司的經(jīng)營決策機(jī)構(gòu),監(jiān)事會是公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu),經(jīng)理層負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營活動。

36、【C】營銷計劃的制訂必須符合企業(yè)的整體戰(zhàn)略?！惧e因分析】對于營銷計劃需要符合的內(nèi)容記憶錯誤。

37、【A】仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起45日內(nèi)結(jié)束,因此A正確。

38、【A】授權(quán)是指上級委托給下級一定的權(quán)力,使下級在一定的監(jiān)督之下,具有相當(dāng)?shù)臎Q策權(quán)和行動權(quán)。授權(quán)主要是權(quán)力的授予與責(zé)任的確立,是上下級之間短期的權(quán)責(zé)授予關(guān)系。

39、【B】生產(chǎn)要素密集程度分類法,即根據(jù)不同的產(chǎn)業(yè)在生產(chǎn)過程中對不同生產(chǎn)要素的依賴程度,劃分為資本密集型產(chǎn)業(yè)、勞動密集型產(chǎn)業(yè)、技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)等。由于任何一種產(chǎn)業(yè)都不可能單獨使用某一種資源,而必須綜合使用多種資源,這種產(chǎn)業(yè)的劃分只是具有相對意義。

40、【B】職業(yè)培訓(xùn)的主要形式有就業(yè)前培訓(xùn)、勞動預(yù)備制度、再就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

41、【A】

42、【B】設(shè)備的經(jīng)濟(jì)壽命是考慮設(shè)備的有形磨損，根據(jù)最小使用費用(成本)的原則確定的設(shè)備壽命。

43、【A】買入、賣出匯率在不同的標(biāo)價法下是不同的。在直接標(biāo)價法下,前者是買人匯率,后者是賣出匯率。相反,在間接標(biāo)價法下,前者是賣出匯率,后者是買人匯率。在所報的兩個匯率中,前一個匯率值較小,后一個匯率值較大。所以,該題電,前一個應(yīng)該是賣出價,后一個是買入價,可以判定是間接標(biāo)價法。

44、【B】企業(yè)財務(wù)活動是指資金的籌集、投放、使用、收回及分配等一系列企業(yè)資金收支活動的總稱，它貫穿于企業(yè)經(jīng)營過程的始終。

45、【D】轉(zhuǎn)移土地、房屋權(quán)屬的行為,列入契稅的征稅對象:①國有土地使用權(quán)出讓。②土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓,包括出售、贈與和交換,不包括農(nóng)村集體土地承包經(jīng)營權(quán)的轉(zhuǎn)移。③房屋買賣、贈與和交換。以下列方式轉(zhuǎn)移土地、房屋權(quán)屬的,視同土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓、房屋買賣和贈與,也應(yīng)征收契稅:①以土地、房屋權(quán)屬作價投資、入股。②以土地、房屋權(quán)屬抵償債務(wù)。③以獲獎方式承受土地、房屋權(quán)屬。④以預(yù)購方式、預(yù)付集資建房款方式承受土地、房屋權(quán)屬。AB兩項免征契稅;C項不屬于契稅的征稅范圍。

46、【B】本題考查紅字更正法。記賬后在當(dāng)年內(nèi)發(fā)現(xiàn)記賬憑證所記的會計科目錯誤，從而引起記賬錯誤，可以采用紅字更正法。

47、【B】再貼現(xiàn)又稱“重貼現(xiàn)”,是指金融企業(yè)在貼現(xiàn)買進(jìn)尚未到期的有價證券(如期票、銀行承兌匯票等)后,為了應(yīng)付短期資金需要再向中央銀行貼現(xiàn)以融通資金的行為。

48、【B】本幣升值時,以本幣表示的國內(nèi)進(jìn)口商品價格會下降,進(jìn)而帶動國內(nèi)同類商品價格下降,同時出口難度增大,部分出口商品會轉(zhuǎn)為內(nèi)銷,國內(nèi)同類產(chǎn)品供給增加促使國內(nèi)物價水平的降低。

49、【D】價值時點：也稱為估價時點，是指所評估的估價對象價值或價格對應(yīng)的某一特定時間。

50、【C】對象專業(yè)化布置是以產(chǎn)品(或零件、部件)為對象來設(shè)置生產(chǎn)單位。在對象專業(yè)化的生產(chǎn)單位中,集中了為生產(chǎn)某種產(chǎn)品所需要的各種設(shè)備和各工種的工人,對同類產(chǎn)品進(jìn)行不同的工藝加工,適合加工對象是一定的,而加工工藝方法則是多樣的產(chǎn)品生產(chǎn)。

51、【B】建立標(biāo)準(zhǔn)是開展控制工作的前提。【錯因分析】對于控制工作的相關(guān)知識點記憶不清楚。

52、【B】企業(yè)內(nèi)分工可以減少投入和增加產(chǎn)出，從而提高生產(chǎn)效率。

53、【A】本題考查統(tǒng)計調(diào)查方式。抽樣調(diào)查是實際中應(yīng)用最廣泛的一種調(diào)查方式和方法，它是從調(diào)查對象的總體中抽取一部分單位作為樣本進(jìn)行調(diào)查，并根據(jù)樣本調(diào)查結(jié)果來推斷總體數(shù)量特征的一種非全面調(diào)查。

54、【D】出口退稅,為世界各國普遍接受并在國際貿(mào)易中經(jīng)常采用,目的在于鼓勵各國出口貨物開展公平競爭。【錯因分析】對于各種稅的作用記憶錯誤。

55、【C】本題考查稅收。我國最主要的財政收入形式是稅收。

56、【C】本題考查貨幣形態(tài)。電子貨幣是通過電子計算機(jī)運用電磁信號對信用貨幣實施貯存、轉(zhuǎn)賬、購買和支付，明顯比紙幣、支票等更為快捷、安全、方便，故有人把電子貨幣稱為繼金屬鑄幣、紙幣之后的“第三代貨幣”。實質(zhì)上，電子貨幣是新型的信用貨幣形式。

57、【C】工作標(biāo)準(zhǔn),是對企業(yè)員工的工作方法、程序及工作要求所作的統(tǒng)一規(guī)定,是為各部門、各工作崗位以及各類人員制定的有關(guān)工作質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)。因此,工作標(biāo)準(zhǔn)是按照崗位制定的。

58、【C】本題考查中位數(shù)的計算。根據(jù)題意，中位數(shù)為（36+36）/2=36（人）。

59、【C】《勞動法》第六十一條規(guī)定,不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和孕期禁忌從事的勞動,對懷孕7個月以上的女職工,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

60、【D】技能薪酬體系設(shè)計流程與職位薪酬體系大體相似,要經(jīng)過技能分析、技能評價、技能定價和技能管理四個主要步驟。

61、【B】空間認(rèn)知能力是指判斷物體的位置和排列,以及當(dāng)物體的空間位置變化時,可以想象出物體形狀的能力。室內(nèi)裝潢師和藝術(shù)家均需要較高的空間認(rèn)知能力。

62、【B】本題考金融風(fēng)險特征

63、【A】減壓措施包括以下幾個方面:①改善組織的工作環(huán)境和條件,減輕或消除惡劣的工作條件給員工帶來的壓力;②從企業(yè)文化氛圍上幫助員工提高心理保健能力,學(xué)會緩解壓力,自我放松;③在組織制度、程序上幫助減輕員工壓力,加強(qiáng)過程管理。

64、【B】本題考查公示催告程序。除權(quán)判決自公告之日起生效，當(dāng)事人不得提起上訴。選項B說法錯誤。

65、【B】本題考查民事訴訟的概念。民事訴訟,是指法院在當(dāng)事人和其他訴訟參與人的參加下,以審理、判決、執(zhí)行等方式解決民事糾紛的活動,以及由這些活動產(chǎn)生的各種訴訟關(guān)系的總和。

66、【C】本題考查會計確認(rèn)計量的基本原則。歷史成本原則，又稱實際成本原則或原始成本原則，是指企業(yè)各項財產(chǎn)，在取得時應(yīng)當(dāng)按照實際成本計量，其后，各項財產(chǎn)如果發(fā)生減值，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定計提相應(yīng)的減值準(zhǔn)備，除法律、行政法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度另有規(guī)定者外，企業(yè)一律不得自行調(diào)整其賬面價值。

67、【B】過濾作用是指信息傳遞者為迎合接收者的需要,故意操縱信息傳遞,對信息進(jìn)行篩選和整合。員工有一種自然的傾向,他們只向主管報告他們認(rèn)為主管想要聽的內(nèi)容。組織層級越復(fù)雜,信息在抵達(dá)最后接收者之前經(jīng)過的層次越多,過濾作用就越大,信息失真的可能性和程度就越大。

68、【B】政府預(yù)算是經(jīng)過國家權(quán)力機(jī)關(guān)審查和批準(zhǔn)的,具有法律效力,政府必須依據(jù)經(jīng)國家權(quán)力機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的政府預(yù)算來依法取得收入,依法安排支出。

69、【A】本題考查社會主義初級階段的收入分配制度。按要素分配是指按照資本、土地、勞動、技術(shù)等各種生產(chǎn)要素在生產(chǎn)過程中的貢獻(xiàn)進(jìn)行分配。

70、【B】《勞動合同法實施條例》對訂立勞動合同的時間分為三種情形予以明確規(guī)定,其中第一種情形是:自用工之日起一個月內(nèi),經(jīng)用人單位書面通知后,勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)書面通知勞動者終止勞動關(guān)系,無須向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償,但是應(yīng)當(dāng)依法向勞動者支付其實際工作時間的勞動報酬。

71、【A】土地登記簿是土地權(quán)利歸屬和內(nèi)容的根據(jù),應(yīng)載明下列內(nèi)容:①土地權(quán)利人的姓名或者名稱、地址;②土地的權(quán)屬性質(zhì)、使用權(quán)類型、取得時間和使用期限、權(quán)利以及內(nèi)容變化情況;③土地的坐落、界址、面積、宗地號、用途和取得價格;④地上附著物情況。

72、【A】根據(jù)全國人大和國務(wù)院的有關(guān)規(guī)定,從2011年1月1日起,中央部門的教育收費收入作為本部門的事業(yè)收入,納入財政專戶管理,交通運輸部主管部門集中收入納入政府性基金預(yù)算管理,其余中央部門預(yù)算外收入全部上繳中央國庫,納入公共預(yù)算管理。

73、【A】勞動力供給是指求職者在勞動力市場上表現(xiàn)的,在現(xiàn)行工資水平或工資率下有多少人愿意提供勞動,以及提供多少勞動的意愿。

74、【B】當(dāng)一國利率水平提高時,會吸引外資流人,造成對該國貨幣需求的增加,由此改善該國國際收支中資本賬戶的收支,促使本國貨幣匯率上升。

75、【D】選項A,定期結(jié)息即按季或按月結(jié)計利息;選項B,計息積數(shù)是每次存款余額與其實際存期的乘積,積數(shù)相加之和再乘利息率即得利息;選項C,復(fù)利計息是指在計算利息額時,要按一定期限(如一年),將所生利息加入本金再計算利息,逐期滾算的計息方法,俗稱利滾利。

76、【A】本題考查會計信息質(zhì)量要求的相關(guān)內(nèi)容。清晰性又稱可理解性，要求會計提供的會計信息必須清晰明了，便于財務(wù)會計報告使用者理解和利用。

77、【D】實際匯率與名義匯率是按是否考慮通貨膨脹因素而劃分的，剔除了通貨膨脹因素的匯率就是實際匯率。

78、【C】會計的職能，是指會計在經(jīng)濟(jì)管理中所具有的功能。會計的基本職能包括進(jìn)行會計核算和會計監(jiān)督兩個方面。

79、【A】人員選聘與錄用過程的每個環(huán)節(jié)都包含兩方面的結(jié)果:①錄用過程。指求職者在應(yīng)聘過程中逐步被組織接納;②辭謝過程。指招聘錄用過程中的淘汰。二者是同時延續(xù)和完成的。

80、【A】要素計點法