費用結(jié)算工作總結(jié)范文（20篇）

費用結(jié)算工作總結(jié)范文（20篇）月工作總結(jié)是在一個月的時間內(nèi)對工作表現(xiàn)、成果和問題進行總結(jié)和概括的一種書面材料，它能夠幫助我們回顧過去的工作，發(fā)覺不足之處，制定改進方案，提高工作效率。接下來是一些關(guān)于月工作總結(jié)的范文，希望能夠給大家在寫作時供應(yīng)一些思路和參考。

結(jié)算部工作總結(jié)

20xx年上半年會計結(jié)算部在聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)和省聯(lián)社、市辦事處、銀監(jiān)局、人民銀行的監(jiān)管與指導(dǎo)下，根據(jù)制訂的工作安排，仔細組織會計核算；強化內(nèi)部管理各項工作，發(fā)揮會計人員的管理、監(jiān)督職能，加強會計輔導(dǎo)檢查監(jiān)督工作，主動防范化解內(nèi)控風(fēng)險。

依據(jù)縣聯(lián)社案件防控實施方案的要求，將操作風(fēng)險降低，我部（一）春節(jié)前對全縣網(wǎng)點的庫房（尾箱）現(xiàn)金庫存檢查在，（二）于20xx年x月x日進行會計結(jié)算檢查；（三）20xx年x月x日至x日進行預(yù)算類專用賬戶檢查。對于這幾項檢查，制定檢查方案，在規(guī)定時間按質(zhì)按量完成檢查工作，對檢查出來的問題進行了通報，并要求各信用社依據(jù)檢查出來的問題限期整改，落實責(zé)任到人。

為農(nóng)商行改革的順當進行，對部分不適用的規(guī)章制度及業(yè)務(wù)操作規(guī)程進行修訂，如我部修訂了《xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社對賬管理方法（修訂版）》《xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社商品房預(yù)售款專用賬戶管理實施細則》等制度，大大提高了柜臺業(yè)務(wù)操作水平，對降低了業(yè)務(wù)操作風(fēng)險起關(guān)鍵性作用。

新系統(tǒng)業(yè)務(wù)會計專職管理崗成立以來，配備了業(yè)務(wù)管理人員3名。20xx年上半年聯(lián)社會計結(jié)算部業(yè)務(wù)支持崗，主要負責(zé)新業(yè)務(wù)系統(tǒng)全部業(yè)務(wù)詢問、系統(tǒng)更新業(yè)務(wù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)測試及投產(chǎn)監(jiān)測、業(yè)務(wù)需求分析跟蹤等，及與省聯(lián)社會計工作的連接，保持與全省業(yè)務(wù)系統(tǒng)緊密聯(lián)系，并以扎實全面的業(yè)務(wù)學(xué)問幫助商業(yè)銀行改革各項工作開展。詳細工作匯報如下：

（一）20xx年上半年，會計專職管理崗將客戶號清理工作操作權(quán)限下放于各鎮(zhèn)區(qū)信用社營業(yè)部，即將業(yè)務(wù)操作與管理分別，在防范業(yè)務(wù)風(fēng)險的基礎(chǔ)上，大大提高業(yè)務(wù)效率。

（二）制定了機構(gòu)簽退管理方法流程以來，機構(gòu)簽退管理工作流程化、制度化，降低機構(gòu)無故二次簽到或非合理加班延時簽退等異樣狀況，提升柜員業(yè)務(wù)風(fēng)險意識。

（三）通過定期分類匯總各類業(yè)務(wù)報障并形成業(yè)務(wù)指導(dǎo)詢問記錄，有效提升業(yè)務(wù)人員綜合素養(yǎng)，業(yè)務(wù)報障系統(tǒng)報障率大幅下降，各類業(yè)務(wù)差錯調(diào)賬也明顯削減，有效提升了業(yè)務(wù)效率。

（四）20xx年3月組織了運營主管崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)并制定相關(guān)管理制度方法，為全轄運營主管順當上崗供應(yīng)業(yè)務(wù)保障，并進一步提升營業(yè)機構(gòu)業(yè)務(wù)管理水平，加強業(yè)務(wù)服務(wù)效率。

因事后監(jiān)督人手不夠，對現(xiàn)場檢查不剛好，為剛好有效的監(jiān)控、防范柜面操作風(fēng)險，聯(lián)社在會計結(jié)算部設(shè)置遠程監(jiān)控非現(xiàn)場檢查。截止20xx年x月x日通過非現(xiàn)場檢查共查看x個網(wǎng)點x個窗口，現(xiàn)場訂正錯誤x起，發(fā)出整改通知書x份；大大提高了柜面操作水平，降低了操作風(fēng)險。

1、現(xiàn)金管理工作問題

在現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)中，發(fā)覺我聯(lián)社現(xiàn)金及假幣的收繳及清分仍舊存在一些問題，今年的差錯率比往年有所削減，但仍存在有個別網(wǎng)點上繳的現(xiàn)金不符合五好錢捆質(zhì)量，存在流通券與殘鈔相互夾帶、可清分殘損券與不行清分殘損券相互夾帶、錢捆不整齊、印章不清楚等問題，被人行**中心支行退回重新整點，出現(xiàn)這些狀況的主要緣由是前臺人員沒有嫻熟駕馭殘損人民幣的分類、兌換標準，對判定殘缺污損人民幣兌換的標準也沒有很好的把握；對于出現(xiàn)差錯的人員進行了經(jīng)濟懲罰、通報指責(zé)。

2、系統(tǒng)業(yè)務(wù)調(diào)賬及錯帳問題

今年的業(yè)務(wù)差錯率比去年有所削減，但縱觀整體差錯來看，須要調(diào)賬及圈存存款業(yè)務(wù)都是業(yè)務(wù)不嫻熟及操作不仔細造成的，如貸款業(yè)務(wù)的錄入系統(tǒng)的差錯大部分是業(yè)務(wù)人員不熟識系統(tǒng)操作，而柜面人員復(fù)核不細致；農(nóng)信銀業(yè)務(wù)差錯主要是反方向操作（取錢操作為存錢），主管的復(fù)核授權(quán)流于形式，造成不必要的差錯。

1、接著加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步提高柜員的業(yè)務(wù)水平。

為進一步提高柜面柜臺人員的業(yè)務(wù)水平，我部將在20xx年進行柜面業(yè)務(wù)操作、反假貨幣、賬戶管理培訓(xùn)，進一步提高柜員的業(yè)務(wù)學(xué)問。建議實行業(yè)務(wù)例會機制，對系統(tǒng)功能更新、新業(yè)務(wù)學(xué)問及制度規(guī)定有一個溝通學(xué)習(xí)的平臺，統(tǒng)一各業(yè)務(wù)部門對制度規(guī)定的口徑，規(guī)范聯(lián)社各業(yè)務(wù)規(guī)章制度。

2、加強專項業(yè)務(wù)檢查，防范操作風(fēng)險

20xx年我部將進行現(xiàn)金重空檢查、大額存款滾動式風(fēng)險檢查等，剛好發(fā)覺問題，剛好整改。

3、根據(jù)檔案管理方法剛好清理睬計檔案

結(jié)算部工作總結(jié)

今年仿佛時間過得特殊快，一擠眼2024年已悄然遠去，又到了對一年工作作出總結(jié)的時候了。在這一年時間里，我根據(jù)公司各項規(guī)章制度及部門工作目標要求，按時按質(zhì)地完成本職工作，主動協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)公司紅線成本管理相關(guān)精神加大項目成本管理力度。

與此同時，今年也加大了對項目結(jié)算工作的管理力度，下半年中，依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)支配，投入了大量的時間和精力在xx小區(qū)項目的結(jié)算工作上，第一次親身參加了項目結(jié)算的對量審核工作，在這個過程中我的專業(yè)學(xué)問水品和業(yè)務(wù)水平得到了極大的提高。現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下：

今年幫助領(lǐng)導(dǎo)完成了xx等項目紅線責(zé)任成本的組織編制及初步審核。對上述項目在紅線成本編制過程中遇到的問題賜予主動的答復(fù)與幫助，在審核過程中，分析項目各項費用指標，安排成本和毛利率水同等。像措施費，現(xiàn)場金費等因項目自身狀況不同而較為敏捷，難以預(yù)估的費用，多次與項目進行溝通，力求預(yù)估費用完可能貼近項目實際消耗。在紅線成本審核過程中遇到的疑問及疏漏，剛好與項目編制人員溝通，并向領(lǐng)導(dǎo)提出自己的觀點與建議。

依據(jù)部門職能與目標，幾次進入綠地項目、華蜜里廉租房、銀海元隆等項目了解項目施工進展狀況并學(xué)習(xí)其先進施工工藝，清查項目收入、成本支出及勞務(wù)分包、專業(yè)分包狀況，核查勞務(wù)金額較大的作業(yè)隊伍詳細收方數(shù)量，幫助項目完善各項臺賬，依據(jù)狀況對項目盈虧點進行分析，幫助其找出日后重點限制及二次經(jīng)營方向。

隨著公司加大對項目成本管理工作的要求，從今年年初起先，我部門要求分公司及各直管項目每季度按相應(yīng)規(guī)定報送季度成本核算資料及勞務(wù)分包管理臺賬，對項目從開工至季度末全部預(yù)算收入及成本支出進行全面清理。

在節(jié)點核算審核過程中，主動幫助領(lǐng)導(dǎo)調(diào)動項目成本編制相關(guān)職能部門人員參加，保障成本核算數(shù)據(jù)盡可能真實牢靠。同時依據(jù)實際狀況，對有條件核查的項目勞務(wù)分包、專業(yè)分包單價及合同是否全部經(jīng)過審批，項目合同成本部各項臺賬建立是否完備等狀況進行核查，對未達到要求的項目提出整改看法。季度成本核算使我對所分管的項目成本狀況有一個動態(tài)的了解，對項目的盈虧狀況能剛好獲得信息并向領(lǐng)導(dǎo)反饋，在審核的同時，也加深了對各類別工程成本狀況的了解。

今年參加了xx等項目施工圖工程量的計算和預(yù)算編制，為項目清算收入和編制紅線成本做好最重要的一環(huán)工作。特殊是在清理xx清單收入的過程中，對20xx清單有了更加深化的相識，發(fā)覺和弄懂了許多以前自己一知半解的難點，重點，對采納清單結(jié)算的項目合同條款也有了新的了解。

結(jié)算科工作總結(jié)

時間如水，歲月如歌，轉(zhuǎn)瞬間，08年已經(jīng)過去一半了，我們結(jié)算科在這半年嚴格要求自己，抓緊時間，好好學(xué)習(xí)、迎接挑戰(zhàn)，在心系災(zāi)區(qū)人民的同時，干好本職工作，領(lǐng)導(dǎo)叮囑的任務(wù)都能夠全力以赴剛好完成！能為領(lǐng)導(dǎo)分一份憂就分一份憂是我們結(jié)算科的每一位同志都為之努力的信條和方向！現(xiàn)在向領(lǐng)導(dǎo)匯報一下上半年結(jié)算科做的主要工作：

面對新舊標準更替，大家不遺余力，出謀劃策，不斷創(chuàng)新、統(tǒng)計方法不斷完善，不斷進步，工作量也得到合理削減。在新標準實施的前期，為了給機場節(jié)約成本，我們放棄了馬上上離港系統(tǒng)軟件的安排。于是，結(jié)算科面臨出港旅客人數(shù)和貨物噸位的統(tǒng)計難題，在各方出謀劃策和大力支持下，我們加強與規(guī)劃部的溝通聯(lián)系，以手工方式核對每月800張以上的出港倉單。在接手第一批倉單的時候，大家加班加點于當月6號晚上把倉單對了出來。現(xiàn)在只要根據(jù)依次保證倉單輸入精確就可以了，同時大力改善辦公環(huán)境也為倉單騰出了許多地方，前期工作最終可以告一段落。

抱持有空就打電話，無時無刻都可以打電話的信念，不急不躁與各個航空公司建立感情。同時，集思廣益定期通過各種方式禮尚往來，增進交往。航空公司出現(xiàn)的各種拒付問題都能夠以機場利益為根本動身點嚴格把關(guān)、查明緣由、剛好入賬、不放走發(fā)覺的'一絲一毫。08年1-5月國內(nèi)起降收入共發(fā)生應(yīng)收帳款2404萬元，入賬應(yīng)收帳款1830萬元。同時，國際航班收入和公務(wù)機方面基本實現(xiàn)當即發(fā)生當即結(jié)算入賬的良好局面；駐場單位房租、商場租金，也能剛好催繳，以及每月發(fā)生的電話費也能基本做到每月一清了！結(jié)算應(yīng)收帳款是個源源不斷總須要解決的問題，時刻都不能放松要求。

結(jié)算科的同志們在一起都能夠做到相互體諒、相互包涵、和諧相處，營造了和諧的辦公室氣氛，增進了工作效率。同時，大家在完成自己分內(nèi)工作之后，也擠出時間學(xué)習(xí)增長會計學(xué)問，看各種網(wǎng)上培訓(xùn)講座，增加會計專業(yè)實力，考取各種會計職業(yè)證書，大家的學(xué)習(xí)熱忱都很高漲，主動主動地跟隨機場快速發(fā)展的步伐！

我們深知以前的工作不能說明什么，還有許多的挑戰(zhàn)與我們同行，請領(lǐng)導(dǎo)放心，結(jié)算科肯定會一如既往、解除萬難，與其他兄弟科室一起幫領(lǐng)導(dǎo)分憂、盡全力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項任務(wù)，為機場發(fā)展貢獻自己應(yīng)盡的力氣！

結(jié)算部工作總結(jié)

20xx年結(jié)算工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以提高經(jīng)濟效益，有效降低工程成本為目標，全面推動結(jié)算管理工作，大力幫助項目部作好結(jié)算工作，并取得了初步成果，為確保今年完成集團下達的結(jié)算指標奠定了基礎(chǔ)。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視竣工結(jié)算工作，在公司年初的領(lǐng)導(dǎo)班子工作分工后，公司為了加強對過程經(jīng)營和工程結(jié)算的領(lǐng)導(dǎo)，對一些即將竣工結(jié)算和已經(jīng)竣工的結(jié)算工作實行分工把守的原則，責(zé)任到人，明確了項目部、分公司、經(jīng)營部和公司領(lǐng)導(dǎo)牽頭人的主要責(zé)任和工作范圍，為了促進結(jié)算工作的有序進行，公司經(jīng)理和主管經(jīng)理多次組織經(jīng)營系統(tǒng)和項目經(jīng)理部的主要領(lǐng)導(dǎo)探討主要工程結(jié)算中出現(xiàn)的問題和難點，制定解決問題的方案，其他責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)也盡力的履行職責(zé)，特殊是平總、孫總、鄧總、劉總、李總、方總等領(lǐng)導(dǎo)的牽頭下，對中遠的工程項目和東花市a區(qū)等重點工程項目的結(jié)算工作更是高度重視，不定期的召集經(jīng)營系統(tǒng)和相關(guān)項目部召開專題會議，探討問題和部署下一步工作，由于責(zé)任到位，目標清楚，工作推動有序，到目前為止，東花市a區(qū)項目4.73億結(jié)算金額協(xié)議已經(jīng)簽訂,為公司年底的資金回收打下了基礎(chǔ),中遠項目的結(jié)算也已經(jīng)落實了3個項目,目前正在完善相關(guān)結(jié)算手續(xù)。在公司領(lǐng)導(dǎo)親臨掛帥指導(dǎo)下，結(jié)算工作得以順當進行，到目前為止，本年度結(jié)算金額已經(jīng)達到11.7億元，完成了集團下達的8.2億結(jié)算指標的143%。

（一）已經(jīng)簽訂完結(jié)算書的工程：

1、北京中瑞酒店管理學(xué)院工程，結(jié)算金額1.97億元；

2、廊坊創(chuàng)業(yè)中心改造庫工程，結(jié)算金額10610萬元；

3、順馳領(lǐng)海裝修工程，結(jié)算金額3610萬元；

4、計生委工程，結(jié)算金額74101萬元；

5、十三陵應(yīng)用地球物理試驗基地工程，結(jié)算金額628萬元；

6、北京仁和醫(yī)院污水處理工程，結(jié)算金額55萬元。

7、海河新天地c-1工程，結(jié)算金額5618萬元；

8、海淀燕園、清華園奧運環(huán)境整治工程，結(jié)算金額128萬元；

10、寧夏農(nóng)行石嘴山支行辦公樓裝修，結(jié)算金額128萬元；

11、東城工商分局辦公樓裝修工程，結(jié)算金額2149萬元；

12、香山南路89#院工程，結(jié)算金額1205萬元；

13、淘寶廣場（文化大廈精裝修）工程，結(jié)算金額440萬元；

14、北京麒麟國際商務(wù)中心機電安裝工程，結(jié)算金額2811萬元；

15、西二旗居?。ǘ冢゜1#住宅樓工程，結(jié)算金額4495萬元；

16、合眾大廈裝修工程，結(jié)算金額3662萬元；

17、國瑞城a區(qū)總承包工程，結(jié)算金額3.68億元；

18、東花市三期危改a-c連接體工程，結(jié)算金額2409萬元；

19、國瑞城a區(qū)寫字樓公共空間精裝修工程，結(jié)算金額1200萬元；

20、國瑞城a區(qū)機電總包工程，結(jié)算金額9200萬元；

21、東城區(qū)服務(wù)中心老年公寓改造工程，結(jié)算金額271萬元。

（二）20xx年已經(jīng)報出結(jié)算資料未結(jié)算的工程有：

1、教堂等4項工程；

2、遠洋一方工程；

3、精密加工廠房工程；

4、弘善家園25號住宅樓等4項工程；

5、天津海鷗工業(yè)園一期一標段工程；

6、北四環(huán)東路項目一期工程等。

（三）現(xiàn)在正在與甲方、監(jiān)理談判結(jié)算的工程有：

1、教堂等4項工程；

2、遠洋一方工程；

3、沈陽遠洋天地一期工程；

4、天津遠洋新干線住宅一期工程；

5、北四環(huán)東路項目一期工程；

6、弘善家園25號住宅樓等4項工程；

7、什邡婦幼保健院工程；

8、精密加工廠房工程等。

1、工程經(jīng)營過程管理：過程管理工作比較繁瑣，要求我們業(yè)務(wù)人員有較高的業(yè)務(wù)實力，特殊是現(xiàn)在的工程結(jié)構(gòu)形式越來越困難，施工工藝越來越先進，出現(xiàn)的問題隨之變得越來越多，問題越越來越難。如：

（1）甘肅的電力調(diào)度通訊樓工程，此工程施工工藝困難，沒有可借鑒的施工閱歷，施工過程出現(xiàn)了許很多多的問題，我們部門針對每個問題都進行細致分析，幫助項目部解決問題，幫助項目部做好過程經(jīng)營資料。

（2）重慶項目部的工程前期存在的問題也較多，通過網(wǎng)上或電話溝通分析問題，幫助項目部做好過程經(jīng)營資料，為日后結(jié)算奠定基礎(chǔ)。

（3）臨夏工程存在成本虧損，我部門幫助項目部分析問題，提出一些解決方法，限制了部分存在虧損的問題等。

（4）由于外阜工程較多，我們通常運用網(wǎng)絡(luò)、電話等形式與商務(wù)經(jīng)理溝通，為項目部供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

2、結(jié)算管理：在審理結(jié)算資料時，我們以審計的角度審核結(jié)算資料，提出存在的問題及解決的方法，幫助項目部將結(jié)算資料做到有理有據(jù)，不遺漏任何過程資料，做到全面系統(tǒng)精確。我們不僅要審理結(jié)算資料，加強結(jié)算資料的精確性、時效性，削減盲目性，使報出的結(jié)算資料比較完整全面，對于重點工程我們還要參加結(jié)算談判，整理結(jié)算資料，補充證據(jù)、證明資料等工作。如：東花市a區(qū)工程，在結(jié)算過程中我們與項目部共同分析過程資料，查閱相關(guān)規(guī)范、政策等資料，解決了鋼筋、建筑面積等一些重大問題，為結(jié)算談判工作供應(yīng)了強有力的支持，并會同項目部人員與甲方進行結(jié)算談判。

3、幫助勞務(wù)分公司做好勞務(wù)標的分析及審核工作，今年共計審核了43項工程的勞務(wù)標，勞務(wù)合同額達1.43億元。

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)：

（1）今年集團下達了8.2億元的結(jié)算指標，我們將結(jié)算指標進行分解，召開項目經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理溝通會，制定各單位的結(jié)算指標，與各單位簽訂了指標協(xié)議，為確保完成經(jīng)營結(jié)算指標打下基礎(chǔ)。

(2)協(xié)作公司領(lǐng)導(dǎo)審核天津遠洋新干線住宅一期工程成本及收入狀況，將中標預(yù)算及結(jié)算增項按預(yù)算收入與財務(wù)的成本核算口徑進行分解，分析虧損的緣由及存在的問題，為公司領(lǐng)導(dǎo)全面了解該工程狀態(tài)供應(yīng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。

5、20xx年的規(guī)劃：在20xx年取得的成果基礎(chǔ)之上，我們會更加努力完成本職工作，加強業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)和施工現(xiàn)場的實踐閱歷，不斷提高業(yè)務(wù)水平。由于經(jīng)營部內(nèi)部的人員的調(diào)整，結(jié)算人員存在嚴峻不足，鑒于20xx年結(jié)算任務(wù)更加嚴峻的狀況下，為不影響結(jié)算工作的順當進行，望領(lǐng)導(dǎo)考慮增加有閱歷的結(jié)算人員，不斷提高我司的結(jié)算工作水平。

結(jié)算工作總結(jié)

20xx年度奉新縣支行財會工作主要根據(jù)支行部置和市分行財會處的總體要求，仔細開展星級柜員試點，規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程和柜員崗位職責(zé)，加強學(xué)習(xí)，完善服務(wù)質(zhì)量，提升經(jīng)營效益。全行實現(xiàn)各項收入x萬元，各項經(jīng)營支出x萬元，帳面實現(xiàn)盈余x萬元，稅后利潤x萬元，現(xiàn)將半年來營業(yè)結(jié)算部工作簡潔總結(jié)如下：

1、利潤全年帳面實現(xiàn)盈余x萬元，稅后利潤x萬元；

3、人均利潤x萬元(稅后)；

4、資產(chǎn)利潤率x%；

5、收入成本率x%；

6、利息收回率x%。

年初以來，我部圍繞市分行和省分行工作思路，主動開展“合規(guī)管理年”和“企業(yè)文化推動月”活動，加強探究符合現(xiàn)代銀行財務(wù)經(jīng)營機制，健全和提高各項制度的執(zhí)行力。

（一）加大重要崗位人員的強制休假力度。主要是組織好本部門掌管印、押、證及會計記帳員、復(fù)核員、出納員等重要崗位的強制休假和崗位輪換。全年我部對柜員經(jīng)理、記帳員、出納員、復(fù)核員等崗位進行了強制休假，共計xx天，xx次/人。

（二）加強內(nèi)部操作風(fēng)險的管理。一是我部通過每旬、每月查庫對印、押、證和重要空白憑證檢查核對，確保帳款、帳實相符；二是定期進行內(nèi)外帳務(wù)核對工作，除每月初由記帳員核對銀企帳務(wù)余額外，我行還每半年換人上門進行一次核對，并全部收回對帳單，確保銀企帳帳相符。

一是依據(jù)市分行星級柜員管理方法制訂了《奉新縣支行營業(yè)網(wǎng)點星級柜員管理暫行方法》；二是開展員工基本技能星級考評，主動崗位練兵提高技能，員工學(xué)習(xí)主動性普遍提高。

我行營業(yè)結(jié)算部結(jié)合“企業(yè)文化推動月”活動，主動開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，以此為契機提升臨柜人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)和服務(wù)水平。一是加強強學(xué)習(xí)，規(guī)范服務(wù)，充分體現(xiàn)“客戶是金，專心服務(wù)”的價值理念，體現(xiàn)“講究誠信、微笑服務(wù)、高效便捷、細致愛護”的要求，二是依據(jù)客戶所需，不斷改進服務(wù)手段，做到誠信服務(wù)、規(guī)范服務(wù)、便民服務(wù)、文明服務(wù)。建立了詢問服務(wù)臺，營業(yè)窗口配置了飲水機、便民傘、醫(yī)藥箱，為客戶供應(yīng)“一站式服務(wù)”、限時服務(wù)；三是推行窗口服務(wù)規(guī)范，從服務(wù)語言、服務(wù)行為、服務(wù)標準、服務(wù)質(zhì)量上加以提升服務(wù)窗口建設(shè)；四是開辦電話短信服務(wù)，強化銀企對帳，對重點賬戶采納短信服務(wù)方式，使客戶剛好了解本單位賬戶資金進出狀況，提高了客戶資金平安性，剛好防范風(fēng)險。

一是嚴格執(zhí)行人民幣銀行結(jié)算帳戶管理制度，為客戶辦理銀行帳戶開立業(yè)務(wù)，對申請資料及相關(guān)證明文件原件進行嚴格審查，留存復(fù)印資料并按要求辦理報批或報備。二是主動開展結(jié)算帳戶自查，對以前開戶的帳戶資料不完備的進行了補充，今年5月我行營業(yè)結(jié)算部依據(jù)上級行檢查狀況對我行已開立的賬戶進行了自查自糾，共補充完善賬戶資料戶，撤銷不合規(guī)賬戶戶。三是日常開展、反假工作，設(shè)置了崗位，明確了職責(zé)分工，確保了人民幣反假、工作有序進行。并剛好總結(jié)上報。

結(jié)算工作總結(jié)

我從學(xué)校畢業(yè)后應(yīng)聘進入公司預(yù)算部門，在這段時間中，新的工作給我?guī)砹嗽S多的快樂，使我收獲了更多的學(xué)問，獲得了更加豐富的閱歷。我在預(yù)算部主要是進行給排水工程的圖紙算量工作。與此同時，為了更好的將圖紙與實際進行有機的結(jié)合，我常常參加由公司領(lǐng)導(dǎo)組織的對工地的巡查活動，一方面可以了解工程的進展狀況;另一方面，彌補自己在看圖及算量時遺漏及少算、漏算的部分，并找出其中的緣由，總結(jié)閱歷，以便在后續(xù)的工作中改正。同時，在我心里，我深知預(yù)、結(jié)算工作，離不開現(xiàn)場的實踐，離不開現(xiàn)場的實際，須要有豐富的現(xiàn)場實踐閱歷。雖然，因工作須要，我不能在現(xiàn)場接受這些熬煉，但這來之不易的學(xué)習(xí)機會，我更應(yīng)珍惜，更應(yīng)利用有限的時間，去學(xué)習(xí)更廣袤的學(xué)問，不斷完善自己。

就這樣，經(jīng)過了近期的辛苦勞碌，起先正式溶入公司這個大集體中。我深知，我的技藝并不精湛，我的閱歷并不豐富。但我得有一顆不斷上進、主動進取的心，這樣才能更好的提高自己，完善自己，豐富自己。

經(jīng)過幾次到工地的實地考察，使我在工作方面漸漸有所進步，也增長了不少見識，我知道每一次熬煉深造的機會都來之不易，對于我來說更要好好珍惜，好好去學(xué)習(xí)，這樣才能更好的磨煉自己的意志，增加自己的實力。

在隨后又接連進行了各工地對建設(shè)方的預(yù)、決算編制工作，對施工方的內(nèi)部預(yù)、決算編制工作及其審核，從各種規(guī)范規(guī)程的原則下，開展工作。預(yù)算是一個講求依據(jù)、遵照實事的工作，不能有半點馬虎馬虎，更不能為所欲為、憑空想像。否則造成的后果是嚴峻的，由此而引發(fā)的損失是無法挽回的。所以工作中，我時時告戒自己，須要細心細致，須要嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，做到精亦求精。

在近期工作中，我的工作有了進步，但我仍需從以下幾個方面增加自己：

二、加強工作的嚴謹和細致，保證預(yù)算工作的獨立性和真實性，少出差錯盡量不出差錯;。

三、加強與各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的匯報、溝通，主動尋求各方面的幫助，尋求支持。

當然，爭做一名“合格的企業(yè)員工”、塑造良好的內(nèi)在素養(yǎng)和外在形象，還須要在實際工作和實踐中接著磨煉、磨勵，接著創(chuàng)新及提高。我將在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持及關(guān)切，各位同仁的幫助下，與企業(yè)榮辱與共，把提高自己，樹立企業(yè)形象，作為持之以恒的目標而奮斗!

結(jié)算部工作總結(jié)

時間荏苒，春已遠去，夏正火熱?；厥走^去的一年，看著自己在工作的道路上所走過的蹤跡，我感到無比的歡欣和鼓舞，這一程，有風(fēng)沙坎坷，亦有喜露甘甜，假如要用一句話來概括的話，那就是“勝利無他，專心而已”。樸實而簡潔，但是卻表達了我整個工作歷程的真諦。

從學(xué)生到社會工作人員，角色轉(zhuǎn)變，讓我思索人生，工作中的，專心感悟，讓我明白工作中，只有胸懷目標、矢志不移的堅決信念，才能奮勇向前。去年夏天，我正式步入工作崗位，走進了現(xiàn)實的社會。角色的轉(zhuǎn)變帶給我無盡的思索，成熟仿佛在一瞬間走來。當自己起先要獨自去面對一個不熟識的世界的時候，當自己學(xué)會獨立的思索問題的時候，當自己須要一個人應(yīng)對困難與波折的時候，我漸漸的學(xué)會了感恩，學(xué)會了照看自己，同時對將來也充溢了期盼和惶恐。對我來講，成長或許是一件苦痛的事情，但更多的時候帶給我的是激昂。因為伴隨著成長，我越來越深刻地體會到肩上責(zé)任的重要性，包括對自己的責(zé)任，對家人的責(zé)任，還有對企業(yè)的責(zé)任。

我之前在勞務(wù)公司工作，崗位是出納，現(xiàn)在在結(jié)算中心，主要負責(zé)資金收付，還有賬務(wù)處理。崗位輪換，使得我學(xué)到了許多工作技能。也使得我養(yǎng)成了無所畏懼、勇往直前的工作看法。細致說來，過去短短一年的時間，我經(jīng)驗了許多，也成長了許多。不同的崗位教給我不同的學(xué)問，不同的同事教給我豐富的閱歷。

從勞務(wù)公司到結(jié)算中心，讓我對建筑行業(yè)的兩種模式有了更加深刻的相識。通過一年的工作，我對公司各項業(yè)務(wù)有了比較熟識的了解，勞務(wù)公司面對的是各個施工班組，而結(jié)算中心又是面對各個內(nèi)部單位，兩者的工作不同，須要的技能也不一樣。經(jīng)過摸索與學(xué)習(xí)，我慢慢明白了，在不同的工作崗位上該如何擔(dān)當自己的職責(zé)與責(zé)任?？傮w上來說，經(jīng)過了一年多的實踐，我把在學(xué)校內(nèi)學(xué)到的學(xué)問與實際結(jié)合在一起，總結(jié)了許多有用的東西。

去年剛踏入這個行業(yè)時，我對自己所要從事的工作還是一知半解。進入公司后，我參與了為期半個月的崗前培訓(xùn)和一天的素養(yǎng)拓展。通過公司各個部門的領(lǐng)導(dǎo)為我詳細講解企業(yè)文化和各個部門的一些職能，我快速的了解了公司的內(nèi)部狀況，熟識了自己的工作環(huán)境，明確了自己的工作目標。

還記得剛工作那會，我滿腦子的都是疑問，雖然在學(xué)校也接觸過相關(guān)的理論學(xué)問，但當面對實際的工作時，那些理論顯得特殊的單薄，到實際工作中根本不知怎么運用。就拿簡潔的對賬來說，雖然有足夠的理論學(xué)問，但面對實實在在的賬單，還是不知道如何下手，腦子亂亂的，心里也特殊的焦急。還好有陳姐在一旁激勵我：“剛起先工作都這樣，要沉的住氣，凡事漸漸來，不要慌，財務(wù)工作最須要的就是冷靜，靜下心來漸漸的想，漸漸的理”。接下來陳姐又幫助我把對賬的思路從新理了一下。在陳姐的幫助下，我不僅很快的完成了對賬，并且駕馭了對賬的基本要領(lǐng)。

20xx年8月初，我正式走上工作崗位，被分到勞務(wù)公司，成為勞務(wù)公司的一名出納，負責(zé)日常的現(xiàn)金收付、工資的發(fā)放以及勞務(wù)費的支付、銀行的對賬工作、憑證賬簿的裝訂及歸檔工作。在勞務(wù)公司工作期間，由于工作須要，須要和許多人打交道，如總包、銀行、外管處，各施工隊班組等，應(yīng)對這些不同方面的人，須要不同專業(yè)學(xué)問與溝通實力技能，盡管大多時候都是處理一些細小瑣碎的事，但協(xié)調(diào)好了，就能大事化小、小事化了，協(xié)調(diào)不好工作就會特別被動。通過與他們打交道，我的溝通實力和技巧大大的提高了。

為了搞好工作，我把業(yè)余時間和節(jié)假日全部搭上了，包括和摯友壓公路的時候，我滿腦子想的都是勞務(wù)費支付、銀行對賬工資發(fā)放等問題，記得有一次，因為工資發(fā)放對帳時候銀行人員出錯了，導(dǎo)致個別工作人員工資結(jié)算出錯，我主動的去與銀行溝通，的確把工作做到點上了，工夫不負有心人，我的精彩表現(xiàn)得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的確定。我也懂得了一個淺顯的道理：工作中除了講求奉獻，還要學(xué)會溝通，學(xué)會去傾聽他人的心聲。

任何工作都須要思索。多彩的世界帶給了我們無限的思索，每次思索都是一次進步，思索使我們的思維更加嚴密，每次思索使我們慢慢走向成熟。有時候，每個人都不行避開地進入新的環(huán)境，要融入其中，就只能學(xué)會適應(yīng)環(huán)境了?，F(xiàn)代人要有很強的學(xué)習(xí)實力，不斷的學(xué)習(xí)，終生的學(xué)習(xí)，在自己的一生中不斷地接受新事物。

20xx年3月中旬，由于工作須要我借調(diào)到結(jié)算中心，結(jié)算中心是由局內(nèi)部設(shè)立的，辦理各內(nèi)部單位資金往來結(jié)算、資金調(diào)撥、運籌，以降低資金成本、提高資金運用效益的內(nèi)部資金管理機構(gòu)。結(jié)算中心的工作對財務(wù)人員的細心程度要求特殊高，尤其是在全部款項都從網(wǎng)上銀行支付的狀況下，更容不得有一絲的疏忽，必需細之又細，嚴把財務(wù)的最終一道關(guān)。我在結(jié)算中心主要負責(zé)收款、付款，以及賬務(wù)處理。在結(jié)算中心的工作是繁忙的，但同時也是充溢的。每天早晨打開電腦的第一件事就是查詢各個銀行網(wǎng)銀的一些狀況，是否有收款、是否有退票，同時須要了解是哪個單位的收款，退票的緣由等等，并一一把進賬單填好。白天的時間通常都是在支付各內(nèi)部單位的一些款項，到月底的時候為了能盡快把這個月的賬理出來，往往須要加幾天班，抓緊時間做賬，以便月底能剛好的同各個內(nèi)部單位、各個銀行以及局資金部對賬。

還記得剛來結(jié)算中心的時候，擺到我面前的首要問題就是如何用erp做賬？當時我特別疑慮，心里很擔(dān)心，但這種擔(dān)心很快被打消，在局辦劉姐以及公司的各位前輩的指導(dǎo)下，很快就已經(jīng)起先上手做賬了。不到一天的時間，劉姐就和我完成了交接。接下來，我面對的便是如山的賬務(wù)了，我知道自己不會的還許多，甚至連最簡潔的查賬都還沒學(xué)會。遇到困難的時候，我就第一時間向前輩們請教。3月底的時候，時間特別緊迫，緊接著而來的就是面對各個內(nèi)部單位的對賬工作，以及銀行的對賬工作，當時心里真的挺沒底了，慌亂的不知道該怎么辦，在慌亂過后，很快安靜下來，因為時間并不允許我考慮太多，我必需立刻進入狀態(tài)，多虧在何總的耐性指導(dǎo)下，我才一步步的進入狀態(tài)，第一天四公司賬對上了，其次天青島公司對上了三公司對上了，接著各個公司的賬務(wù)逐步理清了，直到4月中旬，一季度的各種對賬工作已經(jīng)告一段落了，心中感慨萬分，細致回頭想想，這半個月來雖然勞碌，但一切都是值得的。

結(jié)算中心的工作看似反復(fù)枯燥，好像每天都在干著同一件事情，然而我卻不那么認為。在結(jié)算中心工作，每天都須要高度的仔細，容不得一絲馬虎，漸漸地磨練了我的耐性。在結(jié)算中心工作期間，收獲很大。通過思索，我不僅明確了自己的工作方向，還從宏觀上看到公司的發(fā)展狀況。明白了學(xué)習(xí)的過程就是思索的過程，并且我信任：“點點滴滴，造就不凡”有今日積累，就有明天的輝煌。

1、自我學(xué)習(xí)的主動性還須要加強。在過去，總是在遇到問題的時候才會想去請教別人或查詢相應(yīng)的資料，從來不會事先就把自己的不會的解決掉。

2、理論與實踐不能很好的相結(jié)合。常犯眼高手低的毛病，自認為理論學(xué)問學(xué)的很扎實，然而到了實際工作中總是覺得處理不夠好，這一點尤其深刻，給工作帶來不少的麻煩。還有就是不夠耐性，財務(wù)工作最重要的是數(shù)字，可數(shù)字經(jīng)常讓人厭煩不已，可是對于一個財務(wù)工作者，耐性是特別重要的。因此，在今后的工作中，我肯定會培育自己的耐性，主動地做好工作。

回首過去，我感慨許多！我要感謝一路上幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，沒有你們的熱心幫助，就沒有我今日的成長，沒有你們一如既往的支持，就不會有我今日的成果?！暗嗡?，當涌泉相報?！弊怨乓詠?，感恩就是做人的基本品質(zhì)，我會把這些好心人恒久的記在心里，并把對他們的感恩之情化作在工作中的動力，為公司做出更大的貢獻。生命不息，勤奮不輟！

成果不應(yīng)當定格在了昨天，展望將來，我任重而道遠！前行的路上，我還有許多的東西去學(xué)習(xí)，還有許多的不足去完善。拼搏奮斗照舊是我的主旋律，我要用我的努力來報答領(lǐng)導(dǎo)的栽培和同事們的激勵，生命不息，奮斗不止！將來，我要以只講貢獻，不求回報；只講奉獻，不求索取為坐標，與時俱進，開拓創(chuàng)新，力爭把本職工作做到。

銀行結(jié)算規(guī)定。

工程結(jié)算催辦函。

工程結(jié)算催辦函。

辭職工資結(jié)算。

關(guān)于工程結(jié)算催辦函。

工程結(jié)算催辦函范文。

工程結(jié)算審計報告。

國際結(jié)算實訓(xùn)心得。

工程預(yù)結(jié)算簡歷模板。

結(jié)算工作總結(jié)

回顧20xx年，預(yù)結(jié)算部在總裁辦的英明領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的全力幫助下順當完成全年的工作和既定任務(wù)。在新的一年開端之際對全年的工作進行回顧與總結(jié)，并對來年的工作安排進行展望。

20xx年度完成了以下工作內(nèi)容：

4.完成華東城一期工程監(jiān)理項目招標工作及監(jiān)理合同的起草與簽訂；

5.完成華東城b、c地塊一期樁基工程的招標工作及合同的簽訂；

7.完成華東城5、7、9、11組團第一次總包招標工作；

8.現(xiàn)已完成30#營銷中心施工招標工作及合同簽訂，并已進入施工階段；

9.完成了各項小型施工合同18項及竣工結(jié)算10項；

10.目前正在辦理華東城5、7、9、11組團其次次總包招標工作，已完成投標文件的接收工作，等待開標。

11.另外主動完成了多項工程預(yù)算工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

1、在總裁辦領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)華東城開發(fā)項目的預(yù)、結(jié)算審核工作；

12、主動完成各種合同的招標和備案工作，在相關(guān)部門的幫助下進行合同起草；

13、主動完成各項工程預(yù)算工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項事務(wù)。

信任新的一年里在公司的全面領(lǐng)導(dǎo)下，華東城的發(fā)展將會蒸蒸日上，華東城的工程面貌將是日新月異。

費用會計工作總結(jié)

五、工作中存在的問題：

所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。工作之中再細也難免會出錯，在這一年的工作之中還有許多待改的地方：

1、財務(wù)會計學(xué)問要學(xué)的太多，須要努力學(xué)習(xí)提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

2、努力學(xué)習(xí)盡快把合并報表的編制原理弄懂，并學(xué)之以用。

3、工作中有時會馬虎，值得去改進。

新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下更上一層樓。

篇二。

自接手費用崗位以來已一年了。一年來,對本崗位的基本工作職責(zé)和工作任務(wù)已有了一個比較清楚的相識和了解?，F(xiàn)將一年來的工作狀況總結(jié)如下：

我的工作職責(zé)主要是于剛好精確對公司發(fā)生的費用進行歸集并記賬，能夠?qū)景l(fā)生的費用進行分析，找出費用限制的關(guān)節(jié)點，提出相應(yīng)的建議和解決方法，切實限制費用，避開出現(xiàn)費用報銷失控。

我日常的工作內(nèi)容主要為以下八個方面：

一、仔細檢查收到的各類相關(guān)票據(jù)手續(xù)、審批流程等是否符合相關(guān)政策及公司規(guī)定;在這半年來的實際工作過程中，常會出現(xiàn)相關(guān)手續(xù)不齊全，相關(guān)報銷單據(jù)不合規(guī)就拿過來報銷的狀況。對于這類狀況，必需做到細心謹慎避開，防止出現(xiàn)虛報、假報，損害公司利益的狀況的發(fā)生。

二、每月剛好、正確無誤錄入相關(guān)費用憑證(管理費用、制造費用、銷售費用)，并于每月2日之前將上月費用憑證錄入完畢，遇節(jié)假日順延;在錄入相關(guān)憑證時需仔細核對相關(guān)發(fā)票，確保費用歸集到正確的科目下，在錄入研發(fā)費用時，依據(jù)年初制定的新產(chǎn)品項目表，精確把費用歸集到各詳細新產(chǎn)品項目。每月10日前剛好打印上月憑證粘貼完畢交送財務(wù)主管審核。

三、正確辦理相關(guān)費用沖賬補借手續(xù);各費用沖賬須要有預(yù)算會計，相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)，財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)及公司授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)簽字都齊全的狀況下方可沖賬。對于銷售公司，國際業(yè)務(wù)部人員應(yīng)留意沖賬，借款分開并行。原則上不允許干脆沖賬補借。對于其他部門沖賬后需補借的，應(yīng)填列補借單，寫明原欠款額，本次報賬額，申請補借額，經(jīng)財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)簽字后交出納補借出來。對于各部門須要借款的，應(yīng)先查明個人欠款額并在借款申請單上注明。

四、依據(jù)人力資源部送來的社保發(fā)票及社保費用分類明細表記賬，并與電氣、物業(yè)、技改核對;在做社保費用時，常會出現(xiàn)其所給出的安排表與銀行付款額上不一樣的狀況，須要核對除安排錯誤的地方并與人力資源部相關(guān)負責(zé)人溝通后確認正確后更正然后入賬，由于每次做社保賬時都是依據(jù)譚躍紅供應(yīng)的社保安排表先行做賬，發(fā)票送達會有較大延遲。所以要在發(fā)票送達后剛好附在安排表后，作為原始憑證。

五、每月26日左右催眾業(yè)抄水電汽表，催眾業(yè)公司剛好開具當月的蒸汽費發(fā)票，依據(jù)他們送來的水電汽發(fā)票及抄表明細進行正確分攤(主要是分攤電氣分公司、眾業(yè)分公司、新疆特變衡陽電氣分公司應(yīng)當擔(dān)當?shù)乃娖M)，并將分攤表呈報財務(wù)部長審批、加蓋財務(wù)專用章之后交銷售會計對三家單位開票即可;并正確錄入本月水,汽,費用憑證，對于向這三個單位的列出分攤額應(yīng)通過其他業(yè)務(wù)支出科目分攤。

六、對于上月已經(jīng)做賬但稅抵扣未通過的專用發(fā)牌，運輸發(fā)票本月須要進行調(diào)賬訂正，編寫調(diào)賬說明、復(fù)印發(fā)票作為附件記賬;對于調(diào)賬應(yīng)依據(jù)規(guī)范的調(diào)賬格式進行編制并經(jīng)財務(wù)主管簽字后方可調(diào)賬。

七、每月結(jié)賬之后1天內(nèi)根據(jù)主管要求上報費用分析給財務(wù)主管;每季度結(jié)束結(jié)賬之后依據(jù)財務(wù)主管要求上報季度附表給財務(wù)主管。對于上報的財務(wù)分析，應(yīng)重點突出預(yù)算執(zhí)行狀況、差異分析、費用成本限制狀況、效果、改進措施。分析各項項目占收入比重狀況與去年同期相比存在的差異說明主要緣由。

八、幫助預(yù)算會計做好每月個人欠款的清理，對于尚有欠款人員在報賬時一律先沖賬，不允許賬未沖平的狀況下干脆拿款。每月清理運輸費用掛賬狀況，防止出現(xiàn)誤掛單位往來狀況。

對于工作中發(fā)覺的問題，總結(jié)了下可劃分為以下三類：一、制度制定上的缺陷：例如存在相當多的對于我單位已干脆付款給會議組織方相關(guān)會議費用其中已包含食宿的參會人員參會結(jié)束后又向公司報請食宿補貼的狀況。也存在對于陪伴公司領(lǐng)導(dǎo)一起出差已由公司領(lǐng)導(dǎo)支付食宿費用的回公司后又申請出差食宿補助的狀況。二、制度執(zhí)行上的缺陷：對于費用報銷，存在對報賬人員所貼發(fā)票數(shù)合計額計算有誤卻未能發(fā)覺，補貼天數(shù)計算有誤，匯總金額有誤的狀況。三、報賬人員降低稅負，涉稅風(fēng)險學(xué)問的欠缺：存在報賬人員在報賬單上填列支付海外員工工資的狀況說明;存在報賬用代開的大額運輸發(fā)票不附相應(yīng)的運輸合同的狀況。

對于上述問題，針對制度缺陷的問題，本著節(jié)約費用壓縮開支的原則，為有效降低稅負及涉稅風(fēng)險、規(guī)范基礎(chǔ)管理工作，規(guī)范費用報賬，建議：

1、報賬借款一律不允許出現(xiàn)“禮品”、“現(xiàn)金”、“贈送”字樣;。

2、辦公用品發(fā)票金額不允許超過10100元，且必需附辦公用品清單;對于代開運輸發(fā)票金額在10100元以上的，需附相應(yīng)的運輸合同。

6、關(guān)于出差天數(shù)計算，以實際住宿天數(shù)計算包干費用，無住宿則只報銷伙食補助，夜間在火車上連續(xù)超過6小時，可乘坐硬臥，未乘坐硬臥可按硬座票價50%計發(fā)補助，但不再另計住宿補助。如遇特別狀況需乘坐軟臥和一等座的必需由主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

7、外出參與會議、培訓(xùn)原則上一律不予報銷補助。

8、外出催貨、監(jiān)造人員由對方單位接待則公司不予報銷補助、住宿費、餐費。

9、原則上外出人員的火車票訂票費最高報銷標準5元/張，超出標準部分一律不予報銷。對于外出人員取款手續(xù)費原則上按10元/筆(1筆為1010元)標準報銷，外出人員在外匯款費用原則上不許報銷。

對于接下來改進工作的構(gòu)想：

首先、加強學(xué)習(xí)，強化專業(yè)學(xué)問、加快學(xué)問的更新、切實提高技能。不僅要把專業(yè)的理論學(xué)問學(xué)好，鑒于當前自己的工作閱歷和實際操作實力還相當缺乏，所以在工作當中多實踐，多問。把每天所學(xué)到的學(xué)問或者閱歷都記在筆記本上，并學(xué)以致用，這樣日積月累，才能漸漸成長起來。此外，要主動主動的接觸各崗位的相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問，結(jié)合本崗位工作職責(zé)提出一些主動合理的建議，促進工作效率的提高。讓個人在這個財務(wù)大團隊中盡快成長起來，為公司貢獻出自己的一份力氣。

結(jié)算會計工作總結(jié)

20__年上半年會計結(jié)算部在聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)和省聯(lián)社、市辦事處、銀監(jiān)局、人民銀行的監(jiān)管與指導(dǎo)下，根據(jù)制訂的工作安排，仔細組織會計核算;強化內(nèi)部管理各項工作，發(fā)揮會計人員的管理、監(jiān)督職能，加強會計輔導(dǎo)檢查監(jiān)督工作，主動防范化解內(nèi)控風(fēng)險。

一、開展各項專項檢查，進一步提高風(fēng)險管理。

依據(jù)縣聯(lián)社案件防控實施方案的要求，將操作風(fēng)險降低：

(一)春節(jié)前對全縣網(wǎng)點的庫房(尾箱)現(xiàn)金庫存檢查在;。

(二)于20__年x月x日進行會計結(jié)算檢查;。

(三)20__年x月x日至x日進行預(yù)算類專用賬戶檢查。對于這幾項檢查，制定檢查方案，在規(guī)定時間按質(zhì)按量完成檢查工作，對檢查出來的問題進行了通報，并要求各信用社依據(jù)檢查出來的問題限期整改，落實責(zé)任到人。

二、協(xié)作農(nóng)商行改制，修訂各項規(guī)章制度及操作規(guī)程。

為農(nóng)商行改革的順當進行，對部分不適用的規(guī)章制度及業(yè)務(wù)操作規(guī)程進行修訂，如我部修訂了《__縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社對賬管理方法(修訂版)》《__縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社商品房預(yù)售款專用賬戶管理實施細則》等制度，大大提高了柜臺業(yè)務(wù)操作水平，對降低了業(yè)務(wù)操作風(fēng)險起關(guān)鍵性作用。

三、業(yè)務(wù)支持崗接著發(fā)揮業(yè)務(wù)指導(dǎo)作用。

新系統(tǒng)業(yè)務(wù)會計專職管理崗成立以來，配備了業(yè)務(wù)管理人員3名。20__年上半年聯(lián)社會計結(jié)算部業(yè)務(wù)支持崗，主要負責(zé)新業(yè)務(wù)系統(tǒng)全部業(yè)務(wù)詢問、系統(tǒng)更新業(yè)務(wù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)測試及投產(chǎn)監(jiān)測、業(yè)務(wù)需求分析跟蹤等，及與省聯(lián)社會計工作的連接，保持與全省業(yè)務(wù)系統(tǒng)緊密聯(lián)系，并以扎實全面的業(yè)務(wù)學(xué)問幫助商業(yè)銀行改革各項工作開展。詳細工作匯報如下：

(一)20__年上半年，會計專職管理崗將客戶號清理工作操作權(quán)限下放于各鎮(zhèn)區(qū)信用社營業(yè)部，即將業(yè)務(wù)操作與管理分別，在防范業(yè)務(wù)風(fēng)險的基礎(chǔ)上，大大提高業(yè)務(wù)效率。

(二)制定了機構(gòu)簽退管理方法流程以來，機構(gòu)簽退管理工作流程化、制度化，降低機構(gòu)無故二次簽到或非合理加班延時簽退等異樣狀況，提升柜員業(yè)務(wù)風(fēng)險意識。

(三)通過定期分類匯總各類業(yè)務(wù)報障并形成業(yè)務(wù)指導(dǎo)詢問記錄，有效提升業(yè)務(wù)人員綜合素養(yǎng)，業(yè)務(wù)報障系統(tǒng)報障率大幅下降，各類業(yè)務(wù)差錯調(diào)賬也明顯削減，有效提升了業(yè)務(wù)效率。

(四)20__年3月組織了運營主管崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)并制定相關(guān)管理制度方法，為全轄運營主管順當上崗供應(yīng)業(yè)務(wù)保障，并進一步提升營業(yè)機構(gòu)業(yè)務(wù)管理水平，加強業(yè)務(wù)服務(wù)效率。

四、運用遠程監(jiān)控監(jiān)督柜臺操作，提高柜面操作水平。

因事后監(jiān)督人手不夠，對現(xiàn)場檢查不剛好，為剛好有效的監(jiān)控、防范柜面操作風(fēng)險，聯(lián)社在會計結(jié)算部設(shè)置遠程監(jiān)控非現(xiàn)場檢查。截止20__年x月x日通過非現(xiàn)場檢查共查看x個網(wǎng)點x個窗口，現(xiàn)場訂正錯誤x起，發(fā)出整改通知書x份;大大提高了柜面操作水平，降低了操作風(fēng)險。

五、存在不足及整改措施。

1、現(xiàn)金管理工作問題。

中心支行退回重新整點，出現(xiàn)這些狀況的主要緣由是前臺人員沒有嫻熟駕馭殘損人民幣的分類、兌換標準，對判定殘缺污損人民幣兌換的標準也沒有很好的把握;對于出現(xiàn)差錯的人員進行了經(jīng)濟懲罰、通報指責(zé)。

2、系統(tǒng)業(yè)務(wù)調(diào)賬及錯帳問題。

今年的業(yè)務(wù)差錯率比去年有所削減，但縱觀整體差錯來看，須要調(diào)賬及圈存存款業(yè)務(wù)都是業(yè)務(wù)不嫻熟及操作不仔細造成的，如貸款業(yè)務(wù)的錄入系統(tǒng)的差錯大部分是業(yè)務(wù)人員不熟識系統(tǒng)操作，而柜面人員復(fù)核不細致;農(nóng)信銀業(yè)務(wù)差錯主要是反方向操作(取錢操作為存錢)，主管的復(fù)核授權(quán)流于形式，造成不必要的差錯。

六、20__年下半年的工作安排。

1、接著加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步提高柜員的業(yè)務(wù)水平。

為進一步提高柜面柜臺人員的業(yè)務(wù)水平，我部將在20__年進行柜面業(yè)務(wù)操作、反假貨幣、賬戶管理培訓(xùn)，進一步提高柜員的業(yè)務(wù)學(xué)問。建議實行業(yè)務(wù)例會機制，對系統(tǒng)功能更新、新業(yè)務(wù)學(xué)問及制度規(guī)定有一個溝通學(xué)習(xí)的平臺，統(tǒng)一各業(yè)務(wù)部門對制度規(guī)定的口徑，規(guī)范聯(lián)社各業(yè)務(wù)規(guī)章制度。

2、加強專項業(yè)務(wù)檢查，防范操作風(fēng)險。

20__年我部將進行現(xiàn)金重空檢查、大額存款滾動式風(fēng)險檢查等，剛好發(fā)覺問題，剛好整改。

3、根據(jù)檔案管理方法剛好清理睬計檔案。

依據(jù)《__縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社會計檔案管理細則》相關(guān)要求，對已滿保管年限的會計檔案進行銷毀。20__年下半年，我部將制定方案，對符合銷毀的會計檔案進行統(tǒng)一銷毀。

統(tǒng)計結(jié)算工作總結(jié)

總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，它可以幫助我們總結(jié)以往思想，發(fā)揚成果，因此我們須要回頭歸納，寫一份總結(jié)了。如何把總結(jié)做到重點突出呢？下面是我為大家整理的統(tǒng)計、結(jié)算工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

xx年已經(jīng)結(jié)束，xx年的工作也告一段落，在這一年里，我經(jīng)過自身努力，克服各種困難，特殊是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在同事們的協(xié)作下我較好的完成了各項工作任務(wù)，自身在各方面也有所提升。這一年是有意義的、有價值的、有收獲的?，F(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)、工作狀況等作如下匯報：

xx年3月份我來到xx項目，主要從事計量、統(tǒng)計以及結(jié)算工作。這份工作要求我，首先要敬業(yè)。要用主動的看法全身心的投入工作，既然選擇了這個職業(yè)，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責(zé)地去完成。二是要以嚴謹細致的看法對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。計量、統(tǒng)計以及結(jié)算工作對我來說是一項細致的工作，它的要求很嚴格,它要求我必需仔細、細致。要做到數(shù)據(jù)精確無誤,無誤的數(shù)據(jù)便于以后的查賬，所以，必需要仔細,細致無差錯。這就要求我們在做工作時必需用嚴謹細致的看法對待工作。三是責(zé)任心。工作對我們來說就是一種責(zé)任。我們有義務(wù)盡心盡責(zé)的去完成,去負責(zé)。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責(zé)任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中吸取好的可以提高效率的學(xué)問，再就是，將問題細化，在短時間內(nèi)確定，就要當機立斷，設(shè)定詳細時間支配工作，給自已制定嚴格的最終期限。五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性，尤其在對待外委施工隊伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學(xué)習(xí)的機會。從中我體驗了工作的性質(zhì)，學(xué)到了許多我未曾接觸過的事物和學(xué)問。不足之處也存在許多問題。新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路，把工作做的更細致化。

一個人對自己的工作假如有百分之百的喜愛，或許不是太可能，但是想做到百分百的喜愛，就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作，也就是說，既然我已經(jīng)選擇了這份工作，我就應(yīng)當義無反顧的投身其中，并體現(xiàn)自我的價值觀，很多事業(yè)有成的人，并不是太喜愛自己的工作，但是他們有著高度的責(zé)任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神，他們每天從事著平凡的工作，卻做出了不平凡的成果?？上胫灰愀冻隽司蜁泻玫幕貓蟮?。

在這一年的工作中，難免也出現(xiàn)一些不歡樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務(wù)在逐步繁重與細化，工作壓力大也是必定。假如自我消極、埋怨是不會解決問題的。不良心情有時也曾影響過我的工作效率，只是適時調(diào)整自己的心態(tài)，找尋平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態(tài)，以主動、健康的心情來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了。我發(fā)覺歡樂的工作法寶就是以寬恕與感謝的心態(tài)看待自己每天的工作。

從中我也相識到。工作時，首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中遇到的困難，正確評估自己的實力和價值目標，并進行必要的心態(tài)調(diào)整，努力培育樂觀大度的良好性格，提高自己的抗干撓實力，有效轉(zhuǎn)移留意力，使個人的心態(tài)在工作中得到轉(zhuǎn)移、釋放、調(diào)整，消退驚慌與疲憊。時刻保持求知向上的心，使工作變成生活的樂趣。

這一年自已也是以抱著感謝的'心情迎接工作的考驗，我時常在想因為這份工作，我體現(xiàn)了自我的價值；因為這份工作，我磨練了我的意志。當靜下心來的時候，我會反思省悟，與諸多下崗失業(yè)者相比，感謝自己有豐實的薪水；與年邁體弱者相比感謝自己有青春與健康；與庸庸碌碌混世者相比感謝自己每天充溢的工作著。當你把工作做好了，你對自己的行為感到滿足，你就會歡樂。

xx年我主要負責(zé)xx項目的計量、統(tǒng)計以及結(jié)算工作。做好這份工作，首先要熟識施工圖紙與工程量清單，仔細細致核對，建立臺賬，這對于以后的工程量查找及對比數(shù)據(jù)，指導(dǎo)施工生產(chǎn)等都會有很大的幫助。二是剛好完成每月工程計量工作及統(tǒng)計等各方面要求的表格，仔細履行崗位職責(zé)，剛好與監(jiān)理、業(yè)主等方面溝通，建立一個良好的外部環(huán)境。三是與現(xiàn)場質(zhì)檢員及施工隊伍剛好溝通，對完成工程量及進度做到心中有數(shù)，按時完成領(lǐng)導(dǎo)想要的結(jié)果。

另外，作為青年學(xué)問分子，也要主動的與新老職工多溝通、多溝通，共同學(xué)習(xí)探討，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，保持“傳”“幫”“帶”始終是公司保持的優(yōu)良作風(fēng)，我們要始終持續(xù)下去，更好的把公司的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大。

在團結(jié)協(xié)作方面，要鍛造良好的團隊精神，與各科室主動溝通，遇到問題協(xié)商處理。一是營造相互信任的組織氛圍，可以增加職工對組織的情感認可。從情感上相互信任，能給職工一種平安感，讓職工才可能真正認同公司，把公司當成是自己的，并以之作為個人發(fā)展的舞臺。二是通過合適的組織形態(tài)將每個人支配至合適的崗位，充分發(fā)揮集體的潛能。將人的才智、力氣、閱歷等資源進行合理的調(diào)動，使之產(chǎn)生最大的規(guī)模效益，用經(jīng)濟學(xué)的公式表述即為：1＋1＞2模式。通過這些可以更好的發(fā)揮團隊的主動作用。

費用會計工作總結(jié)

邛崍市村組代理睬計核算工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下在成都市財政局、市農(nóng)委的詳細指導(dǎo)下以深化和完善村組代理睬計制度、提高服務(wù)質(zhì)量為工作重心以仔細做好村務(wù)公開和___理財工作規(guī)范村組集體經(jīng)濟組織的財經(jīng)行為確保村組集體資產(chǎn)平安為目標。在監(jiān)察、財政、農(nóng)發(fā)等部門緊密協(xié)作和各鎮(zhèn)鄉(xiāng)的支持下經(jīng)過一年的努力圓滿完成了本年度的村組代理睬計核算工作為邛崍市的社會___穩(wěn)定和各項事業(yè)的進一步發(fā)展做出了主動的努力和貢獻。

一、基本狀況。

20_年度全市24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、261個行政村、3594個村民小組全部納入財務(wù)代理體系，其中：當年有集體經(jīng)營收益的村156個，集體經(jīng)營收益在5萬元以下的村有136個，集體經(jīng)營收益在5-10萬元的村有14個，集體經(jīng)營收益在10萬元以上的村6個。截止20_年12月31日，全市村級集體貨幣資金10649412.04元、短期投資186573元、應(yīng)收款16046428.63元、內(nèi)部往來27791697.69元、林木資產(chǎn)8547315.29元、長期投資1140935.60元、固定資產(chǎn)37712122.31元、在建工程6321341.42元、短期借款24101716.93元、應(yīng)付款34673095.58元、長期借款2361252.2元、公積公益金47352253.87元。四個季度全市全部村(社區(qū))、村民(居民)小組均已根據(jù)統(tǒng)一的標準進行財務(wù)公開。群眾反應(yīng)較為良好，維護了基層___管理制度。

二、20_年度開展工作狀況。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，做好基礎(chǔ)工作。

邛崍市委市政府對村組代理睬計核算工作高度重視，市政府成立特地的村組代理睬計核算中心工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任分工，由市級領(lǐng)導(dǎo)總負責(zé)，財政局局長、農(nóng)發(fā)局局長特地負責(zé)，并由財政局和農(nóng)發(fā)局詳細負責(zé)實施，監(jiān)察局、審計局等部門協(xié)調(diào)協(xié)作。全市各村(社區(qū))、組的財務(wù)代理核算工作由村(社區(qū))專人負責(zé)，層層落實到人。各村組成立特地財務(wù)代理工作小組，加強日常的財務(wù)公開工作和相關(guān)財經(jīng)法規(guī)紀律的宣揚工作，使廣闊群眾了解村組財務(wù)的實際狀況，確保群眾的知情權(quán)和___權(quán)利，取得群眾的信任，自覺地參加和支持此項工作。

(二)規(guī)范運作，健全資產(chǎn)管理制度和內(nèi)限制度。

在實施村組代理睬計核算工作的過程中，逐步建立起適合我市實際狀況的資產(chǎn)分類管理制度和內(nèi)部會計限制制度，再次明確村組集體資產(chǎn)“三權(quán)不變”的基本原則;明確各村(社區(qū))代理睬計核算人員崗位責(zé)任制;要求定期對貨幣資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)等進行盤點清查，做到帳實相符;完善各村(社區(qū))、組固定資產(chǎn)的購置和處置程序和相關(guān)制度;加強村(社區(qū))會計人員、報帳員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德素養(yǎng)教化。

在實施村組代理睬計核算過程中，我們向全市群眾公布了舉報監(jiān)督電話，嚴格財經(jīng)紀律，堅決制止和杜絕挪用、擠占村組集體資產(chǎn)，揮霍奢侈等損害群眾利益的作奸犯科行為，既維護了群眾利益，又維護了社會穩(wěn)定。

(三)加強村組財務(wù)的審計、監(jiān)督和查處力度，確保村組集體資產(chǎn)的平安完整。

邛崍市以換屆經(jīng)濟責(zé)任審計和村(社區(qū))書記離任審計為契機，加強和完善了村組集體資產(chǎn)管理制度，確保村組集體資產(chǎn)的平安完整。我們對村(社區(qū))審計工作實行了主動穩(wěn)妥的指導(dǎo)_，仔細指導(dǎo)和監(jiān)督各村(社區(qū))、組對銀行存款及現(xiàn)金、債權(quán)債務(wù)、固定資產(chǎn)、林木資產(chǎn)等各項資產(chǎn)進行了清理核實，并嚴格要求各村(社區(qū))、組按要求將各項審計結(jié)果在村組財務(wù)公開欄進行規(guī)范化公開，接受群眾監(jiān)督。目前全市52個村進行了干部經(jīng)濟責(zé)任審計，對審計中查出的問題剛好進行訂正。

(四)抓好培訓(xùn)，提中學(xué)心人員的業(yè)務(wù)水平。

依據(jù)農(nóng)村財務(wù)工作信息化管理的要求和目前農(nóng)村財務(wù)隊伍的實際狀況，我們仔細抓好了業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工作。一是舉辦會計核算培訓(xùn)班和對財務(wù)軟件升級安裝，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)尤其是電算化水平，更好適應(yīng)目前的業(yè)務(wù)工作;二是到鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，尤其在開具各種收入支出票據(jù)和有關(guān)辦理票據(jù)相互領(lǐng)用、核銷，結(jié)算等業(yè)務(wù)手續(xù)方面，進行監(jiān)督、培訓(xùn)，較好地提高了各村(社區(qū))報帳人員的業(yè)務(wù)水平，大大地推動我市村組代理睬計核算工作的實施。

三、取得的成效。

經(jīng)過一年來的努力，進一步完善了集體財務(wù)的監(jiān)管制度，促進了___理財、科學(xué)理財和廉政建設(shè)，限度提高了村集體經(jīng)濟的效益，用之于民，造福于民，讓群眾擁有充分的知情權(quán)、參加權(quán)和監(jiān)督權(quán)，切實融洽了黨群干群關(guān)系。其主要表現(xiàn)為：

一是提高了農(nóng)村會計信息質(zhì)量?；旧隙沤^了少數(shù)單位會計信息不真、數(shù)字不實，憑證手續(xù)不全，一些集體收入不入帳，私設(shè)小金庫，搞帳外帳，虛報虛領(lǐng)等不良現(xiàn)象，進一步規(guī)范了單位會計基礎(chǔ)管理，加強了法制建設(shè)和《會計法》的貫徹實施。

二是強化了會計監(jiān)督職能。通過完善村組財務(wù)代理，有效地抑制了不規(guī)范的村組財經(jīng)行為，同時抓好基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效切入點，解決了多年來難以杜絕的私設(shè)小金庫、濫吃濫用等違紀違法問題，有利于從源頭上防范違紀違法行為的發(fā)生，預(yù)防和治理___。實施村組財務(wù)代理核算兩年多以來，全市沒有發(fā)生這方面的違紀案件。

三是集中財力搞好農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)。實行村組財務(wù)代理，強化了收支兩條線的管理工作，公開收費項目，按文件規(guī)定收費，有效遏制了亂收費、濫開支，從而減輕了農(nóng)夫負擔(dān)。確保了村集體的資金有效運用，改善了農(nóng)村的交通條件和村容村貌，促進了農(nóng)村經(jīng)濟社會的全面發(fā)展。

四是逐步推動“政府選購 制度”向基層的延長和落實。實行村帳鄉(xiāng)(鎮(zhèn))管，促進了農(nóng)村對土地出讓、工程建設(shè)等招投標制度在農(nóng)村的順當開展。如我市已建和在建的近十個村兩委活動室，就是在鎮(zhèn)紀委和代理睬計核算中心監(jiān)督下進行招投標的，較好地提高了工程資金的運用效益。

五是還干部一個清白，給了群眾一個明白。實行村帳鄉(xiāng)(鎮(zhèn))管，村(社區(qū))里的一切經(jīng)濟收入和費用支出狀況定期公開，置于廣闊干部群眾監(jiān)督之下，給干部肯定的約束，有效地避開和防止因失去群眾監(jiān)督而滋生揮霍奢侈的行為，提高了透亮度和公信力，為農(nóng)村的穩(wěn)定消退了擔(dān)心定的因素，促進了基層的___穩(wěn)定。

結(jié)算處工作總結(jié)

開發(fā)置業(yè)項目自20xx年4月起先籌備，在集團的大力支持下，實業(yè)公司正確領(lǐng)導(dǎo)和決策下，置業(yè)公司全體員工、各個相關(guān)部門克服了人員相對不足、時間要求緊、房地產(chǎn)市場宏觀調(diào)控等多方面不利因素的影響，主動協(xié)作和堅決執(zhí)行實業(yè)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，同心協(xié)力，眾志一心，扎實工作，實現(xiàn)了“三當”，即當年開工，當年銷售、當年售罄的驕人成果，同時也為南山房地產(chǎn)商業(yè)品牌的創(chuàng)立做出了自己應(yīng)有的貢獻。

截至xx年年末，項目總共實現(xiàn)銷售資金回流6.6億元，銀行按揭簽約放款率達101%，建設(shè)投入期現(xiàn)金流3.17億元，預(yù)料本項目最終實現(xiàn)銷售凈利潤1.25億元，實現(xiàn)項目投資回報率達20.7%，圓滿地完成了xx集團和實業(yè)公司下達的各項工作考核指標。

(一)在實業(yè)公司的監(jiān)管下，財務(wù)工作實現(xiàn)了幾個突破。

1)監(jiān)督與服務(wù)。

xx年年初，實業(yè)公司實行項目公司目標成本管理監(jiān)督考核，因此公司要求內(nèi)部財務(wù)管理監(jiān)督水平須要不斷地提升。外部，稅務(wù)機關(guān)及銀行對房地產(chǎn)企業(yè)的重點監(jiān)察、稅收政策調(diào)整、國家金融政策的宏觀調(diào)控也相應(yīng)增加了我們的工作難度。

在這不平凡的三年里置業(yè)公司財務(wù)部克服了由于財務(wù)專業(yè)人員嚴峻短缺、付款審批流程等因素引起的工作量大、事務(wù)集中、辦理日常財務(wù)事務(wù)距離遠、時間長等多方面困難，在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的鼎力支持和關(guān)懷下，使得財務(wù)部在職能管理上積累了一些閱歷，并向前邁出了一大步，堅決做好財務(wù)審核、監(jiān)督和服務(wù)等各項工作。

2)合作銀行的選擇。

在與銀行商談按揭合作條件的過程中，財務(wù)部分析了以前開發(fā)項目的一些閱歷和教訓(xùn)，對項目銷售后的資金平安剛好回流和開發(fā)商擔(dān)當?shù)倪B帶擔(dān)保責(zé)任以及為協(xié)作銷售緊密相連的系列增值服務(wù)等多方面進行了仔細細致的探討，經(jīng)過反復(fù)詳細地、探究性地調(diào)查探討和斟酌比較，并屢次與多家內(nèi)外資銀行領(lǐng)導(dǎo)的談判協(xié)商，結(jié)合實業(yè)公司對xx項目資金運用等方面的詳細要求，找尋適合我們項目的合作伙伴，最終在預(yù)定時間內(nèi)與各合作銀行(中行、招行、深發(fā)展)達成一樣地針對香蜜湖項目的多項惠的政策。

從最初的只能憑合同抵押回執(zhí)到最終業(yè)主按揭合同簽定后憑預(yù)售買賣合同的復(fù)印件即放款，使得我項目巨額現(xiàn)金回流時間至少提前了兩個月，開盤銷售一周內(nèi)回流資金近1億元，限度地把控住銀行的放款節(jié)奏，也使得公司有足夠的自由資金運用，這樣的操作方式也確保了資金回流的平安剛好，同時也保證了后續(xù)合同備案和抵押等工作的剛好順暢。

(二)在連帶擔(dān)保責(zé)任方面。

我們實現(xiàn)了目前深圳銀行業(yè)所能賜予房地產(chǎn)開發(fā)商的惠條件：連帶擔(dān)保到辦妥樓花抵押登記為止，最早免除開發(fā)商擔(dān)保責(zé)任，較房產(chǎn)證辦妥并抵押給銀行的一般條件至少提前了一年半的時間，同時也免除了數(shù)千萬相關(guān)擔(dān)保保證金的巨額支出。

(三)免費合作增值服務(wù)。

我部與具有多年房地產(chǎn)行業(yè)閱歷的銀行達成協(xié)議，共同舉辦盛大的開盤儀式、各類高尚的業(yè)主聯(lián)誼活動，支持網(wǎng)點免費銷售宣揚、行內(nèi)網(wǎng)絡(luò)及刊物宣揚、定期發(fā)布樓盤信息、共同開發(fā)社區(qū)智能卡等一系列增值服務(wù)，為保證良好的銷售態(tài)勢創(chuàng)建了機遇。

(四)為工程、銷售部門供應(yīng)秀的服務(wù)。

項目銷售打算及開展期間，營銷部與財務(wù)部的工作被推向了最前沿。財務(wù)部在銷售的重要期間扮演著監(jiān)督管理和服務(wù)的角色。

1)探討編制銷售日報小軟件，剛好獲得銷售新信息，發(fā)覺并解決問題。

在未能運用銷售軟件的狀況下，部門員工做了艱苦的努力，齊力探討并編制和漸漸完善了《銷售狀況日報表》以彌補因銷售信息缺乏和滯后給財務(wù)工作帶來的種種難題，剛好與銷售部門的銷售日報表進行核對，并對銷售安排完成狀況、銷售政策執(zhí)行、未收款緣由進行分析，以此來推斷分析銀行、財務(wù)及銷售等各個單位部門的連接狀況，發(fā)覺工作中的問題，加強內(nèi)部限制，提出有關(guān)措施，剛好改進。

2)我部與深銀聯(lián)及合作銀行聯(lián)系安裝了固定和移動兩種pos刷卡機，極大的便利了業(yè)主交納定金和首期款，并協(xié)議由銀行擔(dān)當深銀聯(lián)刷卡手續(xù)費，從而降低了財務(wù)費用。

經(jīng)過上級實業(yè)公司和我司各部門的不斷努力，原安排項目現(xiàn)金流3.61億元，實際現(xiàn)金流為3.17億元，節(jié)約投入資金4400萬元。

(五)編制工程付款臺帳，建立部門間審核方式。

在項目成立伊始，每筆工程付款在財務(wù)部都要經(jīng)過2次記錄，一次是金蝶財務(wù)系統(tǒng)入賬，另外一次是“工程臺帳”，由于金蝶財務(wù)系統(tǒng)近年連續(xù)升級和更換賬套，所以對每項合同完全的付款狀況在須要查詢時要經(jīng)過賬套的轉(zhuǎn)換，比較耽擱時間，工程臺帳的建立無疑是節(jié)約查詢時間的很好方法，并且能一目了然地反應(yīng)當類和該項合同名稱、合同金額、結(jié)算金額、付款逐次逐筆時間、憑證號碼、累計付款額、發(fā)票開具狀況、剩余款項、是否已經(jīng)繳納印花稅等細微環(huán)節(jié)。

另外，我們依據(jù)工程臺帳與工程部門預(yù)算人員進行不定期核對每項合同的付款等狀況，確保雙方審核、記錄正確，保證工程款項的支付無誤。

(六)加強與稅務(wù)等政府部門溝通，主動推動土地增值稅清算。

兩年來，置業(yè)公司財務(wù)部主動探討學(xué)習(xí)國家新的財政稅務(wù)政策，加強了與稅務(wù)部門等的溝通往來，努力找尋應(yīng)對方案，為確保稅務(wù)工作的順當進行做著打算。

在初始的會計核算中我們沒有留意到開發(fā)成本科目下設(shè)置的“開發(fā)間接費用”的重要性，其實干脆組織、管理開發(fā)項目發(fā)生的費用，包括工資、職工福利費、折舊、辦公費、水電、勞保等都可以在此科目下列示，而開發(fā)間接費用作為房地產(chǎn)開發(fā)成本的基本一項，根據(jù)稅法的規(guī)定在計算房地產(chǎn)企業(yè)土地增值稅時有加計20%的扣除，僅這一點就使得置業(yè)公司的土地增值稅應(yīng)納稅額削減近10萬元。

xx項目走過熱火朝天的建設(shè)和銷售階段，回顧過往，我們發(fā)覺工作當中有許多的不足，有的不足在發(fā)生前就得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的剛好訂正，有的則是在摸索中暴露出來甚至影響到工作的，這些不足都會使得我們的工作多走彎路，甚至產(chǎn)生財務(wù)風(fēng)險。

(一)營銷臺帳建立的重要性。

營銷臺帳與工程臺帳一樣具有重要的作用，因為營銷部門沒有類似預(yù)算的崗位，費用限制和合理安排支出的意識相對比較薄弱，又不像財務(wù)部門與工程部門這樣可以實現(xiàn)成本支出的雙控，所以日常對銷售費用的支出和管理、限制的職能其實僅僅是由財務(wù)部門單方面完成的。

尤其是像宣揚展覽、廣告等費用在樓盤營銷推廣工作剛剛起先的階段更是款項支付頻繁，形式也多樣繁雜，常常會出現(xiàn)與同一家公司簽訂多項合作協(xié)議，工作強度和壓力突然的增加，更是考驗我們的仔細細心程度，這個時候假如能夠按時記錄營銷臺帳，那么每次付款就不會感覺混亂，心中有本明白賬。

(二)銷售費用與開發(fā)成本支出的預(yù)警。

項目公司每年都會依據(jù)實際狀況調(diào)整費用目標，造成費用超支各有不同說法，實質(zhì)的緣由除了受市場價格和政策的波動之外，主要是缺乏超支預(yù)警的敏感性，對于哪些是合理和必要的支出，哪些是可要可不要的支出，哪些款項必需按期支付，哪些款項須要暫緩支付等等這些內(nèi)容都須要我們財務(wù)人員有對市場和項目形象進度的了解以及良好把控實力。

費用把控離不開事前的預(yù)料、事中的限制和預(yù)警、事后的分析三個步驟，財務(wù)人員不應(yīng)當停留在傳統(tǒng)的在辦公室做做帳表上面，要爭取更多的機會和時間走出去，促進與內(nèi)部各個職能部門的溝通、信息共享，與外部相關(guān)市場的接觸，增加對每一細項費用運用的合理性事前的基本推斷實力，這樣依據(jù)細項預(yù)料費用狀況制定出來的安排目標更趨于牢靠性和真實性，不至于調(diào)整的偏差太大。

依據(jù)前述制定的安排目標來指導(dǎo)日常工作，細項費用的動態(tài)出現(xiàn)了明顯的異樣變動與目標對比就有了預(yù)警信息。

(三)管理費用運用要區(qū)分責(zé)任中心。

管理費用也往往簡單超安排，這項費用的支出都是由公司內(nèi)部各個職能部門累積的，超安排也難找到根源，尤其是業(yè)務(wù)款待費、汽車費用、辦公用品等費用在發(fā)生時都認為是必要的，難以限制，xx年年置業(yè)財務(wù)部提出將費用限制落實到每個部門，使得每個職能部門都成為費用的責(zé)任中心，每個職能部門再落實到每個職員的頭上，年初制定安排目標，作為部門工作考核的指標，減輕了以前單由財務(wù)部門一廂情愿限制，其他職能部門不理解、難于協(xié)作、不照此執(zhí)行的沖突、尷尬局面，讓職員、部門共同擔(dān)負費用限制的責(zé)任，有力提高了目標的執(zhí)行效力。

以上的一些心得體會都是從財務(wù)工作的細微環(huán)節(jié)動身的，每個日常工作的細微環(huán)節(jié)雖小，但是都關(guān)系到整個財務(wù)工作的最終品質(zhì)，與整個項目完成優(yōu)良狀況休戚相關(guān)，我們無非是要做到心中有數(shù)、有底，不辱財務(wù)部門的職責(zé)使命。

置業(yè)財務(wù)部的工作方方面面都離不開公司各級領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對我們財務(wù)工作的指導(dǎo)和關(guān)懷，有如此強大的精神支持，是我們做好公司財務(wù)工作的巨大精神動力和力氣。

我們也將接著隨時求得上級領(lǐng)導(dǎo)的無盡支持，做好以下重點工作：

(1)接著保持與稅務(wù)及相關(guān)政府部門的溝通聯(lián)系，剛好駕馭國家新的政策法規(guī)，分析稅務(wù)新政對公司發(fā)展的影響，規(guī)避風(fēng)險，并且堅決完成項目土地增值稅等的清算工作，不留尾巴。

(2)加強與同行業(yè)人員的溝通和探討，加強財務(wù)制度執(zhí)行力度，把握總體工作思路，做細、做精財務(wù)工作，充分發(fā)揮財務(wù)部門的.職能作用，保障和促進全局各項工作順當開展。

(3)與公司銷售部門協(xié)作，共同完成銷售后期的房產(chǎn)證的辦理，保證資金和工作的萬無一失。

(4)與公司工程部門共同完成銷售后期的開發(fā)成本費用結(jié)算。

費用會計工作總結(jié)

求職者寫好一份個人簡歷，在求職中還可以提吸引力，讓用人單位的聘請官感愛好，即可更簡單的獲得對方的認可。

個人信息。

性別：女。

民族：漢族年齡：28。

婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：

主修專業(yè)：財經(jīng)類政治面貌：漢族。

畢業(yè)院校：商洛學(xué)院畢業(yè)時間：7月。

最高學(xué)歷：大專電腦水平：一般。

工作閱歷：四年以上身高：163cm體重：55公斤。

求職意向。

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時間：隨時到崗需供應(yīng)住房：不須要。

教化/培訓(xùn)。

教化背景：

學(xué)校名稱：商洛學(xué)院(7月-207月)。

專業(yè)名稱：會計學(xué)歷：大專。

所在地：陜西商洛證書：會計從業(yè)資格證書。

專業(yè)描述：財務(wù)崗位必需得有扎實的理論基礎(chǔ)，正直，嚴謹，原則性強。

培訓(xùn)經(jīng)驗：

公司名稱：廈門百龍馬汽車貿(mào)易有限公司(2月-月)。

所屬行業(yè)：汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務(wù))公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模：200～500人工作地點：廈門。

職位名稱：信息員費用會計配件庫前臺。

工作描述：審核一些費用報銷，跟廠家核對提車臺數(shù)，金額，以及在途的車輛，每日銷量日報表，庫存表的更新，在商務(wù)平臺上報客戶檔案資料，依據(jù)廠家下達的年度銷量，和銷售嘉獎?wù)?，以及自身企業(yè)的實際銷售狀況來指定提車安排。不定時的實地盤點庫存必需精確，和廠家核對庫存，回復(fù)商務(wù)平臺上的各種文件的傳達以及回復(fù)。一些更換合格證等特別事務(wù)的處理。

離職緣由：老公工作調(diào)動至龍巖，所以希望在龍巖找一份工作。

公司名稱：陜西超達汽車銷售服務(wù)有限公司(2024年11月-12月)。

所屬行業(yè)：汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務(wù))公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模：200～500人工作地點：陜西西安。

職位名稱：費用會計成本會計稅務(wù)會計。

工作描述：剛起先的時候做修理收款以及修理收款明細的登記，開具機動車銷售發(fā)票，增值稅專用發(fā)票以及保管登記核對。開票系統(tǒng)的維護和稅控盤的保管。后來做成本會計，費用會計，整車銷售成本，售后的修理成本，和進銷存的完善。每月幫助總賬會計報稅，月末增值稅的限制。在廠家商務(wù)平臺核對帳。

離職緣由：個人其他緣由。

自我評價。

自我評價：我熱忱大方，喜愛挑戰(zhàn)自我，工作仔細嚴謹。希望找到一份文職類工作，最好是龍州工業(yè)園旁邊上班。

語言實力。

語種名稱駕馭程度。

英語良好。

一般話良好。

拓展閱讀：個人簡歷拒之門外的主因。

求職者編寫個人簡歷是為了先獲得面試的機會，求職的過程就是求職者競爭的過程，個人簡歷的質(zhì)量干脆關(guān)系到勝利與否。于是全部的求職者都希望能寫出優(yōu)秀的個人簡歷來，而優(yōu)秀的個人簡歷要如何寫呢?首先要知道編寫個人簡歷的'重點，此外還要知道什么樣的個人簡歷不能被用人單位所接受，在編寫