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第4頁(yè)共4頁(yè)2024年公司員工安全生產(chǎn)協(xié)議范文甲方:乙方:為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)的法令、法規(guī),強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,依法從生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)確保工作過(guò)程中操作人員的安全與健康,特簽訂本協(xié)議。一、職責(zé)要求1、服從公司生產(chǎn)指揮,認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度和規(guī)定,做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。2、嚴(yán)格按照公司關(guān)于本崗位的《作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》進(jìn)行作業(yè),做到不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動(dòng)紀(jì)律,抵制違章指揮,糾正違章行為。3、持證上崗,保持工作現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。4、按規(guī)定著裝上崗,穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品,嚴(yán)格遵守防火防爆、車輛安全等相關(guān)規(guī)定。5、主動(dòng)接受安全教育培訓(xùn)和考核,熟悉本崗位安全操作規(guī)程,掌握本崗位安全技能,懂得本崗位的危險(xiǎn)性、預(yù)防措施和應(yīng)急方法,做到持證上崗,會(huì)報(bào)警,會(huì)自救、互救,積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí),熟悉各種滅火器材的使用方法和事故逃生線路。6、嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定,進(jìn)行臨時(shí)用電、登高作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)時(shí),按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證,不無(wú)證作業(yè)。7、積極參與事故隱患檢查和整改工作,在工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險(xiǎn)因素,立即向上報(bào)告進(jìn)行解決。8、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時(shí),及時(shí)向上報(bào)告,積極參與本單位的事故應(yīng)急救援工作,在救援中服從上級(jí)的指揮。9、忠于職守,嚴(yán)格履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任,落實(shí)“一崗一責(zé)制”。10、駕駛各類機(jī)動(dòng)車必須做到持有相應(yīng)的有效證件,不開(kāi)病車,不超速行駛,遵守交通規(guī)章,騎電動(dòng)車和摩托車的必須正確佩戴安全帽。11、嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)現(xiàn)金、票據(jù)有關(guān)管理規(guī)定,杜絕丟失、被盜、被搶安全事故的發(fā)生。12、積極參與公司的安全文化建設(shè),努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍,培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。二、安全管理:1.工作過(guò)程中凡事涉及到使用行車以及參與行車作業(yè)的人員,必須戴安全帽,違者罰款500元,發(fā)生事故按照安全生產(chǎn)管理規(guī)定處分;2.工作過(guò)程中涉及到高處作業(yè)者,必須戴安全帽、系安全帶,違者罰款500元,發(fā)生事故按照安全生產(chǎn)管理規(guī)定處分;3、危險(xiǎn)區(qū)需要?jiǎng)踊稹?dòng)電,必須由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或者部門領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)具動(dòng)火、動(dòng)電申請(qǐng),由安全部門批準(zhǔn)后方可作業(yè),違者罰款100元,發(fā)生事故按照安全生產(chǎn)管理規(guī)定處分;3.工作過(guò)程中未經(jīng)過(guò)安全部門允許擅自使用消防栓/滅火器或者移動(dòng)消防栓/滅火器位置的人員,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元;4.安全部門每?jī)蓚€(gè)月需要定期檢查消防器材并做好記錄,未履行到位,推遲時(shí)間超過(guò)1個(gè)月以上的,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元;5.安全部門需定期向各崗位宣貫安全常識(shí)以及安全注意事項(xiàng),監(jiān)督其規(guī)范作業(yè);6.節(jié)假日期間,安全部門需做好假期間的安全預(yù)防措施并上報(bào)審批實(shí)施;三、協(xié)議內(nèi)容1.乙方每月從個(gè)人工資中扣除元作為安全經(jīng)費(fèi),若本部門每個(gè)季度出現(xiàn)安全事故(金額損失在500元以上),則此經(jīng)費(fèi)則作為事故損失的預(yù)備金使用,本部門成員的當(dāng)年扣除的經(jīng)費(fèi)則不予返還,若該季度本部門未出現(xiàn)安全事故,則每季度甲方將以雙倍的金額補(bǔ)發(fā)給乙方。2、乙方在甲方處工作,必須嚴(yán)格遵守甲方的所有規(guī)章制度,履行好自己的職責(zé);3、甲方必須不間斷的向乙方進(jìn)行安全教育知識(shí),以提高乙方的安全意識(shí);4、甲方必須遵守勞動(dòng)法履行好甲方的責(zé)任;5、甲方每年必須按協(xié)議內(nèi)容履行自己的職責(zé)以及承諾;四、本協(xié)議一式兩份。乙方:日期:2024年公司員工安全生產(chǎn)協(xié)議范文(二)第一條目的和意義1.在公司內(nèi)部建立和完善員工安全生產(chǎn)管理制度,確保員工的生命安全和身體健康。2.提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,降低事故發(fā)生的可能性。3.加強(qiáng)公司內(nèi)部安全管理,提高公司整體安全水平,保障公司健康持續(xù)發(fā)展。第二條適用范圍本協(xié)議適用于公司內(nèi)部所有員工,包括全職員工、兼職員工和外聘臨時(shí)員工等。第三條安全責(zé)任1.公司領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)維護(hù)員工的安全負(fù)有最終責(zé)任。2.公司安全生產(chǎn)管理部門對(duì)公司安全管理工作負(fù)有具體責(zé)任。3.各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門內(nèi)員工的安全負(fù)有直接責(zé)任。第四條安全教育和培訓(xùn)1.公司每年開(kāi)展不少于兩次的安全教育和培訓(xùn),包括但不限于安全知識(shí)、應(yīng)急措施、事故案例分析等內(nèi)容。2.公司負(fù)責(zé)制定詳細(xì)的安全培訓(xùn)計(jì)劃和教材,確保培訓(xùn)內(nèi)容全面、系統(tǒng)。3.各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)確保本部門員工參加培訓(xùn)并按要求完成學(xué)習(xí)任務(wù)。第五條安全設(shè)施和裝備1.公司應(yīng)提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求的安全設(shè)施和裝備。2.公司應(yīng)對(duì)安全設(shè)施和裝備進(jìn)行定期檢修和維護(hù),并及時(shí)更換損壞或過(guò)期的設(shè)備。3.公司員工應(yīng)正確使用和保護(hù)安全設(shè)施和裝備,嚴(yán)禁私自拆卸或篡改。第六條安全生產(chǎn)管理1.公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)管理制度,包括風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、安全檢查、事故調(diào)查等內(nèi)容。2.公司應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。3.公司應(yīng)建立健全安全事故報(bào)告和應(yīng)急預(yù)案,確保在事故發(fā)生時(shí)能夠及時(shí)有效應(yīng)對(duì)。第七條環(huán)境衛(wèi)生1.公司應(yīng)定期進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生檢查和清潔,確保員工工作環(huán)境的安全和舒適。2.員工應(yīng)保持工作區(qū)域的整潔、清潔,保持工作環(huán)境的衛(wèi)生和良好氛圍。第八條安全保障1.公司應(yīng)購(gòu)買符合國(guó)家和行業(yè)要求的保險(xiǎn),為員工提供必要的安全保障。2.公司應(yīng)設(shè)立應(yīng)急救援隊(duì)伍,組織員工參加相關(guān)培訓(xùn),提高應(yīng)急救援能力。3.公司應(yīng)制定員工休息和勞動(dòng)保護(hù)制度,確保員工的身體健康和合理休息。第九條安全責(zé)任追究1.對(duì)于違反安全規(guī)定的員工,公司將依據(jù)相應(yīng)的規(guī)定進(jìn)行批評(píng)教育、警告、罰款甚至解雇等處理。2.對(duì)于發(fā)生安全事故的部門和責(zé)任人,公司將依法追究其責(zé)任。第十條協(xié)議的解釋和修改

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