上市公司或擬上市監(jiān)事聘任合同

上市公司或擬上市監(jiān)事聘任合同合同編號(hào)：__________第一章：合同主體1.1公司全稱：________，住所地：________，法定代表人：________。1.2監(jiān)事姓名：________，身份證號(hào)碼：________，住址：________。第二章：合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2在合同有效期內(nèi)，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三章：監(jiān)事職責(zé)3.1監(jiān)事應(yīng)按照《公司法》、《上市公司治理準(zhǔn)則》等法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定，忠實(shí)、勤勉地履行監(jiān)事職責(zé)。3.2監(jiān)事的主要職責(zé)包括但不限于：3.2.1對(duì)公司的財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行審核，并提出書面審核意見；3.2.2對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反法律法規(guī)、公司章程或者股東會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議；3.2.3當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí)，要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正；3.2.4提議召開臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議，在董事會(huì)不履行法律規(guī)定召集和主持股東會(huì)會(huì)議職責(zé)時(shí)召集和主持股東會(huì)會(huì)議；3.2.5向股東會(huì)會(huì)議提出提案；3.2.6依照《公司法》第一百五十一條的規(guī)定，對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟；3.2.7公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第四章：監(jiān)事權(quán)利4.1監(jiān)事有權(quán)了解公司的經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況，查閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿等財(cái)務(wù)資料。4.2監(jiān)事有權(quán)要求公司董事、高級(jí)管理人員提供與公司經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)狀況有關(guān)的資料和報(bào)告。4.3監(jiān)事有權(quán)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)決策提出建議和意見。4.4監(jiān)事有權(quán)參加公司董事會(huì)會(huì)議，并行使監(jiān)督權(quán)。4.5監(jiān)事有權(quán)獲得公司支付的監(jiān)事津貼。第五章：監(jiān)事義務(wù)5.1監(jiān)事應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守公司章程，忠實(shí)履行職責(zé)。5.2監(jiān)事應(yīng)維護(hù)公司合法權(quán)益，不得利用職權(quán)謀取個(gè)人利益。5.3監(jiān)事應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給他人。5.4監(jiān)事應(yīng)勤勉盡責(zé)，認(rèn)真履行監(jiān)事職責(zé)，不得無故缺席監(jiān)事會(huì)會(huì)議。5.5監(jiān)事應(yīng)接受公司董事、高級(jí)管理人員和員工的監(jiān)督。第六章：監(jiān)事會(huì)議6.1監(jiān)事會(huì)議的召集與主持6.1.1監(jiān)事會(huì)議應(yīng)定期召開，每年不少于四次，由監(jiān)事會(huì)主席負(fù)責(zé)召集并主持。6.1.3監(jiān)事可以提議召開臨時(shí)監(jiān)事會(huì)議，會(huì)議的召集和主持按照本條第1款和第2款的規(guī)定執(zhí)行。6.2監(jiān)事會(huì)議的通知6.2.1監(jiān)事會(huì)議的通知應(yīng)包括會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、議程和議案等，并應(yīng)提前至少三天送達(dá)全體監(jiān)事。6.2.2監(jiān)事會(huì)議的通知可以采取書面、電子郵件或者其他通訊方式進(jìn)行。6.3監(jiān)事會(huì)議的表決6.3.1監(jiān)事會(huì)議的表決實(shí)行一人一票的原則。6.3.3監(jiān)事會(huì)議的表決可以采取現(xiàn)場(chǎng)投票、通訊投票或者其他方式進(jìn)行。6.4監(jiān)事會(huì)議的記錄6.4.1監(jiān)事會(huì)議應(yīng)當(dāng)制作會(huì)議記錄，記錄應(yīng)當(dāng)包括會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、出席監(jiān)事、議題、討論情況、表決結(jié)果等內(nèi)容。6.4.2監(jiān)事會(huì)議記錄應(yīng)由出席會(huì)議的監(jiān)事簽名，并作為公司檔案保存。第七章：監(jiān)事的報(bào)酬與福利7.1監(jiān)事報(bào)酬7.1.1公司應(yīng)根據(jù)監(jiān)事的職責(zé)、工作量、公司經(jīng)營(yíng)狀況和同行業(yè)水平等因素，合理確定監(jiān)事的報(bào)酬。7.1.2監(jiān)事的報(bào)酬可以包括固定薪酬和浮動(dòng)薪酬，具體數(shù)額和支付方式由雙方協(xié)商確定。7.2監(jiān)事福利7.2.1公司應(yīng)按照國家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為監(jiān)事提供社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。7.2.2公司還應(yīng)為監(jiān)事提供必要的辦公條件和工作便利。7.3報(bào)酬和福利的支付7.3.1監(jiān)事的報(bào)酬和福利，由公司在約定的支付周期內(nèi)支付。7.3.2公司遲延支付監(jiān)事的報(bào)酬和福利的，應(yīng)支付違約金，違約金的計(jì)算方式由雙方協(xié)商確定。第八章：監(jiān)事的保密義務(wù)8.1保密義務(wù)的范圍8.1.1監(jiān)事在履行職責(zé)過程中接觸到的公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等，均屬于保密范圍。8.1.2監(jiān)事對(duì)公司負(fù)有保密義務(wù)的信息，在本合同終止后仍應(yīng)繼續(xù)保密。8.2保密義務(wù)的履行8.2.1監(jiān)事應(yīng)采取一切合理措施，防止保密信息的泄露、被盜用或被不當(dāng)使用。8.2.2監(jiān)事不得將保密信息用于任何與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的目的。8.3保密義務(wù)的違約責(zé)任8.3.1監(jiān)事違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公司因此遭受的損失。8.3.2公司有權(quán)要求違反保密義務(wù)的監(jiān)事支付違約金，違約金的計(jì)算方式由雙方協(xié)商確定。第九章：監(jiān)事的解聘與辭職9.1監(jiān)事的解聘9.1.1公司有權(quán)在監(jiān)事違反法律法規(guī)、公司章程或本合同的情況下，解除本合同。9.1.2公司解除本合同的，應(yīng)提前三十天通知監(jiān)事，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.2監(jiān)事的辭職9.2.1監(jiān)事可以在提前三十天書面通知公司的情況下，向公司提出辭職。9.2.2監(jiān)事在任職期間提出辭職的，公司有權(quán)要求監(jiān)事履行完畢交接手續(xù)。第十章：合同爭(zhēng)議的解決10.1合同爭(zhēng)議的解決方式10.1.1本合同的解釋、履行和爭(zhēng)議解決等，均適用法律。10.1.2雙方因本合同發(fā)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2仲裁條款10.2.1若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至公司住所地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。10.2.2訴訟費(fèi)用的承擔(dān)，按照國家有關(guān)訴訟費(fèi)用承擔(dān)的規(guī)定執(zhí)行。第十一章：監(jiān)事的連帶責(zé)任11.1監(jiān)事在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)，如因故意或重大過失導(dǎo)致公司或第三人遭受損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。11.2監(jiān)事在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)，如因違法行為被追究刑事責(zé)任，由此給公司造成的損失，公司有權(quán)向監(jiān)事追償。11.3監(jiān)事在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)，如因違反公司章程、決議或本合同的規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。11.4監(jiān)事在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)，如因泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。11.5監(jiān)事在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)，如因?yàn)E用職權(quán)、玩忽職守等行為，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十二章：監(jiān)事的培訓(xùn)與考核12.1公司應(yīng)當(dāng)為監(jiān)事提供必要的培訓(xùn)，以提高監(jiān)事的業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力。12.2培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于公司法律法規(guī)、公司治理、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)知識(shí)等。12.3公司應(yīng)當(dāng)對(duì)監(jiān)事進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于監(jiān)事的業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、履行職責(zé)情況等。12.4考核結(jié)果作為監(jiān)事報(bào)酬、福利、續(xù)聘和解聘的重要依據(jù)。12.5監(jiān)事應(yīng)當(dāng)參加公司組織的培訓(xùn)，并接受公司的考核。第十三章：監(jiān)事的報(bào)告義務(wù)13.1監(jiān)事應(yīng)當(dāng)向股東會(huì)報(bào)告公司的經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況。13.2監(jiān)事應(yīng)當(dāng)向股東會(huì)報(bào)告公司的合規(guī)情況，包括公司遵守法律法規(guī)、公司章程和內(nèi)部管理制度的情況。13.3監(jiān)事應(yīng)當(dāng)向股東會(huì)報(bào)告公司的風(fēng)險(xiǎn)狀況，包括公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等。13.4監(jiān)事應(yīng)當(dāng)向股東會(huì)報(bào)告公司的治理狀況，包括公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、高級(jí)管理人員的履職情況等。13.5監(jiān)事應(yīng)當(dāng)向股東會(huì)報(bào)告公司的其他重要事項(xiàng)，包括公司的重大投資、重大合同、重大訴訟等。第十四章：監(jiān)事的獨(dú)立性14.1監(jiān)事應(yīng)當(dāng)保持獨(dú)立性，不得受公司董事會(huì)、高級(jí)管理人員和其他利益相關(guān)方的不當(dāng)影響。14.2監(jiān)事不得參與公司的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不得擔(dān)任公司的高級(jí)管理人員。14.3監(jiān)事不得與公司發(fā)生交易，不得利用監(jiān)事的身份謀取個(gè)人利益。14.4監(jiān)事不得利用監(jiān)事的身份為他人謀取利益，不得收受他人的財(cái)物。14.5監(jiān)事應(yīng)當(dāng)遵守監(jiān)事的職業(yè)道德和行為規(guī)范，維護(hù)監(jiān)事的職業(yè)形象。第十五章：合同變更、解除和終止15.1合同的變更15.1.1雙方同意，可以對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充，但必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。15.1.2未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面變更本合同。15.2合同的解除15.2.1在合同有效期內(nèi)，如雙方同意解除本合同，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。15.2.2在合同有效期內(nèi)，如一方嚴(yán)重違反本合同的約定，另一方有權(quán)解除本合同。15.3合同的終止15.3.1合同在合同期限屆滿時(shí)終止，除非雙方簽訂書面續(xù)約協(xié)議。15.3.2在合同有效期內(nèi)，如發(fā)生不可抗力等特殊情況，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙