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文檔簡介
辦公用品管理規(guī)定模板1.目的與適用范圍1.1本規(guī)定的目的是為確保企業(yè)辦公用品的有效管理,提高辦公效率,節(jié)省資源,并規(guī)范員工對辦公用品的使用和歸還。1.2本規(guī)定適用于全體員工,包含辦公室工作人員、部門負(fù)責(zé)人和管理人員等。2.定義2.1辦公用品:指供辦公室日常工作使用的各種物品,包含但不限于文具、紙張、打印耗材、辦公設(shè)備、辦公家具等。2.2使用人:指被授權(quán)使用辦公用品的員工或部門負(fù)責(zé)人。3.辦公用品采購3.1辦公用品采購應(yīng)依據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行,遵從節(jié)省原則,采購數(shù)量應(yīng)符合合理用量和預(yù)留備用的要求。3.2辦公用品采購應(yīng)通過正規(guī)渠道進(jìn)行,與供應(yīng)商簽訂合作協(xié)議,并保存相關(guān)采購記錄。3.3采購部門負(fù)責(zé)進(jìn)行辦公用品庫存管理,定期檢查庫存情況,并及時增補(bǔ)不足的物品。4.辦公用品使用4.1使用人應(yīng)依照工作需要合理使用辦公用品,杜絕揮霍和私自占用。4.2辦公用品應(yīng)妥當(dāng)保管,不得私自轉(zhuǎn)移、調(diào)撥或丟失。4.3對于易耗品和高價值辦公用品,使用人應(yīng)填寫使用登記表,并交由部門負(fù)責(zé)人審核。4.4使用人應(yīng)遵守相關(guān)安全使用規(guī)定,確保辦公用品使用過程中的安全性。5.辦公用品歸還5.1當(dāng)不再需要使用辦公用品時,使用人應(yīng)及時歸還。5.2歸還辦公用品前,使用人應(yīng)進(jìn)行檢查,確保物品完好無損。5.3部門負(fù)責(zé)人應(yīng)負(fù)責(zé)對歸還的辦公用品進(jìn)行驗(yàn)收,并記錄歸還日期和物品情形。6.辦公用品維護(hù)與維護(hù)和修理6.1使用人應(yīng)正確使用辦公用品,依照說明書進(jìn)行操作,并注意日常維護(hù)。6.2發(fā)現(xiàn)辦公用品損壞或故障,使用人應(yīng)及時報告維護(hù)和修理部門,并不得私自修理。6.3維護(hù)和修理部門應(yīng)及時處理維護(hù)和修理懇求,確保辦公用品的正常使用。7.違規(guī)處理7.1對于違反本規(guī)定的行為,公司將采取相應(yīng)措施,具體處理方式依據(jù)違規(guī)情節(jié)的嚴(yán)重程度來決議,包含但不限于口頭警告、書面警告、扣減績效、調(diào)崗甚至解雇等。7.2對于有意揮霍和偷竊公司辦公用品的行為,將追究相關(guān)責(zé)任,并保存追究法律責(zé)任的權(quán)利。8.其他8.1部門負(fù)責(zé)人應(yīng)定期檢核辦公用品管理情況,并向上級報告。8.2如有特殊需要,部門負(fù)責(zé)人可向上級申請臨時加添辦公用品的采購。8.3本規(guī)定的解釋權(quán)歸企業(yè)管理負(fù)責(zé)人全部,并可依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和修改。以上為辦公用品管理規(guī)定模板,各部門和員工應(yīng)嚴(yán)格遵守,如有違反,
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