師德師風建設專項行動方案

師德師風建設專項行動方案《師德師風建設專項行動方案》篇一師德師風建設專項行動方案一、引言師德師風是教師職業(yè)的靈魂，是教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在動力。為了進一步加強我校教師的師德師風建設，提升教師隊伍的整體素質，特制定本專項行動方案。二、指導思想以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，以立德樹人為根本任務，以提高教師思想政治素質和職業(yè)道德水平為核心，以解決當前師德師風存在的突出問題為重點，以構建師德師風建設長效機制為保障，努力打造一支政治堅定、師德高尚、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良的教師隊伍。三、工作目標通過本次專項行動，實現(xiàn)以下目標：1.提高認識：增強全體教師對師德師風建設重要性的認識，形成全員參與、齊抓共管的良好局面。2.加強教育：完善師德師風教育體系，提高教育的針對性和實效性，增強教師的責任感和使命感。3.強化監(jiān)督：建立健全師德師風監(jiān)督機制，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題，確保教師行為規(guī)范。4.嚴格考核：完善師德師風考核評價體系，將師德師風作為教師考核、聘任和評價的首要內(nèi)容。5.樹立典型：選樹一批師德師風先進典型，發(fā)揮示范引領作用，營造崇尚師德、爭創(chuàng)一流的良好氛圍。四、主要措施（一）加強學習，提高認識1.定期組織全體教師學習黨的教育方針政策、法律法規(guī)和師德師風建設相關文件，確保每位教師知法、懂法、守法。2.開展師德師風專題培訓，邀請專家學者進行講座，提升教師的理論水平和職業(yè)素養(yǎng)。3.組織觀看師德師風教育片，通過正反兩方面的典型事例，引導教師反思自身行為，增強師德修養(yǎng)。（二）完善制度，強化監(jiān)督1.建立健全師德師風監(jiān)督機制，通過學生、家長、同事、社會等多渠道監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。2.建立師德師風問題舉報制度，公開舉報電話和郵箱，確保問題得到及時處理。3.完善師德師風考核制度，將師德師風考核結果與教師的評優(yōu)評先、職稱晉升等掛鉤，增強考核的約束力。（三）嚴格管理，規(guī)范行為1.嚴格落實教師職業(yè)道德規(guī)范，對違反師德師風的行為實行“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。2.建立健全教師個人師德檔案，記錄教師的師德表現(xiàn)，作為考核、評價的重要依據(jù)。3.定期開展師德師風自查自糾活動，要求每位教師對照標準，查找自身問題，制定整改措施。（四）樹立典型，示范引領1.開展師德師風先進個人評選活動，對師德高尚、業(yè)績突出的教師進行表彰獎勵，樹立榜樣。2.組織先進典型事跡報告會，通過先進教師的經(jīng)驗和事跡，激勵廣大教師見賢思齊。3.利用學校網(wǎng)站、宣傳欄等平臺，廣泛宣傳師德師風先進典型，營造崇尚師德、爭創(chuàng)一流的良好氛圍。五、實施步驟（一）動員部署階段（2023年6月）1.成立師德師風建設專項行動領導小組，負責活動的組織領導和統(tǒng)籌協(xié)調。2.制定實施方案，明確責任分工，確?；顒佑行蜷_展。3.召開動員大會，傳達活動精神，提高全體教師參與的積極性和主動性。（二）學習教育階段（2023年7月-8月）1.組織全體教師參加師德師風專題學習，確保每位教師都能深刻理解師德師風建設的重要意義。2.開展師德師風大討論，引導教師反思自身行為，增強師德修養(yǎng)。3.組織師德師風承諾活動，每位教師簽訂承諾書，自覺接受監(jiān)督。（三）問題整改階段（2023年9月-10月）1.通過自我反思、學生評價、家長反饋等方式，查找?guī)煹聨燂L方面存在的問題。2.針對存在的問題，制定整改措施，明確整改時限，確保整改實效。3.定期檢查整改落實情況，對整改不力的教師進行嚴肅處理。（四）總結提升階段（2023年11月-12月）1.總結專項行動中的經(jīng)驗做法，固化為規(guī)章制度，形成長效機制。2.組織師德師風建設成果展示活動，交流經(jīng)驗，促進提升。3.召開總結大會，對專項行動進行全面總結，對表現(xiàn)突出的個人進行表彰。六、保障措施1.加強組織領導，確保責任落實。2《師德師風建設專項行動方案》篇二師德師風建設專項行動方案引言：師德師風是教師職業(yè)道德的核心，是教育事業(yè)健康發(fā)展的基石。為了進一步加強和改進師德師風建設，提升教師的職業(yè)道德水平，增強教師的責任感和使命感，特制定本專項行動方案。一、指導思想以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，以立德樹人為根本任務，以提高教師思想政治素質和職業(yè)道德水平為重點，以解決當前師德師風存在的突出問題為導向，以制度建設和教育培訓為抓手，努力建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的教師隊伍。二、工作目標通過開展師德師風建設專項行動，實現(xiàn)以下目標：1.提高認識：增強全體教師對師德師風建設重要性的認識，形成全員參與、齊抓共管的良好氛圍。2.完善制度：建立健全師德師風建設的長效機制，完善相關制度和規(guī)范。3.強化教育：加強師德師風教育培訓，提升教師的職業(yè)道德素養(yǎng)。4.解決問題：針對當前師德師風存在的突出問題，采取有效措施，堅決予以糾正和解決。5.提升形象：通過專項行動，提升教師隊伍的整體形象，增強教師的社會認可度和職業(yè)吸引力。三、主要措施1.加強組織領導：成立師德師風建設專項行動領導小組，負責統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調和監(jiān)督檢查工作。2.廣泛宣傳動員：通過多種形式，廣泛宣傳師德師風建設的重要意義和具體要求，營造良好的輿論氛圍。3.開展教育培訓：定期組織師德師風專題培訓，加強理想信念教育、法律法規(guī)教育和職業(yè)道德教育。4.完善評價機制：建立健全師德師風評價體系，將師德師風作為教師考核、評優(yōu)和晉升的重要依據(jù)。5.強化監(jiān)督考核：加強對師德師風建設的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違反師德師風的行為。6.解決實際問題：認真聽取教師的意見和建議，解決他們在工作和生活中的實際困難，為他們提供良好的發(fā)展環(huán)境。四、實施步驟1.動員部署階段：召開動員大會，傳達專項行動方案，明確工作要求。2.學習教育階段：組織系列學習活動，提高教師的思想政治素質和職業(yè)道德水平。3.自查自糾階段：要求每位教師對照師德師風建設標準，查找自身存在的問題，制定整改措施。4.整改提高階段：針對自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題，進行集中整改，確保取得實效。5.總結評估階段：對專項行動進行全面總結，評估成效，固化經(jīng)驗，形成長效機制。五、保障措施1.加強領導：確保專項行動在領導小組的領導下有序開展。2.落實責任：明確各級責任，確保各項工作落到實處。3.保障投入：提供必要的經(jīng)費和資源保障，確保專項行動順利進行。4.嚴格考核：將師德師風建設納入績效考核體系，嚴格考核獎懲。5.廣泛參與：鼓勵全體教師積極參與，形成合力。六、工作要求1.提高認識：全體教師要充分認識師德師風建設的重要性和緊迫性，自覺加強自身修養(yǎng)。2.精心組織：各級部門要精心組織，確保專項行動各項任務落到實處。3.注重實效：堅持問題導向，注重實效，確保專項行動取得實實在在的效果。4.長期堅持：將師德師風建設作為一項長期任務，持續(xù)推進，不斷深化。七、