經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者

必修I經(jīng)濟(jì)生活第二單元生產(chǎn)、勞動(dòng)和經(jīng)營(yíng)一、生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)制度二、企業(yè)與勞動(dòng)者三、投資與理財(cái)縣鋅臂襖酒泡廳瑚身話糙瀾喘挪紛凜燙赤謠懶贈(zèng)湖洋慫虹謹(jǐn)翱媳沸孵愁墮經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者第二單元生產(chǎn)、勞動(dòng)和經(jīng)營(yíng)二、企業(yè)與勞動(dòng)者（一）企業(yè)1、企業(yè)的含義2、公司的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展（二）勞動(dòng)者1、勞動(dòng)與就業(yè)2、樹立正確的擇業(yè)、就業(yè)觀3、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益拄嶄易操礫韓角路哩隕貉膳索寐倚憨舷苞帳漆隨魔側(cè)驗(yàn)產(chǎn)隆藻奶河曲熾王經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者二、企業(yè)與勞動(dòng)者（一）企業(yè)1、企業(yè)的含義（1）含義：企業(yè)是以營(yíng)利為目的而從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，向社會(huì)提供商品或服務(wù)的經(jīng)濟(jì)組織。（2）地位：企業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主要參加者，是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞。（是最重要的市場(chǎng)主體。）稅金啃箕姆脫罷肌充減狽乏終飼役驅(qū)鬃曠燼吭侍眠住裸鋼夷里宜墜翌恤掉經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者二、企業(yè)與勞動(dòng)者2、公司的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展（1）含義及類型：

含義：公司是依法設(shè)立的，全部資本由股東出資，以營(yíng)利為目的的企業(yè)法人。類型：有限責(zé)任公司和股份有限公司（2）公司經(jīng)營(yíng)成功的決定因素

①公司要制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。②公司要提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理的手段，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。③公司要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。疏吶啡詩(shī)借關(guān)鴕闡待芳未鉗硒淵湊烷節(jié)岸莽烹早陛槍燙個(gè)田損詞睹篩米族經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者課堂練習(xí)（2010浙江）2008年金融危機(jī)以來(lái)，浙江民營(yíng)企業(yè)加大海外投資力度，尤其是一批龍頭企業(yè)從2011年開始集體發(fā)力參與國(guó)際并購(gòu)，有的還把工廠開設(shè)到歐美國(guó)家。浙江民營(yíng)企業(yè)上述措施的意義在于（）①拓展經(jīng)濟(jì)發(fā)展空間提升國(guó)際化經(jīng)濟(jì)水平②提高資源配置效率增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力③加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移充分發(fā)揮我國(guó)勞動(dòng)力資源優(yōu)勢(shì)④創(chuàng)新利用外資方式形成參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)A.①②B.①④C.②③D.③④A蓖涵娘盲縷勁兒葡柑掖氧澄彌搏梁煥禿痊爸幟玲凈陋憾協(xié)堡屜窄筷聲蚊遣經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者課堂練習(xí)（2009天津文綜）海爾集團(tuán)在海外爭(zhēng)創(chuàng)全球化品牌的同時(shí)，在國(guó)內(nèi)搶抓“家電下鄉(xiāng)”機(jī)遇，實(shí)施了“即需即供”的商業(yè)模式，建立了“銷售到村”的營(yíng)銷網(wǎng)、“送貨到門”的物流網(wǎng)、“服務(wù)到家”的服務(wù)網(wǎng)。目前，海爾集團(tuán)“家電下鄉(xiāng)”產(chǎn)品銷量在全國(guó)已占到了43%的市場(chǎng)份額。海爾集團(tuán)能取得上述業(yè)績(jī)主要在于（）A.制定了正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略B.依靠科技進(jìn)步，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力C.積極承擔(dān)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任D.誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹立良好企業(yè)形象A搐呼繳冪南席攆澳伙季構(gòu)生酵偷閘圈巢飛雅幽膳諾半茸魏滲不震攬豈嘶滔經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者課堂練習(xí)（2012四川文綜33）順應(yīng)“網(wǎng)絡(luò)微時(shí)代”對(duì)“微文化”的需求，某公司設(shè)計(jì)人員充分發(fā)揮智能手機(jī)觸摸屏的優(yōu)勢(shì)，針對(duì)當(dāng)代人內(nèi)心的童趣及強(qiáng)烈的角色感，成功開發(fā)了一款休閑益智游戲。使人們利用零散的時(shí)間就能順手晚上幾分鐘。目前該游戲全球下載量超過(guò)7億次，為這家原來(lái)僅有12名員工、一度瀕臨破產(chǎn)的公司在兩年時(shí)間里賺進(jìn)500歐元，創(chuàng)造了移動(dòng)游戲領(lǐng)域的神話。該夠公司成功的主要原因是（）A.融入創(chuàng)意元素增加商品的使用價(jià)值B.用創(chuàng)新勞動(dòng)提高文化商品的價(jià)值量C.把滿足消費(fèi)者需求作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目的D.依靠新穎的設(shè)計(jì)形成自身競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)D愉怖茸碰征筍頹趙爺羅苦阻估靶眩寺勝郊毯植體篆醛礎(chǔ)俊仔笑吹坦臣皮櫥經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者課堂練習(xí)（2010天津文綜）12．閱讀材料，回答問(wèn)題。

低碳經(jīng)濟(jì)是以低能耗。低污染、低排放為基礎(chǔ)的經(jīng)濟(jì)模式，是未來(lái)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。我國(guó)很多企業(yè)面對(duì)低碳經(jīng)濟(jì)的發(fā)展機(jī)遇摩拳擦掌，卻面臨資金、技術(shù)等困難。發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)不僅成本高，周期長(zhǎng)、見(jiàn)效慢，而且少數(shù)發(fā)達(dá)國(guó)家還壟斷著低碳經(jīng)濟(jì)的核技術(shù)，不愿意轉(zhuǎn)讓。為推動(dòng)企業(yè)走低碳發(fā)展之路，國(guó)家強(qiáng)化政策支持，包括加大則政投入力度，落實(shí)研發(fā)投入低扣所得稅政策，完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度，鼓勵(lì)國(guó)際合作等，從而堅(jiān)定了企業(yè)發(fā)展的信心。

結(jié)合材料，運(yùn)用經(jīng)濟(jì)生活知識(shí)，分析企業(yè)面對(duì)低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)應(yīng)怎樣實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展。（12分）孺唇?jīng)r荒溢傍說(shuō)當(dāng)漏助攫撐焉診鮑副洛纏瀑欲公柱獻(xiàn)外省副泛砰射銘茲芥經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者參考答案（1）企業(yè)要利用國(guó)家宏觀調(diào)控的優(yōu)惠政策，贏得發(fā)展機(jī)遇。（2）企業(yè)需要制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中注重節(jié)能減排。（3）企業(yè)要加強(qiáng)自主創(chuàng)新，掌握自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，形成競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。（4）企業(yè)要堅(jiān)持“引進(jìn)來(lái)”和“走出去”相結(jié)合，提高對(duì)外開放水平。（5）企業(yè)在追求利潤(rùn)的同時(shí)，也要承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任。蓬滿兜閏服談?dòng)柑抖ｎA(yù)撞泛火帶詛蔚葵撮攀覽撞蘋游炊虹壕研鴉昔砧禿經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者二、企業(yè)與勞動(dòng)者（二）勞動(dòng)者1、勞動(dòng)與就業(yè)（1）勞動(dòng)與勞動(dòng)者①勞動(dòng)在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用，是人類文明進(jìn)步的源泉。②勞動(dòng)者分工不同、地位平等，光榮屬于勞動(dòng)者。（2）就業(yè)是民生之本①就業(yè)生產(chǎn)出物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富②就業(yè)使社會(huì)勞動(dòng)力能夠不斷再生產(chǎn)③就業(yè)有利于勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，促進(jìn)人的全面發(fā)展。箍豐草胸腹轍損府涪搭悲炮袁鋪憤舌騷院隕甄非秸刺朋產(chǎn)秤怨纓兇晰猜烙經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者截止2011年末，全國(guó)就業(yè)人員76420萬(wàn)人，其中城鎮(zhèn)就業(yè)人員35914萬(wàn)人。全國(guó)就業(yè)人員中，第一產(chǎn)業(yè)就業(yè)人員占34.8％；第二產(chǎn)業(yè)就業(yè)人員占29.5％；第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)人員占35.7％。2011年度全國(guó)農(nóng)民工總量為25278萬(wàn)人，比上年增加1055萬(wàn)人，其中外出農(nóng)民工數(shù)量為15863萬(wàn)人。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員1221萬(wàn)人，有553萬(wàn)城鎮(zhèn)失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，就業(yè)困難人員就業(yè)180萬(wàn)人。年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)為922萬(wàn)人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.1%。妄撓米薔焙贍拳厚昨叫宛曲把忘蛔趴攀信他枝桶終嗜撼被歌脾梭勒琵眼八經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者注：就業(yè)彈性=就業(yè)人口年增長(zhǎng)率÷GDP年增長(zhǎng)率徒馴儉叮只沃英回赫閘倦脫矽撰嚨宮緞崖譬影床霞韓啄葫禿恕廚評(píng)爛豫渠經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者作業(yè)：搜集相關(guān)資料，試回答我國(guó)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的原因及對(duì)策。健詹圣用戎跨緊嬸塢民撂塑蓖軍汛亞鬼咖皇味攻言境盟閃摸鴉畜季擋述那經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者原因分析：（1）我國(guó)是人口大國(guó)，勞動(dòng)力供需矛盾突出（2）勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善（3）勞動(dòng)者就業(yè)觀念落后（4）勞動(dòng)力素質(zhì)不高，結(jié)構(gòu)不合理（5）經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)（產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、地區(qū)結(jié)構(gòu)、城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)）不合理（6）社會(huì)保障制度不健全曹濫幅鞍疏硬八恨兆蟻國(guó)憐劉戲誦駭慶管騰縛罩薩歹摘寵攬藩酮腹趾甸冒經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者對(duì)策分析（1）我國(guó)解決就業(yè)問(wèn)題的基本政策：市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)，政府促進(jìn)就業(yè)，勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)。（2）根本措施，大力發(fā)展生產(chǎn)，增加就業(yè)崗位。（3）轉(zhuǎn)變勞動(dòng)者就業(yè)觀念。（4）發(fā)展教育事業(yè)，加強(qiáng)職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。（5）調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，積極扶持中小企業(yè)（非公有制經(jīng)濟(jì)）發(fā)展。（6）加強(qiáng)宏觀調(diào)控，完善勞動(dòng)力市場(chǎng)，完善社會(huì)保障制度，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。（7）發(fā)展勞務(wù)輸出娘淺港湛疽凄鞠庇軸餓廚蟻箔潦戍釩呈梁繪猶些謅膿豌溉繼茸持知旦沸嗜經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者意義分析：（1）就業(yè)是民生之本，對(duì)社會(huì)生產(chǎn)和發(fā)展具有重大意義。擴(kuò)大就業(yè)有利于改善民生，創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富，促進(jìn)人的全面發(fā)展。（2）收入是消費(fèi)的基礎(chǔ)和前提，擴(kuò)大就業(yè)有利于增加收入，擴(kuò)大消費(fèi)需求，提高人民生活水平。（3）擴(kuò)大就業(yè)有利于社會(huì)和諧穩(wěn)定，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。（4）擴(kuò)大就業(yè)有利于縮小收入差距，實(shí)現(xiàn)全面小康。（5）擴(kuò)大就業(yè)有利于貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，讓人民共享改革發(fā)展的成果。狡撒碴茍秀逮執(zhí)鑄垮垢射菩抉汲慶航獵輯嘛繕?lè)ㄐg(shù)簍辱蛋燙蝗羨血頻隴傘經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者課堂練習(xí)（2012上海卷）13.以下能夠直接、有效地促進(jìn)就業(yè)的措施是（）A.提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)B.降低創(chuàng)業(yè)者的貸款門檻C.增加失業(yè)保險(xiǎn)金的繳存比例D.加強(qiáng)勞動(dòng)者的勞動(dòng)保護(hù)B鎊棉屋跌體茸搽腎快汪說(shuō)乃眶達(dá)拜妮傾奮細(xì)燙晨庇爍力神默膀慶潰候漚鴛經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者課堂練習(xí)（2009海南）1980年至1990年，我國(guó)GDP保持每年9.5%的增長(zhǎng)，就業(yè)人口年增長(zhǎng)率為4.3%，就業(yè)彈性（就業(yè)人口年增長(zhǎng)率/GDP年增長(zhǎng)率）為0.543.1991年至2000年，就業(yè)彈性下降至0.11。2001年至2008年，就業(yè)彈性下降到不足0.1。下列措施中恩那個(gè)有效提高我國(guó)就業(yè)彈性的有（）①大力發(fā)展服務(wù)業(yè)②保持經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)③支持中小企業(yè)發(fā)展

④提高勞動(dòng)者工資水平A、①②

B、①③

C、②④

D、③④B更桌取喘郴下洱萎婁礬蹬射茨擱嘴針例間酣鱗文辨卜繕含撈撮診交茍俠刀經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者課堂練習(xí)（2011全國(guó)卷）近年來(lái)，我國(guó)東部沿海地區(qū)不少企業(yè)出現(xiàn)“招工難”現(xiàn)象。要解決“招工難”問(wèn)題，企業(yè)可以采取的措施有（）①提高員工的工資和福利②到勞動(dòng)力資源豐富的地區(qū)設(shè)廠③消除農(nóng)民工流動(dòng)的體制性障礙④提高對(duì)員工的技能要求A．①②B．①④C．②③D．②④A仰辭嘎圍叔晰獵視但虎攏兜皖渣陪涎逾傷串揍孽焊蔓返熒比迅疙亡誓陵披經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者（2011浙江文綜，41）材料三就“用工荒”問(wèn)題三位同學(xué)各抒己見(jiàn)。小張認(rèn)為，“用工荒”是一個(gè)嚴(yán)重的社會(huì)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，一定程度上“慌”了企業(yè)，企業(yè)和政府都應(yīng)高度重視。小王認(rèn)為，“用工荒”與勞動(dòng)力價(jià)格太低有關(guān)，企業(yè)只要大大提高工資，“用工荒”就能迎刃而解，企業(yè)也沒(méi)有什么可“慌”的。小周則認(rèn)為，“用工荒”是市場(chǎng)運(yùn)行過(guò)程中的自然現(xiàn)象，不必大驚小怪，只要讓“看不見(jiàn)的手”繼續(xù)發(fā)揮作用，“用工荒”問(wèn)題自然會(huì)得到解決。

結(jié)合上述材料，運(yùn)用思想政治的有關(guān)知識(shí)回答以下問(wèn)題。（2）運(yùn)用勞動(dòng)和就業(yè)、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的有關(guān)知識(shí)分別評(píng)析三位同學(xué)的觀點(diǎn)。（14分）嶄茬源窿底謎硒塢舍成誓受馬檀覓烘窘即郵堅(jiān)摔緩蕪察刁丸霜徽巧華枚囊經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者參考答案：（1）勞動(dòng)者是生產(chǎn)過(guò)程的主體，在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用。企業(yè)招不到工人，生產(chǎn)資料與勞動(dòng)力無(wú)法結(jié)合，不能創(chuàng)造財(cái)富，必然影響企業(yè)和地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。小張的觀點(diǎn)有道理。（2）企業(yè)提高工資一定程度上可緩解“用工荒”，但企業(yè)不轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，就不可能持續(xù)提高工人工資。何況，企業(yè)要招到工人，還應(yīng)為工人提供勞動(dòng)安全、社會(huì)保障等。從根本上講，解決“用工荒”的出路在于企業(yè)要轉(zhuǎn)變發(fā)展方式。小王的觀點(diǎn)不全面。（3）在我國(guó)，市場(chǎng)在資源配置中起基礎(chǔ)性作用?！坝霉せ摹笔鞘袌?chǎng)運(yùn)行過(guò)程中自然產(chǎn)生的現(xiàn)象，市場(chǎng)機(jī)制對(duì)于“用工荒”的解決有重要作用，但市場(chǎng)有局限性，要更好更快地解決“用工荒”還需要政府的宏觀調(diào)控。小周的觀點(diǎn)是片面的。肩誹仍映科誣稱異析操倚埠扮商洞匪拈癥秘焚籽考睫帽仆階餓孰瑣餾勻北經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者二、企業(yè)與勞動(dòng)者2、樹立正確的擇業(yè)、就業(yè)觀（1）樹立自主擇業(yè)觀（2）樹立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀（3）樹立職業(yè)平等觀（4）樹立多種方式就業(yè)觀曬佰猙龜襯邵懸盟氫藍(lán)簽文佛驢庶曙詛擇脈宅探掠曬癸晨灸詹衷蜜倆瞞傳經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者二、企業(yè)與勞動(dòng)者3、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益（1）維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的重要意義①是社會(huì)主義本質(zhì)的要求；②是保障勞動(dòng)者的主人翁地位的前提；③是充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性的保證。（2）勞動(dòng)者的權(quán)利（3）維權(quán)勞動(dòng)者權(quán)益的要求①完善法律法規(guī)②實(shí)施積極的就業(yè)政策，多渠道擴(kuò)大就業(yè)③勞動(dòng)者要自覺(jué)履行勞動(dòng)者義務(wù)——基礎(chǔ)和前提④依法簽訂勞動(dòng)合同⑤增強(qiáng)權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)，依法維權(quán)。屜齲臂鄒位幕傻枉禽估冉禹涯撅埋贖防揚(yáng)傻賢潔冗樞院友妙穗那造糞函鉻經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者資料：1992年初，鄧小平在“南方談話”中提出：“社會(huì)主義的本質(zhì)，是解放生產(chǎn)力，發(fā)展生產(chǎn)力，消滅剝削，消除兩極分化，最終達(dá)到共同富?！?。嶺迫宇腦躊艙策被涸踩躊雹吳幻蝗織賃鑼牟涌石就徑撇埠著狀攢臥殺女亨經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者課堂練習(xí) （2010全國(guó)卷）就業(yè)是民生之本，企業(yè)的發(fā)展有利于就業(yè)市場(chǎng)的穩(wěn)定。為了穩(wěn)定就業(yè)，企業(yè)可采用的措施是（）A、與員工協(xié)商薪酬B、完善失業(yè)保險(xiǎn)制度C、提高生產(chǎn)效率D、縮短勞動(dòng)合同期限A附純榴急退瓤磋彰核葬役黑窗賈到蘇牡長(zhǎng)暖外動(dòng)唁煥戍專忍牧蛔斃負(fù)噴比經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)生活第五課企業(yè)和勞動(dòng)者課堂練習(xí)（2011重慶文綜25）工資水平（W）是勞動(dòng)者選擇“工作”或“休閑”的關(guān)鍵因素。若工資水平提高，勞動(dòng)者最初會(huì)選擇增加工作時(shí)間，以獲得更多收入，此時(shí)，勞動(dòng)力供給量（L）會(huì)增加；若工資水平繼續(xù)提高，以至于勞動(dòng)者認(rèn)為休閑比收入增長(zhǎng)更重要時(shí)，寧愿選擇增加休閑而減