企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理培訓(xùn)_第1頁
企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理培訓(xùn)_第2頁
企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理培訓(xùn)_第3頁
企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理培訓(xùn)_第4頁
企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理培訓(xùn)_第5頁
已閱讀5頁,還剩30頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

REPORTCATALOGDATEANALYSISSUMMARYRESUME企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理培訓(xùn)演講人:日期:目錄CONTENTSREPORT企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理概述現(xiàn)金及銀行存款管理票據(jù)及印章管理費(fèi)用報(bào)銷與借款管理應(yīng)收賬款及存貨管理固定資產(chǎn)及無形資產(chǎn)管理稅務(wù)籌劃及合規(guī)性檢查企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理優(yōu)化建議01企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理概述REPORT財(cái)務(wù)日常管理是指對(duì)企業(yè)日常財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃、組織、控制和監(jiān)督的一系列管理活動(dòng)的總稱。定義財(cái)務(wù)日常管理是企業(yè)管理的核心組成部分,對(duì)于保障企業(yè)資金安全、提高資金使用效率、促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展具有重要意義。重要性財(cái)務(wù)日常管理定義與重要性職責(zé)財(cái)務(wù)日常管理的職責(zé)包括資金管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、成本控制、稅務(wù)管理等。分工在大型企業(yè)中,財(cái)務(wù)日常管理通常涉及多個(gè)部門和崗位,如財(cái)務(wù)部門、審計(jì)部門、出納崗位、會(huì)計(jì)崗位等,各崗位之間需要明確職責(zé)分工,協(xié)同工作。財(cái)務(wù)日常管理職責(zé)與分工財(cái)務(wù)日常管理流程包括財(cái)務(wù)計(jì)劃制定、預(yù)算編制與審批、資金籌集與使用、成本核算與控制、稅務(wù)申報(bào)與繳納等環(huán)節(jié)。為保障財(cái)務(wù)日常管理的規(guī)范化和有效性,企業(yè)需要建立完善的財(cái)務(wù)制度,包括財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度、成本控制制度、內(nèi)部審計(jì)制度等。財(cái)務(wù)日常管理流程與制度制度流程02現(xiàn)金及銀行存款管理REPORT010204現(xiàn)金收支管理規(guī)定現(xiàn)金收入必須合法合規(guī),嚴(yán)禁收取非法收入。現(xiàn)金支出需符合公司規(guī)定,嚴(yán)格審批流程?,F(xiàn)金收支應(yīng)做到日清月結(jié),確保賬實(shí)相符。嚴(yán)格控制現(xiàn)金庫存限額,超限額部分應(yīng)及時(shí)存入銀行。03銀行賬戶開設(shè)需符合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,滿足業(yè)務(wù)需求。嚴(yán)格遵守銀行結(jié)算紀(jì)律,確保資金安全。定期與銀行對(duì)賬,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理未達(dá)賬項(xiàng)。加強(qiáng)銀行賬戶信息保密工作,防止信息泄露。01020304銀行存款賬戶開設(shè)及管理定期進(jìn)行現(xiàn)金盤點(diǎn),確保現(xiàn)金賬實(shí)相符。對(duì)賬過程中發(fā)現(xiàn)的問題需及時(shí)查明原因,并按規(guī)定進(jìn)行處理。銀行存款需定期與銀行對(duì)賬單進(jìn)行核對(duì),編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。加強(qiáng)現(xiàn)金及銀行存款的內(nèi)部審計(jì)工作,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?,F(xiàn)金及銀行存款對(duì)賬與盤點(diǎn)03票據(jù)及印章管理REPORT03票據(jù)保管設(shè)專人負(fù)責(zé)票據(jù)的購(gòu)買、領(lǐng)用、保管和登記工作;票據(jù)應(yīng)存放在保險(xiǎn)柜中,確保安全。01票據(jù)種類包括發(fā)票、收據(jù)、支票、匯票、本票等。02票據(jù)使用各類票據(jù)必須按編號(hào)順序使用,不得跳號(hào)或空號(hào);填寫必須規(guī)范、完整,字跡清晰,不得涂改。票據(jù)種類、使用及保管要求公司印章的刻制需經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),由指定部門負(fù)責(zé)辦理刻制手續(xù)。印章刻制印章啟用印章保管新印章啟用前需發(fā)布啟用通知,明確啟用時(shí)間和使用范圍。公司印章應(yīng)指定專人保管,建立印章使用臺(tái)賬,嚴(yán)格審批和登記制度。030201印章刻制、啟用及保管規(guī)定票據(jù)使用審批申請(qǐng)人填寫票據(jù)使用申請(qǐng)表,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人審批后方可使用。印章使用審批申請(qǐng)人填寫印章使用申請(qǐng)表,注明用印事由、用印時(shí)間、用印份數(shù)等信息,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核、公司領(lǐng)導(dǎo)審批后方可用印。如遇緊急情況,可先電話請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)同意后用印,但事后必須補(bǔ)辦審批手續(xù)。票據(jù)與印章使用審批流程04費(fèi)用報(bào)銷與借款管理REPORT包括差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、通訊費(fèi)、辦公費(fèi)等日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的合理費(fèi)用。費(fèi)用報(bào)銷范圍公司根據(jù)不同的費(fèi)用類型制定具體的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn),如差旅費(fèi)中的交通費(fèi)、住宿費(fèi)、餐費(fèi)等,需符合公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)才能進(jìn)行報(bào)銷。費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用報(bào)銷范圍與標(biāo)準(zhǔn)借款申請(qǐng)條件與審批程序借款申請(qǐng)條件員工因公需要預(yù)支款項(xiàng)時(shí),需向公司提出借款申請(qǐng),并符合公司規(guī)定的借款條件,如借款用途、借款金額等。審批程序借款申請(qǐng)需經(jīng)過部門負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人等相關(guān)人員的審批,確保借款的合理性和安全性。費(fèi)用報(bào)銷核算員工提交費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)后,財(cái)務(wù)部門對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審核,核實(shí)費(fèi)用真實(shí)性和合規(guī)性,并按照公司規(guī)定的核算方法進(jìn)行費(fèi)用報(bào)銷的核算。借款核算方法員工借款后,財(cái)務(wù)部門需對(duì)借款進(jìn)行跟蹤管理,確保借款用途與申請(qǐng)時(shí)一致,并按照公司規(guī)定的核算方法進(jìn)行借款的核算和歸還管理。同時(shí),對(duì)于逾期未歸還的借款,需按照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。費(fèi)用報(bào)銷與借款核算方法05應(yīng)收賬款及存貨管理REPORT根據(jù)銷售合同、發(fā)票等憑證,確認(rèn)客戶應(yīng)收賬款的金額和賬期。應(yīng)收賬款確認(rèn)采用先進(jìn)先出法、后進(jìn)先出法或加權(quán)平均法等進(jìn)行應(yīng)收賬款的核算,確保準(zhǔn)確無誤。核算方法建立客戶信用檔案,定期評(píng)估客戶信用狀況,采用電話、函件、上門拜訪等方式進(jìn)行催收。催收策略應(yīng)收賬款確認(rèn)、核算及催收方法存貨分類根據(jù)存貨的性質(zhì)、用途和周轉(zhuǎn)情況,將存貨分為原材料、在產(chǎn)品、半成品、產(chǎn)成品等類別。計(jì)價(jià)方法采用實(shí)際成本法或計(jì)劃成本法進(jìn)行存貨的計(jì)價(jià),確保存貨成本真實(shí)反映。盤點(diǎn)制度建立定期和不定期的存貨盤點(diǎn)制度,確保存貨數(shù)量與賬面相符,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理存貨損耗、積壓等問題。存貨分類、計(jì)價(jià)及盤點(diǎn)制度123建立客戶信用額度管理制度,控制應(yīng)收賬款的規(guī)模和風(fēng)險(xiǎn);采用保理、質(zhì)押等方式進(jìn)行應(yīng)收賬款融資,降低壞賬風(fēng)險(xiǎn)。應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn)控制加強(qiáng)存貨采購(gòu)、生產(chǎn)和銷售等環(huán)節(jié)的管理,控制存貨規(guī)模和周轉(zhuǎn)速度;采用保險(xiǎn)、套期保值等方式進(jìn)行存貨風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避。存貨風(fēng)險(xiǎn)控制建立內(nèi)部審計(jì)制度,對(duì)應(yīng)收賬款和存貨管理進(jìn)行定期審計(jì)和監(jiān)督,確保管理制度的有效執(zhí)行。內(nèi)部審計(jì)與監(jiān)督應(yīng)收賬款與存貨風(fēng)險(xiǎn)控制策略06固定資產(chǎn)及無形資產(chǎn)管理REPORT固定資產(chǎn)購(gòu)置根據(jù)企業(yè)實(shí)際業(yè)務(wù)需求,制定購(gòu)置計(jì)劃,明確購(gòu)置標(biāo)準(zhǔn)、資金來源和采購(gòu)程序。固定資產(chǎn)處置對(duì)報(bào)廢、閑置或損壞的固定資產(chǎn)進(jìn)行及時(shí)處置,制定處置程序和審批權(quán)限。折舊政策根據(jù)固定資產(chǎn)的性質(zhì)和使用情況,選擇合適的折舊方法,如直線法、工作量法等,并確定折舊年限和殘值率。固定資產(chǎn)購(gòu)置、處置及折舊政策無形資產(chǎn)確認(rèn)明確無形資產(chǎn)的確認(rèn)條件,如可辨認(rèn)性、控制性等,確保無形資產(chǎn)的真實(shí)存在。無形資產(chǎn)計(jì)量根據(jù)無形資產(chǎn)的取得成本、后續(xù)支出等因素,合理確定無形資產(chǎn)的計(jì)量方法。攤銷方法根據(jù)無形資產(chǎn)的使用壽命和預(yù)期經(jīng)濟(jì)利益的實(shí)現(xiàn)方式,選擇合適的攤銷方法,如直線法、產(chǎn)量法等。無形資產(chǎn)確認(rèn)、計(jì)量及攤銷方法建立定期盤點(diǎn)制度,對(duì)固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)進(jìn)行全面清查,確保賬實(shí)相符。盤點(diǎn)制度明確清查程序和責(zé)任分工,對(duì)發(fā)現(xiàn)的盤盈、盤虧或毀損情況及時(shí)進(jìn)行處理。清查程序?qū)⒈P點(diǎn)和清查結(jié)果作為資產(chǎn)管理和財(cái)務(wù)決策的重要依據(jù),優(yōu)化資源配置,提高資產(chǎn)使用效率。盤點(diǎn)與清查結(jié)果利用固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)盤點(diǎn)和清查07稅務(wù)籌劃及合規(guī)性檢查REPORT合法性、合理性、經(jīng)濟(jì)性、前瞻性。原則利用稅收優(yōu)惠政策、選擇適當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)政策、合理安排企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、進(jìn)行稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁等。方法稅務(wù)籌劃原則和方法稅務(wù)申報(bào)流程和要求收集資料、計(jì)算稅額、填寫申報(bào)表、提交申報(bào)、繳納稅款。流程按照稅收法規(guī)進(jìn)行申報(bào),確保申報(bào)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性;及時(shí)申報(bào),避免延誤和罰款。要求VS檢查企業(yè)是否遵守稅收法規(guī)、是否存在偷稅漏稅行為、是否按照規(guī)定進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)和繳納等。頻率定期進(jìn)行合規(guī)性檢查,確保企業(yè)稅務(wù)管理的持續(xù)合規(guī);針對(duì)重大稅務(wù)問題,進(jìn)行專項(xiàng)檢查。內(nèi)容合規(guī)性檢查內(nèi)容和頻率08企業(yè)財(cái)務(wù)日常管理優(yōu)化建議REPORT引入先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理軟件,實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化、智能化的數(shù)據(jù)處理和分析,提高工作效率。優(yōu)化財(cái)務(wù)流程設(shè)計(jì),簡(jiǎn)化審批程序,縮短處理時(shí)間,提高財(cái)務(wù)管理效率。建立信息共享機(jī)制,加強(qiáng)部門間溝通與協(xié)作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和一致性。提高信息化水平,優(yōu)化流程設(shè)計(jì)定期開展內(nèi)部審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)督和管理,防范舞弊和腐敗行為的發(fā)生。建立健全內(nèi)部控制制度,明確崗位職責(zé)和權(quán)限,規(guī)范財(cái)務(wù)管理行為。加強(qiáng)內(nèi)部控制,降低風(fēng)險(xiǎn)隱患

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論