全員違章治理專(zhuān)題培訓(xùn)版

PAGEPAGE1全員違章治理專(zhuān)題培訓(xùn)版1.前言違章行為對(duì)企業(yè)發(fā)展及人員工作安全帶來(lái)嚴(yán)重影響，為了貫徹執(zhí)行企業(yè)治理體系及落實(shí)安全生產(chǎn)管理要求，提高全員安全生產(chǎn)意識(shí)并規(guī)范員工行為，特舉辦本次全員違章治理專(zhuān)題培訓(xùn)，幫助員工掌握違章治理相關(guān)知識(shí)與技能。2.違章行為的認(rèn)識(shí)2.1違章行為的概念違章行為是指違反國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，不符合工作要求和標(biāo)準(zhǔn)的行為。2.2違章行為的危害違章行為的危害主要包括以下幾個(gè)方面：造成人身傷害以及生命安全事故的發(fā)生；對(duì)機(jī)器設(shè)備造成磨損、損壞甚至報(bào)廢，增加企業(yè)運(yùn)行維護(hù)成本；影響生產(chǎn)效率，降低產(chǎn)品質(zhì)量，影響企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；削弱員工工作積極性及企業(yè)形象。2.3違章行為的分類(lèi)違章行為可分為安全類(lèi)違章行為、生產(chǎn)類(lèi)違章行為和紀(jì)律類(lèi)違章行為。安全類(lèi)違章行為是指對(duì)人身傷害和生命安全有潛在危害的違規(guī)行為；生產(chǎn)類(lèi)違章行為是指直接影響企業(yè)生產(chǎn)效率和質(zhì)量的違規(guī)行為；紀(jì)律類(lèi)違章行為是指違反企業(yè)規(guī)章制度的違規(guī)行為。3.對(duì)違章行為的治理3.1違章治理的目標(biāo)違章治理的目標(biāo)包括以下幾個(gè)方面：降低人身傷害和生命安全事故的發(fā)生率；降低機(jī)器設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)成本，提高企業(yè)維護(hù)運(yùn)營(yíng)效率；提高員工生產(chǎn)積極性及企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；落實(shí)企業(yè)管理體系及規(guī)章制度，強(qiáng)化企業(yè)紀(jì)律意識(shí)和職業(yè)道德素質(zhì)。3.2違章治理的措施堅(jiān)持安全生產(chǎn)第一，加強(qiáng)安全與生產(chǎn)的有機(jī)結(jié)合；確立和完善違章治理制度，對(duì)違章行為實(shí)行嚴(yán)格管理制度；加強(qiáng)違章巡查，實(shí)行巡查一人制，加強(qiáng)違章巡查頻次及巡查效果的監(jiān)督；加強(qiáng)宣傳教育，引導(dǎo)員工自覺(jué)遵紀(jì)守法，養(yǎng)成良好的職業(yè)道德；加強(qiáng)考核問(wèn)責(zé)，嚴(yán)肅處理各類(lèi)違紀(jì)違規(guī)行為。4.違章治理的流程4.1違章發(fā)現(xiàn)包括：自查自糾、聽(tīng)取匯報(bào)、巡查發(fā)現(xiàn)等方式。4.2違章定位明確違章行為的違規(guī)程度和責(zé)任主體。4.3違章處理根據(jù)企業(yè)管理規(guī)定和相關(guān)法律法規(guī)，對(duì)違反規(guī)定和違反法律法規(guī)的行為進(jìn)行處理。4.4違章問(wèn)責(zé)對(duì)違規(guī)責(zé)任人實(shí)行問(wèn)責(zé)處理，并在全員中進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。5.違章治理工作中的注意事項(xiàng)追求長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，政治方向要明確，充分體現(xiàn)公司戰(zhàn)略；合理制定治理方案，考慮各種因素，制定完善的控制措施；積極爭(zhēng)取員工的理解和支持，加強(qiáng)宣傳教育；審時(shí)度勢(shì)，及時(shí)制定應(yīng)變措施，克服困難，取得實(shí)際成效；切實(shí)掌握工作進(jìn)展情況，制訂并執(zhí)行有效違章治理措施；不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、充實(shí)知識(shí)，增強(qiáng)對(duì)違章治理的實(shí)踐和理論掌握。6.結(jié)束語(yǔ)違章治理是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，它既體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)