(重點條款版)雇用更夫合同書_第1頁
(重點條款版)雇用更夫合同書_第2頁
(重點條款版)雇用更夫合同書_第3頁
(重點條款版)雇用更夫合同書_第4頁
(重點條款版)雇用更夫合同書_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

(重點條款版)雇用更夫合同書(重點條款版)雇用更夫合同書(重點條款版)雇用更夫合同書雇用更夫合同書甲方(雇主):__________乙方(更夫):__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方雇用乙方擔任更夫的事宜,達成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共計____個月。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商簽訂新的合同。二、工作內(nèi)容1.乙方負責甲方指定的區(qū)域的安全保衛(wèi)工作,包括但不限于夜間巡邏、防火、防盜、防破壞等。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。三、工作時間1.乙方的工作時間為每天晚上__時__分至次日早上__時__分,共計__小時。2.乙方在工作時間內(nèi)應(yīng)全勤,如有特殊情況需請假,應(yīng)提前向甲方提出書面申請,并經(jīng)甲方批準。四、工資待遇1.甲方每月支付乙方工資人民幣____元整(大寫:____元整)。2.乙方的工資支付時間為每月的__日,如遇法定節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。五、社會保險1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應(yīng)提供必要的個人資料,協(xié)助甲方辦理社會保險的相關(guān)手續(xù)。六、合同的解除和終止1.合同期滿,本合同自然終止。2.在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同,但應(yīng)提前一個月通知對方,并承擔相應(yīng)的違約責任。七、保密條款1.乙方在履行職務(wù)過程中,可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和客戶信息,乙方應(yīng)予以嚴格保密,不得泄露給任何第三方。2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守本合同的保密義務(wù),不得利用甲方商業(yè)秘密從事與甲方競爭的活動。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、附件本合同附件包括但不限于:1.乙方的身份證明文件復(fù)印件;2.乙方的健康狀況證明;3.甲方的規(guī)章制度。十、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________甲方代表(簽字):__________乙方身份證號:__________簽訂日期:____年__月__日簽訂日期:____年__月__日=====本合同可使用更廣泛的場景,特設(shè)增加場景及條款=====特殊應(yīng)用場合及增加條款:1.特殊應(yīng)用場合:高風險作業(yè)場所(如化工廠、煤礦等)增加條款:a.安全培訓:甲方應(yīng)為乙方提供必要的安全培訓,確保乙方掌握相關(guān)的安全知識和操作技能。b.安全防護:甲方應(yīng)提供符合國家標準的安全防護裝備,并監(jiān)督乙方正確使用。c.應(yīng)急預(yù)案:甲方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案,并定期組織乙方進行應(yīng)急演練。d.事故報告:乙方在發(fā)生安全事故時應(yīng)立即報告甲方,并按照甲方的要求采取應(yīng)急措施。e.工傷賠償:甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定對乙方在作業(yè)過程中發(fā)生的工傷進行賠償。2.特殊應(yīng)用場合:商業(yè)秘密密集型企業(yè)(如高科技公司、研發(fā)機構(gòu)等)增加條款:a.競業(yè)限制:乙方在離職后一定期限內(nèi)不得加入與甲方有競爭關(guān)系的公司或從事與甲方相同或相近的業(yè)務(wù)。b.商業(yè)秘密保護:甲方應(yīng)對乙方的保密義務(wù)進行具體界定,明確商業(yè)秘密的范圍和保密期限。c.泄密處罰:乙方如違反保密義務(wù),泄露商業(yè)秘密,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。d.知識產(chǎn)權(quán)歸屬:乙方在履行職務(wù)過程中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的獎勵。e.技術(shù)培訓:甲方應(yīng)為乙方提供必要的技術(shù)培訓,以提升乙方的工作能力和保密意識。3.特殊應(yīng)用場合:公共場所(如商場、公園、體育場館等)增加條款:a.公共安全培訓:甲方應(yīng)為乙方提供公共安全培訓,確保乙方具備應(yīng)對突發(fā)事件的能力。b.顧客服務(wù):乙方在履行職責的同時,應(yīng)提供必要的顧客服務(wù),維護甲方形象。c.應(yīng)急疏散:甲方應(yīng)制定應(yīng)急疏散計劃,并定期組織乙方進行疏散演練。d.事件記錄:乙方在處理突發(fā)事件時應(yīng)做好事件記錄,并及時向甲方報告。e.公共保險:甲方應(yīng)為乙方購買公眾責任保險,以應(yīng)對可能發(fā)生的意外事故。4.特殊應(yīng)用場合:政府機關(guān)或敏感部門增加條款:a.政審要求:乙方應(yīng)通過甲方進行的政治審查,確保無犯罪記錄和政治問題。b.保密協(xié)議:乙方應(yīng)與甲方簽訂更嚴格的保密協(xié)議,保護國家秘密和敏感信息。c.安全審查:乙方應(yīng)定期接受安全審查,確保持續(xù)符合安全要求。d.法規(guī)遵守:乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)定,不得從事違法活動。e.紀律監(jiān)督:甲方應(yīng)對乙方的工作紀律進行監(jiān)督,對違反紀律的行為進行處罰。5.特殊應(yīng)用場合:遠程工作或家庭工作環(huán)境增加條款:a.工作環(huán)境要求:乙方應(yīng)確保家庭工作環(huán)境符合甲方的要求,包括安全、保密等。b.設(shè)備提供:甲方應(yīng)為乙方提供必要的遠程工作設(shè)備,如電腦、網(wǎng)絡(luò)等。c.工作時間彈性:乙方的工作時間應(yīng)具有一定的彈性,以適應(yīng)家庭工作環(huán)境的特點。d.溝通協(xié)調(diào):甲乙雙方應(yīng)定期通過遠程方式進行溝通協(xié)調(diào),確保工作順利進行。e.工作成果提交:乙方應(yīng)按照甲方的要求定期提交工作成果,接受甲方的監(jiān)督和評價。附件列表及要求說明:1.乙方的身份證明文件復(fù)印件要求:必須是有效身份證件的復(fù)印件,如身份證、護照等,以證明乙方的身份和合法性。2.乙方的健康狀況證明要求:由具有資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)出具,證明乙方身體健康,適合從事更夫工作。3.甲方的規(guī)章制度要求:必須是甲方的正式文件,詳細列出甲方的各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)遵守。實際操作過程中的相關(guān)問題及解決辦法:1.問題:乙方在履行職責過程中發(fā)生意外傷害。解決辦法:甲方應(yīng)及時為乙方提供醫(yī)療救治,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定進行工傷認定和賠償。2.問題:乙方違反保密義務(wù),泄露商業(yè)秘密。解決辦法:甲方應(yīng)立即采取措施制止泄露,并根據(jù)合同約定追究乙方的法律責任。3.問題:乙方在合同期內(nèi)提出辭職。解決辦法:乙方應(yīng)提前一個月通知甲方,并根據(jù)合同約定承擔相應(yīng)的違約責任。4.問題:甲方未能按時支付乙方工資。解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出書面催告,要求甲方支付工資,并可根據(jù)法律規(guī)定向勞動監(jiān)察部門投訴。5.問題:合同期滿后,雙方未能就續(xù)簽達成一致。解決辦法:雙方應(yīng)按照合同約定處理合同終止后的相關(guān)事宜,如辦理社會保險轉(zhuǎn)移、支付經(jīng)濟補償?shù)取?.問題:乙方在夜間巡邏時遭遇盜竊或破壞行為。解決辦法:乙方應(yīng)立即報警,并通知甲方。甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理后續(xù)事宜,包括但不限于提供安全監(jiān)控錄像、協(xié)助警方調(diào)查等。7.問題:乙方因個人原因無法履行夜間值班職責。解決辦法:乙方應(yīng)提前向甲方申請調(diào)班或請假,甲方應(yīng)合理安排人員替班,確保夜間安保工作的連續(xù)性。8.問題:甲方的工作環(huán)境或工作內(nèi)容發(fā)生變化,影響乙方的工作。解決辦法:甲方應(yīng)及時通知乙方,并與乙方協(xié)商調(diào)整合同內(nèi)容,確保雙方權(quán)益。9.問題:乙方在處理突發(fā)事件時,遇到法律或道德困境。解決辦法:乙方應(yīng)立即向甲方報告情況,甲方應(yīng)提供必要的法律咨詢和支持,指導乙方妥善處理。10.問題:甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整需要提前解除合同。解決辦法:甲方應(yīng)按照合同約定提前通知乙方,并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。雙方應(yīng)協(xié)商處理合同解除后的相關(guān)事宜。11.問題:乙方在合同期內(nèi)出現(xiàn)嚴重違紀行為。解決辦法:甲方應(yīng)根據(jù)公司規(guī)章制度對乙方進行紀律處分,嚴重時可解除合同,并依法追究乙方的責任。12.問題:甲方提供的安保設(shè)備或工具出現(xiàn)故障。解決辦法:乙方應(yīng)及時向甲方報告,甲方負責維修或更換設(shè)備,確保乙方能夠正常履行職責。13.問題:乙方在工作過程中發(fā)現(xiàn)甲方場所存在安全隱患。解決辦法:乙方應(yīng)立即向甲方報告,甲方應(yīng)及時處理安全隱患,防止事故發(fā)生。14.問題:乙方在合同期間生病或受傷,無法工作。解決辦法:乙方應(yīng)提供醫(yī)療證明,并根據(jù)甲方的人事政策申請病假或工傷假。甲方應(yīng)按照相關(guān)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論