定點企業(yè)培訓就業(yè)協(xié)議合集3篇

定點企業(yè)培訓就業(yè)協(xié)議(第一篇)此文檔協(xié)議是通用版本，可以直接使用，符號*表示空白。甲方(勞動保障部門)：******乙方(定點企業(yè))：******為鼓舞企業(yè)開展職業(yè)技能培訓，提高勞動者技能水平，促進技能就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)，依據(jù)規(guī)定，簽訂本協(xié)議。一、甲方權利和義務1、為乙方供應培訓就業(yè)相關政策詢問、指導和服務2、對乙方開展培訓工作進行監(jiān)督和檢查3、對乙方擔當?shù)呐嘤柧蜆I(yè)任務狀況進行檢查和驗收4、受理和審核培訓就業(yè)補貼的申請并按規(guī)定兌現(xiàn)。二、乙方權利和義務1、根據(jù)認定的職業(yè)(工種)及等級范圍開展企業(yè)內部員工的職業(yè)技能培訓。2、嚴格根據(jù)規(guī)定的教學方案、大綱和課時要求開展教學工作，確保培訓教學質量。3、開展政府補貼的培訓項目，開班前必需按有關規(guī)定辦理開班報備手續(xù)培訓結束后，必需組織學員參與市職業(yè)技能鑒定指導中心組織的技能鑒定考核，學員獲得國家職業(yè)資格證書或專項職業(yè)力量證書的比率不低90%。4、建立健全學員檔案和管理臺帳，準時將學員信息錄入珠海市勞動保障網，并按甲方要求填報培訓就業(yè)工作有關報表。三、本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期至***年**月**日止。甲方：*****(蓋章)乙方：******(蓋章)代表人(簽名)：負責人(簽名)：*********年**月**日***年**月**日定點企業(yè)培訓就業(yè)協(xié)議(第二篇)合同范文：定點企業(yè)培訓就業(yè)協(xié)議合同編號：_______摘要：本協(xié)議旨在明確定點企業(yè)（以下簡稱“甲方”）與受聘培訓人員（以下簡稱“乙方”）之間的權益和責任，約定雙方在培訓期間和就業(yè)過程中的相關事項，促進乙方順利就業(yè)。協(xié)議內容：第一條協(xié)議目的本協(xié)議的目的是確定乙方在甲方進行的定點企業(yè)培訓項目中的培訓和就業(yè)關系。第二條培訓內容1.甲方將為乙方提供相關法律職業(yè)培訓和相關知識技能的學習機會。2.甲方將根據(jù)乙方的實際需求和培訓進度，安排培訓課程、講師等資源，并確保培訓質量。第三條就業(yè)安排1.乙方在完成培訓后，甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)和崗位需求，進行就業(yè)安排。2.乙方應積極配合甲方的就業(yè)安排，并按要求參加相關的招聘活動和面試。第四條就業(yè)待遇1.乙方在就業(yè)期間，將享受與甲方員工相當?shù)拇?，包括薪資、福利等。2.具體的薪資及福利待遇將根據(jù)甲方的規(guī)章制度進行調整。第五條保密條款1.雙方應對涉及商業(yè)機密、個人隱私及其他敏感信息予以保密，并不得擅自披露或利用。2.保密期限終止后，雙方對于上述信息的保密義務亦隨之終止。第六條違約責任1.任何一方違約行為，應承擔相應的違約責任，包括賠償對方因此造成的損失。2.對于違約方，守約方有權要求解除協(xié)議并采取法律手段解決爭議。第七條合同解除與終止1.協(xié)議期限屆滿后，協(xié)議自然終止，雙方不再承擔義務。2.雙方一致同意解除協(xié)議的，應提前書面通知對方，并商議解除方式及后續(xù)事宜。第八條爭議解決凡因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條法律適用本協(xié)議的解釋、執(zhí)行及爭議解決適用中華人民共和國的法律。第十條其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：日期：定點企業(yè)培訓就業(yè)協(xié)議(第三篇)合同編號：【合同編號】定點企業(yè)培訓就業(yè)協(xié)議甲方：【甲方名稱】地址：【甲方地址】聯(lián)系電話：【甲方聯(lián)系電話】法定代表人：【甲方法定代表人】乙方：【乙方姓名】地址：【乙方地址】聯(lián)系電話：【乙方聯(lián)系電話】身份證號：【乙方身份證號】鑒于甲乙雙方為加強人力資源培訓和就業(yè)服務，特此協(xié)商簽訂本培訓就業(yè)協(xié)議：一、培訓內容及期限1.甲方將根據(jù)乙方所選擇的就業(yè)崗位，為其提供相關領域的培訓服務，包括但不限于技能培訓、職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)等。2.培訓期限為【培訓期限】，具體培訓安排將在雙方協(xié)商后確定。二、培訓費用及支付方式1.培訓費用由甲方承擔，乙方無需支付任何費用。2.乙方在培訓期間如有其他費用支出，應當自行承擔。三、培訓考核及就業(yè)安排1.乙方在培訓期間，應按照甲方要求認真學習，積極參與培訓活動。2.培訓結束后，甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)進行考核，考核結果將作為就業(yè)安排的參考依據(jù)。3.就業(yè)安排將根據(jù)乙方的培訓成績、個人能力和崗位需求進行合理的安排，具體就業(yè)崗位將在雙方協(xié)商后確定。四、保密義務1.甲乙雙方在本協(xié)議簽訂期間及終止后均應對雙方涉及到的商業(yè)秘密和其他保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。2.甲乙雙方應采取合理的保密措施，確保保密信息的安全。五、違約責任1.若任何一方違反本協(xié)議的約定，應承擔相應的違約責任，并承擔因此給對方造成的損失。2.若因不可抗力等原因導致無法履行本協(xié)議的義務，不視為違約。六、協(xié)議解除與終止1.協(xié)議解除：a)經雙方協(xié)商一致，以書面形式解除本協(xié)議，協(xié)商解除的期限為【解除期限】；b)一方嚴重違反本協(xié)議約定，使得對方無法繼續(xù)履行本協(xié)議的，對方有權單方解除本協(xié)議。2.協(xié)議終止：a)乙方完成培訓并成功就業(yè)后，本協(xié)議自動終止；b)雙方根據(jù)培訓情況協(xié)商一致終止本協(xié)議，以書面形式確認終止日期。七、爭議解決雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方可向所在地人民法院提起訴訟解決。八、其他條款1.本協(xié)議未約定的事項，雙方可另行協(xié)商確定。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份