2024年財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)

第頁2024年財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇1

20xx年的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝，回顧自己這一年來的工作狀況，特總結(jié)如下：

一、做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，剛好供應(yīng)財(cái)務(wù)信息

1、每月仔細(xì)完成對(duì)和合生態(tài)、和合生態(tài)園、和合園林、合肥小廟合作社日常費(fèi)用報(bào)銷、資金收付、日常會(huì)計(jì)核算（憑證編制、網(wǎng)銀審核、工資審核等）及報(bào)表編制、納稅申報(bào)及繳納工作，做到精確、剛好、無差錯(cuò)，確保了資金運(yùn)用平安；

2、每月按時(shí)按質(zhì)完成股份公司合并報(bào)表及相關(guān)明細(xì)表的核對(duì)、編制工作；

3、每月仔細(xì)按時(shí)完成對(duì)省供銷集團(tuán)的合并財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的網(wǎng)上填報(bào)工作，保證數(shù)據(jù)剛好、精確；

4、完成省供銷集團(tuán)及財(cái)政部關(guān)于20xx年度企業(yè)合并決算報(bào)表的編制及上報(bào)工作；

5、做好上述幾家公司20xx年度省社績(jī)效審計(jì)自審表的統(tǒng)計(jì)、編制工作；

6、協(xié)作中證天通事務(wù)所做好20xx年度經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)工作；

7、協(xié)作稅務(wù)師事務(wù)所做好20xx年度所得稅匯算清繳工作，仔細(xì)做好和合生態(tài)期滿五年的不征稅收入項(xiàng)目進(jìn)行核對(duì)及調(diào)整申報(bào)工作；仔細(xì)完成20xx年度和合生態(tài)、和合生態(tài)園、和合園林、合肥小廟合作社企業(yè)所得稅清算匯繳審計(jì)及申報(bào)工作。

8、仔細(xì)完成對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行分類、打印、裝訂及歸檔工作；

二、其他完成工作

1、協(xié)作省社巡查組到公司巡查工作，剛好精確供應(yīng)相關(guān)資料；

2、協(xié)作集團(tuán)剛好仔細(xì)完成財(cái)務(wù)信息化實(shí)施工作（初始化前期資料收集整理、期初建帳及1-5月憑證補(bǔ)錄及報(bào)表編制），并仔細(xì)學(xué)習(xí)新的`財(cái)務(wù)軟件的操作及運(yùn)用，確保每月上報(bào)集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的剛好性、精確性；

3、協(xié)作綜合辦做好離職人員資產(chǎn)盤點(diǎn)、交接及核對(duì)工作，做好公司的資產(chǎn)盤點(diǎn)清查工作；

4、協(xié)作財(cái)務(wù)經(jīng)理做好公司20xx年預(yù)算編制工作；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它日常事務(wù)性工作。

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇2

通過去年一年的工作學(xué)習(xí)，以及在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的指導(dǎo)和幫助下，我漸漸明確了各項(xiàng)工作流程。在一年多的時(shí)間里，我主動(dòng)主動(dòng)地學(xué)習(xí)了我所在崗位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)問，虛心謹(jǐn)慎，嚴(yán)格要求自己，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，仔細(xì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

一年來，在單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和指導(dǎo)幫助下，我比較圓滿地完成了自己所擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ魅蝿?wù)，在政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作實(shí)力等方面都取得了肯定的'進(jìn)步，為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將本人這一年來的思想、工作狀況作簡(jiǎn)要總結(jié)匯報(bào)。

一、提高覺悟，統(tǒng)一思想。

作為踏入社會(huì)不久的年輕人，個(gè)人思想素養(yǎng)是做好每一項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。因此我也在不斷的學(xué)習(xí)黨的有關(guān)理論學(xué)問，用先進(jìn)思想武裝頭腦。堅(jiān)決立場(chǎng)，堅(jiān)決信念，在大是大非問題面前，能夠始終保持醒悟的頭腦。自覺遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，樹立廉潔、自律、公允、公正的思想。

二、邊學(xué)邊做，踏實(shí)做事，仔細(xì)負(fù)責(zé)。

通過去年一年的工作學(xué)習(xí)，以及在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的指導(dǎo)和幫助下，我漸漸明確了各項(xiàng)工作流程。在一年多的時(shí)間里，我主動(dòng)主動(dòng)地學(xué)習(xí)了我所在崗位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)問，虛心謹(jǐn)慎，嚴(yán)格要求自己，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，仔細(xì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

主要完成的工作有：嚴(yán)格根據(jù)財(cái)經(jīng)法規(guī)及單位付款審批流程支付各種款項(xiàng)；每月按時(shí)登記銀行存款日記賬和現(xiàn)金日記賬并與會(huì)計(jì)進(jìn)行對(duì)賬，

做到賬實(shí)相符；每月編制工資核算表并剛好上報(bào)和發(fā)放單位職工工資；按時(shí)編制并上報(bào)人事各種報(bào)表；完成x年社保基數(shù)申報(bào)、核算及繳費(fèi)工作；維護(hù)運(yùn)行好單位工資軟件系統(tǒng)運(yùn)用及20xx年工資調(diào)標(biāo)等。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教，不斷提高。

在這一年的時(shí)間，我雖然在思想和工作上都有了新的進(jìn)步，但與其他同事相比還存在著很大差距，對(duì)本職工作考慮的不夠全面，對(duì)一些關(guān)系發(fā)展全局的工作鋪排理解不透。因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn)，還要客觀地面對(duì)自己的不足之處，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己。

以上是自己工作一年來簡(jiǎn)短工作鑒定，不妥之處，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及同事指責(zé)指正，我將虛心接受領(lǐng)導(dǎo)及同事的指責(zé)和建議。單位財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)范文

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇3

又是繁忙而收獲的一年，財(cái)務(wù)部在單位領(lǐng)導(dǎo)、部門主管的正確指引下，仔細(xì)實(shí)行了各項(xiàng)政策方針，牢牢圍繞單位整體部署和工作重點(diǎn)，正確處理各種財(cái)務(wù)核算業(yè)務(wù)，仔細(xì)施行內(nèi)限制度，充分完成了各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)我將這一年的工作匯報(bào)如下：

一、負(fù)責(zé)主見套EAS往來單據(jù)審核及會(huì)計(jì)憑證編制；

二、負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票管理及發(fā)票開具等日常稅務(wù)工作；

三、負(fù)責(zé)月度基礎(chǔ)報(bào)表及分析工作；

四、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案裝訂、歸檔和保管工作；

五、幫助編制財(cái)政資金臺(tái)賬、研發(fā)費(fèi)用臺(tái)賬、即征即退臺(tái)賬、無形資產(chǎn)攤銷臺(tái)賬（一年）、協(xié)助賬套核算等工作；

六、負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)整表、未達(dá)賬項(xiàng)追蹤工作；

七、完成20xx年的決算報(bào)表編制；

八、駕馭并跟進(jìn)20xx年預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度；

九、每月上報(bào)應(yīng)收款清理表、內(nèi)部往來核對(duì)；

十、協(xié)同責(zé)任部門存貨盤存、低值易耗品、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)的盤存及清理；

十一、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

以上所述的'工作本人都堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，每項(xiàng)工作都一絲不茍做到了賬清、賬實(shí)、賬表相符、賬薄整齊。在工作中，能夠以正確的看法對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，主動(dòng)主動(dòng)，勤勤懇懇，加班毫無怨言，已較好地勝任本職工作并不斷自我總結(jié)工作中的成敗得失，以高度的熱忱和責(zé)任感完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇4

時(shí)間飛逝，XX已過，感謝公司對(duì)我的信任，使得我有機(jī)會(huì)加入九鼎大家庭，公司是一個(gè)成長型的企業(yè)，在袁總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司在一年下來也取得了不錯(cuò)的成果，我個(gè)人也學(xué)習(xí)到了許多關(guān)于家裝行業(yè)的相關(guān)學(xué)問，雖然工作中也有一些做得不足的地方，但我始終本著明哲保身，恪盡職守，善用其財(cái)，無愧其祿的工作觀念，踏踏實(shí)實(shí)的工作。XX年，就工作中發(fā)覺的問題，我個(gè)人認(rèn)為：第一，須要把各崗位細(xì)分化，職責(zé)更明確化，才能更大的提高工作效率，其次，工地成本核算須要大大的加強(qiáng)，才能保證工地能夠獲得利潤，第三，工地的`跟蹤服務(wù)肯定要有專人負(fù)責(zé)，才能有效的保證工地的順當(dāng)進(jìn)行，以及工程款的進(jìn)度，最終按工期完成驗(yàn)收交尾款。

XX年，我們要對(duì)過去工作中不足的地方進(jìn)行完善管理，對(duì)做得好的我們須要把工作做得更好，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，做到財(cái)務(wù)工作長安排，短支配。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

1、響應(yīng)公司工作會(huì)議精神，圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標(biāo)，開源節(jié)流，增收節(jié)支，強(qiáng)化成本限制，從每一件小事做起，為公司真正的開源節(jié)流；

2、財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門之一，肩負(fù)著對(duì)成本的安排限制、各部門的費(fèi)用支出、以及對(duì)銷售工作的協(xié)作與總結(jié)等工作任務(wù)，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財(cái)務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)整各項(xiàng)費(fèi)用的支出，保證財(cái)務(wù)物資的平安；服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶，以促進(jìn)公司開拓市場(chǎng)、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益；

3、在新的一年里，財(cái)務(wù)部工作人員應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對(duì)全公司其他部門的考核制度或者相關(guān)方法；

4、在財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部明確考核制度：財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有相互協(xié)作補(bǔ)充性，相互協(xié)作的工作中不斷學(xué)習(xí)，對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督作用；

5、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各崗位的職責(zé)，對(duì)應(yīng)收款的監(jiān)督，對(duì)工程款回收的期限把握、回款詳細(xì)事宜、相關(guān)責(zé)任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督，加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度；

6、對(duì)前工作期間應(yīng)進(jìn)行有階段性的總結(jié)，從月度小結(jié)到季度、半年、全年總結(jié)；做好資金預(yù)算工作，其中包括對(duì)應(yīng)付款項(xiàng)、應(yīng)收款項(xiàng)等等；做好財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，要求帳務(wù)清楚、任務(wù)明確；

7、其他方面，聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作支配，仔細(xì)的完成每一項(xiàng)任務(wù)。

在新的一年里，祝福公司能上一個(gè)大臺(tái)階，我將與公司同進(jìn)步，共發(fā)展！

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇5

一年來，在上級(jí)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切、支持下，本人始終不忘堅(jiān)持仔細(xì)學(xué)習(xí)，緊緊圍繞學(xué)校工作大局，立足本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，在穩(wěn)定中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新上求發(fā)展，創(chuàng)建出一流工作業(yè)績(jī)?yōu)閷W(xué)校教學(xué)服務(wù)，現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下：

一、仔細(xì)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)

本人的工作崗位雖然在后勤，但本人始終不忘學(xué)習(xí)。一是仔細(xì)學(xué)習(xí)黨和國家的法律法規(guī)，每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看內(nèi)容，了解大事要事，增加法律意識(shí)；二是仔細(xì)學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)法》等法律、法規(guī)，主動(dòng)參與會(huì)計(jì)資格培訓(xùn)、年審等，促進(jìn)工作更好更有效的開展；三是常常向行家里手學(xué)習(xí)，比如：在電腦操作中遇到不懂、不會(huì)的問題，就馬上找張興盛老師或者陳寶玉老師請(qǐng)教、探討，請(qǐng)教、探討后，就在大腦中記一遍，然后在筆記本中記載下來，再加以敏捷運(yùn)用，直至完全駕馭為止。

二、任勞任怨，樂于奉獻(xiàn)。

本人的工作崗位在學(xué)校財(cái)務(wù)室，財(cái)務(wù)工作瑣事多，心要細(xì)，要求高，壓力大，因次在處理每一件事時(shí)，都往往存在著肯定的困難和困難的沖突。尤其是在學(xué)校欠債、經(jīng)濟(jì)不寬余地狀況下，債務(wù)要還，學(xué)校的經(jīng)費(fèi)也要正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。在這即要保運(yùn)轉(zhuǎn)，又要償還債務(wù)的狀況下，作為財(cái)務(wù)工作人員，就要當(dāng)好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀，精打細(xì)算，統(tǒng)籌規(guī)劃。在這心要細(xì)、壓力本資。料來源于大、瑣事多的工作環(huán)境中，作為財(cái)務(wù)工作人員，既要有寬敞的胸懷和樂觀主義精神，又要有大公無私，廉潔奉公，吃苦耐勞，任勞任怨，愛校如家，不圖名利，公道正派，埋頭苦干，不計(jì)較個(gè)人得失、到處以學(xué)校利益、師生利益為重的奉獻(xiàn)精神?？傊?，工作千頭萬緒，本人始終本著〞仔細(xì)細(xì)致〞的看法來完成每一項(xiàng)工作。

三、仔細(xì)履行職責(zé)，服務(wù)于教化教學(xué)。

一心一意為人民服務(wù)的遵旨，既是一種崇高志向，又是一種政治要求，更是一種實(shí)際行動(dòng)所在。學(xué)校財(cái)務(wù)工作負(fù)擔(dān)者相應(yīng)的不行推卸的職責(zé)，只有立足于自己的工作崗位，結(jié)合自己的特別的工作特點(diǎn)，完成自己負(fù)責(zé)的任務(wù)，才是為人民服務(wù)的'體現(xiàn)。該辦的事，要仔細(xì)細(xì)致的堅(jiān)決辦，不拖拉；能辦到的事立刻辦，不等不靠；不好辦的事，想方設(shè)法去辦，不推不拖。一切為學(xué)校、為老師、為學(xué)生著想。在服務(wù)于教學(xué)的同時(shí)，嚴(yán)格根據(jù)上級(jí)規(guī)定，實(shí)行收支兩條線管理，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到有安排的運(yùn)用經(jīng)費(fèi)，從嚴(yán)駕馭開支。根據(jù)法律、法規(guī)及上級(jí)主管部門的要求，單據(jù)報(bào)銷均需主管校長、分管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字方可報(bào)銷。

四、虛心謹(jǐn)慎，做好傳、幫、帶工作。

財(cái)務(wù)工作性質(zhì)，連接性比較強(qiáng)。在學(xué)校確定支配新人接我班后，我就先領(lǐng)著她到教化局、人事科、計(jì)財(cái)科、教化科、勤辦；財(cái)政局、行財(cái)科、國庫科、社?？?、預(yù)算外局；區(qū)政府人事局、物價(jià)、局檔案局；市社會(huì)保障局、市醫(yī)保中心、市地稅局等所要辦事的單位走一趟，認(rèn)認(rèn)門戶，作個(gè)交接，試著讓她先做一些簡(jiǎn)潔的事情。其次步教她怎樣報(bào)賬，填寫報(bào)賬單，什么樣的憑證，屬什么科目或哪一級(jí)的科目。第三步教她怎樣做帳?？傊?，我把我所知道的，毫不保留地傳授與她。同時(shí)，自己要虛心謹(jǐn)慎，向她人學(xué)習(xí)自己沒有駕馭的學(xué)問，取長補(bǔ)短，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇6

xx年年我?guī)椭慰偨?jīng)理分管財(cái)務(wù)和內(nèi)控工作，現(xiàn)將一年來的工作狀況匯報(bào)如下，請(qǐng)各位代表審議。

第一部分xx年年的主要工作

xx年年在公司班子的大力支持下，我?guī)ьI(lǐng)廣闊財(cái)務(wù)人員緊緊圍繞年度財(cái)務(wù)工作思路，不斷夯實(shí)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作，規(guī)范財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程，創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理方法，改革財(cái)務(wù)管理體制，著力強(qiáng)化平穩(wěn)、受控運(yùn)行，為全面完成公司的各項(xiàng)目標(biāo)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、圓滿完成了國家審計(jì)署現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)工作。

在國家審計(jì)署的審計(jì)過程中，我們?nèi)σ愿啊⒆圆樽愿?、跟蹤反饋、剛好協(xié)調(diào)，保障了審計(jì)工作的順當(dāng)進(jìn)行。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機(jī)構(gòu)，以財(cái)務(wù)為主協(xié)調(diào)辦公室，建立了順暢的溝通機(jī)制，剛好化解現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)階段發(fā)覺的問題10余項(xiàng)；二是依據(jù)公司審前工作會(huì)的部署，剛好支配和要求三省公司和機(jī)關(guān)各處室比照內(nèi)限制度嚴(yán)格自查，整改不合規(guī)范事項(xiàng)200余項(xiàng)；三是會(huì)同三省公司和相關(guān)處室聯(lián)合審查、共同把關(guān)審前和審計(jì)過程中提報(bào)的各項(xiàng)資料；四是針對(duì)審計(jì)組反饋的32個(gè)審計(jì)記錄，馬上組織三省公司財(cái)務(wù)部門和相關(guān)部門仔細(xì)核對(duì)、細(xì)致探討，反復(fù)探討、修改三省公司及各部門的答復(fù)，從法律和相關(guān)政策法規(guī)的角度做出了合理說明。

通過“嚴(yán)格、扎實(shí)、細(xì)致、周密”的工作，公司接受住了審計(jì)署的嚴(yán)格考驗(yàn)，得到了審計(jì)組的較高評(píng)價(jià)。

二、財(cái)務(wù)信息化建設(shè)取得新突破。

在核算體系改革方面，以“推動(dòng)財(cái)務(wù)和資產(chǎn)7。0系統(tǒng)上線”為重點(diǎn)，組織本部及三省業(yè)務(wù)骨干，主動(dòng)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)7。0系統(tǒng)的各項(xiàng)管理和操作程序，主動(dòng)變更核算流程，30人歷時(shí)一個(gè)月，完成了近10萬條信息的設(shè)置和賬務(wù)初始化工作，順當(dāng)實(shí)現(xiàn)了6。0和7。0系統(tǒng)的并行。并行后的財(cái)務(wù)核算工作量成本增加，在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎(chǔ)上，財(cái)務(wù)人員加班加點(diǎn)、任勞任怨、扎實(shí)工作，為進(jìn)一步提高信息透亮度、優(yōu)化核算流程、提升對(duì)基層的監(jiān)控力度打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在零售費(fèi)用定額管理方面，我們主動(dòng)推導(dǎo)、演繹和引申建筑行業(yè)定額管理理念，在調(diào)研、總結(jié)和開發(fā)軟件的三個(gè)階段始終處于板塊水平，得到了板塊的認(rèn)可，并托付我公司實(shí)施軟件開發(fā)和系統(tǒng)推廣工作。目前系統(tǒng)已經(jīng)開發(fā)勝利，預(yù)料20xx年一季度在銷售系統(tǒng)全面上線，為銷售公司全面貫完全成本發(fā)展戰(zhàn)略、創(chuàng)新成本限制手段、實(shí)現(xiàn)管理向基層延長奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在資金管理系統(tǒng)建設(shè)方面，通過近一年的調(diào)研、開發(fā)和推廣，基本實(shí)現(xiàn)了對(duì)庫站資金的實(shí)時(shí)監(jiān)控，實(shí)現(xiàn)了與業(yè)務(wù)系統(tǒng)、零售系統(tǒng)的信息共享和系統(tǒng)自動(dòng)限制，實(shí)現(xiàn)了資金的自動(dòng)匯劃、收付憑證的自動(dòng)生成、賬戶余額的實(shí)時(shí)監(jiān)控。為進(jìn)一步降低資金頭寸、提高核算速度和質(zhì)量、降低資金風(fēng)險(xiǎn)供應(yīng)了便利、快捷的信息平臺(tái)，是資金管理歷程中的一次跨越式變革。

三、資金、資產(chǎn)管理實(shí)力穩(wěn)步提升。

在資金管理方面，以“降低冗余資金、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)稽核”為重點(diǎn)，確保全年無重大資金平安事故。一是持續(xù)推動(dòng)銀行上門收款、pos機(jī)推廣和銀行賬戶管理，有效降低了在途資金，保障了資金平安，截止xx年年底實(shí)現(xiàn)上門收款的加油站座數(shù)達(dá)到1241座，同比增加147座，上門收款率達(dá)到87%，同比提高2個(gè)百分點(diǎn)，比xx年提高73個(gè)百分點(diǎn)；pos機(jī)刷卡結(jié)算金額為8.9億元，同比增長8.5倍；清理冗余賬戶、合并賬戶39個(gè)，賬戶數(shù)量維持在滿意生產(chǎn)經(jīng)營須要的最低限度內(nèi)。二是主動(dòng)實(shí)行資金平安稽查長效機(jī)制，各地市公司對(duì)加油站資金管理自查面達(dá)100%，由省公司組織的抽查和復(fù)查覆蓋面平均達(dá)到60%，并依據(jù)板塊《關(guān)于開展加油站資金專項(xiàng)檢查的通知》要求和整體部署，成立了加油站資金專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，累計(jì)檢查站庫1500余座，檢查覆蓋面99%以上，發(fā)覺和整改問題500余項(xiàng)，完成了板塊下達(dá)的資金稽查任務(wù)，得到了西藏公司督察組的高度評(píng)價(jià)。

在資產(chǎn)管理方面，通過明確轉(zhuǎn)資流程和表單、組織制訂預(yù)轉(zhuǎn)資單價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合國家審計(jì)署的.審計(jì)結(jié)果，督促三省公司進(jìn)一步提高轉(zhuǎn)資速度，截止xx年年底在建工程余額61596萬元，與年初相比在建工程占資產(chǎn)總額的比重下降了0.67個(gè)百分點(diǎn)。同時(shí)，依托資產(chǎn)6.0系統(tǒng)，有效的解決了信息不對(duì)稱的問題，全年共完成695萬元固定資產(chǎn)的內(nèi)部調(diào)撥，完成資產(chǎn)卡片的編制5萬余張，充分發(fā)揮了存量資產(chǎn)的運(yùn)用價(jià)值。并組織三省公司對(duì)各項(xiàng)資產(chǎn)進(jìn)行了一次全面清查，對(duì)盤虧、毀損、報(bào)廢資產(chǎn)的狀況進(jìn)行了一次細(xì)致的摸底統(tǒng)計(jì)，確定了符合報(bào)廢條件的資產(chǎn)335項(xiàng)，為下一步優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、盤活低效或無效資產(chǎn)供應(yīng)了數(shù)據(jù)支持。

四、注意過程、加強(qiáng)監(jiān)控，預(yù)算管理水平穩(wěn)步提升。

一是月度滾動(dòng)預(yù)算和資金聯(lián)動(dòng)限制得到進(jìn)一步加強(qiáng)，三省公司實(shí)現(xiàn)了從被動(dòng)接受到主動(dòng)執(zhí)行的轉(zhuǎn)變，有效保障了費(fèi)用合理、均衡發(fā)生，全年費(fèi)用指標(biāo)均限制在板塊下達(dá)指標(biāo)范圍內(nèi)；二是通過收集整理第一手資料，深化貫徹上級(jí)單位管理意圖，20xx年預(yù)算編制得到了板塊領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)，預(yù)算匯報(bào)圓滿勝利。

五、法制意識(shí)逐步提升，稅企環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。

通過加強(qiáng)協(xié)調(diào)、強(qiáng)化內(nèi)部管理、提高稅務(wù)人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)，取得了較好地成果。一是通過努力，實(shí)現(xiàn)了湖北地區(qū)增值稅預(yù)征率的再次下降，年節(jié)約利稅800余萬元；二是通過大力協(xié)調(diào)，湖北省黃石等地區(qū)稅務(wù)部門訂正了在零售環(huán)節(jié)按收入比例征收印花稅的違規(guī)政策，年節(jié)約印花稅200余萬元，擺脫了企業(yè)被動(dòng)納稅的局面，凈化了納稅環(huán)境，提高了企業(yè)在稅企安排格局中的話語權(quán)；三是實(shí)現(xiàn)了中石油冠名機(jī)打發(fā)票的運(yùn)用，為進(jìn)一步提高內(nèi)部管理水平、提升企業(yè)形象供應(yīng)了優(yōu)越的平臺(tái)，是稅企關(guān)系的一次歷史性突破；四是組織了一次財(cái)稅大檢查，查處整改問題20余項(xiàng)，并依據(jù)檢查結(jié)果制定和下發(fā)了發(fā)票管理方法，規(guī)范了票據(jù)的運(yùn)用，降低了稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇7

經(jīng)過實(shí)習(xí)，熟識(shí)并駕馭會(huì)計(jì)流程的各個(gè)步驟及其詳細(xì)操作，包括了解賬戶的資料和基本結(jié)構(gòu)，了解借貸賬戶法的記賬規(guī)則，駕馭開設(shè)和登記賬戶以及編制會(huì)計(jì)分錄的操作、原始憑證填制和審核的操作以及依據(jù)原始憑證判填制記賬憑證的方法。以使學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)有更深的理性相識(shí)并駕馭會(huì)計(jì)基本操作技能。這是本次實(shí)習(xí)的目的！

以前，我總以為自我的會(huì)計(jì)理論學(xué)問扎實(shí)較強(qiáng)，正如全部工作一樣，駕馭了規(guī)律，照葫蘆畫瓢準(zhǔn)沒錯(cuò)，經(jīng)過這次實(shí)習(xí)，才發(fā)覺，會(huì)計(jì)其實(shí)更講究的是它的實(shí)際操作性和實(shí)踐性。書本上好像只是紙上談兵。倘如將這些理論性極強(qiáng)的東西搬上事實(shí)上應(yīng)用，那我們也會(huì)是無從下手。這次實(shí)習(xí)，我們是既做會(huì)計(jì)，又做出納，剛起先還真不習(xí)慣，才做了兩天，就感覺人都快散架了，加上天氣又熱，心境更加煩躁，而會(huì)計(jì)最大的忌諱就是心煩氣燥，所以剛起先做的幾天，那真是錯(cuò)誤百出??！

本次實(shí)習(xí)的地點(diǎn)是本班老師，按老師要求，我們分成了小組，每個(gè)小組X個(gè)人，圍在一齊做帳，這樣有利于同學(xué)溝通！根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)制度要求，首先設(shè)置：總賬、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類、負(fù)債和全部者權(quán)益類以及損益類等明細(xì)賬。細(xì)致閱讀模擬材料，確定資料中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)涉及的賬戶，依據(jù)各賬戶的屬性分類，填入賬頁紙中。最終填寫各賬戶的期初余額。詳細(xì)總結(jié)如下：

一、設(shè)置賬簿

首先根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)制度要求，首先設(shè)置：總賬、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類、負(fù)債和全部者權(quán)益類以及損益類等明細(xì)賬。其次依據(jù)下發(fā)的會(huì)計(jì)模擬資料，細(xì)致閱讀、確定本資料中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)涉及哪些賬戶，其中：總賬賬戶有哪些，明細(xì)賬賬戶是哪個(gè)。而后再依據(jù)各賬戶的性質(zhì)分出其所屬的.賬戶類別。再次根據(jù)上述分類，將所涉及的全部賬戶名稱，貼口取紙?zhí)盍械礁黝愘~簿中去，并把資料中所列期初余額，登記在相關(guān)賬戶借、貸方余額欄內(nèi)。最終試算平衡，要求全部賬戶借方余額合計(jì)等于全部賬戶貸方余額合計(jì)?？傎~借貸方金額要與下設(shè)的相關(guān)明細(xì)賬戶借貸方余額合計(jì)數(shù)相等，試算平衡后方可進(jìn)行本期業(yè)務(wù)登記，否則不能進(jìn)行。

二、登記賬簿

首先登記賬簿必需運(yùn)用蘭黑墨水書寫，沖賬時(shí)可運(yùn)用紅色墨水，但字跡要清晰，不得跳行、空頁，對(duì)發(fā)生的記賬錯(cuò)誤，采納錯(cuò)賬更正法予以更正，不得隨意涂改，挖補(bǔ)等。其次明細(xì)賬要依據(jù)審核后的記賬憑證逐筆序時(shí)予以登記。第三總賬依據(jù)“記賬憑證匯總表”，我們做了XX天的登記，登記完畢要與其所屬的明細(xì)帳戶核對(duì)相符。

三、結(jié)賬

首先具體檢查模擬資料中所列的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，是否全部填制記賬憑證，并據(jù)此記入賬簿。有無錯(cuò)記賬戶、錯(cuò)記金額，如有應(yīng)剛好補(bǔ)正。其次在保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)全部精確登記入賬的基礎(chǔ)上，結(jié)出現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、總賬和各類明細(xì)賬的本期發(fā)生額與期末金額，為編制會(huì)計(jì)作好充分打算。

四、編制會(huì)計(jì)報(bào)表

首先在左上角填明編制單位、編制時(shí)間。其次依據(jù)總帳或有關(guān)明細(xì)帳資料按項(xiàng)目填列。還必需要使資產(chǎn)負(fù)債表要保證左方金額合計(jì)等于右方金額合計(jì)，否則重填。最終還要編制人要簽名。

這次實(shí)習(xí)的時(shí)間是X周，由XXX老師指導(dǎo)我們做，可是我們只做了X號(hào)的憑證，總結(jié)緣由有以下幾點(diǎn)：

（1）我們之前的理論基礎(chǔ)學(xué)的不好，以至于在做的tine還要不停的翻書。

（2）以前沒有接觸過會(huì)計(jì)，許多憑證都是第一次看到，剛起先根本無從下手，怕做錯(cuò)?。?/p>

（3）年輕人，心浮氣燥，對(duì)做會(huì)計(jì)沒有愛好！所以我們要在接下來的時(shí)間里，把會(huì)計(jì)理論學(xué)問好好的復(fù)習(xí)一下，培育對(duì)會(huì)計(jì)的愛好！爭(zhēng)取下次再做的時(shí)候能夠快點(diǎn)！

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇8

一場(chǎng)新舊交替的大雪送走了勞碌xx年，迎來了布滿希望的xx年，又給__寫下了一段內(nèi)容豐富的歷史，同時(shí)又給__翻開了嶄新的一頁，更給我們__財(cái)務(wù)部留下了很多須要回顧、思索、總結(jié)的東西。

xx年在xx公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在總公司財(cái)務(wù)部的指導(dǎo)下，在公司各部門的緊密協(xié)作下，在財(cái)務(wù)部各位員工的辛勤努力下，財(cái)務(wù)部順當(dāng)?shù)耐瓿闪藊x年度的各項(xiàng)工作任務(wù)。

為xx公司全面完成總公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作好了財(cái)務(wù)部應(yīng)做的工作：

1、完成了公司財(cái)務(wù)部本職的財(cái)務(wù)核算、監(jiān)督工作，完成了各種報(bào)表的編制、報(bào)送等工作，完成了資金調(diào)配、應(yīng)用等工作。

2、協(xié)作完成了上市公司的各項(xiàng)審計(jì)工作。

3、財(cái)務(wù)部磅房完成了本榨季的原料、輔料、產(chǎn)品發(fā)貨等過磅稱重、開票、付款工作。

4、完成了成本、費(fèi)用的預(yù)算、考核和基本把握工作。

5、完成了公司下達(dá)的人員培訓(xùn)、本部門的組織建設(shè)等工作。

雖然財(cái)務(wù)部xx年的各項(xiàng)工作已基本順當(dāng)完成、但在過去的一年中財(cái)務(wù)部照舊存在很多問題：

1、平安意識(shí)不夠猛烈、導(dǎo)致財(cái)務(wù)部在xx年息工期發(fā)生被盜大事，給財(cái)務(wù)部的平安敲醒了警鐘。

xx年3月14日早7點(diǎn)15分發(fā)覺財(cái)務(wù)部被盜，這一次事故給我們財(cái)務(wù)部及__干部、職工一次深刻的防火、防盜教訓(xùn)。

(1)財(cái)務(wù)部是企業(yè)的核心部門，無論是資產(chǎn)還是資料的平安問題弄不好就會(huì)造成企業(yè)巨大的損失。

(2)應(yīng)深刻熟悉到防盜門不愿定就能防盜，保險(xiǎn)柜不愿定就能保險(xiǎn)。保安人員不愿定就能保住平安。

(3)對(duì)企業(yè)現(xiàn)金業(yè)務(wù)量大、距銀行較遠(yuǎn)的客觀事實(shí)，應(yīng)進(jìn)一步完善平安措施。保險(xiǎn)柜決不能放置隔夜現(xiàn)金、不能由于現(xiàn)金流大就只考慮業(yè)務(wù)而忽視平安。

以上教訓(xùn)使我們糊涂的熟悉到財(cái)務(wù)人員應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化平安意識(shí)，不能依靠詳細(xì)的硬件等措施，必需提高思想熟悉、在熟悉上加大平安防范力度。

2、管理細(xì)微環(huán)節(jié)不到位、導(dǎo)致磅房存在管理漏洞，給不法人員造成可程之機(jī)。

磅房是財(cái)務(wù)部管理的物流系統(tǒng)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，是企業(yè)的一個(gè)特別重要的經(jīng)濟(jì)部門，管理稍有疏忽就會(huì)給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失。磅房發(fā)覺被安裝遙控器，充分說明我們?cè)谶@方面還存在管理漏洞，應(yīng)強(qiáng)化管理、堵塞漏洞。

(1)應(yīng)嚴(yán)格審查進(jìn)入磅房工作人員的道德品質(zhì)及社會(huì)關(guān)系。

(2)保持磅房工作人員的相對(duì)穩(wěn)定，強(qiáng)化道德品質(zhì)、思想熟悉訓(xùn)練。

(3)對(duì)丟失鑰匙、或息工期把鑰匙留給儲(chǔ)運(yùn)部以滿意發(fā)貨工作等鑰匙活動(dòng)或丟失狀況應(yīng)準(zhǔn)時(shí)收繳或換鎖。

(4)杜絕非部門員工特殊是物流系統(tǒng)員工的頻繁進(jìn)出磅房。

(5)應(yīng)提防外界部門因業(yè)務(wù)工作必需的比如校驗(yàn)、修理等方面可能存在的專業(yè)工作過程中我們平安思想麻痹導(dǎo)致的漏洞。

(6)定期或不定期請(qǐng)生產(chǎn)部等專業(yè)人員進(jìn)行平安檢查。

3、財(cái)務(wù)學(xué)問技能學(xué)習(xí)不夠、不同的崗位工作人員替換性不強(qiáng)。

我們公司是一個(gè)在海外的上市公司，上市公司有其不同的審查程序及口徑，同時(shí)xx公司通過長期的經(jīng)營形成了一套有區(qū)分的財(cái)務(wù)核算口徑及管理模式，再有近年來財(cái)務(wù)制度及準(zhǔn)則不斷改變，而我們從不同行業(yè)或企業(yè)應(yīng)聘來工作的財(cái)務(wù)人員通過幾年的工作對(duì)本人所從事的工作比較生疏、對(duì)不同崗位的工作在細(xì)微環(huán)節(jié)上相互溝通不夠、內(nèi)容不生疏，當(dāng)xx個(gè)人員不在崗時(shí)就不能適應(yīng)公司管理的要求，因此我們必需加強(qiáng)相互之間的相互溝通、學(xué)習(xí)，進(jìn)一步自學(xué)力氣，甚至擠出時(shí)間來集體學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟了并有所體會(huì)貫穿，以適應(yīng)公司不斷進(jìn)展的管理須要。

4、組織建設(shè)不到位，缺乏人力資源、沒有儲(chǔ)備好可用的財(cái)務(wù)工作人員。

由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的改變、人員活動(dòng)比較大，企業(yè)和個(gè)人之間存在雙向選擇，而我們財(cái)務(wù)部對(duì)專業(yè)人員要求比較高，同時(shí)財(cái)務(wù)部又是定員、定崗。由于人力資源方面沒有作好資源儲(chǔ)存，就消逝了財(cái)務(wù)人員發(fā)生活動(dòng)時(shí)我們沒有可準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)充的可用人員，使我們的工作隨時(shí)處于被動(dòng)的局面。因此我們必需和行政部加強(qiáng)溝通，在這方面想方法、尋措施從被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng)。

5、企業(yè)文化培訓(xùn)不到位、個(gè)別員工對(duì)企業(yè)的.行為熟悉不夠、還沒有完全進(jìn)入到__文化的氛圍之內(nèi)。

__雖然雖然已經(jīng)運(yùn)營三年，但員工對(duì)xx的文化，xx的管理理念，xx的內(nèi)控程序，還沒有完全領(lǐng)悟了并有所體會(huì)。作為財(cái)務(wù)人員，每個(gè)員工都應(yīng)當(dāng)以財(cái)會(huì)人員特有的職業(yè)精神進(jìn)行工作，就是要我們細(xì)心再細(xì)心，仔細(xì)再仔細(xì)，不能有差錯(cuò)，必須要用財(cái)會(huì)人員的職業(yè)道德和敬業(yè)精神來嚴(yán)峻對(duì)待本職工作，企業(yè)的財(cái)務(wù)部是企業(yè)的核心部門，這就要求我們作為財(cái)務(wù)人員必需從思想高度嚴(yán)峻對(duì)待這份工作，熟悉它的重要及崇高性，愛崗敬業(yè)。但是我們的財(cái)務(wù)人員在平常的工作中時(shí)常發(fā)生數(shù)據(jù)匯合不精確、串戶、鉤稽關(guān)系不正確，資料整理報(bào)送不準(zhǔn)時(shí)，磅房員工閱歷還不夠、對(duì)稱重過程中一些蒙混人員的行為照舊視力不夠，思想上還存在麻痹大意，還缺乏企業(yè)忠誠文化、奉獻(xiàn)文化的精神。這就要求我們不斷的進(jìn)行企業(yè)文化的訓(xùn)練，使員工的思想熟悉和企業(yè)的管理行為響全都，和企業(yè)的進(jìn)展同步。

6、執(zhí)行不到位、執(zhí)行力欠缺。

財(cái)務(wù)部的工作是一行綜合性的工作、牽扯到各部門、牽扯到方方面面，特殊是臨時(shí)性質(zhì)的工作許多，而且準(zhǔn)時(shí)性比較強(qiáng)，但是員工在執(zhí)行方面執(zhí)行力不夠、滿意不了準(zhǔn)時(shí)性的要求，使詳細(xì)工作不能有效、準(zhǔn)時(shí)的完成。特殊是財(cái)務(wù)部磅房就一個(gè)衛(wèi)生問題在整個(gè)榨季都沒有得到有效改觀。這些充分說明我們?cè)谙⒐て趯?duì)執(zhí)行力的培訓(xùn)還是沒有得到落實(shí)，政令還不統(tǒng)一，熟悉還不深刻。須要我們?cè)?8年連續(xù)加強(qiáng)執(zhí)行力的培訓(xùn)。努力提高執(zhí)行力才能保證我們政令統(tǒng)一、才能保證我們工作按時(shí)、有效的完成。

7、個(gè)別員工團(tuán)隊(duì)精神不夠，集體榮譽(yù)感不強(qiáng)，全局概念不夠。

由于財(cái)務(wù)部特殊是磅房每人的工作都比較詳細(xì)，工作內(nèi)容單一，因此形成了各自自掃門前雪的局面，當(dāng)我們開票業(yè)務(wù)量大、開不過來時(shí)沒有人情愿自動(dòng)的去幫忙、即使支配幫忙也很被動(dòng)，缺乏團(tuán)隊(duì)精神、缺乏全局觀念，給工作拖了后退腿。因此在xx年我們必需強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)的訓(xùn)練、增加集體榮譽(yù)感，形成一股繩，使我們的整體工作進(jìn)一步得到提高。

8、費(fèi)用、成本把握不力、分析不準(zhǔn)時(shí)，工作自主性不強(qiáng)、照舊存在等、靠的被動(dòng)思想，主動(dòng)性、主動(dòng)性不夠。對(duì)于費(fèi)用、成本的把握須要從大處著眼、小處著手，但是財(cái)務(wù)部沒有把眼光放遠(yuǎn)，沒有對(duì)全廠各部門、各方面的費(fèi)用去挖潛、去深究、去調(diào)查，看有沒有鋪張、看能不能節(jié)約，而是很被動(dòng)的接受，對(duì)超支的現(xiàn)象不能有效的加以把握，被動(dòng)的依靠各部門自己來把握。比如全廠的很多修修補(bǔ)補(bǔ)，綠化等很多項(xiàng)目到了來人報(bào)帳要錢時(shí)才知道發(fā)生了費(fèi)用，沒有事前的預(yù)知性、根本對(duì)費(fèi)用發(fā)生的多少?zèng)]法把握、也對(duì)費(fèi)用的超支預(yù)警不了，缺乏主動(dòng)性。

同時(shí)，財(cái)務(wù)部也不能夠準(zhǔn)時(shí)的召集會(huì)議，對(duì)已發(fā)生的費(fèi)用成本去開會(huì)分析，給各部門以警示，以指導(dǎo)，即使召集會(huì)議各部門對(duì)有領(lǐng)導(dǎo)參預(yù)和沒領(lǐng)導(dǎo)參預(yù)表現(xiàn)出重視程度明顯不同，財(cái)務(wù)部作為牽頭部門沒有形成開會(huì)分析的慣例、使大家對(duì)此項(xiàng)工作缺乏重視。每月財(cái)務(wù)部把各部門的費(fèi)用節(jié)超狀況放在網(wǎng)上、可以說各部門沒有幾個(gè)去看、形成虛設(shè)，時(shí)間一長也就麻痹。

9、這些充分說明我們?cè)谫M(fèi)用、成本的把握上工作自主性不強(qiáng)、主動(dòng)性、主動(dòng)性不夠，從思想上沒有把費(fèi)用、成本的把握落到實(shí)處：

在xx年我們必需想措施、想方法去轉(zhuǎn)變這一現(xiàn)象，主動(dòng)主動(dòng)的去全面了解，走出財(cái)務(wù)部、了解信息、落實(shí)狀況、仔細(xì)分析，加強(qiáng)把握，提高我們的主動(dòng)性、主動(dòng)性和分析的準(zhǔn)時(shí)性，真正的把費(fèi)用、成本的把握工作搞好、努力完成費(fèi)用把握目標(biāo)。

xx年已經(jīng)來臨，新的一年又將開頭，回顧過去展望將來，財(cái)務(wù)部將仔細(xì)總結(jié)、吸取教訓(xùn)，主動(dòng)學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，連續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化的培訓(xùn)、增加團(tuán)隊(duì)精神;努力學(xué)習(xí)新的財(cái)務(wù)制度、準(zhǔn)則，提高財(cái)務(wù)學(xué)問、工作技能;加強(qiáng)平安意識(shí)訓(xùn)練，堵塞管理漏洞，努力使財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作在新的一年里進(jìn)一步提高、為完成新一年的工作任務(wù)而努力奮斗。

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇9

依據(jù)中心作重點(diǎn)和整體支配及思路，在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下、以及各財(cái)務(wù)人員的大力支持下，完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作任務(wù)，確保工作有序、較好地履行了會(huì)計(jì)職能，為保證中心財(cái)務(wù)工作順當(dāng)進(jìn)行發(fā)揮了主動(dòng)的作用我簡(jiǎn)潔的做了一個(gè)個(gè)人總結(jié)。

一年來，自覺聽從組織和領(lǐng)導(dǎo)的支配，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合詳細(xì)狀況，全年的工作總結(jié)如下：

一、完成的主要工作：

1、剛好精確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作，剛好精確地填報(bào)市各類月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)向各部門報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

2、以仔細(xì)的看法主動(dòng)參與西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。

3、對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注意提升個(gè)人修養(yǎng)和綜合素養(yǎng)

1、通過報(bào)紙雜志、電腦絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

2、仔細(xì)學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺根據(jù)國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

3、努力鉆研業(yè)務(wù)學(xué)問，主動(dòng)參與相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增加服務(wù)意識(shí)作為一切工作的`基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。

4、不斷改進(jìn)，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注意融會(huì)貫穿，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的學(xué)問、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合學(xué)問，使自身綜合實(shí)力不斷得到提高。

三、存在的不足

盡管我們圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，但必需看到工作存在的不足：

1、理論水平不高，當(dāng)前社會(huì)會(huì)計(jì)學(xué)問和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對(duì)新的業(yè)務(wù)學(xué)問和會(huì)計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)學(xué)問和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多，深化探討、思索、認(rèn)仔細(xì)真的探討條件及財(cái)務(wù)管理方法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

3、只干工作，不擅長總結(jié)，所以有些工作費(fèi)勁氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法，善總結(jié)、勤思索，逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

四、嚴(yán)格履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作

1、不斷學(xué)習(xí)、更新學(xué)問、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。

2、擅長總結(jié)，提出自己的看法和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)精確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益?？偨Y(jié)閱歷，建立健全良好的工作機(jī)制。

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇10

xx區(qū)作為xx中心城區(qū)，將堅(jiān)決根據(jù)市委、市政府決策部署，緊扣目標(biāo)導(dǎo)向，牢記責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓工作落實(shí)，確保迎檢測(cè)評(píng)目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn)。

一、全力以赴凝合創(chuàng)文力氣。

組織領(lǐng)導(dǎo)上，書記區(qū)長全力抓、四大班子合力抓、條塊結(jié)合共同抓，強(qiáng)力推動(dòng)創(chuàng)文進(jìn)程。制度導(dǎo)向上，實(shí)行“同業(yè)對(duì)標(biāo)”，增加創(chuàng)文權(quán)重，力促任務(wù)落地落實(shí)。工作統(tǒng)籌上，項(xiàng)目建設(shè)、區(qū)劃調(diào)整、綜治民調(diào)等緊扣創(chuàng)文開展，全力攻堅(jiān)“精致xx”建設(shè)，突出抓好“品質(zhì)xx”建設(shè)，提質(zhì)改造老舊小區(qū)、背街小巷，強(qiáng)化認(rèn)同樹立形象。

二、全力以赴營造創(chuàng)文氛圍。

緊扣共建共享，集中開展“創(chuàng)文我先行”、“文明伴我行”、“最美xx人”等系列活動(dòng)，使文明創(chuàng)建家喻戶曉，迎檢測(cè)評(píng)人人參加，掀起創(chuàng)建工作新高潮。堅(jiān)決順應(yīng)民意，堅(jiān)持做到民有所呼、我有所應(yīng)，民有所盼、我有所為，促進(jìn)干部擔(dān)當(dāng)作為，做到責(zé)任全覆蓋、管理無漏洞、創(chuàng)建無死角，開創(chuàng)創(chuàng)建工作新局面。

三、全力以赴確保創(chuàng)文實(shí)效。

狠抓項(xiàng)目建設(shè)，x月底前，全部社區(qū)、主次干道、背街小巷等實(shí)地考察點(diǎn)基本設(shè)施建設(shè)到位；x月底前，xx等農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)完成提質(zhì)改造。狠抓環(huán)境提升，著力補(bǔ)齊短板開展環(huán)境衛(wèi)生、交通秩序、食品衛(wèi)生、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、建筑工地等“六大”整治。狠抓社會(huì)管理，扎實(shí)推動(dòng)“才智xx”建設(shè)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，強(qiáng)化公共服務(wù)，提升行政效能，做強(qiáng)資料申報(bào)長板，力頂創(chuàng)文進(jìn)位。

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇11

回顧xx年的財(cái)務(wù)工作，首先我向在坐的各位表達(dá)我的歉意和檢討：因?yàn)槲业臉I(yè)務(wù)實(shí)力和管理實(shí)力的問題，致使公司財(cái)務(wù)上出現(xiàn)了xx財(cái)務(wù)人員侵占挪用公司貨款事務(wù)，給公司在名譽(yù)上和經(jīng)濟(jì)上造成了肯定的損失。這是我管理工作沒有做好的原因，在這里我向各位深深的鞠躬，懇求老總和在坐的各位再次賜予處分。對(duì)于這件事，公司對(duì)我的任何處分都不過分。

整個(gè)xx年的財(cái)務(wù)工作，比較xx年沒有根本的改觀和改變，甚至于還可以算作退步了。這也是因?yàn)槲业臉I(yè)務(wù)實(shí)力和管理實(shí)力不足造成的?？偨Y(jié)xx年度的工作，主要存在如下問題：

一、財(cái)務(wù)體系不規(guī)范

1、帳務(wù)處理沒有應(yīng)用規(guī)范的處理程序；

2、我們公司的特別性確定了財(cái)務(wù)核算的不規(guī)范，比如價(jià)格的保密，使得我們財(cái)務(wù)部門不能剛好取得合理合格的會(huì)計(jì)憑證。

3、公司的很多重大決策沒有財(cái)務(wù)人員的參加，而事后也沒有剛好的進(jìn)行會(huì)議通報(bào)。這也是造成我們財(cái)務(wù)核算體系不能夠規(guī)范化的一個(gè)最主要的緣由。從這個(gè)意義上來講，我們公司財(cái)務(wù)部門和代賬公司并沒有什么區(qū)分。比如銷售會(huì)議、人員支配、辦事處的撤并等等，基本上我們都是事后遇見的時(shí)候才知道改變了，然后才去補(bǔ)做。作為公司最主要的職能部門的財(cái)務(wù)部，不能參與公司的重大決策會(huì)議，我個(gè)人認(rèn)為是不行思議的事情。因此在這一點(diǎn)上，我認(rèn)為我們?cè)谛姓娃k公室的管理上是薄弱的。全部探討的問題，都必需要有文件依據(jù)，并要對(duì)全部須要執(zhí)行和知道的部門進(jìn)行通報(bào)。很多事情是須要辦事人員去處理的，不僅僅說主要的領(lǐng)導(dǎo)確定了知道了就可以了，重要的是要那些詳細(xì)辦理和執(zhí)行的人知道并且理解。否則，怎么可以貫徹和執(zhí)行呢？這或許就是我們公司執(zhí)行力始終低下的一個(gè)最主要的緣由。

二、財(cái)務(wù)報(bào)表不能及剛好報(bào)出

這個(gè)緣由就是因?yàn)橐陨隙€(gè)緣由造成的。我們公司的財(cái)務(wù)部門現(xiàn)在處于一種很尷尬的境地：一方面要我們根據(jù)財(cái)務(wù)的要求去做，一方面又有諸多主客觀條件的限制，而且重大決策不能參加。當(dāng)然，更重要的緣由也是我們財(cái)務(wù)人員執(zhí)行力不到位，人員素養(yǎng)低下的緣由。

三、缺少宏觀調(diào)控

缺少宏觀調(diào)控的主要緣由，是因?yàn)槲覀內(nèi)藛T尤其是我的管理實(shí)力不到，人員分工不明確，眉毛胡子一把抓。再一個(gè)也是有些透亮度不夠造成的。我們公司比較起來不是很大，可以用小企業(yè)來比方。但是我們的企業(yè)在某種程度上是個(gè)困難的企業(yè)，也可以說是個(gè)不是集團(tuán)企業(yè)的集團(tuán)企業(yè)。十多個(gè)實(shí)實(shí)在在存在的辦事處，還有幾個(gè)獨(dú)自的子公司，這些可以說都是須要獨(dú)立進(jìn)行會(huì)計(jì)處理和財(cái)務(wù)核算的企業(yè)。相對(duì)于這些來說，我們的財(cái)務(wù)人員不是多了，而是嚴(yán)峻不足。一般的生產(chǎn)企業(yè)或者相當(dāng)?shù)纳藤Q(mào)企業(yè)，都有特地的往來帳會(huì)計(jì)和成本核算會(huì)計(jì)，我們就沒有。辦事處的會(huì)計(jì)人員參差不齊，還有的是外行，有幾個(gè)根本就沒有會(huì)計(jì)。再加上我們的政策的不透亮，使得我們的辦事處帳務(wù)許多是一塌糊涂。這些帳務(wù)的能夠剛好處理，多虧了我們有個(gè)syp小姐，她的功勞最大，雖然還有這樣或者那樣的問題。缺少宏觀調(diào)控的還有一個(gè)最主要的緣由，是出納員異地辦公，這在付款和資金的掌控上都出現(xiàn)嚴(yán)峻滯后的問題。特殊是付款。當(dāng)然這一點(diǎn)我作為財(cái)務(wù)經(jīng)理沒有很好的處理這個(gè)問題，我應(yīng)當(dāng)付全責(zé)。

四、財(cái)務(wù)人員素養(yǎng)偏低，業(yè)務(wù)面狹窄

這個(gè)緣由最主要的后果就是，使得我們公司會(huì)計(jì)處理在政策程度上不能全面的完全的符合，同時(shí)也缺少敏捷性。于是為了保證公司會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)處理的正確性，公司不得不另外再請(qǐng)會(huì)計(jì)顧問來幫助我們提高和修正。在這一方面我深深的感到對(duì)公司的歉疚，這一點(diǎn)也是我們學(xué)習(xí)不夠造成的。在學(xué)習(xí)上，我們?cè)?0xx年應(yīng)當(dāng)有個(gè)大的變更。

五、執(zhí)行制度不力，執(zhí)行力差

比如報(bào)表和各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表不能剛好報(bào)出，許多臨時(shí)性的支配打了折扣等。這一點(diǎn)的主要責(zé)任是我的。因?yàn)槲易鳛椴块T負(fù)責(zé)人，沒有起到表率作用或者沒有要求到位。我們的很多制度和規(guī)范都有，但是在執(zhí)行的`過程中沒有監(jiān)督到位，使得很多事情辦理的不符合規(guī)定或者沒有根據(jù)要求執(zhí)行完畢。這一點(diǎn)我們?cè)?0xx年及其以后的工作中必需徹底馬上變更的。

六、工作協(xié)作協(xié)調(diào)工作做的很差

協(xié)調(diào)表現(xiàn)在兩個(gè)方面，一個(gè)是工作上的相互協(xié)作，一個(gè)是工作上的相互支援。工作協(xié)作主要是靠負(fù)責(zé)人的的協(xié)調(diào)和組織實(shí)力，這一點(diǎn)主要是因?yàn)槲覀兠總€(gè)人特殊是我都沒有放下自己的心理包袱，都自以為是造成的。這一點(diǎn)在20xx年度上也是必需馬上變更的。當(dāng)然這里的人員支配還須要公司領(lǐng)導(dǎo)的支持。

當(dāng)然，我們是發(fā)展中的私營企業(yè)，有些東西都基本上形成了模式。而出現(xiàn)這樣的狀況，放在宏觀上來看，也并沒有什么錯(cuò)誤?，F(xiàn)在中國全部的私營企業(yè)都這樣。因此這也是我們財(cái)務(wù)工作的難點(diǎn)所在。一方面要求規(guī)范，走正規(guī)化的路子，一方面實(shí)際狀況又不允許我們一步到位，完全規(guī)范。這一點(diǎn)也希望公司的領(lǐng)導(dǎo)層不要對(duì)我們進(jìn)行太過求全責(zé)怪。

建議：

一、務(wù)必保持財(cái)務(wù)人員的穩(wěn)定性；財(cái)務(wù)人員的穩(wěn)定性，是我們做好財(cái)務(wù)工作并保證連續(xù)性的一個(gè)必要的條件。我建議目前對(duì)syp和rjj進(jìn)行重點(diǎn)的后備培育。因?yàn)樗麄兪墙?jīng)過公司考驗(yàn)合格的人員，完全可以放心培育運(yùn)用。

二、配備合理的人員，而且必需保證服務(wù)到崗；目前來看，我們的財(cái)務(wù)軟件在運(yùn)用了，后續(xù)的規(guī)范也已經(jīng)在財(cái)務(wù)制度中做了全面的規(guī)定，余下的工作就是嚴(yán)格執(zhí)行。運(yùn)用正規(guī)的財(cái)務(wù)人員很重要，但是目前我們還達(dá)不到這樣的要求。有些辦事處或許還不能配上規(guī)范的財(cái)務(wù)人員。怎么辦？

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，為了保證公司財(cái)務(wù)工作完全適應(yīng)公司的發(fā)展，常常性的學(xué)習(xí)是必需的。這一點(diǎn)上幾年來我們都辜負(fù)了老總的要求。這也是我們做不好工作的一個(gè)主要緣由吧。

四、定期組織辦事處財(cái)務(wù)人員回公司參與培訓(xùn)，每一年的財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)，我認(rèn)為是很必要的。這對(duì)于統(tǒng)一思想，貫徹執(zhí)行制度和規(guī)范行為也是必需的。這一點(diǎn)應(yīng)當(dāng)而且必需堅(jiān)持做到。不僅如此，還必需堅(jiān)持和業(yè)務(wù)上一樣，每月實(shí)行一次網(wǎng)絡(luò)會(huì)議，以達(dá)到隨時(shí)溝通的目的。

五、獨(dú)立自主的處理睬計(jì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)事項(xiàng)。我們財(cái)務(wù)部的人員也是經(jīng)過會(huì)計(jì)學(xué)校畢業(yè)的，在這里也做了很長時(shí)間了，特殊是qz。財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)帳務(wù)的處理靠的是《會(huì)計(jì)法》和國家的各項(xiàng)制度規(guī)定，這些制度規(guī)定國家和財(cái)政部會(huì)依據(jù)實(shí)際改變了的狀況隨時(shí)出臺(tái)調(diào)整政策的。因此只要我們能夠隨時(shí)保證學(xué)習(xí)，常常的接觸了了解制度和政策，就肯定完全可以適應(yīng)和處理睬計(jì)事項(xiàng)。再說，每個(gè)企業(yè)都有每個(gè)企業(yè)的特別性，不行能一模一樣的。我們須要專家，但我們不要迷信和依靠專家。我們須要指導(dǎo)，但不能完全依靠和依靠指導(dǎo)。一方面是因?yàn)閷＜也恍心芙鉀Q我們的全部事情，另方面在某種程度上打擊了財(cái)務(wù)人員的工作主動(dòng)性，再一個(gè)是奢侈公司的資金。

六、參加全部公司的重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的決策。參加只是知情權(quán)的問題，這樣可以保證我們財(cái)務(wù)部不至于成為聾子和瞎子，而我們不是想成為公司的決策者。只有這樣才可以保證我們隨時(shí)的處理涉及到會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)處理的事項(xiàng)。這樣肯定會(huì)可以增加我們工作上的執(zhí)行力度。

七、變更對(duì)辦事處的考核方式和方法；試著實(shí)行承包的管理方法。這樣就可以變更我們目前的被動(dòng)局面。

八、變更業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)口徑。因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在實(shí)行了軟件的規(guī)范化核算方法，原來?xiàng)l件下的統(tǒng)計(jì)考核口徑已經(jīng)不能夠完全適應(yīng)和達(dá)不到原來的要求，我們應(yīng)當(dāng)在今年的年初工作就考慮統(tǒng)籌變更，以達(dá)到我們考核和統(tǒng)計(jì)的目的和要求。

九、為了保證公司財(cái)務(wù)部工作的朝氣蓬勃，為了熬煉新人和年輕的會(huì)計(jì)人員，給他們很快進(jìn)步和提高的機(jī)會(huì)，我懇求離開財(cái)務(wù)部工作。

財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)篇12

我自20xx年xx月份到公司上班，xx月底被安排到xx辦事處擔(dān)當(dāng)委派公司財(cái)務(wù)，現(xiàn)在已有xx個(gè)月的時(shí)間，這期間在公司各位同任的大力支持下，在其他相關(guān)人員的主動(dòng)協(xié)作下，我與大家一道，團(tuán)結(jié)一心，踏實(shí)工作，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我將近一年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的狀況向大家做簡(jiǎn)要匯報(bào)：

一、嚴(yán)于律己，嚴(yán)格要求，遵章守紀(jì)，團(tuán)結(jié)同志

自到公司上班以來，我能嚴(yán)格要求自己，每天按時(shí)上下班；同時(shí)我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，從不搞特別，也從不向公司提出不合理的要求；對(duì)公司的人員，不管經(jīng)理還是工人，我都能與他們搞好團(tuán)結(jié)，不搞無原則的糾紛，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不利于團(tuán)結(jié)的話不說。

二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)

我在xx主要從事財(cái)務(wù)工作，為此我從以下方面做了一些工作：

1、嚴(yán)格限制xx辦事處現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理方法相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備用金的限制，對(duì)于不符合要求的發(fā)票、超出費(fèi)用報(bào)銷范圍的費(fèi)用或相關(guān)手續(xù)不完善的報(bào)銷憑證堅(jiān)決不予報(bào)銷，將xx辦事處發(fā)生的費(fèi)用限制在預(yù)算范圍內(nèi)。制定xx辦事處備用金二次借款管理方法，對(duì)二次借款進(jìn)行嚴(yán)格限制，提示借款員工按時(shí)歸還或沖銷借款。對(duì)發(fā)