企業(yè)高管持股聘用合同范本

企業(yè)高管持股聘用合同范本企業(yè)高管持股聘用合同合同編號：_________甲方：（企業(yè)名稱）地址：_________法定代表人：_________聯(lián)系電話：_________乙方：（高管姓名）身份證號碼：_________聯(lián)系地址：_________聯(lián)系電話：_________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方企業(yè)高管職位相關(guān)事宜達(dá)成以下合作協(xié)議：第一條聘用內(nèi)容1.1乙方被聘用為甲方企業(yè)的高級管理人員，職位為_______，聘期為_______。1.2乙方的工作職責(zé)包括但不限于：(1)負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)目標(biāo)；(2)管理和領(lǐng)導(dǎo)公司的各個部門，提高公司整體運(yùn)營效率；(3)監(jiān)督公司的財(cái)務(wù)狀況和資本運(yùn)作；(4)代表公司與內(nèi)外部合作伙伴進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談和合作；(5)完成甲方委派的其他工作任務(wù)。第二條薪酬待遇2.1甲方向乙方支付的年薪為人民幣_________元，支付方式為月薪。2.2乙方享有甲方公司制定的相關(guān)獎金、福利和津貼，具體詳情詳見附件《薪酬福利方案》。第三條保密義務(wù)3.1乙方在任期內(nèi)及離職后，對甲方的商業(yè)秘密、經(jīng)營策略、技術(shù)信息、客戶資料等一切與甲方有關(guān)的保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，不得泄露或向第三方提供。3.2乙方對保密信息的保管、使用、傳遞等行為負(fù)有嚴(yán)格的責(zé)任和義務(wù)，乙方應(yīng)盡最大努力保護(hù)甲方的合法權(quán)益。第四條競業(yè)限制4.1乙方同意在合同期限及離職后的兩年內(nèi)，在甲方的競爭對手企業(yè)從事與甲方相同或相似的業(yè)務(wù)活動，或?yàn)楦偁帉κ制髽I(yè)提供類似的服務(wù)。4.2為保護(hù)甲方的商業(yè)利益，乙方同意支付違約金，具體數(shù)額為乙方在甲方工作期間年薪的_______倍。第五條股權(quán)激勵5.1甲方同意向乙方提供股權(quán)激勵計(jì)劃，根據(jù)乙方在公司的貢獻(xiàn)和業(yè)績表現(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的股權(quán)獎勵。5.2具體股權(quán)激勵計(jì)劃的條款和條件將另行制定并以書面形式作為本合同的附件。第六條合同變更和解除6.1任何一方在履行合同過程中，如需變更本合同內(nèi)容，應(yīng)提前以書面形式通知對方并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂變更協(xié)議。6.2若乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭議解決7.1本合同的解釋和爭議解決適用中華人民共和國法律。7.2因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，應(yīng)提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院裁決。第八條其他約定8.1本合同自雙方簽字后生效，并取代雙方之前的一切口頭或書面約定。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期：_________