公司人事試用期工作總結(jié)范文

第頁共頁公司人事試用期工作總結(jié)范文公司人事試用期工作總結(jié)一、工作背景和職責(zé)我于****年**月開始在公司擔(dān)任人事部門的試用期員工，主要職責(zé)包括招聘人才、員工培訓(xùn)、績效管理和勞動(dòng)關(guān)系的管理等方面的工作。在試用期期間，我與團(tuán)隊(duì)成員緊密配合，完成了公司對(duì)人事部門的各項(xiàng)要求和任務(wù)。二、工作內(nèi)容和成果1.招聘人才通過與其他部門和招聘渠道的合作，我負(fù)責(zé)篩選求職者簡歷、安排面試、溝通錄用等相關(guān)工作。在此期間，我學(xué)習(xí)了全面篩選求職者簡歷的方法，并且成功地招聘了一批符合公司要求的優(yōu)秀人才。2.員工培訓(xùn)根據(jù)公司的需求，我協(xié)助制定并實(shí)施了員工培訓(xùn)計(jì)劃。我參與了部門的內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)活動(dòng)，并且根據(jù)員工的實(shí)際需求，定期組織了相關(guān)的培訓(xùn)課程。通過培訓(xùn)，員工的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)得到了提升，為公司的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。3.績效管理我參與了公司的績效管理工作，包括設(shè)置績效目標(biāo)、制定績效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估員工的績效等。通過對(duì)員工績效的評(píng)估，我與員工一起制定了改進(jìn)方案，并幫助他們提高工作效率和工作質(zhì)量。4.勞動(dòng)關(guān)系管理在試用期期間，我了解了勞動(dòng)法和公司的企業(yè)文化，協(xié)助處理了部分勞動(dòng)糾紛和員工投訴，并為員工提供了人性化的服務(wù)。通過這些工作，公司的勞動(dòng)關(guān)系得到了進(jìn)一步的改善和發(fā)展。三、工作心得和反思在試用期期間，我意識(shí)到作為人事部門的一員，我不僅僅只是一個(gè)工作執(zhí)行者，更應(yīng)該是企業(yè)文化的傳承者和組織員工發(fā)展的促進(jìn)者。因此，我積極參與了部門的活動(dòng)，與其他部門的同事進(jìn)行了交流和溝通，并積極了解公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展方向。這樣不僅增加了我對(duì)公司的了解，也提高了我的工作水平和綜合素質(zhì)。在工作中，我發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。首先，我在招聘人才和績效管理方面還有待提高，需要更加深入地了解業(yè)務(wù)和需求，以便更好地選擇和考核員工。其次，我在溝通和協(xié)調(diào)能力方面還有一定的欠缺，需要與其他部門的同事更好地合作，做到信息的共享和協(xié)同工作。四、未來的工作計(jì)劃盡管工作總結(jié)了試用期間的工作成果，并指出了不足之處，但是我堅(jiān)信只有不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能更好地適應(yīng)公司的發(fā)展和要求。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，用心工作，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。1.學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)我將不斷學(xué)習(xí)人事管理和勞動(dòng)法律法規(guī)等方面的知識(shí)，提高自己的專業(yè)水平，從而更好地開展工作。2.提高溝通和協(xié)調(diào)能力我將參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班，提高自己的溝通和協(xié)調(diào)能力，增強(qiáng)與其他部門的合作和協(xié)作能力。3.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作我將積極與其他部門的同事合作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作意識(shí)，共同為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。4.關(guān)注員工發(fā)展我將更加關(guān)注員工的發(fā)展，為員工提供更好的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助他們提升自己的職業(yè)能力和素質(zhì)。五、結(jié)語通過試用期的工作，我對(duì)自己的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)有了更深入的認(rèn)識(shí)和理解。同時(shí)，也意識(shí)到自己在某些方面還不夠完善，需要不斷學(xué)習(xí)和提高。在今后的工作中，我將更加努力地去做好本職工作，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)?？傊ㄟ^試用期的工作，我積累了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)和