萍鄉(xiāng)市恒達(dá)建筑工程有限公司規(guī)章制度樣本

南昌市第五建筑安裝工程公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度第一章總則第一條為了適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下安全生產(chǎn)工作新規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，貫徹實(shí)行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》及《建設(shè)施工公司安全生產(chǎn)允許證管理規(guī)定》規(guī)定，保護(hù)職工在生產(chǎn)施工過(guò)程中安全健康和財(cái)產(chǎn)安全，結(jié)合我司安全生產(chǎn)工作實(shí)際，特制定本規(guī)章制度。第二條認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，防止為主”安全生產(chǎn)方針和“管生產(chǎn)必要管安全”原則，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)和管理。第三條努力改進(jìn)勞動(dòng)條件，貫徹執(zhí)行國(guó)家和待業(yè)安全技術(shù)原則、規(guī)范，制定年度安全技術(shù)辦法和長(zhǎng)遠(yuǎn)安全辦法規(guī)劃，并組織實(shí)行。第四條實(shí)行安全生產(chǎn)否決權(quán)。安全生產(chǎn)指標(biāo)是考核公司重要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)之一，有違章指揮或違章作業(yè)行為人員，不能評(píng)為先進(jìn)個(gè)人；由于管理不善或違章指揮導(dǎo)致四級(jí)以上重大責(zé)任事故項(xiàng)目經(jīng)理取消承包資格或不得承包新工程。第二章安全生產(chǎn)文明施工目的管理制度一、安全生產(chǎn)和文明施工目的（1）無(wú)人員死亡、重傷事故，輕傷事故頻率控制1‰以內(nèi);（2）無(wú)重大財(cái)產(chǎn)損失責(zé)任事故；（3）保證省、市檢查達(dá)標(biāo)；（4）目的管理為優(yōu)良工程項(xiàng)目保證達(dá)標(biāo)。二、公司與項(xiàng)目經(jīng)理訂立工程項(xiàng)目施工合同中，擬定安全生產(chǎn)和文明施工目的，項(xiàng)目經(jīng)理以合同訂立目的作為該工程項(xiàng)目管理目的加以貫徹。三、公司依照施工合同和關(guān)于規(guī)章制度對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)和文明施工目的進(jìn)行目的管理。四、項(xiàng)目經(jīng)理部依照公司安全生產(chǎn)、文明施工管理目的分解辦法，將目的管理分解到各職能人員及班組，切實(shí)做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)和文明施工工作。五、對(duì)安全生產(chǎn)、文明施工責(zé)任目的達(dá)標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部，公司予以獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)未達(dá)標(biāo)、檢查未及時(shí)整治項(xiàng)目經(jīng)理部及導(dǎo)致安全事故，公司將按關(guān)于懲罰規(guī)定予以懲罰，同步追究關(guān)于負(fù)責(zé)人責(zé)任。第三章安全生產(chǎn)文明施工管理目的分解制度第一條安全生產(chǎn)、文明施工管理目的1、無(wú)人員死亡，重傷事故，輕傷事故控制在1‰以內(nèi)；2、無(wú)重大財(cái)產(chǎn)損失責(zé)任事故；3、保證省、市及公司檢查達(dá)標(biāo)；4、安全生產(chǎn)、文明施工管理目的為優(yōu)良檢查達(dá)標(biāo)。第二條施工期間，對(duì)全體施工人員進(jìn)行全面安全教誨，提高施工人員安全意識(shí)，使人們自覺(jué)遵守安全操作規(guī)程，做好工地各項(xiàng)安全防護(hù)辦法，投入必要人力物力，使工地各部位防護(hù)設(shè)施及時(shí)到位，安全有效，使工程安全技術(shù)辦法得到切實(shí)貫徹。第三條按照59—99文明施工原則指引工地爭(zhēng)創(chuàng)施工文明工地。第四條安全生產(chǎn)、文明施工目的管理分解：1、項(xiàng)目經(jīng)理：認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)安全生產(chǎn)法規(guī)和規(guī)章制度，組織貫徹安全技術(shù)管理各項(xiàng)辦法，組織職工學(xué)習(xí)安全技術(shù)規(guī)范規(guī)程。教誨工人遵章守紀(jì)，不違章作業(yè)，組織工地安全旬檢和其她安全檢查。制止違章檢查違章作業(yè)違犯勞動(dòng)紀(jì)律，對(duì)工程施工中存在不安全因素進(jìn)行研究并提出改進(jìn)辦法，發(fā)生工傷事故及時(shí)上報(bào)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。2、施工員：嚴(yán)格安全生產(chǎn)和文明施工各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)辦法，依照不同施工階段對(duì)班組進(jìn)行安全技術(shù)交底，做到工完料清，保持場(chǎng)地整潔，及時(shí)檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)和各項(xiàng)防護(hù)設(shè)施設(shè)備完好狀況及時(shí)消除安全隱患，不違章指揮，檢查督促生產(chǎn)工人對(duì)的使用個(gè)人防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)及時(shí)制止，對(duì)工地旬檢和公司月檢提出整治意見(jiàn)及時(shí)組織貫徹整治，發(fā)生工傷事故，發(fā)生事故及時(shí)上報(bào)并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。3、安全員：配合關(guān)于人員對(duì)外架、施工用電、模板工程及升降機(jī)等施工用品進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后才干掛牌使用，對(duì)工地進(jìn)行經(jīng)常性檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患向施工員提出整治意見(jiàn)，督促關(guān)于人員進(jìn)行整治，及時(shí)消案，負(fù)責(zé)編制安全內(nèi)業(yè)資料規(guī)定做到資料完整達(dá)標(biāo)，依照不同施工階段參加工地旬檢和公司月檢，并負(fù)責(zé)對(duì)上級(jí)安全檢查整治狀況進(jìn)行復(fù)檢和反饋。定期組織人員進(jìn)行安全教誨，制止違章作業(yè)，提高操作人員安全意識(shí)，做好文明施工，規(guī)定封閉管理、道路暢通、現(xiàn)場(chǎng)住宿干凈整潔，施工生活垃圾不得亂堆亂放。4、材料員：負(fù)責(zé)對(duì)安全防護(hù)用品和有關(guān)材料組織采購(gòu)，對(duì)工程所需安全用品，電器設(shè)備材料等及時(shí)購(gòu)買(mǎi)，并保證所購(gòu)產(chǎn)品合格容許使用。材料進(jìn)場(chǎng)后必要按照施工平面圖堆放整潔有序、砂石成方、磚碼成垛、長(zhǎng)料堆放一頭見(jiàn)齊，其她材料分類(lèi)規(guī)格掛牌存儲(chǔ)，且不得侵占場(chǎng)內(nèi)道路。5、班組人員：認(rèn)真執(zhí)行安全規(guī)章制度，技術(shù)交底，組織施工管理人員指揮，遵守安全操作規(guī)程不違章冒險(xiǎn)作業(yè)，做到工完場(chǎng)清，文明施工自覺(jué)保護(hù)工地安全設(shè)施。第五條各項(xiàng)目經(jīng)理部應(yīng)將安全生產(chǎn)、文明施工責(zé)任目的分解到人，安全生產(chǎn)輕傷事故頻率指標(biāo)分解到各班組，詳細(xì)分解如附表。第六條安全生產(chǎn)、文明施工考核按照公司制定考核制度對(duì)目的負(fù)責(zé)人每月考核一次，考核結(jié)合人在安全管理職責(zé)履行及上級(jí)檢查狀況對(duì)責(zé)任進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)并依照考核狀況進(jìn)行獎(jiǎng)懲。安全生產(chǎn)、文明施工管理目的分解(附表一)萍鄉(xiāng)市體育中心改造工程1#、2#綜合樓項(xiàng)目經(jīng)理部項(xiàng)目名稱總負(fù)責(zé)人分項(xiàng)負(fù)責(zé)人安全管理劉堂華文明施工劉堂華腳手架劉堂華模板工程劉堂華“三寶”“四口”防護(hù)劉堂華施工用電劉堂華施工機(jī)具劉堂華(附表二)輕傷事故指標(biāo)1輕傷事故指標(biāo)1‰水電班輕傷頻率0.1‰水電班輕傷頻率0.1‰架子班輕傷頻率0.2‰鋼筋班輕傷頻率0.2‰泥工班輕傷頻率0.25‰木工班輕傷頻率0.25‰第四章安全生產(chǎn)技術(shù)管理制度一、所有工程施工組織設(shè)計(jì)（施工方案），都必要有針對(duì)性安全技術(shù)辦法、吊裝、深坑、支模、折除、特殊架子搭設(shè)拆除、龍門(mén)架、井架安裝拆除、施工用電等特殊工程或作業(yè)都要編制單項(xiàng)安全技術(shù)方案，否則不許開(kāi)工。二、安全辦法要有針對(duì)性，要依照工種特點(diǎn)，施工辦法，勞動(dòng)組織和作業(yè)環(huán)境等狀況，根據(jù)關(guān)于原則規(guī)范規(guī)定提出，防止普通化。三、施工設(shè)計(jì)（施工方案）中安全技術(shù)辦法實(shí)行分級(jí)審批。工程安全技術(shù)由公司技術(shù)負(fù)責(zé)人組織安全技術(shù)部門(mén)編制審批。批準(zhǔn)后安全技術(shù)辦法應(yīng)隨同施工組織設(shè)計(jì)一道向參加施工人員進(jìn)行逐級(jí)交底。四、實(shí)行分某些項(xiàng)工程安全技術(shù)交底制度。每個(gè)單項(xiàng)工程或分部工程施工前，工程項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人（技術(shù)員、施工員）都要針對(duì)不同狀況分別向參加施工不同班組進(jìn)行有針對(duì)性安全技術(shù)書(shū)面交底，雙方應(yīng)在交底書(shū)上簽字。第五章安全生產(chǎn)定期檢查制度一、公司除開(kāi)展經(jīng)常性和專業(yè)性、季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查外，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行定期安全檢查。二、公司每月、項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)工程每半月組織一次定期安全生產(chǎn)檢查。三、安全生產(chǎn)檢查應(yīng)當(dāng)使用符合部頒安全檢查評(píng)分原則檢查表，做好檢查記錄，檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和隱患，無(wú)論是自檢自查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和隱患，還是上級(jí)檢查出來(lái)，都要按照“定人、定期間、定辦法”“三定”規(guī)定進(jìn)行整治。項(xiàng)目經(jīng)理部接到《事故隱患整治告知書(shū)》后，按照《三定》原則及時(shí)整治，并將整治貫徹狀況反饋上級(jí)主管部門(mén)和公司，未按“三定”規(guī)定整治暫停生產(chǎn)并按關(guān)于制度予以懲罰。第六章安全生產(chǎn)紀(jì)律一、進(jìn)入施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)人員必要遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，操作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，服從領(lǐng)導(dǎo)和安全監(jiān)督人員指揮。二、進(jìn)入施工區(qū)域必要戴好安全帽；高處作業(yè)禁止穿皮鞋和帶釘易滑鞋；在沒(méi)有防護(hù)設(shè)施高空懸崖和陡坡施工必要系安全帶，禁止赤腳或穿高跟鞋、拖鞋、裙子進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。三、堅(jiān)守工作崗位，未經(jīng)允許不得從事非本工程作業(yè)；特種作業(yè)人員要持有效證上崗；禁止酒后上班；不得在禁止煙火工作地點(diǎn)吸煙動(dòng)火。四、非作業(yè)人員和小孩不準(zhǔn)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)；不準(zhǔn)在施工現(xiàn)場(chǎng)嘻戲打鬧。五、在施工現(xiàn)場(chǎng)行走要注意安全，不得攀登腳手架、井字架、龍門(mén)架和乘座物料提高吊藍(lán)（盤(pán)）上下。不準(zhǔn)坐靠在磚墻上和臨邊等危險(xiǎn)處。六、未經(jīng)施工負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)并采用相應(yīng)安全技術(shù)辦法，對(duì)各種防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施和警告安全標(biāo)志等不得任意拆除和隨意挪動(dòng)。第七章安全培訓(xùn)教誨一、要認(rèn)真貫徹“三級(jí)”安全教誨，其中新工人（涉及合同工、暫時(shí)工、農(nóng)民工、學(xué)徒、實(shí)習(xí)和代培人員）入場(chǎng)，必要進(jìn)行不少于三十六小時(shí)“三級(jí)”安全教誨，并進(jìn)行登記簽字后方可上崗作業(yè)。1、“三級(jí)”安全教誨級(jí)別劃分是：一級(jí)安全教誨指公司（廠）級(jí)；二級(jí)安全教誨是指項(xiàng)目部（隊(duì)或項(xiàng)目）級(jí)；三級(jí)安全教誨是指班組（崗位）級(jí)。2、“三級(jí)”安全教誨內(nèi)容涉及：一級(jí)安全教誨內(nèi)容為安全方針、政策、法律、法規(guī)，行業(yè)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，公司安全生產(chǎn)特點(diǎn)等；二級(jí)安全教誨內(nèi)容為項(xiàng)目部（隊(duì)或項(xiàng)目）安全生產(chǎn)規(guī)章制度和規(guī)定，安全生產(chǎn)特點(diǎn)及注意事項(xiàng)；安全操作規(guī)程；三級(jí)安全教誨內(nèi)容為班組（崗位）安全生產(chǎn)特點(diǎn)，重要危險(xiǎn)和防護(hù)規(guī)定，自我保護(hù)等“三不傷害”規(guī)定。3采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備施工和調(diào)換工作崗位時(shí)，要對(duì)操作人員進(jìn)行新技術(shù)和新崗位安全教誨。二、電工、焊工、架子工、機(jī)操工、起重工（涉及指揮），打樁機(jī)和各種機(jī)動(dòng)車(chē)輛司機(jī)等特種作業(yè)人員，除進(jìn)行“三級(jí)”安全教誨外，還必要按規(guī)定進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格獲得特種作業(yè)操作證后，方可獨(dú)立上崗操作。并規(guī)定期間進(jìn)行復(fù)審。三、公司各級(jí)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人，管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)，專（兼）職安全監(jiān)督員，必要按行業(yè)規(guī)定接受安全教誨培訓(xùn)，提高安全思想水平，熟悉安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)知識(shí)，做好安全工作。第八章工傷事故調(diào)查和解決一、公司發(fā)生傷亡事故，必要按照國(guó)務(wù)院《公司職工傷亡事故報(bào)告解決規(guī)定》以及省政府和行業(yè)主管部門(mén)規(guī)定，做好事故報(bào)告、調(diào)查和解決工作。二、依照勞動(dòng)部頒發(fā)文獻(xiàn)，按傷害限度和嚴(yán)重限度可劃為如下七類(lèi)：1、輕傷：凡職工受傷不屬于重傷口，而歇工一天或一天以上事故，均作為輕傷事故解決。2、重傷事故：凡在下列狀況之一者，均作為重任事故解決：（1）經(jīng)醫(yī)師診斷成為殘疾或也許成為殘廢；（2）傷勢(shì)嚴(yán)重，需要進(jìn)行較大手術(shù)才干挽救；（3）人體要害部位嚴(yán)重灼傷、燙傷或雖非要害部位、但灼傷、燙傷占全身面積三分之一以上；（4）嚴(yán)重骨折（胸骨、肋骨、脊椎骨、鎖骨、肩胛骨、腿骨和腳骨等因受傷引起骨折）嚴(yán)重腦震蕩等；（5）眼部受傷較劇，有失明也許；（6）手部傷害，大姆指軋斷一節(jié)；食指、中指、無(wú)名指任何一只軋斷兩節(jié)或任何兩只各軋斷一節(jié)；局部肌腱受傷甚劇，引起肌能障礙，有不能自由伸屈殘疾也許；（7）腳部傷害：一腳趾軋斷三只以上；局部肌腱受傷甚劇，引起肌能障礙，有不能行走自如殘疾也許；（8）內(nèi)部傷害：內(nèi)臟損傷、內(nèi)出血或傷及腹膜等；（9）其她部位傷害嚴(yán)重：不在上述各點(diǎn)以內(nèi)，經(jīng)醫(yī)師診查后，以為受傷較重，可依照實(shí)際狀況參照上述各點(diǎn)，由公司行政部門(mén)會(huì)同基層工會(huì)個(gè)別研究，提出意見(jiàn)，由本地勞動(dòng)部門(mén)審查擬定。3、多人事故：凡一次事故導(dǎo)致三人或三人以上負(fù)傷事故，均為多人事故。4、急性中毒。5、重大傷亡事故：一次事故死亡1~2人事故。6、多人重大傷亡事故：一次事故死亡三人或三人以上而局限性十人事故。7、特大傷亡事故：指一次事故死亡十人或十人以上事故。三、公司發(fā)生傷亡事故，要積極急救傷員，保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，并及時(shí)按規(guī)定上報(bào)，不得瞞報(bào)、虛報(bào)和遲延不報(bào)。四、公司在接到事故報(bào)告后，經(jīng)理、主管經(jīng)理、業(yè)務(wù)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)于人員應(yīng)及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)組織急救救援，并迅速組織調(diào)查組開(kāi)展調(diào)查。發(fā)生人員輕傷、重任事故，由公司負(fù)責(zé)人或指定人員組織施工生產(chǎn)、技術(shù)、安全、勞資、工會(huì)等關(guān)于人員構(gòu)成事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查。死亡事故由公司主管部門(mén)會(huì)同現(xiàn)場(chǎng)合在地區(qū)市（或區(qū)）勞動(dòng)部門(mén)、公安部門(mén)、人民檢察院、工會(huì)構(gòu)成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。重大死亡事故應(yīng)按公司從屬關(guān)系，由省市公司主管部門(mén)或國(guó)務(wù)院關(guān)于主管部門(mén)，公安、監(jiān)察、檢察部門(mén)、工會(huì)構(gòu)成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。五、調(diào)查構(gòu)成立后對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勘察，分析事故因素，擬定事故性質(zhì)，寫(xiě)出事故調(diào)查報(bào)告，事故審理和解決結(jié)案報(bào)關(guān)于部門(mén)審批后方能結(jié)案。六、施工傷亡事故解決在擬定事故性質(zhì)與責(zé)任后，應(yīng)對(duì)關(guān)于事故負(fù)責(zé)人嚴(yán)肅解決，并穩(wěn)定施工隊(duì)伍情緒，妥善解決善后工作，認(rèn)真貫徹防范辦法。七、傷亡事故記錄報(bào)告，建檔詳細(xì)規(guī)定按上級(jí)關(guān)于規(guī)定執(zhí)行。八、對(duì)未發(fā)生安全傷亡事故工程項(xiàng)目，由公司項(xiàng)目部每月三十日上報(bào)當(dāng)月安全生產(chǎn)狀況登記表，公司每月對(duì)安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行記錄存檔。第九章安全生產(chǎn)管理獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰規(guī)定第一條、為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，保障職工人身安全和減少公司經(jīng)濟(jì)損失，依照《南昌市第五建筑安裝工程公司安全生產(chǎn)管理制度》，制定本規(guī)定。第二條、項(xiàng)目經(jīng)理部安全管理機(jī)構(gòu)不健全，安全生產(chǎn)責(zé)任制不貫徹，安全管理資料不齊全，按部頒安全原則、規(guī)范對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收不合格，責(zé)令限期整治。整治仍不合格，責(zé)令停工整頓，并罰款1000~3000元。安全檢查不合格，當(dāng)年不能評(píng)為先進(jìn)。第三條、工程項(xiàng)目發(fā)生四級(jí)以上事故，經(jīng)確認(rèn)不是由于項(xiàng)目經(jīng)理（工程負(fù)責(zé)人）直接過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致，屬于教誨不夠等責(zé)任，對(duì)該項(xiàng)目經(jīng)理（工程負(fù)責(zé)人）記錄在案，或建議不得讓該負(fù)責(zé)人承建新工程項(xiàng)目。經(jīng)確認(rèn)，事故是由于項(xiàng)目經(jīng)理（工程負(fù)責(zé)人）違背《公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度》，玩忽職守，導(dǎo)致施工現(xiàn)場(chǎng)管理混亂，對(duì)事故發(fā)生負(fù)有直接或重要責(zé)任，除記錄在案外，停止其對(duì)該工程項(xiàng)目承包管理資格，特別嚴(yán)重收繳并吊銷(xiāo)其項(xiàng)目經(jīng)理資格證書(shū)，觸犯法律提請(qǐng)人民檢察院依法追究刑事責(zé)任。第四條、項(xiàng)目安全員由于玩忽職守，違背《公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度》，至使施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)混亂或?qū)е滤募?jí)以上重大事故，依照事故調(diào)查組確認(rèn)責(zé)任予以行政處分，或調(diào)離施工現(xiàn)場(chǎng)另行分派工作。第五條、因違背安全生產(chǎn)規(guī)定，玩忽職守，違章指揮，違章作業(yè)而導(dǎo)致人身傷亡事故和重大財(cái)產(chǎn)損失，除接受本地政府安全監(jiān)督、監(jiān)察部門(mén)懲罰外，項(xiàng)目部視其情節(jié)，主持召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，責(zé)令停工整治和予以一定經(jīng)濟(jì)懲罰。1、發(fā)生一次重傷1~2人事故，責(zé)令該施工現(xiàn)場(chǎng)停產(chǎn)1~3天整治，并處以1000元至元罰款。2、發(fā)生一次3人以上或一次四級(jí)重大傷亡事故，責(zé)令該施工現(xiàn)場(chǎng)停產(chǎn)3~5天整治，并處以3000元罰款。3、發(fā)生一次重傷6人以上或一次三級(jí)以上重大傷亡事故，責(zé)令該施工現(xiàn)場(chǎng)停產(chǎn)7天整治，并處以5000元罰款。4、施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生四級(jí)以上重大傷亡事故后，因未采用有效改進(jìn)辦法，致使當(dāng)年在同一施工現(xiàn)場(chǎng)又發(fā)生同類(lèi)事故，責(zé)令該現(xiàn)場(chǎng)停產(chǎn)7天整治，并處以3000元至5000元罰款。第六條發(fā)生重傷，死亡事故后，故意隱瞞不報(bào)或謊報(bào)，故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)或回絕接受調(diào)查，回絕提供關(guān)于狀況、資料或偽造資料提供假狀況，除對(duì)關(guān)于負(fù)責(zé)人作出行政處分外，責(zé)令該施工現(xiàn)場(chǎng)停產(chǎn)7天整頓，并處以3000元至5000元罰款。第七條施工現(xiàn)場(chǎng)接到《事故隱患整治告知書(shū)》后，未按“三定”規(guī)定整治，而導(dǎo)致人身傷亡事故，責(zé)令該施工現(xiàn)場(chǎng)停產(chǎn)7天整治，并罰款5000元。第八條除按本懲罰規(guī)定第五、六、七條規(guī)定對(duì)責(zé)任單位處以罰款外，對(duì)負(fù)有重要責(zé)任和直接責(zé)任者，視其情節(jié)輕重，處以本人當(dāng)月原則工資（實(shí)行工資制）或承包收入（實(shí)行承包制）50%~100%罰款。第九條建立安全生產(chǎn)狀況通報(bào)制度，凡受到上述懲罰現(xiàn)場(chǎng)，報(bào)公司行文通報(bào)，并抄送關(guān)于建設(shè)行業(yè)管理部門(mén)，作為考核項(xiàng)目經(jīng)理部管理根據(jù)。第十條罰款一律上繳本公司，作為開(kāi)展安全宣教活動(dòng)和安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金。項(xiàng)目部從中提取10%由安檢使用。第十一條對(duì)安全管理達(dá)標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部、班組、項(xiàng)目部年度獎(jiǎng)勵(lì)1000元，對(duì)上級(jí)安全主管部門(mén)檢查安全管理評(píng)優(yōu)項(xiàng)目、項(xiàng)目部年度獎(jiǎng)勵(lì)1000元。第十章文明生產(chǎn)管理獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰規(guī)定第一條為了加強(qiáng)文明施工管理，保障職工人身安全和減少公司經(jīng)濟(jì)損失，依照《南昌市第五建筑安裝工程公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度》特制定本獎(jiǎng)罰規(guī)定。第二條項(xiàng)目經(jīng)理部文明施工管理制度不健全，文明生產(chǎn)責(zé)任制不貫徹，文明施工管理資料不齊全，按部頒安全原則、規(guī)范對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收不合格，責(zé)令限期整治。整治仍不合格，責(zé)令停工整頓，并罰款1000~3000元。文明施工檢查不合格，當(dāng)年不能評(píng)為先進(jìn)項(xiàng)目經(jīng)理部。第三條施工現(xiàn)場(chǎng)無(wú)進(jìn)出口大門(mén)，未設(shè)立門(mén)衛(wèi)和門(mén)衛(wèi)制度，大門(mén)口處未掛五牌一圖，現(xiàn)場(chǎng)圍擋不符合規(guī)定，進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員未戴工作卡、安全帽，罰款1000元。第四條施工現(xiàn)場(chǎng)道路不暢通，無(wú)排水設(shè)施，場(chǎng)容場(chǎng)貌不整潔，未及時(shí)清理建筑垃圾、積水，罰款1000~元。第五條第六條未建立治安保衛(wèi)制度和治安防范辦法，生活區(qū)示與工作區(qū)