安全生產管理制度副本樣本

目錄總則安全生產管理監(jiān)督機構安全生產管理機構安全生產責任制各級人員安全生產責任制二、各部門安全生產責任制第四章安全生產規(guī)章制度一、安全生產教誨和培訓制度二、安全生產檢查制度三、具備較大危險因素生產經營場合、設備和設施安全管理制度四、勞動防護用品配備和管理制度五、安全生產資金投入制度六、安全生產獎懲制度七、生產安全事故報告和解決制度八、安全生產事故隱患排查治理制度九、特種設備管理制度十、安全用電管理制度十一、消防安全管理制度十二、庫房安全管理制度十三、機械設備設施安全管理制度十四、新建、改建、擴建項目“三同步”管理制度十五、公司內部道路交通管理制度十六、有關方安全管理制度安全生產管理制度第一章總則為了加強安全生產管理，明確安全生產責任，防止和減少生產安全事故，保障員工和公司財產安全，依照《中華人民共和國安全生產法》、《重慶市安全生產條例》及關于法律、法規(guī)，結合公司實際狀況制定本安全生產管理制度。公司設立安全生產委員會協(xié)調公司安全生產管理工作。本“安全生產管理制度”合用于公司全體員工。建立和完善安全生產管理制度是公司安全生產管理基本工作，安全生產管理堅持“安全第一、防止為主、綜合治理”方針。五、安全生產管理部門和安全生產管理人員負責公司尋常安全生產管理工作，其她職能部門按“誰主管，誰負責”原則，負責相應安全生產工作。六、各級領導對所分管安全生產工作負責，必要認真貫徹本《安全生產管理制度》，堅持以人為本，切實抓好安全生產管理工作。從業(yè)人員應提高對安全生產結識，在各自工作范疇內，嚴格執(zhí)行安全生產責任制、安全生產規(guī)章制度和遵守安全操作規(guī)程。本《安全生產管理制度》應依照國家、我市關于安全生產法律、法規(guī)頒布，公司部門、人員設立變動，設備更新改造和在執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)問題及時進行修改、補充和完善。第二章安全生產管理監(jiān)督機構一、安全生產管理機構1.安全生產委員會職責安全生產領導小組是我司安全生產方面最高領導機構。全面貫徹執(zhí)行國家關于安全生產方面方針、法律、法規(guī)原則，制定本公司安全生產方針、安全生產管理目的。（3）負責本單位年度安全生產工作籌劃和長遠規(guī)劃及其費用審批工作，并對執(zhí)行狀況進行監(jiān)督檢查。對于本單位在安全生產方面急需解決問題，及重大安全技術辦法工程項目，安全設備、設施更新改造及其費用等審批工作。定期召開安全生產工作例會（也可與生產調度會并會召開），聽取安全生產主管領導工作報告，分析安全生產形勢，研究布置下一階段安全生產工作。審查安全生產責任制、安全生產規(guī)章制度體系。支持安全生產主管領導、主管部門和安全員工作。經常進一步基層理解狀況，聽取職工對安全生產工作意見和建議，發(fā)動員工搞好安全生產工作。對于輕傷事故有權做出解決決定，對于重傷以上事故，要及時上報，并協(xié)助上級關于部門進行調查取證和制定并貫徹整治辦法。年終安全生產工作總結與考核工作進行審批。安全生產管理部門1.安全生產管理部門職責安全生產管理部門全權負責公司安全生產工作。認真貫徹執(zhí)行國家、重慶市安全法律法規(guī)、規(guī)章、國標、行業(yè)原則及公司安全生產管理制度。制定我司年度安全生產工作籌劃和中長期規(guī)劃，編制安全生產資金投入年度籌劃。（4）匯總和審查安全技術辦法籌劃，并督促關于部門切實按期執(zhí)行。（5）組織和協(xié)助關于部門制定或修訂安全生產規(guī)章制度和安全生產操作規(guī)程。協(xié)助關于部門對職工進行安全生產宣傳，教誨和培訓工作。指引各部門和班組安全員工作。經常進行現(xiàn)場檢查，協(xié)助解決問題，遇到特別緊急不安全狀況，有權指令先行停止作業(yè)，并及時報告公司領導，研究解決。定期組織公司性安全檢查，做好記錄，并向主管領導報告。督促和檢查公司職工對的使用勞動防護用品。定期召開安全生產工作會議（也可與生產調度會并會召開），做好記錄，對安全生產工作意見和建議以及存在問題及時向主管領導報告。（12）負責對危險作業(yè)審批和監(jiān)管工作?？偨Y和推廣安全生產先進經驗。參加審批新建、改建、擴建和大修籌劃，并按規(guī)定報政府有關部門審批，參加工程驗收及試運營工作。督促關于部門做好勞逸結合和女工、未成年工保護工作。組織制定生產安全事故應急預案，協(xié)助主管領導組織應急預案演習，并做好記錄。負責記錄和收集安全生產資料及其檔案管理。參加傷亡事故調查和解決，進行傷亡事故記錄，分析和報告，協(xié)助關于部門提出事故防范辦法，并且督促關于部門按期實行。向主管領導提出安全生產工作獎懲意見。安全生產管理人員1.安全生產管理人員職責（1）協(xié)助領導貫徹執(zhí)行安全生產方針、政策、法律法規(guī)、規(guī)章、國標、行業(yè)原則，管理公司尋常安全生產工作。（2）匯總和審查安全生產辦法籌劃，并督促關于部門切實按期執(zhí)行。組織制定、修訂安全生產管理制度，貫徹監(jiān)督檢查執(zhí)行狀況。組織開展安全生產檢查。經常進一步現(xiàn)場指引安全生產管理工作，遇有特別緊急不安全狀況時，有權指令停止生產，并及時報告領導研究解決?？偨Y和推廣安全生產先進經驗，協(xié)助關于部門搞好安全生產宣教和專業(yè)培訓。參加審查新建、改建、擴建、大修工程設計文獻和工程驗收及試運轉工作。參加傷亡事故調查和解決，負責傷亡事故記錄、分析和報告，協(xié)助關于部門提出防止事故辦法，并督促其準時實現(xiàn)。依照關于規(guī)定，協(xié)助關于部門制定公司勞動防護用品發(fā)放原則，并監(jiān)督執(zhí)行。組織關于部門研究制定防止職業(yè)危害辦法，并監(jiān)督執(zhí)行。安全生產責任制一、各級人員安全生產責任制總經理安全生產責任制1.公司總經理（法定代表人）是公司安全生產第一負責人，對安全生產工作全面負責。2.認真學習貫徹執(zhí)行國家、重慶市關于安全生產、勞動保護法規(guī)、規(guī)章，嚴格執(zhí)行安全生產“黨政同責，一崗雙責”和全面貫徹“三個辦法”責任。3.根據(jù)國家安全生產法律法規(guī)，設立安全生產管理機構或配備安全生產管理人員。4.組織建立健全安全生產責任制，并考核責任貫徹狀況。5.組織制定完善并督促貫徹安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。6.保證本公司安全生產投入有效實行。7.組織制定安全生產工作籌劃、改進勞動條件規(guī)劃。8.定期召開安全生產工作會議，聽取主管部門工作報告，研究解決安全生產中存在重大問題。9.督促、檢查本公司安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。10.組織制定、修訂本公司生產安全事故應急救援預案，并定期進行演習。（二）副總經理安全生產責任制1.協(xié)助總經理主持本公司安全生產工作，對分管安全生產工作負直接領導責任。2.認真學習貫徹執(zhí)行國家、重慶市安全生產法律、法規(guī)，把安全生產工作列入公司管理重要日程。組織制定、修訂和審核安全生產責任制、安全生產規(guī)章制度和安全生產操作規(guī)程等，檢查執(zhí)行狀況并進行考核。4.組織制定安全生產工作年度籌劃和中、長期規(guī)劃。5.組織安全生產大檢查，對查出重大隱患審批貫徹辦法方案，貫徹責任單位，保證安全生產。6.主持安全生產工作例會，針對存在問題，制定解決辦法。7.組織審批新建、改建、擴建等建設工程項目安全技術辦法，必要做到“三同步”即勞動保護設施與主體工程同步設計、同步施工、同步投產使用。8.督促、檢查安全技術辦法項目完畢狀況和技措經費有效使用狀況。9.發(fā)生事故后，按照“四不放過”原則，組織對事故分析，提出解決意見和改進辦法，并督促實行。10.加強對安全生產工作考核，向總經理提出獎懲意見。（三）部長安全生產責任制1.對主管部門安全生產工作全面負責。2.認真學習貫徹執(zhí)行國家安全生產法律、法規(guī)，把安全生產工作列入公司管理重要日程。3.在生產經營工作上，要做到安全生產“五同步”。4.組織參加主管部門安全生產檢查，及時排除安全隱患。5.定期召開主管部門安全生產工作會議，研究解決安全生產中存在問題。6.督促、檢查安全技術辦法項目完畢狀況和技術辦法經費有效使用狀況。7.發(fā)生事故后，按照“四不放過”原則，組織對事故分析，提出解決意見和改進辦法，并督促實行。加強對主管部門安全生產工作考核，向安全生產主管經理提出獎征意見。（四）財務負責人安全生產責任制1.認真執(zhí)行國家關于公司安全技術辦法經費提取使用關于規(guī)定，編制審查安全技術辦法籌劃。2.嚴格執(zhí)行國家關于規(guī)定，保證勞動防護用品經費。3.合理安排安全生產宣傳、教誨、培訓經費。4.督促檢查技術辦法、勞動保護、職業(yè)健康等各類費用籌劃貫徹狀況。(五）車間主任安全生產責任制1.車間主任是本車間安全生產第一負責人，對本車間安全生產工作全面負責。2.認真學習、理解，貫徹、貫徹國家、我市安全生產法律、法規(guī)。3.認真組織本車間職工學習貫徹執(zhí)行本公司安全生產責任制，規(guī)章制度、操作規(guī)程。4.對本車間職工進行安全教誨培訓和考核，對新職工、轉崗人員進行車間級教誨和考核，并做好記錄。5.教誨職工對的使用個人勞動防護用品，并進行監(jiān)督檢查。6.在生產（經營）籌劃、布置、檢查、總結、評比中，同步把安全生產工作貫穿到每個詳細環(huán)節(jié)中去，做到安全生產經?；⒅贫然⒃敿毣?、原則化。7.編制本車間安全技術辦法籌劃，并負責組織實行，不斷改進勞動條件和作業(yè)環(huán)境。8.每月至少認真檢查、分析一次安全生產工作，針對問題采用詳細辦法，對于本部門解決不了，及時上報主管領導。9.做好本車間女工和未成年工特殊勞動保護工作。10.分析本車間作業(yè)場合，工作崗位危險因素事故隱患，制定防范辦法和應急方案。11.禁止對工作人員違章指揮和強令冒險作業(yè)。12.發(fā)生生產安全事故，保護現(xiàn)場及時上報，并協(xié)助查明事故因素，采用辦法防止事故再次發(fā)生。13.對本車間安全生產有貢獻者或對事故有責任者提出獎懲意見。安全員安全生產責任制1.安全員在部門負責人領導下，負責安全生產工作，協(xié)助部門領導貫徹上級關于安全生產批示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行狀況。2.安全員在業(yè)務上受公司安全生產管理部門指引，有權直接向主管安全生產部門報告工作。3.督促檢查班組，崗位安全教誨執(zhí)行狀況。4.貫徹、檢查危險作業(yè)安全辦法，保證作業(yè)安全。5.每天進一步現(xiàn)場檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)，在緊急狀況和不聽勸阻者，有權停止其工作，并及時報請主管領導解決。負責安全設施，防護器材，滅火器材管理、檢查工作。檢查、監(jiān)督職工對的使用個人勞動防護用品。班長安全生產責任制1.公司內各班長為本班組安全生產第一負責人，對本班組安全生產工作負全責。2.認真執(zhí)行本公司安全生產責任制和各項規(guī)章制度，遵守安全操作規(guī)程，對本班從業(yè)人員在生產中安全和健康負責。3.對新入職從業(yè)人員進行班組安全教誨。4.依照工作任務，作業(yè)環(huán)境等特點，詳細布置安全工作。5.教誨并每天檢查班組人員對的穿戴使用勞動防護用品。6.每天對設備運營、安全防護裝置、消防器材完好狀況進行檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對不能徹底解決問題，要采用暫時控制辦法，并及時上報車間主任。7.發(fā)生工傷事故，要詳細記錄，組織全班從業(yè)人員認真分析，吸取教訓，提出防范辦法。發(fā)生重傷和死亡事故，要保護現(xiàn)場，及時上報。（八）從業(yè)人員安全生產責任制1.從業(yè)人員在各自崗位上對本人安全負責。2.從業(yè)人員上崗前，接受公司三級安全生產教誨和培訓，掌握本職工作所需安全生產知識和技能，經考試合格后上崗工作。3.在勞動過程中，嚴格遵守本公司安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，服從管理，對的佩戴和使用勞動防護用品。上班后，對自己操作設備、安全設施進行檢查并做好記錄，發(fā)現(xiàn)事故隱患或其她不安全因素，及時采用辦法并向班長或車間主任報告；當發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全緊急狀況時，及時停止作業(yè)或者采用應急辦法。5.對公司安全生產工作中存在問題提出批評、檢舉和控告；有權回絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。6.從業(yè)人員在勞動過程中，做到“三不傷害”，即不傷害自己，不傷害她人，不被她人傷害；并且要做到自己不違章作業(yè)并且有權制止她人違章作業(yè)。7.搞好文明生產，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔，清潔和暢通無阻。8.特種作業(yè)人員必要通過專業(yè)培訓合格后持證上崗。二、各部門安全生產責任制（一）辦公室安全生產責任制1.接到上級關于安全生產批示文獻、資料，及時轉交總經理審批后，需要匯審及時轉發(fā)關于領導，需要貫徹執(zhí)行及時打印、下發(fā)，并做好發(fā)文記錄和文獻存檔工作。2.組織檢查貫徹值班制度。3.搞好所管轄部門安全工作，并檢查各項安全規(guī)章制度貫徹狀況。在安排、總結工作時，同步安排、總結安全工作。制定公司年度各類人員安全生產教誨培訓考核籌劃并組織實行。搞好職工勞動紀律教誨，對嚴重違背勞動紀律，影響安全生產，提出解決意見。與從業(yè)人員訂立勞動合同，如實告知勞動安全職業(yè)危害等。依法為從業(yè)人員辦理工傷社會保險繳納保險費。對工傷人員進行工傷評估和勞動能力鑒定。建立健全安全生產教誨培訓檔案。（二）生產技術部安全生產責任制1.認真組織學習國家、重慶市安全生產法律法規(guī)。2.編制實行生產籌劃，同步編制、實行安全技術辦法籌劃，檢查生產籌劃完畢狀況時，同步檢查技術安全辦法籌劃完畢狀況。3.在保證安全生產前提下組織生產，發(fā)現(xiàn)生產現(xiàn)場違背安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，要及時制止，禁止違章指揮違章作業(yè)。5.發(fā)現(xiàn)生產過程中，浮現(xiàn)安全隱患和生產安全事故時，要堅決解決，并及時上報主管部門。6.公司例行調度會，應具有安全內容；組織公司經營活動時，應同步分析安全生產狀況。7.在總結、評比工作時，同步總結評比安全生產工作。在生產與安全發(fā)生矛盾時，堅持“安全第一”原則，應先解決安全問題。負責公司機械設備，電氣和特種設備安全管理，建立健全設備設施管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。新投產設備涉及自制設備和設備備件，必要符合國家安全技術規(guī)定，并負責組織投產前鑒定驗收。負責公司配電室、特種設備等重點部位、重點設備設施安全運營工作。組織編制設備使用安全操作規(guī)程，對操作人員進行設備性能操作辦法教誨和培訓。對關于安全設備，手持電動工具、檢測儀器儀表質量維修、管理、使用進行監(jiān)督。按照安全技術規(guī)范對設備定期進行檢查和檢測，使所有設備保持良好狀態(tài)。新、改、擴等項目，勞動安全設施必要符合國家關于安全生產規(guī)定，并與主體工程同步設計、同步施工、同步投產。負責機械設備、電器等安全隱患治理整治工作。建立設備設施臺賬和檔案。參加設備安全事故調查與分析，提出防范辦法及整治建議。（三）財務部安全生產責任制1.按照國家規(guī)定或實際需要，按比例提取安全生產投入經費并單立科目，?？顚Ｓ谩?.準時撥付安全投入資金。3.負責監(jiān)督安全生產投入費用使用。4.建立安全生產專項資金賬簿。（四）供運部安全生產責任制1.采購符合國標或行業(yè)原則各類防護用品，并負責保管和發(fā)放工作。2.負責按籌劃采購符合安全生產技術規(guī)定設備和材料。3.認真做好物資運送保管中安全管理工作。（五）安全管理部生產責任制1.認真貫徹執(zhí)行消防法，堅持防止為主，防消結合方針，做好消防工作。2.制定完善公司消防安全制度、消防安全操作規(guī)程、滅火和應急疏散預案，并組織演習。根據(jù)消防法和公司實際需要配備消防設施，消防器材，負責消防設施器材維護保養(yǎng)更新工作。定期對消防設施防雷裝置檢查檢測。掌握本公司消防重點部位，設立管理防火標志，制定重點部位動火管理制度，負責重點部位動火審批工作。5.對本公司職工進行消防知識、宣教培訓，指引義務消防隊訓練工作。6.公司發(fā)生重大生產安全事故，負責保護現(xiàn)場。組織火災事故調查，分析、解決和記錄上報工作。7.參加新建、改建、擴建工程消防設施、設備、防雷裝置驗收工作。（六）質管部安全生產責任制1.認真學習質量法律法規(guī)、藥物管理法和藥包材管理辦法，對公司各環(huán)節(jié)質量進行監(jiān)督管理。2.樹立先進質量理念，承擔質量管理方面詳細工作，在工作質量管理方面有效地行使質量監(jiān)督管理權。3.向公司員工傳達滿足顧客和法律法規(guī)規(guī)定重要性；負責貫徹執(zhí)行有關質量法律法規(guī)、條例，保證公司產品符合法律法規(guī)規(guī)定。4.制定質量方針和質量目的，保證被全體員工理解、執(zhí)行、實行。5.保證質量管理體系過程得到建立和保持，保持質量管理體系適當性、充分性、有效性。6.保證在公司內增進顧客規(guī)定意識形成。7.組織對重大質量質量問題調查、分析和解決。負責質量管理體系持續(xù)改進過程監(jiān)督和管理。負責化驗室化學物品貯存、使用以及壓力容器使用尋常工作安全監(jiān)督、檢查。第四章安全生產規(guī)章制度安全生產教誨和培訓制度（一）依照《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規(guī)定》、《重慶市安全生產條例》等關于規(guī)定，結合公司實際制定本制度。公司安全生產教誨培訓從業(yè)人員涉及：重要負責人、安全生產管理人員、中層管理人員、特種作業(yè)人員和其她從業(yè)人員。本公司重要負責人、安全生產管理人員參加市、區(qū)縣級安全生產監(jiān)督管理部門安全教誨、培訓，具備與所從事生產經營活動相適應安全生產知識和管理能力。（四）特種作業(yè)人員，必要按照國家關于法律、法規(guī)規(guī)定接受專門安全教誨、培訓，經考核合格獲得特種作業(yè)操作資格證書。（五）本公司從業(yè)人員，每年接受在崗安全生產教誨培訓，時間不得少于8學時。（六）本公司內職工調動和離崗半年以上職工及采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時應當對在崗人員進行有針對性安全教誨、培訓，其時間不得少于4學時。（七）本公司新入職從業(yè)人員，崗前必要進行公司、車間、班組三級安全生產教誨和培訓，教誨和培訓時間不得不大于4學時。（八）本公司安全生產管理部門負責組織對本公司其她負責人、部門管理人員、技術人員進行安全生產教誨和培訓。（九）制定年度安全生產教誨和培訓籌劃，涉及：教誨培訓內容、參加人員、培訓時間、地點、學時、方式（授課人員、組織學習討論等）組織部門等。（十）安全生產教誨和培訓檔案管理。二、安全生產檢查制度（一）根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、《重慶市安全生產條例》結合公司實際，制定本公司安全生產檢查制度。（二）安全生產檢查形式和內容1.公司級安全生產檢查由安全生產管理部門組織，關于領導和部門負責人參加。（1）綜合安全檢查：每周一次，重要檢查安全生產管理制度貫徹、機械設備、安全設施、安全教誨、勞動防護用品使用、違章行為等狀況。（2）重要節(jié)假日安全檢查：節(jié)前安全隱患、應急準備，節(jié)中值班、節(jié)后設備重啟和對重點危險部位進行安全檢查。（3）季節(jié)性安全檢查：依照季節(jié)特點安排對重點部位和部門進行檢查。雨季防雷電、夏節(jié)防高溫、防汛、冬季防火、防凍。（4）新產品、新項目投產前，公司組織關于人員對重點危險部位和設備進行檢查。2.部門綜合安全檢查，由部門安全主管人員組織部門分管領導和關于人員參加，每月一次對所管轄作業(yè)場合安全生產、消防、職業(yè)衛(wèi)生等進行檢查。3.專業(yè)性安全生產檢查，按職責分工由公司主管部門組織，關于技術人員，涉及聘請專業(yè)人員參加。4.尋常巡邏：重點對重要部位、危險源等進行安全檢查。公司安全管理人員組織部門安全員每月一次（也可與生產調度會并會召開）。（2）部門安全員組織人員每天一次。安全檢查表設計。各類安全檢查表由生產技術部部長依照檢查重點、設計檢查項目、內容、檢查辦法等設計。隱患整治。對查出事故隱患要按“四定”原則：定整治內容、定整治負責人、定整治辦法和費用，定完畢期限。公司主管部門組織各類檢查發(fā)現(xiàn)安全隱患下達整治告知，責任部門限期整治。嚴重和重復浮現(xiàn)安全隱患要認真分析、研究，制定切實可行整治辦法。車間、部門查出安全隱患，由車間、部門組織整治，整治有困難報公司安全管理部門組織整治。公司安全檢查記錄留存在公司安全管理部門。車間班組檢查記錄，每年交安全管理部門歸檔。三、具備較大危險因素生產經營場合、設備和設施安全管理制度。我公司具備較大危險因素場合設備、設施有：配電室、空壓房、液氧站等特種設備。凡是具備較大危險因素生產經營場合，都必要設立警示牌，現(xiàn)場不能存儲與工作無關物品。安全出口和疏散通道暢通，設立應急疏散批示標志、安全警示標志和應急照明設施，安全疏散門向外啟動，并配有相適應滅火器材。采用相應安全防范辦法。電氣安裝必要符合規(guī)定，動用明火時，按規(guī)定執(zhí)行。加強安全檢查和巡邏，必要時設立專人看守。特種設備定期年檢、操作者持證上崗。（六）加強設備、設施尋常檢查，維護保養(yǎng)，并做好記錄。設備、設施不能帶病運營和使用。（七）用電設備、設施必要有良好接地保護。四、勞動防護用品配備和管理制度（一）勞動防護用品配備。1.依照國家勞動防護用品發(fā)放原則和本公司現(xiàn)場實際安全狀況和安全健康需要，按照不同崗位、不同工種、不同勞動條件發(fā)放不同勞動防護用品。2、員工變更崗位、工種、勞動條件，勞動防護用品發(fā)放原則隨之變更。3.危險作業(yè)和有害作業(yè)人員配備特種勞動防護用品。（二）采購人員必要購買合格勞動防護用品，供運部要進行驗收，合格后分類存儲，防止變質和失效，并建賬登記。（三）供運部應嚴格按照領用手續(xù)和原則發(fā)放。（四）勞動防護用品管理1.從業(yè)人員上崗前必要按照公司安全生產規(guī)章制度和勞動防護用品使用規(guī)則，對的佩戴和使用勞動防護用品。未按規(guī)定佩戴和使用勞動防護用品不得上崗工作。從業(yè)人員所在部門主管領導，必要隨時檢查所在崗位人員勞保用品穿戴和使用狀況。因工作特殊或搶險、救災后，勞保用品損壞或失去其應有功能時，本人提出申請，經主管部門批準后可以提前報廢更換。不得以貨幣形式或用其她物品代替勞動防護用品。五、安全生產資金投入制度為保證公司安全生產資金投入有效實行，根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》等關于法律、法規(guī)有關規(guī)定，結合公司實際狀況，制定本制度。公司設立安全生產投入專項資金，做到?？顚Ｓ?。公司在編制年度安全生產工作籌劃時，應把安全生產資金投入列入年度安全生產工作籌劃重要內容。安全生產投入專項資金應涉及如下幾種方面：1.公司進行安全生產宣教和培訓所需資金。2.配備勞動防護用品資金。保障公司安全生產技術辦法費用，涉及安全設備、設施配備、維護保養(yǎng)，特種設備檢測，職業(yè)衛(wèi)生辦法，裝修、改造等所需資金。安全生產隱患治理費用。5.職業(yè)危害等作業(yè)人員體檢費用。6.職業(yè)危害作業(yè)場合檢測費用。7.消防設施維護更新費用。8.應急救援預案演習、生產安全事故應急解決資金。9.用于獎勵安全生產先進部門或個人資金。10.為從業(yè)人員繳納工傷保險資金。（五）安全生產管理部門負責安全生產資金投入年度籌劃編制，并監(jiān)督專項資金有效實行。（六）財務部門配合協(xié)助年度安全生產資金投入籌劃編制并保證專項資金合理調配。（七）公司總經理負責公司安全生產資金投入籌劃審查，并報安全生產委員會審批。（八）安全生產資金投入超過年度籌劃，公司按審批程序及時予以補充或合理調配。（九）對重大專項安全生產技術辦法資金制定，應進行可行性論證。（十）公司在進行年度總結時，同步對安全生產資金投入狀況進行記錄、匯總、分析，安全生產投入專項資金盈余某些轉入下一年度安全生產投入專項資金。六、安全生產獎懲制度（一）獎勵1.在公司生產活動中，模范遵守安全生產規(guī)章制度，在勞動過程中嚴格執(zhí)行安全生產操作規(guī)程，在安全生產工作中，成績明顯部門、車間、班組和個人予以表揚和獎勵。2.對在安全生產管理、安全技術、職業(yè)衛(wèi)生等方面提出合理建議，被公司采納予以表揚和獎勵。3.對發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除，有效防止生產安全事故發(fā)生或生命財產免受損失予以獎勵。4.對予制止和抵制違章作業(yè)，防止工傷事故發(fā)生或公司財產免受損失予以表揚和獎勵。懲罰1.在生產過程中，不遵守勞動紀律，違背安全操作規(guī)程和對所使用設備未認真進行尋常保養(yǎng)和檢查、檢修或檢查不合格將進行批評和懲罰。2.無證上崗操作特種設備或進行特種作業(yè)人員酌情予以批評和懲罰。3.對于未對的穿戴勞動防護用品者進行批評教誨，不聽勸告和屢次違犯者酌情懲罰。4.對在生產過程中，發(fā)現(xiàn)隱患不及時排除或發(fā)生事故后，遲報、謊報和隱瞞不報者將進行懲罰。5.對于發(fā)生生產安全事故，依照事故因素分析，將對有關責任部門或個人，進行懲罰。嚴重者將追究刑事責任。6.對特種設備、勞動防護用品等未按規(guī)定進行檢測管理部門和個人酌情予以懲罰。7.對特種作業(yè)人員證照，未告知按規(guī)定期間進行檢查管理部門和個人酌情懲罰。8.各級領導違章指揮，導致生產安全事故加重懲罰。（三）獎勵與懲罰最高權力機構，為本公司安全生產委員會。（四）懲罰款由財務部門單獨立賬，罰金用于安全生產工作。七、生產安全事故報告和解決制度（一）依照國務院《生產安全事故報告和調查解決條例》制定本制度。（二）生產安全事故級別1.輕傷事故：導致職工肢體傷殘，某些器官輕度損傷，勞動能力輕度或暫時喪失，歇工在1個工作日以上，夠不上重傷事故。2.重傷事故：導致職工肢體殘缺或視覺、聽覺等器官受到嚴重損傷，引起人體長期存在功能障礙，或者勞動能力有重大損失傷害事故。3.普通事故、較大事故、重大事故，特別重大事故，按照國務院第493號令《生產安全事故報告和調查解決條例》第三條規(guī)定劃分。（三）生產安全事故報告1.發(fā)生輕傷事故后、重傷事故，事故現(xiàn)場關于人員及時向本部門負責人報告，并及時急救傷員，保護現(xiàn)場，部門負責人接到報告后，應到事故現(xiàn)場，并及時向公司負責人報告。2.發(fā)生普通事故、較大事故、重大事故、特別重大事故后，事故現(xiàn)場關于人員及時向本公司負責人報告，公司負責人接到報告后，在1小時內向事故發(fā)生地街、鄉(xiāng)辦事處，區(qū)安全生產監(jiān)督管理局，區(qū)消防大隊，區(qū)技術質量監(jiān)督管理局負有安全生產監(jiān)督管理職責關于部門報告。狀況緊急時，事故現(xiàn)場關于人員可以直接向事故發(fā)生地人民政府安全生產管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責關于部門報告。3.報告事故應當涉及如下內容：公司概況、發(fā)生時間、地點以及事故現(xiàn)場狀況；初步因素分析；導致或者也許導致傷亡人數(shù)和初步預計直接經濟損失；采用辦法。(四）事故現(xiàn)場保護與清理1.公司負責人接到事故報告后，應啟動事故相應應急救援預案，或者采用有效辦法，組織急救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失。2.發(fā)生事故后，安全管理部組織人員保護事故現(xiàn)場，急救組及時急救傷員，需要移動事故現(xiàn)場物件時，需做出標記、拍照、書面記錄等，并妥善保存現(xiàn)場關于證據(jù)。（五）事故解決1.公司貫徹貫徹“四不放過”原則，即事故因素未查清不放過，負責人未受到解決不放過，整治辦法未貫徹不放過，關于人員及職工未受到教誨不放過，2.發(fā)生各類生產安全事故，公司組織關于部門及人員做好善后解決工作。3.對在安全生產管理及解決生產安全事故中做出較大貢獻部門及關于人員，公司予以表揚和表揚。4.對各類生產安全事故，隱瞞不報、謊報、故意遲延報告，公司要追究部門和個人責任，從嚴解決，對失職、失職行為關于人員，根據(jù)國家法律法規(guī)條例關于規(guī)定承擔法律責任。八、安全生產事故隱患排查治理制度依照國家安監(jiān)總局《安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定》等安全生產法律、法規(guī)關于規(guī)定，結合公司實際制定本制度。安全生產事故隱患分級（分類）1.普通事故隱患：是指危害和整治難度較小，發(fā)現(xiàn)后可以及時整治、排除隱患。2.重大事故隱患：是指危害和整治難度較大，應當所有或者局部停產停業(yè)，并通過一定期間整治治理方能排除隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除隱患。安全生產事故隱患排查公司重要負責人或安全生產管理部門每季度、節(jié)假日前、長假復工后，組織安全生產管理人員、工程技術人員和關于人員，排查本公司事故隱患。來源于各種渠道安全生產事故隱患，公司重要負責人或安全生產管理部門組織關于部門安全生產管理人員、工程技術人員和有關人員排查事故隱患。（四）安全生產事故隱患管理和治理1.公司重要負責人、安全生產管理部門和安全生產管理人員應掌握本公司安全生產事故隱患分布，發(fā)生生產安全事故也許性和危害限度。2.對普通事故隱患可按公司級、部門級、班組級，由關于部門安排人員及時組織整治，整治后進行復查。3.對重大事故隱患，由安全生產負責人組織關于部門有關人員、工程技術人員等，制定實行事故隱患治理方案。內容涉及：治理目的、治理辦法和辦法、整治資金和物資貫徹、負責治理部門和人員、治理期限和規(guī)定、防止事故隱患辦法和應急預案。4.事故隱患治理過程中，由安全生產管理部門組織關于部門制定防范辦法進行監(jiān)管。5.對重大事故隱患或發(fā)現(xiàn)事故征兆也許危及人員生命和導致財產損失，應局部或所有停止生產經營活動，經整治治理，復查合格后恢復生產經營活動。6.安全生產監(jiān)督管理部門及負有安全生產管理職責關于部門責令整治安全生產事故隱患，應在整治期限內完畢整治治理。7.治理工作結束后，本公司安全生產管理部門組織有關人員、技術人員進行復查驗收。8.凡安監(jiān)局、消防等關于部門掛牌督辦，并責令所有或局部停產停業(yè)治理重大事故隱患，治理工作結束后組織公司技術人員安全生產管理人員對治理狀況進行評估。符合安全生產條件，公司向政府督辦部門提出恢復生產書面申請，待審查批準后恢復生產經營。9.對承包、承租單位安全生產事故隱患排查治理進行統(tǒng)一協(xié)調、監(jiān)督和管理。（五）安全生產事故隱患上報對發(fā)現(xiàn)重大事故隱患和對非本公司因素導致安全生產事故隱患，不能及時或難以消除，采用必要安全辦法，并及時向上級或本地關于部門報告。九、特種設備管理制度依照國務院《特種設備安全監(jiān)察條例》制定本制度。（二）新購特種設備必要有設計文獻、產品質量合格證、安裝及安全使用維修闡明、監(jiān)督檢查證明等文獻。（三）生產技術部是特種設備安全管理部門，嚴格按照《特種設備監(jiān)察條例》規(guī)定加強管理。特種設備管理特種設備管理人員按照國家規(guī)定獲得特種作業(yè)人員證書方可從事相應管理工作。特種設備在使用前或使用后三十日之內，須向本地特種設備安全監(jiān)督管理部門登記。登記標志應當置于或附著于特種設備明顯位置。按照安全技術規(guī)范規(guī)定，公司內特種設備在安全檢查合格有效期屆滿前1個月，由生產技術部向特種設備檢查檢測機構提出定期檢查規(guī)定。未經定期檢查或者檢查不合格特種設備，不得繼續(xù)使用。定期對特種設備安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及關于附屬儀器儀表進行校驗、檢修，并做出記錄。5.使用前檢查安全裝置和防護裝置，齊全可靠方可作業(yè)，禁止帶病使用，發(fā)現(xiàn)異常狀況及時修理，檢查應有記錄。6.如在用特種設備存在嚴重事故隱患，無改造、維修價值，或者超過安全技術規(guī)范規(guī)定使用年限，應當及時予以報廢，并向原登記特種設備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。7.如特種設備發(fā)生事故，公司應當迅速采用有效辦法，組織急救，防止事故擴大，并及時向本地安全生產監(jiān)督管理部門和特種設備安全監(jiān)督管理部門等報告。（五）特種設備作業(yè)人員管理1.特種設備作業(yè)人員必要體檢合格，不能有從事本工種所禁忌癥狀。2.特種設備作業(yè)人員必要按照國家關于規(guī)定經專門安全作業(yè)培訓，獲得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。3.特種設備作業(yè)人員必要嚴格按規(guī)定對的穿戴和使用勞動防護用品。4.特種設備操作人員必要嚴格遵守安全操作規(guī)程。5.準時參加資格證件年審，過期未審，按無效證件解決。6.特種作業(yè)人員熟悉操作設備性能，掌握操作過程事故防范和自救技能。7.電工、電氣焊工熟悉本工種操作過程火災危害性，掌握基本知識和防火基本技能。十、安全用電管理制度（一）依照《用電安全導則》、《變配電室安全管理規(guī)范》、《電氣設備安全設計導則》等制定本制度。（二）對配電室規(guī)定1.電工屬于特種作業(yè)人員，必要通過國家規(guī)定專門業(yè)務培訓，并獲得特種作業(yè)資格證書，方可上崗作業(yè)。2.電工人員，上崗前必要按規(guī)定穿戴好勞動防護用品，工作時，必要嚴格遵守安全操作規(guī)程。配電室，應有門禁制度、值班制度及安全操作規(guī)程，維修、檢修等制度。配電室高壓絕緣用品應定期檢測。5.配電室內禁放雜物。6.配電室和值班室應當分開，值班室內不許放床。7.配電室應有避雷裝置，并定期檢測。8.配電室房間不漏雨，無孔洞。無穿越配電室內水、氣管線。9.配電室應有應急照明裝置和配備滅火器材，并定期投放鼠藥。10.配電、供電設備、設施應有可靠接地保護，并且不容許超負荷使用。（三）在安全用電方面規(guī)定1.配電箱（柜）附近不許堆放物品，特別是易燃物品。2.配電箱（柜）按規(guī)定裝設漏電保護器，箱內不許放雜物。3.電線和通訊等線路不能同走一盒一管，不許纏繞和捆綁在金屬管道和金屬構件上。4.未經容許不得私接亂拉暫時線，不得使用電爐等表面熾熱電器。5.移動電源必要使用絕緣良好橡膠護套線，禁止使用塑料雙絞線。6.電線接頭必要壓接牢固，并絕緣包扎良好。7.膠蓋閘用于電源開關使用時，膠蓋閘內裝設與設備負荷相匹配保險絲或易熔片，不準用銅絲或鐵絲代替保險絲。8.凡是電器（設備）自身電源線是三相插頭，就應采用已接好地線三孔插座。（接地極不準甩掉不用）對機械設備規(guī)定做到：一機、一閘、一箱、一漏，禁止同一開關電器同步控制兩臺及兩臺以上用電設備（含插座）。使用60瓦（不含）以上燈泡要用瓷燈口，庫房內不容許使用60瓦（含）以上燈泡。使用移動式燈具電壓應為安全電壓，不得超過36V；在潮濕和易觸及帶電體場合照明電源電壓不應不不大于24V；在特別潮濕場合和導電良好地面、金屬容器內工作照明電源電壓應不不不大于12V。接地（接零）線應使用黃、綠雙色專用線，并不許有接頭，線徑不得不大于相線線徑1/2。地線最小規(guī)格不能不大于1.5mm2。使用碘鎢燈照明時，必要采用密閉式或防雨燈具，碘鎢燈金屬外殼和金屬支架應做良好接地保護，不容許用可燃物做支架。14.組合插座應完好無損，不得吊掛或串接使用，禁止使用偽劣插座。15.使用1類電動工具時，其接地（零）保護線，絕不容許與工作零線接在一起。16.電氣設備維修、檢修倒閘操作和線路改造等較大工程時，必要通過安全主管部門審批后，方可進行。十一、消防安全管理制度（一）依照《中華人民共和國消防法》《機關、團隊、公司、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》制定本制度。（二）為了防止火災和減少火災危害，保護單位人員人身和公共財產安全，保證公司正常生產秩序，根據(jù)《中華人民共產國消防法》、《機關、團隊、公司、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等制定本制度。（三）消防工作貫徹“防止為主、防消結合”方針。（四）安全管理部門是公司消防工作主管部門。1.組織制定并貫徹逐級消防安全責任制，建立健全各項消防安全制度和保障消防安全操作規(guī)程。2.開展經常性宣教，每年對職工進行消防培訓一次。3.按規(guī)定配備必要滅火器材。4.組織防火巡邏，及時糾正違章行為，每月進行防火檢查，及時消除隱患，做好巡邏、檢查記錄。5.對建筑消防設施每年至少全面檢測一次，保證完好有效，檢測記錄應當完整精確，存檔備查。6.制定滅火和應急疏散預案，并定期組織演習。（五）全體員工必要遵守本公司各項規(guī)章制度，認真學習防火、滅火知識，開展自防自救活動。任何公司、個人不得損壞或擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材，不得埋壓、圈占和遮擋消火栓。消防器材、裝備和設施，不得用于與消防應急救援工作無關事項。保證疏散通道、安全出口暢通，禁止堵塞或擺放各種物品。（九）未經主管部門允許，不得使用暫時線和電爐等熾熱電器。嚴格執(zhí)行動用明火審批制度。十二、庫房安全管理制度（一）依照《倉庫防火安全管理規(guī)則》等制定本制度。庫房內重要通道寬度不應不大于2米。庫存物品應分類、分垛碼放。垛與燈距、垛與墻距不應不大于0.5米，垛與柱距，垛與梁距不不大于0.3米(1000m2以上單位每垛占地面積不應不不大于100米）。物品不適當碼放過高，以免崩塌傷人。（五）庫房內敷設配電線路，應穿管保護，電源開關應設在庫房外，庫管人員離庫時必要拉閘斷電。庫房內不準使用移動式照明燈具，不準使用碘鎢燈和超過60W以上白熾燈。庫房內不準使用電爐、熱得快、電熨斗、電烙鐵等表面熾熱電器。庫房內禁止存儲危險化學品。易燃易爆物品，禁止帶火種進入庫房。（九）配備消防器材符合規(guī)定。（十）庫房管理人員，每天上、下班邁進行檢查，確認無任何隱患時才干離崗。十三、機械設備設施安全管理制度（一）為加強公司內部機械設備設施安全管理，保證機械設備設施安全運營及有關操作人員人身安全，制定本制度。（二）建立機械設備設施臺賬和檔案。（三）機械設備作業(yè)人員管理1.公司對機械設備作業(yè)人員進行設備構造、性能教誨和培訓，使作業(yè)人員掌握維護、保養(yǎng)等知識。2.操作人員對自己使用設備班邁進行點檢、潤滑。3.重要設備由車間設備管理人員進行班前點檢和潤滑。4.作業(yè)人員在作業(yè)中嚴格遵守有關機械設備安全管理規(guī)章制度及安全操作規(guī)程。5.作業(yè)人員在作業(yè)中發(fā)現(xiàn)機械設備存在異常狀況，應及時停止有關作業(yè)、并上報設備部或安全管理人員進行檢修。（四）機械設備設施管理1.生產技術部部定期對設備設施進行檢查、維護。2.進行機械設備檢修時，對有關機械設備進行斷電，確認其運轉徹底停止，方可進行檢修作業(yè)，并懸掛“禁止合閘”等安全警示標志，設專人進行監(jiān)護。3.機械設備設施檢修結束后，檢修人員所有撤離有關機械設備，方可取牌合閘，進行試運轉。4.機械設備傳動部位設立可靠安全防護裝置，危險部位應設立擋（蓋）板、護欄及安全警示標志，不得隨意拆除機械設備安全防護裝置。5.禁止無關人員進入危險因素較大機械設備作業(yè)場合，如需進入，經安全管理人員批準，保證安全后方可進入。6.對危險性較大機械設備或專用機械設備，專人操作，不具備作業(yè)條件人員禁止動用。十四、新建、改建、擴建項目“三同步”管理制度（一）依照《中華人民共和國安全生產法》和重慶市《公司建設項目勞動安全“三同步”審查工作程序》制定本制度。（二）本制度合用于本公司內所進行新建、改建、擴建、技術改造等發(fā)生投資行為生產性建設項目。（三）建設項目勞動安全設施必要與主體工程同步設計、同步施工、同步投產使用，簡稱“三同步”。（四）公司建設項目設計1.建設項目進行可行性研究時，應當對也許存在危害因素、采用辦法進行論證，并將論證成果納入可行性論證文獻。2.編制項目建議書時，同步編制《勞動安全衛(wèi)生專篇》，安全設計專篇必要符合國標、行業(yè)原則、保證安全生產和職業(yè)健康。3.在編制建設項目籌劃時，同步編制職業(yè)安全健康資金投入籌劃。（五）施工試運營施工單位必要按照審查批準設計文獻規(guī)定和施工圖紙與主體工程同步施工，勞動安全設施、設計方案變更時，必要重新論證。勞動安全設施、設計方案未經審查或審查不合格建設項目不得開工。建設項目試運營時，同步調試職業(yè)安全健康設施并記錄運營狀況、效果、檢測數(shù)據(jù)、存在問題等，對存