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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁(yè)勞動(dòng)協(xié)議合同范本在現(xiàn)代勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)中,勞動(dòng)合同不僅僅是勞動(dòng)關(guān)系成立及綻開(kāi)的基礎(chǔ),而且也擔(dān)當(dāng)著平衡勞動(dòng)關(guān)系雙方主體之間利益關(guān)系的任務(wù)。那么簽訂勞動(dòng)協(xié)議合同需要留意什么呢?以下是在我為大家整理的勞動(dòng)協(xié)議合同范文,感謝您的觀賞。

勞動(dòng)協(xié)議合同范文一甲方(用人單位):

法定代表人:

負(fù)責(zé)人:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

乙方(勞動(dòng)者):

性別:

民族:

文化程度:

身份證件名稱:

證件號(hào)碼:

戶籍地址:

郵政編碼:

通訊地址:

郵政編碼:

固定電話:

手機(jī):

電子郵箱:

緊急聯(lián)系人:

聯(lián)系方式:

本單位起始工作年限:

甲乙雙方于年月日簽訂勞動(dòng)合同,合同期至年月日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商全都,簽訂本協(xié)議如下:

第一條(方)因緣由,要求提前解除與(方)的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商,雙方同意自年月日起解除雙方的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

其次條甲方在乙方妥當(dāng)辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金等全部費(fèi)用等共計(jì)¥元(大寫(xiě):人民幣)。

第三條社保、公積金繳交至年月止。

第四條乙方妥當(dāng)辦理完畢工作移交手續(xù)后,甲方向乙方供應(yīng)勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

第五條乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥當(dāng)辦理全部工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

第六條乙方自愿放棄其他全部訴求。

第七條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

第八條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

法定代表人:

年月日年月日

勞動(dòng)協(xié)議合同范文二甲方:法定代表人:經(jīng)營(yíng)地址:乙方:性別:身份證號(hào)碼:家庭地址:

甲、乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的基礎(chǔ)上,現(xiàn)就以下問(wèn)題達(dá)成如下協(xié)議,供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行。

一、乙方于______年______月______日與甲方簽訂的勞動(dòng)合同,該勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_____年______月______日至______年______月______日?,F(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商,雙方同意不再續(xù)訂勞動(dòng)合同,并于______年______月______日終止該勞動(dòng)合同,雙方之前的勞動(dòng)關(guān)系終止。

二、依據(jù)《勞動(dòng)合同書(shū)》及雙方合意商定,乙方不享受甲方年終獎(jiǎng)金安排,甲方賜予乙方月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)______元整。

三、《勞動(dòng)合同書(shū)》終止后,乙方應(yīng)于______年______月______日前將一切業(yè)務(wù)工作交接手續(xù),包括乙方把握和使用的公司一切文件、資料、信息、數(shù)據(jù)、圖表、工作記錄,包括電子文檔及有關(guān)物品等向甲方移交清晰;同時(shí),報(bào)銷(xiāo)公司賬目、結(jié)清欠款;交接經(jīng)手過(guò)的工作事項(xiàng)。

四、詳細(xì)程序:乙方已經(jīng)受理的業(yè)務(wù)尚未完成的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)交接給甲方工作人員。乙方整理好應(yīng)當(dāng)移交的各項(xiàng)資料,對(duì)未了事項(xiàng)和遺留問(wèn)題要寫(xiě)出書(shū)面說(shuō)明材料。編制移交清單,列明移交的資料和物品等內(nèi)容,甲乙雙方簽字確認(rèn)。

四、簽訂本合同后,甲乙雙方不因勞動(dòng)關(guān)系的解除或終止引起任何訟爭(zhēng)。除本協(xié)議書(shū)商定外,甲、乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系所產(chǎn)生的其它一切權(quán)利義務(wù)均已了結(jié),不存在任何爭(zhēng)議。此后乙方無(wú)權(quán)以任何理由向甲方主見(jiàn)任何權(quán)利或提出任何要求。

五、乙方在本協(xié)議簽訂后三年內(nèi),未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得擅自對(duì)外泄露、披露、發(fā)布、公開(kāi)宣揚(yáng)、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以任何方式使第三方知悉其任職期間了解和把握的全部甲方的文件、信息、資料、數(shù)據(jù)、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、儀器以及其他形式載體所記載的技術(shù)隱秘或商業(yè)隱秘,包括但不限于一切未經(jīng)公開(kāi)披露的記載并保存的書(shū)面、光碟、電子文檔、郵件等形式記載的甲方各類(lèi)資料記錄文件等。否則,乙方應(yīng)按雙方所訂《保密協(xié)議》相關(guān)商定擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。

六、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽名(蓋章)后生效,一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

甲方(簽章):乙方(簽章):

身份證號(hào)碼:

簽訂日期:______年______月______日

勞動(dòng)協(xié)議合同范文三甲方:

乙方:

因還鄉(xiāng)河城區(qū)段生態(tài)引水工程管理工作的需要,乙方被甲方招收為合同制工人,依據(jù)勞動(dòng)合同制工人管理暫行規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,全都同意簽定如下協(xié)議:

一、合同期限

本合同期限為一年自年月日起至年月日止,試用期為1個(gè)月。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

乙方在甲方工作期間,甲方有制定各項(xiàng)規(guī)章制度和管理方法,安排工作和下達(dá)工作任務(wù),按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)懲和辭退,檢查乙方的工作、學(xué)習(xí)和技術(shù)狀況等權(quán)利,有為乙方供應(yīng)勞動(dòng)、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、參與民主管理,關(guān)懷職工生活的義務(wù)。甲方必需正確行使權(quán)利,履行義務(wù)。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

乙方在甲方工作期間,應(yīng)同其他工作人員一樣享有同等的勞動(dòng)、工作、學(xué)習(xí)、參與民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓舞等權(quán)利,有接受甲方的管理,遵守甲方的紀(jì)律和規(guī)章制度,完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)的義務(wù)。乙方必需正確行使權(quán)利,履行義務(wù)。

四、酬勞和保險(xiǎn)福利待遇

1、甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)狀況,按月支付勞動(dòng)酬勞。

2、甲方按規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)手續(xù),并由雙方按規(guī)定比例分擔(dān)繳納。

五、合同的解除

1、有下列狀況之一的,甲方可以解除合同

①、乙方在試用期內(nèi)不合格的;

②、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不勝任的;

③、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期滿后不能從事原工作,又不聽(tīng)從甲方另行支配的工作的;

④、乙方被判刑或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

⑤、違反甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度的。

2、有下列狀況之一的,乙方可以解除合同

①、在試用期內(nèi)的;

②、甲方違反國(guó)家政策法規(guī)或本合同規(guī)定,侵害職工合法權(quán)益的;

③、經(jīng)甲方同意考入中等以上學(xué)校學(xué)習(xí)的;

④、經(jīng)過(guò)必要程序,被招考或選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的。

3、有下列狀況之一的,甲方不得解除合同

①、合同期限為滿的;

②、職工因工負(fù)傷,治療終結(jié)后被確認(rèn)為丟失或部

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