程序員一周工作總結(jié)范文

Word文檔程序員一周工作總結(jié)范文工作總結(jié)，以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言，工作總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)光段的工作舉行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價(jià)、總分析、總討論，并分析成果的不足，從而得出引以為戒的閱歷?？偨Y(jié)是應(yīng)用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作舉行理性的思量?？偨Y(jié)與方案是相輔相成的，要以工作方案為依據(jù)，訂方案總是在總結(jié)閱歷的基礎(chǔ)上舉行的。其間有一條邏輯：方案——實(shí)踐——總結(jié)——再方案——再實(shí)踐——再總結(jié)。以下是我工作總結(jié)頻道為你收拾的《程序員一周工作總結(jié)范文》，歡迎閱讀！

【篇一】

從我11月份離校來到溪谷晨歌網(wǎng)絡(luò)公司已將近一個(gè)半月了，從一個(gè)同學(xué)變成了一個(gè)員工，角色變了，職責(zé)也就變了。雖然工作上的無數(shù)困難都是在自己的預(yù)料之內(nèi)，可是無數(shù)事情都不像在小學(xué)里那么容易、單純。在項(xiàng)目開發(fā)的工作中，難題一個(gè)接一個(gè)的浮現(xiàn)，自信念不止一次的受到過打擊，雖然自己早就知道，要做到符合公司的要求，做一名合格的程序員，在小學(xué)學(xué)的學(xué)問，根本就不夠，而且很不夠。天天醒來我都不斷勉勵(lì)自己，好好學(xué)，以后會好的。在此同時(shí)，公司也給了我無數(shù)學(xué)習(xí)的機(jī)會，這使我對以后的編程之路又有了些許信念。

一、工作總結(jié)11月下旬與12上旬的幾天，我的主要任務(wù)是將公司的靜態(tài)網(wǎng)站與數(shù)據(jù)庫銜接做成動態(tài)的。因?yàn)楣δ鼙容^容易，做起來沒有碰到什么困難?？墒侵蟮哪暇┦写u瓦粘土信息管理項(xiàng)目，里面涉及到的一個(gè)地圖功能的實(shí)現(xiàn)，讓我不知所措，不知道怎么實(shí)現(xiàn)。

因?yàn)樽约簺]有能力完成項(xiàng)目，項(xiàng)目就交給了其他公司，之后的工作都是在合作公司——南京寧派網(wǎng)絡(luò)科技有限公司里學(xué)習(xí)、工作的，了解他們公司的開發(fā)項(xiàng)目流程，學(xué)習(xí)他們的開發(fā)技術(shù)，請教他們開發(fā)技術(shù)上的問題。

二、在工作中主要存在的問題有

1、因?yàn)殚_頭對業(yè)務(wù)需求不是很認(rèn)識，所以在寫需求分析與了解所要開發(fā)的過程中多次浮現(xiàn)由于需求的緣由，而不斷修改、返工的狀況。

2、在開發(fā)中，用到無數(shù)我所不知道或無數(shù)我知道但不太認(rèn)識的技術(shù)，有時(shí)甚至?xí)‖F(xiàn)這種狀況，合作公司的技術(shù)人員，講個(gè)名詞，我都要百度一下詳細(xì)什么意思，涉及什么技術(shù)。

3、在工作階段，有時(shí)比較偏向自己的工作便利，忽視了其他同事的工作上的量與難易。

有的功能自己怎么便利怎么寫，有點(diǎn)難為其他同事，大家都要互相協(xié)作。

三、工作心得1、在這將近一個(gè)半月的工作實(shí)踐中，我參加的都是團(tuán)隊(duì)合作的項(xiàng)目，無論是在自己公司，還是在合作公司，我們都考究團(tuán)隊(duì)精神。在相信自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動全都，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。我們的無數(shù)工作是一起完成的，在這個(gè)過程中，大家相互提示和補(bǔ)充，大大提高了工作效率，全部的工作中交流是最重要的，一定要把信息處理的準(zhǔn)時(shí)、有效和清楚。

2、每一個(gè)項(xiàng)目在開頭著手的第一步，一定要和客戶把需求交流清晰，惟獨(dú)了解了項(xiàng)目的需求，才有可能真正做好一個(gè)項(xiàng)目。

我們需要向客戶提出要求客戶提供全部涉及該項(xiàng)目的資料，每次與客戶見面都需要認(rèn)識業(yè)務(wù)與程序的最少一至兩個(gè)程序員隨時(shí)記錄需求。

3、工作中，有一個(gè)無論是技術(shù)，還是閱歷都比較讓人絕對的前輩帶領(lǐng)，將任務(wù)具體化，具體到，每個(gè)頁面、甚至是一個(gè)頁面中的圖片什么時(shí)候做好，做到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有方案有方向的贊定下來，做事很有效率。

4、天天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們天天都有方案的知道自己干了什么，不是漫無目的的工作，所以我們應(yīng)當(dāng)養(yǎng)成，日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。

5、工作并不是一成不變的，大概有一天你要去其他崗位幫忙，所以同事之間的技術(shù)要相互學(xué)習(xí)，大概有一天，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙，所以相互學(xué)習(xí)也是很重要的，我在寧派公司，深有感受，除編程之外，切圖、界面設(shè)計(jì)等工作都干過。

四、工作教訓(xùn)經(jīng)過一個(gè)半月的工作學(xué)習(xí)，我也發(fā)覺了自己離一個(gè)符合公司要求的程序員還有無數(shù)差距，主要體現(xiàn)在工作技能與工作閱歷的不夠，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。

認(rèn)真總結(jié)一下，自己在一個(gè)半月工作中主要有以下方面做得不夠好

1.

工作的條理性不夠清楚，要分清主次和輕重緩急；在開發(fā)時(shí)光很倉促的狀況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次分明的方案，哪些需要立刻完成，哪些可以徐徐加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

2.

對流程、業(yè)務(wù)需求不夠認(rèn)識；在工作中，發(fā)覺由于流程或業(yè)務(wù)需求的問題而不知道如何下手的狀況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)初設(shè)計(jì)考慮不到位的地方，對于這塊的控制力度明顯不夠。平?？偸窃陂_發(fā)，但說到底對業(yè)務(wù)很認(rèn)識才是項(xiàng)目很好完成的前提3.

缺乏工作閱歷；4.學(xué)習(xí)的學(xué)問不夠廣泛；一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有多種，學(xué)問多了，就會靈便變通，以后我會加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。

五、工作方案臨時(shí)做出以下幾點(diǎn)規(guī)劃

1、要提高工作的主動性，做事索性果斷，不拖泥帶水；2、工作要注意實(shí)效、注意結(jié)果，一切工作圍圍著目標(biāo)的完成；3、要提巍峨局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺；4、掌握一切機(jī)會提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平常學(xué)問總結(jié)工作；5、精細(xì)化工作方式的思量和實(shí)踐。

6、謙虛請教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或閱歷。

其實(shí)作為一個(gè)新員工，全部的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽、多看、多想、多做、多交流，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐盛的專業(yè)技能，協(xié)作著實(shí)際工作不斷的長進(jìn)，不論在什么環(huán)境下，我都信任這兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤?/p>

在參與工作的這短短的一個(gè)半月中，我深刻的體味到，把自己全部的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不行能做到完善程度，究竟技術(shù)工作太繁雜，項(xiàng)目多而人手少，但多付出一些，工作就會優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)仔細(xì)真沉下心去做事情，就是公司所倡導(dǎo)的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠信待人。

不得不說這一次求職我是仔細(xì)的把它當(dāng)作一個(gè)工程去做，客觀得對自己舉行了定位，而且十分重要的是明確我想要的工作到底是什么樣的。

我需要的是讓我天天的8小時(shí)能夠享受工作的歡樂。

投簡歷面試的過程十分熬煎人，尤其是我的境況(天天很大壓力，徹低是自我打磨的階段)。

我清晰地記得面試現(xiàn)在這份工作那天是某個(gè)周六，我的經(jīng)理娃娃和技術(shù)主管T同意我周末面試。一共4個(gè)小時(shí)，那肯定是一個(gè)相互爭取的過程。他們對于工作的熱烈打動了我，覺得和這樣的團(tuán)隊(duì)合作一定可以有火花。

真是幸運(yùn)，當(dāng)我正視錯(cuò)誤，用行動做出轉(zhuǎn)變的時(shí)候，找到了一份我要的工作。入職三周已經(jīng)和團(tuán)隊(duì)磨合得很好了，用同事的話說就是覺得我已經(jīng)加入很久了。

這里不得不說一句我們的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)老中青結(jié)合富有戰(zhàn)爭力的集體，而且還不乏八卦調(diào)整生活。每個(gè)人都特殊，合作也會有摩擦，但是整體運(yùn)作十分協(xié)調(diào)，開發(fā)速度和效率都高。從他們身上我看到不同的工作態(tài)度，生活態(tài)度。這些對我的職業(yè)規(guī)劃都有著潛移默化的影響。領(lǐng)導(dǎo)娃娃也十分合適我目前階段對于領(lǐng)導(dǎo)的需求。假如說幾年前我初出茅廬需要的是一個(gè)有時(shí)光且肯耐心帶我的領(lǐng)導(dǎo)的話，現(xiàn)在的我需要的是一個(gè)可以賦予我充分相信的上司。

娃娃相信我，從剛進(jìn)入公司就如此。在認(rèn)識產(chǎn)品階段我提出的問題和建議他都仔細(xì)的聽了，而且給我時(shí)光讓我根據(jù)自己的主意作出修改。

后來我也喜愛?把新主意跟他說，當(dāng)我們帶著創(chuàng)意去和老板談的時(shí)候他是我脆弱的后盾。

這一年下來我在純技術(shù)上的提高并不多，我們所面對的客戶并不要求尖端的技術(shù)。

閱歷主要體現(xiàn)在理解需求上面，假如說前兩年我還需要領(lǐng)導(dǎo)把需求說得很明了，還會為馬后炮而耿耿于懷。那么今年應(yīng)當(dāng)算是個(gè)分水嶺?，F(xiàn)在的我不需要領(lǐng)導(dǎo)花很久時(shí)光來講需求，也不用每一步都需要認(rèn)可再做接下來的工作。

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2022程序員年度工作總結(jié)（一）

馬上到年末了，自己也對今年做了一下總結(jié)，自己有哪些優(yōu)點(diǎn)，有哪些還需要加強(qiáng)。每當(dāng)我想到今年比較愜意的地方，對照之前，就會有這樣一個(gè)思量：假如以前的我要是知道這些該多。在這里給大家共享一下閱歷，讓新人少走一些彎路。

做事要樂觀主動，態(tài)度打算一切

說這些，可能有人會覺得，這些都明了，都是大道理，只是怎么樣執(zhí)行的問題，下面我舉一個(gè)真切的例子。

我曾經(jīng)帶過的兩位新人，A君上班，交代給他負(fù)責(zé)的東西，是永久沒有結(jié)果的，我交代給A做一個(gè)數(shù)據(jù)呈現(xiàn)的部分，A君告知我他不會JSp的技術(shù)，我給他推舉了一些書籍以及我曾經(jīng)寫過的demo，并告訴不能光學(xué)，要有成績展示，可以通過這個(gè)數(shù)據(jù)呈現(xiàn)來學(xué)習(xí)jsp技術(shù)，但是最后的結(jié)果是他下班就走，走之前沒有跟我匯報(bào)任何進(jìn)度，我最后只能換人做這個(gè)東西。這里我并不是推舉職場新人要加班，但是做事的態(tài)度要仔細(xì)負(fù)責(zé)，新人可以對技術(shù)不懂，但是要有負(fù)責(zé)的態(tài)度，起碼應(yīng)當(dāng)匯報(bào)一下今日的進(jìn)度。

再來對照一下另一位B君，也是同樣接到這個(gè)任務(wù)，首先B君懂jsp,但是他不懂JSTL，我給了他時(shí)光學(xué)習(xí)，結(jié)果B君在很短的時(shí)光內(nèi)，學(xué)了JSTL并將總結(jié)發(fā)給了我，我信任這么短的時(shí)光內(nèi)，他究竟把握的有限，但是學(xué)習(xí)了，又有總結(jié)，這種態(tài)度令我十分愜意。在其次天，B君就把數(shù)據(jù)展示做出來了，而且的確是我想要的樣子！不得不說，同樣的事，同一水平線，不同人做的時(shí)候，態(tài)度和樂觀性就打算著一切，所以一個(gè)人只要工作態(tài)度好，我信任這個(gè)人的工作肯定不會差。

提問的技巧

作為一個(gè)新人來說，不懂就要問！這里我要說兩點(diǎn)：

1、假如是單純技術(shù)上的問題，假如可以google到的，我認(rèn)為就可以自己消化掉！問的問題一定要先google，然后帶著自己的主意，去問一些有閱歷的人，收獲會更大！（推舉閱讀：《如何使用搜尋技巧來成為一名高效的程序員》）

舉個(gè)例子：曾經(jīng)的我，埋頭寫代碼，那時(shí)候很怕上司知道自己不會這，不會那！所以舍命的掩蓋自己不會的東西，自己查資料，下班了問學(xué)生，上論壇發(fā)問。但是因?yàn)橐?guī)律和現(xiàn)實(shí)需求不一樣，所以結(jié)果并不抱負(fù)！假如那個(gè)時(shí)候，我把自己不理解的地方和上司談，大概會很快的就能完成這個(gè)任務(wù)，而不是返工。

2、如何提問？問誰？

無數(shù)新人不知道如何提問，也不知道問誰。我的建議是，先把你要問的問題梳理好，可以有電子版或者打印版的收拾，便利其他同事查看和解答。然后就是提出的問題，要讓回答的人感愛好，這樣他不但會給你解答問題，還有可能將問題延長，讓你學(xué)到更多的學(xué)問。對于如何讓回答的人感愛好，就是仁者見仁，智者見智了！看個(gè)人發(fā)揮了！

對于問誰，我覺得你不了解其他同事的時(shí)候，要先問你的上司，當(dāng)你了解了你的同事每個(gè)人善于的領(lǐng)域之后，就應(yīng)當(dāng)把自己的問題歸類，然后問最善于的人。這樣會事半功倍！

任務(wù)分解

不知道大家做事都是怎樣一個(gè)規(guī)律，當(dāng)年的我做事就是一團(tuán)糟。當(dāng)我拿到一個(gè)日志分析的任務(wù)的時(shí)候，就想著做，埋頭苦干，但是自己越做，腦子越渾，徹低找不到頭緒。后來，上司找到我，給我做出了任務(wù)分解，我根據(jù)任務(wù)分解來做，清楚了無數(shù)。直到現(xiàn)在，我還保持著做任務(wù)分解的習(xí)慣。

其實(shí)做任務(wù)分解可以協(xié)助你更深化的了解你要做的事情，任務(wù)分解包括一個(gè)事情，你需要分幾個(gè)步驟去做，每個(gè)步驟要做到什么樣子，什么程度，多長時(shí)光做完。幾個(gè)步驟為一個(gè)里程碑。假如詳細(xì)做的時(shí)候發(fā)覺一個(gè)步驟的事情做起來超過了一個(gè)星期，我覺得這屬于任務(wù)分解的不夠細(xì)，需要將這個(gè)任務(wù)再次分解，讓你的工作更透亮?????，更有效率?？梢允褂靡恍┤蝿?wù)分解工作，將自己的工作路線和步驟明確，要善用工具。

主動匯報(bào)+主動交流

曾經(jīng)的我就是埋頭苦干，但是從不匯報(bào)進(jìn)度，其實(shí)這樣是不好的。后來我的領(lǐng)導(dǎo)找到我，問我的進(jìn)度，才發(fā)覺看法有所分歧，理解有差距。干脆只能重新來過。

新人一定要注重這個(gè)事情，有狀況，有成績，有可展示的東西就一定要準(zhǔn)時(shí)的主動匯報(bào)這個(gè)事情的進(jìn)度，做成績展示，在對事情有不理解的時(shí)候也需要主動的交流，使之和全部參加人員的看法全都再去做，保證你做的事情的正確性和有效性。

記住一句話：當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)找到你問進(jìn)度的時(shí)候，你是被動的!

上面幾點(diǎn)，看似容易，做起來很難！到現(xiàn)在任務(wù)分解和提問無數(shù)職場新人是不具備的，需要漸漸磨練，但是我們信任，只要有良好的態(tài)度，良好的習(xí)慣，工作一定會漸漸越來越好！信任自己的明年會越來越好！

程序員個(gè)人總結(jié)的范文

以下是我為大家收拾的關(guān)于程序員個(gè)人總結(jié)的范文，歡迎大家閱讀！

光陰如梭，半年的工作轉(zhuǎn)眼即將成為歷史，陪同著新年鐘聲的接近，我們依依惜別碩果累累的2022年，滿懷熱烈的迎來即將到來的2022年。在這年終之際，現(xiàn)對來公司5個(gè)月的時(shí)光里所作的工作匯報(bào)如下:

1、正義erp項(xiàng)目的編碼工作。從了解新疆正義項(xiàng)目的背景、及方案支配，認(rèn)識正義公司制度及業(yè)務(wù)流程，再到認(rèn)識新能開發(fā)模式，之后我按照需求調(diào)研報(bào)告，從基本的數(shù)據(jù)庫創(chuàng)建，到編碼，完成了銷售部、生產(chǎn)部、選購部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了正義項(xiàng)目的模塊測試及流程測試。

通過這段時(shí)光的努力，使我個(gè)人的耐心、精心程度及對工作的合理支配得到了熬煉，學(xué)會了在繁忙之中找條理，危難之中找希翼。同時(shí)自己也有一些不足之處，一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟，還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。

2、、正義erp項(xiàng)目的實(shí)施工作。從十一月初開頭舉行正義項(xiàng)目的實(shí)施，天天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)舉行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員舉行軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過程中浮現(xiàn)的問題，晚上下班后加班加點(diǎn)將天天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。

通過這項(xiàng)工作，使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高，并學(xué)到了無數(shù)與客戶溝通的技巧及業(yè)務(wù)上的學(xué)問，越發(fā)明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)勝利程序開發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn)，在今后工作中，定會多多注重，加以改善。

3、協(xié)助和使用手冊文檔的編寫。協(xié)助的編寫使我認(rèn)識了dreameweaver和fireworks的使用，為后期的oa開發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ)，使用說明的編寫，使我越發(fā)加深了項(xiàng)目開發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn)，總結(jié)了前期