傳媒部工作總結(jié)范本9篇

第傳媒部工作總結(jié)范本9篇傳媒工作總結(jié)。

在工作中，我們需要熟練處理各種文檔。當(dāng)我們對寫文章感到不確定時，建議先閱讀相關(guān)的范文。閱讀范文能夠激發(fā)我們內(nèi)在的潛力和創(chuàng)造力。你是否已經(jīng)養(yǎng)成了看范文的習(xí)慣呢？就題為“傳媒部工作總結(jié)”的問題，我想與大家一起探討一下，因?yàn)橹挥胁粩噙M(jìn)步，我們才能實(shí)現(xiàn)更大的夢想！

傳媒部工作總結(jié)【篇1】

20__年即將接近尾聲，作為市場傳媒協(xié)調(diào)員，我的工作主要職能是協(xié)助市場傳媒經(jīng)理的協(xié)調(diào)處理酒店內(nèi)各部門的宣傳工作，與總部的溝通聯(lián)系，以及對外媒體合作等相關(guān)事務(wù)，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報：酒店內(nèi)宣傳工作：

1、每日剪報，將與酒店相關(guān)信息、市場最新動向、以及政府、公司、旅游信息等與銷售相關(guān)的信息整理，每周一提交，以供銷售人員參閱;

2、將酒店所有宣傳資料合理的發(fā)放至各部門，其中包括：宣傳單頁、A4宣傳頁、A4會議指南、四折頁、季刊等，并及時跟進(jìn)其補(bǔ)充情況;

3、負(fù)責(zé)將宣傳資料及雜志合理的擺放至酒店公共區(qū)域及房間，并按計劃定時巡查，如有缺失及時補(bǔ)充;

4、對所有相關(guān)資料整理存檔，包括合同、雜志、廣告信息、剪報信息;

5、整理文件柜，記錄宣傳品的使用情況，協(xié)助市場傳媒經(jīng)理完成所有店內(nèi)宣傳資料的準(zhǔn)備和更新工作;

6、每日確保銷售文件夾的數(shù)量，以供銷售拜訪使用;

7、處理與協(xié)調(diào)市場傳媒與各部門的溝通工作;

8、及時了解酒店餐飲及客房等各項(xiàng)促銷信息，搜集推廣材料以支持各部門的推廣活動;

9、為酒店宣傳頁與酒店刊物提供正確的信息，并負(fù)責(zé)其內(nèi)容的初步撰寫與翻譯;

10、針對廣告投放進(jìn)行有效的控制成本支出;

11、及時更新酒店廣告宣傳計劃表，每月附廣告更新內(nèi)容提交至財務(wù)部;

12、對各項(xiàng)活動進(jìn)行拍照，并及時整理活動資訊和所有照片的存檔;

13、跟進(jìn)酒店宣傳照片的拍攝工作，包括信息搜集、合同擬定、跟進(jìn)拍攝過程、后期修改以及定稿;

14、協(xié)助市場傳媒經(jīng)理校對酒店設(shè)計的宣傳品文稿的內(nèi)容;總部宣傳工作：

1、與集團(tuán)保持聯(lián)系，每月向總部提交整理酒店促銷信息、軼事、及獲獎信息等相關(guān)中英文稿件;

2、每月向總部提交見報信息;

3、跟進(jìn)集團(tuán)網(wǎng)站中酒店信息內(nèi)容的更新狀況對外溝通聯(lián)系：

1、與本地媒體維系良好關(guān)系，宴請有潛力的客戶或媒體以建立和維護(hù)長期的合作關(guān)系。根據(jù)酒店的促銷及推廣活動，撰寫新聞稿，經(jīng)由市場傳媒經(jīng)理及酒店領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)無誤后投放媒體;維護(hù)和提升酒店的良好形象確保酒店活動的社會影響力;

2、與有合作關(guān)系的供應(yīng)商溝通聯(lián)系，溝通酒店制作宣傳品的相關(guān)事宜，例如：校對20__年臺歷制作，跟進(jìn)供應(yīng)商修改進(jìn)度，確保嚴(yán)格按照要求制作;

3、保持與同行市場傳媒的溝通聯(lián)系，及時掌握競爭酒店的相關(guān)信息。

經(jīng)總結(jié)，本人均能按照酒店規(guī)定的崗位職責(zé)執(zhí)行工作內(nèi)容。由于工作性質(zhì)和內(nèi)容對外，代表著酒店的整體形象，所以在工作上需要格外的細(xì)心和細(xì)致，這點(diǎn)在今后的工作中更需要加強(qiáng);在宣傳文字創(chuàng)作能力上需不斷提升;與媒體溝通的技巧方面也加強(qiáng)學(xué)習(xí);攝影的技術(shù)等各方面都需進(jìn)一步提高。

傳媒部工作總結(jié)【篇2】

自我到公司入職一年以來，從事公司的策劃工作，倍感責(zé)任重大，同時也非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的充分信任，給予我這樣的舞臺以發(fā)揮所長。現(xiàn)對本年度的各項(xiàng)工作進(jìn)行以下總結(jié)。

一、文案策劃方面

首先我對文案的寫作、策略的選擇是有自己獨(dú)到見解的。我有一系列被業(yè)界認(rèn)同的操作模式在文案中得到了體現(xiàn)，文案策劃貴在心思細(xì)膩，能想人所不想，能打破常規(guī)出奇制勝。一份優(yōu)秀的文案作品與普通文案作品的差別僅僅在于亮點(diǎn)的多少而已。現(xiàn)實(shí)情況中很多時候?yàn)榱擞峡蛻舻膶?shí)際需求，部分內(nèi)容會做出刪減甚至與之前的設(shè)想大相徑庭，這些都是出于為公司謀取利益的正?？紤]，并不是個人能力的缺失。

二、工作不足之處

當(dāng)然個人的不足肯定是存在的，人無完人嘛。每個人的知識層面、工作經(jīng)歷、價值觀、世界觀都有著明顯的區(qū)別。一個公司的存在就是把這些不同個性的人完美融合在一起創(chuàng)造價值實(shí)現(xiàn)自我成就的共性需求。

三、具體完成的工作

入職后我的第一份文案是__對接項(xiàng)目，這跟我以前從事的通訊行業(yè)、文體活動的項(xiàng)目策劃有著明顯的差異。我要改變身份以__的角度創(chuàng)作文案才能達(dá)到他們的要求。雖然文案幾經(jīng)修改仍然流標(biāo)，可謂出師不利。不過通過溝通得知失敗的主要原因在于美工的不足以及場地考察的不夠充分，我認(rèn)為這在以后的工作中是可以避免的。

隨后我相繼完成了__交流方案、__營銷方案、__接待方案等。我想公司對我的能力應(yīng)該有了比較直觀的認(rèn)識。為了方案的順利完成我也經(jīng)常加班，多次與客戶溝通，不停修改力求方案的完美實(shí)施。同時隨時留意身邊朋友的資訊為公司創(chuàng)造盡可能多的儲備資源，以備后續(xù)使用。

在由于之前設(shè)計人員能力的欠缺，為此我挨了不少板子這些苦衷也不好言表。我也知道公司剛剛起步，很多工作崗位不是很完善，工作能力也有所差別。既然你無法改變它那就適應(yīng)它，自己多做點(diǎn)吧。同時以過來人的身份給予同事一些工作上的建議，讓他們能更有效的工作，也能對我有更大的支持。因?yàn)橐环莺玫奈陌覆邉?，?chuàng)意是關(guān)鍵是靈魂是驅(qū)干，美編是亮眼的服裝是奪人眼球的利器，成本是核心是取得成功的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。要想取得客戶的滿意我們必須做出120%的努力，所以我也需要同事們的鼎力支持。同時我所掌握的活動執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)我也會毫不保留的告知公司同事，讓他們避免一些不必要的錯誤，為公司及個人創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)價值。

不積硅步，無以至千里。任何一個人的知識與能力的提升都是在項(xiàng)目服務(wù)過程中，不斷積累，不斷修正，不斷完善的。只有專業(yè)的沉淀與堅(jiān)持不懈的努力，才能取得團(tuán)隊(duì)和個人的成功。只有達(dá)到足夠的專業(yè)沉淀，才能做到真正的“厚積薄發(fā)”。

傳媒部工作總結(jié)【篇3】

自開學(xué)以來，傳媒發(fā)展中心一直在為湖青的各種活動、報紙等進(jìn)行招商，并卓有成效。同時傳媒發(fā)展中心還一直在迎新晚會做準(zhǔn)備。

9月份，傳媒發(fā)展中心一共開展了兩期報紙的外聯(lián)。第一期報紙一共拉到外聯(lián)3500元整，其中有1000元還未到賬，第一期報紙印刷量5000份，總共花了2700元整。第二期報紙一共拉到外聯(lián)1750元整，第二期報紙印刷量2500份，總共花了1800元整?？偟膩碚f，基本完成了報紙的外聯(lián)任務(wù)。

9月份，傳媒發(fā)展中心一直在準(zhǔn)備湖青迎新晚會的相關(guān)事宜，如晚會的各種外聯(lián)，包括晚會之后的聚餐、盒飯、化妝、獎品、服裝、音響、燈光等外聯(lián)，同時一直在進(jìn)行節(jié)目的排練。聚餐、盒飯、化妝、音響以及獎品都拉到了外聯(lián)，為晚會節(jié)省了不少開支。雖然晚會當(dāng)天由于音響問題導(dǎo)致正常晚會效果不是很好，但是總的來說，節(jié)目還是不錯的。

9月份，傳媒發(fā)展中心也一直在為執(zhí)力論壇進(jìn)行招商任務(wù)，一共拉到了兩家咖啡廳，雖然沒有拉到現(xiàn)金，但是這是我們開始對執(zhí)力論壇進(jìn)行整體招商的探索和嘗試，相信以后會做得更好。

9月份，傳媒發(fā)展中心在為讀書會會員卡進(jìn)行招商，短短一個星期一共拉到了9個商家，共900元整，從招商情況來看，讀書會會員卡是非常容易招商的，如果長期堅(jiān)持進(jìn)行招商的話相信與讀書會合作的商家聯(lián)盟會越來越多。

傳媒部工作總結(jié)【篇4】

今年對我具有特別的意義，因?yàn)榻衲晔俏覐膶W(xué)校踏上社會工作的一年，也是我踏上這個行業(yè)的第一個工作。這是我職業(yè)生涯的一個轉(zhuǎn)折點(diǎn)，我對此特別難忘的一年，盡我最大的努力去做好我的工作。通過一個月來的不斷的學(xué)習(xí)，以及和上級領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助，我已經(jīng)基本可以融入了公司這個大家庭中，個人的工作技能也在學(xué)習(xí)之余和提高。雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)該說這個月也付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟穩(wěn)重了。這一年的工作情況總結(jié)如下：

一、以踏實(shí)的工作態(tài)度，按部就班的做好公司的檢查工作

二、盡心盡職，做好公司的各項(xiàng)的工作。

三、本著以質(zhì)量為主，客戶為上，高效的工作思想精神。

一個月以來，無論是在思想認(rèn)識上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步，但差距和不足還是存在的。面對新的任務(wù)新的壓力，我也應(yīng)該以新的面貌，更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進(jìn)步。

明天總是充滿著希望，我們這個朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì)同年輕的同事一起成長，共同奮斗，一定能實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)和個人理想。

傳媒部工作總結(jié)【篇5】

文化傳媒公司工會自20_年1月組建以來，在公司黨委和上級工會組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、爭先”的工會工作思路，以發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系為主線，以構(gòu)建工會工作堅(jiān)實(shí)的組織體系為基礎(chǔ)，緊緊圍繞公司經(jīng)營發(fā)展大局，大膽探索，努力創(chuàng)新，積極推進(jìn)促進(jìn)公司健康發(fā)展的各項(xiàng)工作，取得了較好的成效，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、加快建立健全工會組織，不斷完善自身制度建設(shè)為完善公司民主管理和監(jiān)督機(jī)制，有效拓展職工表達(dá)意愿和呼聲的渠道，進(jìn)一步促進(jìn)公司勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定發(fā)展，為公司的發(fā)展提供有力保障。根據(jù)《工會法》、《山東省企業(yè)職工代表大會條例》規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，報請上級工會批準(zhǔn)，于20_年1月組建成立了公司工會，并召開了第一屆工會會員大會。工會成立后，為完善自身制度建設(shè)，推進(jìn)工會工作開展，結(jié)合傳媒公司工作實(shí)際，經(jīng)過委員們的認(rèn)真討論，制定了工會職責(zé)、工會會議制度和工會委員工作職責(zé)等多項(xiàng)制度規(guī)定，進(jìn)一步了規(guī)范工會工作程序，職工的凝聚力也得到不斷增強(qiáng)。

二、積極發(fā)揮橋梁紐帶作用，圍繞發(fā)展做好本職工作工會是職工參與公司管理的橋梁，是單位聯(lián)系職工的重要紐帶。為此，日常工作中工會堅(jiān)持“以人為本”的理念，始終做到以職工利益為出發(fā)點(diǎn)，把職工所想、所需、所急的事作為自己的事，把關(guān)心職工生活，為大家辦好事，辦實(shí)事當(dāng)成一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作來抓，具體體現(xiàn)在工會組織，是困難職工的“第一知情1

人、第一幫扶人、第一責(zé)任人”。對生活上有困難的職工，工會及時伸出援助之手，使職工感受到組織的關(guān)懷和溫暖，增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力。此外，日常工作中還通過與職工的談心心活動，及時了解職工的思想動態(tài)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)決策的可行性、正確性。積極做好思想維穩(wěn)工作，及時把公司的決策及公司對職工的關(guān)心上傳下達(dá)，并配合公司黨組織做好宣傳教育工作，以真情贏得公司職工對工會的信任，努力引導(dǎo)職工樹立正確的生活、工作態(tài)度，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，樹立超越平凡的積極風(fēng)氣。通過開展一些實(shí)實(shí)在在的活動，努力營造和形成一種關(guān)心和愛護(hù)職工的氛圍，使全系統(tǒng)職工在自學(xué)、討論、相互交流的過程中，共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。

三、努力提升職工隊(duì)伍素質(zhì)，全力打造“學(xué)習(xí)型”工會品牌職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，關(guān)系到企業(yè)的興衰和職工自身利益的實(shí)現(xiàn)，一年來，公司工會一直將加快推進(jìn)職工素質(zhì)建設(shè)工程作為一項(xiàng)重要工作，以增強(qiáng)廣大職工學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力為重點(diǎn)，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”組織為目標(biāo)，緊密結(jié)合單位實(shí)際，努力營造全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)和工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的風(fēng)尚和制度，切實(shí)強(qiáng)化措施，強(qiáng)力推進(jìn)，抓緊抓實(shí)，努力提升職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

(一)堅(jiān)持把職工的思想道德素質(zhì)和提高法律意識結(jié)合起來強(qiáng)力推進(jìn)。深入開展社會主義核心價值觀教育活動，把社會主義榮辱觀教育滲透到職工的思想道德之中，不斷提高職工的思想道德素質(zhì)。把強(qiáng)化職工的思想道德素質(zhì)與引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)法律知識、運(yùn)用法律武器和提高法律意識結(jié)合起來，利用多種形式和載體，調(diào)解職工心理矛盾沖突，使之轉(zhuǎn)化為工作動力，促進(jìn)職工身心健康發(fā)展。

(二)把精神文明的創(chuàng)建和培養(yǎng)先進(jìn)職工文化結(jié)合起來強(qiáng)力推進(jìn)。深化創(chuàng)建內(nèi)涵，強(qiáng)化創(chuàng)建管理，營造創(chuàng)建氛圍，推進(jìn)創(chuàng)建活動的社會化步伐。大力開展企業(yè)文化建設(shè)，塑造職工文化品牌，創(chuàng)造更多積極向上、職工喜聞樂見的精神文化產(chǎn)品和文化新形式，豐富職工的精神文化生活。

(三)把職工的技術(shù)技能素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)結(jié)合起來強(qiáng)力推進(jìn)。深入開展各種形式的活動，引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)本領(lǐng)，提高工作能力。通過強(qiáng)化職工科學(xué)文化素質(zhì)建設(shè)，推動職工掌握學(xué)習(xí)科學(xué)文化的手段，了解科學(xué)文化知識，有效地推進(jìn)了職工素質(zhì)的整體提升。

四、強(qiáng)化工會維權(quán)機(jī)制建設(shè)，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益

維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益，是工會組織的基本職責(zé)，為此，公司工會成立以來，一直十分重視維護(hù)職工合法權(quán)益工作，充分發(fā)揮工會作為職工“娘家人”的作用。日常工作中，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加大維護(hù)職工合法權(quán)益工作力度，提高職代會質(zhì)量，特別是對于同職工利益相關(guān)的事情，我們都積極的給予關(guān)注，發(fā)現(xiàn)問題及時反映，如__。等職工關(guān)注度較高的問題，我們多次進(jìn)行了溝通、協(xié)商，避免損害職工利益的事情發(fā)生，有力保持了職工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定。

五、創(chuàng)新職工文體教育形式，努力增強(qiáng)工會組織活力

(一)響應(yīng)。號召，主動獻(xiàn)計獻(xiàn)策_(dá)是_成立十周年紀(jì)念日。公司工會積極響應(yīng)集團(tuán)“回顧歷程、展望未來、科學(xué)謀劃、快速發(fā)展”主題大討論提合理化建議活動，號召公司全體干部職工積極參與，為集團(tuán)下一步的發(fā)展集思廣益、獻(xiàn)計獻(xiàn)策。從班子建設(shè)、戰(zhàn)略規(guī)劃、改革發(fā)展、人才建設(shè)、精細(xì)化

管理、工程及服務(wù)質(zhì)量、品牌形象、企業(yè)文化等8個方面提出合理化建議共計25條，通過活動的開展有力的增強(qiáng)了職工的主人翁意識，拉近了公司與員工之間的距離。

(二)弘揚(yáng)先進(jìn)文化，豐富群眾生活。組織廣大干部員工觀看了電影《飛天》，并以此作為建黨_周年活動的重要內(nèi)容，在廣大干部群眾中掀起學(xué)習(xí)先進(jìn)典型的熱潮。組織舉辦了慶祝建黨90周年“紅歌獻(xiàn)給黨”紅歌會活動，嘹亮的歌聲、傾情的演唱，充分抒發(fā)了_人對中國共產(chǎn)黨90年光輝歷程的真情頌揚(yáng)，深切表達(dá)了_人精誠團(tuán)結(jié)、凝心聚力的精神風(fēng)貌，唱出了_人銳意進(jìn)取、協(xié)力創(chuàng)新的豪邁激情，歌會活動取得了圓滿成功。

(三)組織競技比賽，強(qiáng)健職工體魄。為強(qiáng)身健體，提高員工的團(tuán)隊(duì)意識和協(xié)作精神，集團(tuán)公司于20_年11月初舉辦了第四屆乒乓球比賽。我公司積極組織廣大干部員工參參加中年一組男子單打、中年二組男子單打、青年組男子單打和中年組女子單打四項(xiàng)比賽的角逐，并榮獲_乒乓球比賽體育道德風(fēng)尚獎，為公司爭得了榮譽(yù)。通過比賽，享受了運(yùn)動樂趣，增強(qiáng)了員工凝聚力，充分展現(xiàn)了高速人積極向上的精神風(fēng)貌和良好的體育道德精神。

六、存在的問題及20_年的主要工作打算

一年來，公司工會工作取得了一些成績，但與下一步公司的進(jìn)一步改革、建設(shè)與發(fā)展對工會組織的要求還有不少的差距。具體表現(xiàn)為：一是開拓精神還不夠，創(chuàng)新觀念有待強(qiáng)化。二是關(guān)心職工生活方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。三是政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、應(yīng)變能力還需不斷提高。

針對存在的問題，我們將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，不斷提高管理和服務(wù)水平，積極發(fā)揮聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，為公司各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做積極的貢獻(xiàn)。20_年工會要做好以下幾項(xiàng)主要工作：

(一)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，做好工建服務(wù)黨建的各項(xiàng)工作。圍繞公司發(fā)展大局，準(zhǔn)確定位，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用;牢固樹立以職工為本，突出工會聽民聲，重民意，主動依法科學(xué)維權(quán)的職能。更好地發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用，以工會活動為有效載體，組織動員全體職工全身心投入到公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作中去，建造和諧友好的企業(yè)文化環(huán)境。

(二)堅(jiān)持以人為本，切實(shí)維護(hù)職工群眾合法權(quán)益。堅(jiān)持以職工為本，密切聯(lián)系職工群眾，關(guān)心職工群眾生產(chǎn)生活，熱忱為職工群眾服務(wù)，大力抓好女職工工作，確實(shí)保障女職工特殊權(quán)益，把維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益作為工會的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

(三)強(qiáng)化自身建設(shè)，努力提高工會整體服務(wù)水平。因?yàn)楣倓偨M建，目前工會干部均為兼職人員，建設(shè)“學(xué)習(xí)型”工會組織尤其重要，新的一年，我們將牢牢抓住構(gòu)建“學(xué)習(xí)型”工會組織不放，在工作中探索、在探索中前進(jìn)、在前進(jìn)中發(fā)展，善于思考，善于總結(jié)，不斷提高自身文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，不斷提高發(fā)現(xiàn)、解決問題的本領(lǐng)能力，牢固樹立為職工服務(wù)的工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方法，講究工作藝術(shù)，真誠傾聽職工呼聲，真實(shí)反映職工愿望，真情關(guān)心職工疾苦，切實(shí)解決職工困難，真正使工會干部成為職工群眾名副其實(shí)的知心人、暖心人和貼心人。

傳媒部工作總結(jié)【篇6】

傳媒部個人工作總結(jié)范文

篇1：

時間如飛火流星般在我們的身邊溜過，稍縱即逝得讓我們很難捕捉和記錄下身邊美好的記憶。一個學(xué)期就要過去了，在這個收尾時期，回眸部門的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，感覺有太多的記憶需要總結(jié)和歸納。下面就將從部門主要工作、部門文化建設(shè)、社團(tuán)聯(lián)系、大型活動四個方面進(jìn)行本學(xué)期的部門工作總結(jié)。

一、部門主要工作按照宏觀的定義：新聞與傳媒部是學(xué)團(tuán)聯(lián)對外宣傳的窗口，負(fù)責(zé)學(xué)團(tuán)聯(lián)所有活動的宣傳包裝工作，同時負(fù)責(zé)各個社團(tuán)的宣傳指導(dǎo)。詳細(xì)地總結(jié)部門的主要工作有以下幾點(diǎn)：

（一）充分利用校內(nèi)外媒體的影響，及時、客觀、多渠道、全方位、高品味地宣傳展示學(xué)生社團(tuán)工作；

（二）負(fù)責(zé)學(xué)團(tuán)聯(lián)活動的統(tǒng)一宣傳策劃，為活動設(shè)計、制作宣傳品；負(fù)責(zé)社團(tuán)風(fēng)采節(jié)等品牌活動的IC形象設(shè)計，依照宣傳計劃的要求完成創(chuàng)意方案，會同策劃部，制定出整套宣傳方案，對活動期間的宣傳工作進(jìn)行統(tǒng)籌，以增強(qiáng)活動影響力，增加活動輻射面；負(fù)責(zé)學(xué)團(tuán)聯(lián)、學(xué)生社團(tuán)成果固化工作；

（三）負(fù)責(zé)對學(xué)團(tuán)聯(lián)網(wǎng)站的管理、維護(hù)以及更新工作，搭建學(xué)團(tuán)聯(lián)、學(xué)生社團(tuán)、會員及一切關(guān)心支持我方工作人士的溝通網(wǎng)絡(luò)平臺，為網(wǎng)站建設(shè)提供一定的技術(shù)支持，占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)陣地，拓展工作領(lǐng)域；

（四）負(fù)責(zé)學(xué)團(tuán)聯(lián)及學(xué)生社團(tuán)紙介刊物、電子刊物的策劃、邀稿、審稿、編審、排版、印刷等；

（五）負(fù)責(zé)學(xué)團(tuán)聯(lián)專用海報、請柬、賀卡等系列宣傳品的創(chuàng)作，并負(fù)責(zé)學(xué)團(tuán)聯(lián)展板的借用，發(fā)放和收回；提供學(xué)生團(tuán)體聯(lián)合會、學(xué)生社團(tuán)的多媒體技術(shù)支持；

（六）規(guī)范管理學(xué)生社團(tuán)在校宣傳欄張貼、上傳學(xué)團(tuán)聯(lián)網(wǎng)站的海報、通知等，指導(dǎo)、監(jiān)督學(xué)生社團(tuán)宣傳工作；

（七）在一定的條件下，承擔(dān)對贊助商家的可行性宣傳。由于部門工作量大，故根據(jù)部門需要分成五個小組：記者隊(duì)、攝影組、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)組、美工組、策劃組。

記者隊(duì)：關(guān)注每個社團(tuán)的活動，每次活動派2名記者到場進(jìn)行采訪與記錄。負(fù)責(zé)網(wǎng)站新聞稿的撰寫。負(fù)責(zé)學(xué)團(tuán)聯(lián)期刊的文字編輯。截止至12月28日，記者隊(duì)共出席37個活動，采寫37篇新聞稿，并刊發(fā)了4期的《學(xué)團(tuán)聯(lián)簡訊》。攝影組：全權(quán)負(fù)責(zé)學(xué)團(tuán)聯(lián)內(nèi)部以及所有社團(tuán)每次活動的照片拍攝，聯(lián)絡(luò)攝影協(xié)會、影視協(xié)會等完成每次活動的照片拍攝；并進(jìn)行照片歸類、壓縮、制作、美圖等工作。截止至12月28日，攝影組共出席43個活動，并對相應(yīng)的活動做了圖片整理。

網(wǎng)絡(luò)技術(shù)組：利用手繪與軟件制作負(fù)責(zé)各種活動的海報、展板、噴繪、傳單寫真、工作證件、名片、邀請函、門票、封面的設(shè)計與制作，同時負(fù)責(zé)網(wǎng)站管理工作，協(xié)助記者隊(duì)上傳新聞稿，協(xié)助攝影、上傳照片。以及利用軟件制作負(fù)責(zé)各種活動的視頻、電子書。截止至12月28日，該組成員共制作宣傳單28份，門票4份、工作證件1份、噴繪6份、寫真16份、賀卡1份。

美工組：利用顏料以及各種工具制作學(xué)團(tuán)聯(lián)各類活動的海報。截止至12月28日，美工組共制作海報7幅。

策劃組：負(fù)責(zé)部門內(nèi)部資料的整理與統(tǒng)籌、考勤記錄以及各類宣傳方案的策劃。截止至12月28日，策劃組共出各類策劃5份。

二、部門的文化建設(shè)都說三流的企業(yè)賣產(chǎn)品，二流的企業(yè)賣品牌，一流的企業(yè)賣文化，學(xué)團(tuán)聯(lián)作為一個企業(yè)化管理的組織，所以文化對于一個團(tuán)隊(duì)來說是至關(guān)重要的。我們新聞與傳媒部著力打造出色的團(tuán)隊(duì)文化主要有以下幾個方面：

（一）團(tuán)隊(duì)理念部門的宗旨：只求創(chuàng)新。我們追求卓越和創(chuàng)新，在傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上尋求有創(chuàng)意的宣傳方式，以提高活動影響力。我們努力的目標(biāo)只有一個：讓廣大的師生都能知曉我們或活動。實(shí)行“落實(shí)—執(zhí)行—反饋”的工作模式，每一項(xiàng)任務(wù)下來后我們會根據(jù)實(shí)際情況將其落實(shí)到相應(yīng)的負(fù)責(zé)人處。要求其在規(guī)定的時間內(nèi)執(zhí)行完，同時要求其主動反饋任務(wù)的進(jìn)展情況。并且，在第四屆大學(xué)生社團(tuán)風(fēng)采節(jié)開幕式中樓梯的布置方案一直被其他學(xué)生組織所采用，成為一種潮流，理事們也驕傲地說：“我們一直被模仿，但從未被超越！”

（二）團(tuán)隊(duì)成員溝通交流每周的部門例會我們都采取固定的模式“總結(jié)前期工作—展望后期工作—溝通交流”我們會安排遲到的成員在會議結(jié)束后進(jìn)行才藝表演，之后是大家暢所欲言，可以和大伙分享近期自己開心、郁悶、傷心的事或是表演一些小節(jié)目等。在重要的節(jié)假日里部門會組織一些聚餐、聯(lián)歡會等活動，并且，在我部門所舉辦的各類部門聚會中，參加人數(shù)一直是學(xué)團(tuán)聯(lián)所有部門人數(shù)最多的部門，充分地體現(xiàn)了新聞與傳媒部和諧的一面。

（三）團(tuán)隊(duì)藝術(shù)作品展可以說部門的每一個成員都有自己的一項(xiàng)獨(dú)門絕招，為了讓大家都都能揮灑一翻，在新中國成立六十周年之際組織成員在規(guī)定的時間內(nèi)完成一幅作品，主題符合國慶六十周年即可。在上交的作品中有彩畫、剪紙、手工、PS繪圖、卡通、書法作品等，活動取得了很好的效果，得到了一致的好評。同時也很大程度上激勵了部門的成員繼續(xù)努力的斗志。

三、社團(tuán)聯(lián)系學(xué)團(tuán)聯(lián)之所以能成為全院最大的學(xué)生組織，主要還是有全院29個學(xué)生社團(tuán)的大力支持，同時學(xué)團(tuán)聯(lián)在管理社團(tuán)的同時，也大力強(qiáng)調(diào)部門同社團(tuán)的聯(lián)系。本部門自學(xué)期開始，一直秉承著“服務(wù)于社團(tuán)，管理于社團(tuán)”的學(xué)團(tuán)聯(lián)運(yùn)作理念，積極相應(yīng)社團(tuán)的各個活動，每個活動都安排理事負(fù)責(zé)采稿、拍攝以及相應(yīng)的幫助。特別是空間魔術(shù)協(xié)會外出參加武漢高校魔術(shù)表演，部門安排理事全程拍攝，極大地加強(qiáng)了部門和社團(tuán)、學(xué)團(tuán)聯(lián)和社團(tuán)的關(guān)系。

四、大型活動目前學(xué)生社團(tuán)工作已在學(xué)院受到高度重視，社團(tuán)地位也在逐漸提高，社團(tuán)質(zhì)量也在逐漸提高，廣大學(xué)生也紛紛加入到各個社團(tuán)之中，社團(tuán)活動此起彼伏，一年一度的社團(tuán)風(fēng)采節(jié)更是學(xué)院社團(tuán)的盛事，是社團(tuán)展示的舞臺。由此，做好社團(tuán)工作的宣傳，特別是社團(tuán)風(fēng)采節(jié)的宣傳就顯得尤為重要。

本次社團(tuán)風(fēng)采節(jié)的宣傳分前期樹立形象、中期打造聲勢、后期突出效果三個階段進(jìn)行，具體如下：

一、前期樹立形象。

此階段主要為社團(tuán)風(fēng)采節(jié)的開展做好輿論和思想準(zhǔn)備，讓更多的同學(xué)了解社團(tuán)風(fēng)采活動節(jié)，并積極參與其中。

（1）在活動正式開展一個星期前組織各社團(tuán)制作宣傳海報，向新生宣傳學(xué)團(tuán)聯(lián)26個社團(tuán)的基本情況。

（2）開幕式舞會前兩周在老食堂、新食堂、入校處懸掛橫幅——“注：此為風(fēng)采節(jié)主題”

（3）社團(tuán)風(fēng)采節(jié)正式開始前一個星期對學(xué)院社團(tuán)工作的基本情況向同學(xué)作個宣傳，一并宣傳各社團(tuán)部。

（4）社團(tuán)風(fēng)采節(jié)正式開始前十五天，通過校園廣播站對社團(tuán)風(fēng)采節(jié)進(jìn)行宣傳，并作倒計時（報天數(shù)），使社團(tuán)風(fēng)采節(jié)更具吸引力。

（5）在社團(tuán)風(fēng)采節(jié)開始前一周在各宿舍粘貼欄上張貼A3社團(tuán)風(fēng)采節(jié)寫真，并在空處掛上“文華學(xué)院第四屆大學(xué)生社團(tuán)風(fēng)采節(jié)開幕式舞會倒計時牌”，并由指定人員每天做好更新。在學(xué)校大量粘貼海報、懸掛橫幅，宣傳社團(tuán)風(fēng)采節(jié)的開展。

（6）在社團(tuán)風(fēng)采節(jié)開始前兩個星期時召集學(xué)團(tuán)聯(lián)和各社團(tuán)內(nèi)部擔(dān)當(dāng)助理班主任的同學(xué)，向所在專業(yè)的同學(xué)宣傳社團(tuán)風(fēng)采節(jié)。

二、中期打造聲勢。

此階段主要是風(fēng)采節(jié)開展期間，對所舉辦的活動進(jìn)行及時報導(dǎo)。通過懸掛橫幅、張貼海報等平面宣傳，以及校園廣播站、學(xué)團(tuán)聯(lián)新聞與傳媒部、文新社等媒體宣傳，以突出社團(tuán)風(fēng)采活動的'豐富多彩。在宣傳正在開展的活動的同時，也做好對即將開展活動的社團(tuán)的預(yù)告，讓同學(xué)們了解風(fēng)采節(jié)的信息，并做好參與活動的準(zhǔn)備。

三、后期突出效果。

此階段主要是社團(tuán)風(fēng)采節(jié)閉幕式的前一周和后一周，主要是對活動節(jié)整個的開展情況作系統(tǒng)的宣傳，并對所取得的成果進(jìn)行集中展示。

（1）將風(fēng)采節(jié)期間的優(yōu)秀活動制作展板或海報，在文華廣場前集中展示。

（2）對風(fēng)采節(jié)的閉幕式進(jìn)行系統(tǒng)宣傳。

（3）邀請校園廣播站對風(fēng)采節(jié)進(jìn)行回顧報導(dǎo)。

（4）閉幕式后，對獲獎社團(tuán)進(jìn)行風(fēng)采展示，對優(yōu)秀個人事跡進(jìn)行宣傳。

在此次社團(tuán)風(fēng)采節(jié)中，部門一直秉承著“只求創(chuàng)新”的部門理念，在籌備期間每名理事都將自己的宣傳方案上交至部長，由部長逐個審批，并將最終的宣傳方案整理出來，成為整個風(fēng)采節(jié)的宣傳方案，并且，在第四屆大學(xué)生社團(tuán)風(fēng)采節(jié)開幕式中樓梯的布置方案一直被其他學(xué)生組織所采用，成為一種潮流，理事們也驕傲地說：“我們一直被模仿，但從未被超越！”以上為新聞與傳媒部部門年終總結(jié)內(nèi)容，在下學(xué)期中，我們有信心也有能力把學(xué)團(tuán)聯(lián)做的更好！

篇2：

傳媒部20__—20__年個人工作總結(jié)不知不覺中，在醫(yī)學(xué)院傳媒部已經(jīng)呆了一年。在上學(xué)期中，醫(yī)學(xué)院傳媒部在團(tuán)委老師的帶領(lǐng)下，在本屆團(tuán)委、學(xué)生會成員全力配合下，全力貫徹“全心全意為同學(xué)們服務(wù)”和“凝聚每一個人的力量”的宗旨，圓滿的完成了學(xué)院交給我們的各項(xiàng)任務(wù)。下面就講述我在醫(yī)學(xué)院團(tuán)委傳媒部一年的工作情況及工作報告。

基本情況從當(dāng)時的醫(yī)學(xué)院新聞部開始招新的時候，經(jīng)過面試，我榮幸的成為醫(yī)學(xué)院傳媒部的一員干事。那時，初次進(jìn)入武漢科技大學(xué)的時候，我還是一個青澀的大學(xué)生，在傳媒部的以后工作中，也出現(xiàn)過不知所措的情況，也出現(xiàn)過錯誤行動及不準(zhǔn)確的認(rèn)知，但是這些在我們的部長和師父的帶領(lǐng)下，進(jìn)步很大，我和其他成員在一起工作，共同進(jìn)步，共同成長。前一段學(xué)生會換屆，我依然留在親愛的傳媒部，為此我很驕傲。

㈠部門招新，“師徒”制度培養(yǎng)新干事。

20__年10月后，部門里規(guī)定每個11級的老成員都得帶一個以上的徒弟，基本上實(shí)現(xiàn)了“一師父一徒弟”的理想狀態(tài)，讓有經(jīng)驗(yàn)的“師父”們帶領(lǐng)對新聞寫作毫無經(jīng)驗(yàn)的新成員熟悉部門的工作內(nèi)容，學(xué)習(xí)采訪人物、撰寫新聞稿，讓我們12級的成員快速入門新聞工作，不僅如此，師父么還會教我們寫新聞意外的諸如如何處理好人際關(guān)系等的道理。師徒制度不失為一個培養(yǎng)新干事的好方法。

㈡院報制作，反映學(xué)院最新動態(tài)。

在12年秋這個學(xué)期的后期，部門里開始著手制作醫(yī)學(xué)院院報。這期院報的制作主要是靠11級的成員完成，那是當(dāng)時的部長任懿姐，副部亞麗姐、揭昊姐、文藝青年尹本亮學(xué)長和擅長編輯的呂程捷學(xué)姐，他們領(lǐng)導(dǎo)著有些經(jīng)驗(yàn)的11級成員，經(jīng)過一系列的準(zhǔn)備工作，終于完成了這期院報。院報立足學(xué)院的最新動態(tài)和同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活，得到了老師同學(xué)們的好評。其中，12級成員參與的版塊“我看我的專業(yè)”對我院12級學(xué)生了解本專業(yè)起到了很大的幫助作用。

㈢院刊設(shè)計，功敗垂成卻促團(tuán)結(jié)。

在13年春這個學(xué)期里，部門里的大部分時間花在院刊的設(shè)計上。至此明白了做一份雜志的困難。雜志的命名、封面設(shè)計、大致框架的確定、各個板塊的細(xì)化銜接、內(nèi)容的采集編寫？？每一個方面都需要部門里的人來相互配合，共同完成。雜志名《醫(yī)渡》取“為醫(yī)者，普度眾人也”義，這個是我們部門的人在好幾個例會上討論的結(jié)果。記憶最深的是封面設(shè)計，周文龍、郭晶、袁惠瀟及剛加入的幾個網(wǎng)技組的成員負(fù)責(zé)這個事，他們著實(shí)盡了很大的努力，花時間做了很多個封面，從中挑選有感覺的一副，再反復(fù)修改不滿意之處。在這個過程中，部門里分工明確，相互合作，極大地提高了成員間的團(tuán)結(jié)性。后來未通過學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的同意，院刊未能發(fā)行，深表遺憾！

㈣新聞寫作培訓(xùn)，增強(qiáng)學(xué)院新聞宣傳實(shí)力。

在部門內(nèi)部，進(jìn)行過數(shù)次新聞培訓(xùn)，除了部長副部們的教導(dǎo)，還請來了校報記者袁觀顯、李易成等人來為12級成員進(jìn)行培訓(xùn)，起到了很大的效果。此外，部門里還組織過兩次對學(xué)院各班宣傳委員及有新聞寫作興趣的同學(xué)的培訓(xùn)，有部門里的人帶領(lǐng)這些人如們新聞寫作，們的培訓(xùn)的同學(xué)。

㈤新聞宣傳，本職的工作。

只要是學(xué)院舉行過什么活動，活動現(xiàn)場就從來不缺少我們傳媒部成員的身影。大到學(xué)院的晚會小到各班的特色活動，我們部門只要接到宣傳任務(wù)，部門里的人就會義不容辭，認(rèn)真完成任務(wù)。親身參加活動，記錄活動流程，采訪活動人員，整理采集的資料，編寫新聞稿，反復(fù)修改潤色，發(fā)表在校報、新聞網(wǎng)等媒體上。寫一篇新聞稿的辛苦我經(jīng)歷了很多次，這需要花大量的時間，到活動現(xiàn)場采訪，回來后整理資料，有時候?yàn)榱瞬缓蛯W(xué)習(xí)時間產(chǎn)生沖突，還得熬夜寫稿子，了解部門里的其他人的辛苦，但大部分人都能夠堅(jiān)持下來，他們都是優(yōu)秀的。特別要提出的是我們部門在“5。12護(hù)士節(jié)”過程中的出色表現(xiàn)。在我們學(xué)院舉辦的校級活動“護(hù)士節(jié)”中，部門里采取“值班制”：根據(jù)護(hù)士節(jié)的日程表和各成員的課表，我們列出一個護(hù)士節(jié)值班表，每個活動都會派指定的兩三個人去跑新聞，微博、圖片、新聞稿，每一個活動的宣傳都必須到位。

㈥部門建設(shè)，規(guī)定與感情并重。

我部門素來以內(nèi)部關(guān)系融洽為人稱贊，身處其中深有體會，在部門里有一種溫馨愉悅的氛圍。是大家相互理解，相互幫助，率真說話的成果。部門里會以聚會、搭檔工作等形式來增進(jìn)成員間的感情。同時也制定一系列的制度來進(jìn)行約束。

工作經(jīng)驗(yàn)

一、成功背后是汗水建起的城堡，集體合作讓我們成長不少，同時也深入了解了傳媒成員的職責(zé)所在。

二、在工作的時候，是老師和前輩們的耐心教育和手把手的教導(dǎo)，讓我們更快融入這個集體之中。

三、一年的工作，讓我們明白了為人處世的道理，學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗(yàn)。

四、宣傳的重要性以及帶動學(xué)院同學(xué)們的積極性的必要性，下年的工作中，我們?nèi)匀粫D苦奮斗，并且讓醫(yī)學(xué)院的知名度越來越強(qiáng)。并且領(lǐng)導(dǎo)好下一屆傳媒部成員。

篇3：

20歲，夏花般絢爛的年紀(jì)，20歲，青春放蕩不羈的年紀(jì)；20歲，過了做夢反思現(xiàn)實(shí)的年紀(jì)。我的第二十個年頭，開始真正認(rèn)識世界，接觸現(xiàn)實(shí)，還好，煜基陪我走過。

20__年1月29日，這是傳說世界末日的第42天，也是我來到寧夏煜基集團(tuán)的第173天，我本可以豪氣的說：末日就末日唄，大家一起死?？墒?，現(xiàn)在的我想說，我想要好好的活著，我想看這世間繁華，想看細(xì)水長流、花開花落、潮起潮落，想看屬于我的最浪漫的事，想看煜基集團(tuán)與我的共同成長。在這里的日子，是最幸福的，我找不到多華麗的詞句去形容我的這段時光，只能說我是幸福的、幸運(yùn)的。幸福的是我在這里學(xué)到了太多：人生、工作、生活以及態(tài)度；幸運(yùn)的是我認(rèn)識了許多生活中重要的人，他們似道風(fēng)景，又似道彩虹，豐富了我的世界，又絢爛了我的人生。

進(jìn)入煜基集團(tuán)，是我人生的第一個轉(zhuǎn)折點(diǎn)。仰起頭，看著這座五層的建筑，我的心里一片澎湃。我立志，要在這里做出一番成就，實(shí)現(xiàn)我的夢想。然而，理想是豐滿的，現(xiàn)實(shí)是骨感的。進(jìn)入企業(yè)的第一個月，我就犯了一個嚴(yán)重的錯誤，把本是機(jī)密的文件給泄露了出去，遭到了領(lǐng)導(dǎo)的訓(xùn)斥。通過這件事，我明白，一個合格的員工，最基本的就是要嚴(yán)守公司機(jī)密，將公司利益放在第一位，才能為企業(yè)創(chuàng)造價值；第二個月，我開始了正式的工作，試著做一些文字性的工作，比如：寫計劃，做總結(jié)之類。雖然工作中免不了出錯，但失敗是成功之母，經(jīng)過一次的糾正、總結(jié)，重頭來過，我取得了較大的進(jìn)步，也初步得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。我體會到，一個優(yōu)秀的員工，是不怕不會，就怕不學(xué)習(xí)；第三個月，我真正融入到了這個企業(yè)，是煜基廣告?zhèn)髅接邢薰镜囊环葑?，與我的“戰(zhàn)友們”打成一片，同進(jìn)退、共患難。我接手了維護(hù)縣內(nèi)廣告牌的工作，每天的生活也就更充實(shí)了，同時，工作的信心和熱情也就更足了；第四個月，我們我團(tuán)隊(duì)正式組建，開始了設(shè)計、策劃、制作、噴繪的工作，這也代表著我們的團(tuán)隊(duì)正式發(fā)揮職能了，每個人開始實(shí)現(xiàn)工作價值。這段期間，我主要負(fù)責(zé)的是方案初稿的設(shè)計策劃，雖然做的還不是很成熟，便終究是自己的勞動成果，我欣喜自己離目標(biāo)更近了；第五個月，除了日常的文字工作外，我又成為了廣告?zhèn)髅降摹皺n案管理員”，這種辦公室文員的工作鍛煉了我工作認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)的態(tài)度，相信在以后的工作中，我也會貫徹落實(shí)這種精神，爭取做一個合格的策劃人員，一名優(yōu)質(zhì)的企業(yè)員工；第六個月，我想要給自己本年度一個圓滿的答案。本月我的工作計劃是完成二期家居建材城前期招商的廣告宣傳方案，并做出二期家居建材城的策劃方案（討論稿），并對我半年來的工作進(jìn)行總結(jié)。

我不知道自己在這里是否還有第七、第八、第九個月，但是，我認(rèn)為，只要我在這里一天，我都要發(fā)揮自己的作用，爭取在崗一天、奉獻(xiàn)一天、拼搏一天、進(jìn)取一天、學(xué)習(xí)一天。在以后的日子里，我都會積極進(jìn)取，不怕困難，一步一個腳印，踏踏實(shí)實(shí)，做一名優(yōu)秀的策劃員，一名合格的煜基員工。

傳媒部工作總結(jié)【篇7】

按照__銀行工作要求及總部指導(dǎo)意見，20__年__傳媒公司經(jīng)營管理“穩(wěn)”字當(dāng)先，深入學(xué)習(xí)上級指導(dǎo)精神，立足現(xiàn)有重點(diǎn)業(yè)務(wù)，精簡高成本低績效業(yè)務(wù)，集中力量探索新型業(yè)務(wù)，逐步實(shí)現(xiàn)向輕資產(chǎn)、高質(zhì)效的智力密集型公司轉(zhuǎn)型，公司20__年經(jīng)營收入較20__年同期有小幅回調(diào)。

一、20__年工作總結(jié)

（一）工作情況

1、健全公司管理體系，降低企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險

為提升公司經(jīng)營管理效率，降低企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險，實(shí)現(xiàn)人員合理分工，20__年上半年，公司根據(jù)實(shí)際經(jīng)營管理與業(yè)務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀，共擬建《__傳媒有限責(zé)任公司崗位職責(zé)管理辦法》、《__傳媒文件檔案管理辦法》、《__傳媒風(fēng)險管理辦法》、《微信公眾號業(yè)務(wù)管理辦法》《__傳媒公司輿情監(jiān)測管理辦法》《__傳媒公司文件編號規(guī)則》等六份制度，以保證公司各項(xiàng)工作合規(guī)有序展開，逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)系統(tǒng)化、制度化、規(guī)范化管理。

2、調(diào)整經(jīng)營方向，優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)

為提升公司經(jīng)營質(zhì)量，優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)向“高精尖”發(fā)展目標(biāo)轉(zhuǎn)型，公司逐步暫停商貿(mào)勞保代售等低附加值業(yè)務(wù)、暫緩?fù)七M(jìn)系統(tǒng)開發(fā)等高成本業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)逐漸向縱深發(fā)展，實(shí)際工作內(nèi)容涉及創(chuàng)意軟文、圖文設(shè)計、長圖制作、logo設(shè)計，VI設(shè)計等多個方面。在此基礎(chǔ)上加強(qiáng)與下游制作單位合作，為總行人力資源部、__物業(yè)提供設(shè)計印刷服務(wù)，印刷資料千余冊；為總部完成品牌形象VI設(shè)計與制作，較大地壓縮了經(jīng)營成本，提升工作效率與服務(wù)質(zhì)量。

3、夯實(shí)核心工作，助力_行發(fā)展

輿情監(jiān)測是公司現(xiàn)階段核心業(yè)務(wù)，目前為__銀行、__銀行信用卡中心等三家單位提供包括日報、周報、月報及季報在內(nèi)的4類輿情報告，內(nèi)容包括輿情預(yù)警、行業(yè)熱點(diǎn)、政策導(dǎo)向、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、評述分析等5項(xiàng)工作。在實(shí)際工作中，結(jié)合去年一年用戶使用習(xí)慣及反饋情況，20__年年初輿情業(yè)務(wù)進(jìn)行相關(guān)調(diào)整，并通過實(shí)際需求調(diào)研，制作符合客戶需求的定制化輿情報告服務(wù)，為__銀行集團(tuán)體系快速發(fā)展提供助力。

4、開辟新市場，加強(qiáng)社會合作

為增強(qiáng)公司經(jīng)營活力，拓寬企業(yè)發(fā)展渠道，上半年公司積極利用社會關(guān)系開拓市場，與__影視中心確定合作意向。__傳媒公司將作為項(xiàng)目總包方身份，完成有關(guān)影視中心現(xiàn)場設(shè)計、采購、施工、裝修裝潢等方面的工作，不僅打開了公司經(jīng)營局面，延展業(yè)務(wù)范圍，也能借助此次機(jī)會鍛煉隊(duì)伍，樹立公司口碑，為企業(yè)在市場競爭中覓得空間。

（二）存在主要問題及分析

1、業(yè)務(wù)發(fā)展較為保守，企業(yè)經(jīng)營缺乏活力

目前公司業(yè)務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)缺少計劃與規(guī)劃，均存在淺嘗輒止現(xiàn)象，其潛在市場發(fā)掘不充分，對市場敏感度不足，業(yè)務(wù)拓展偏于保守，公司發(fā)展動力不足，企業(yè)經(jīng)營缺乏活力。歸結(jié)原因在于目前公司定位不明確，對公司發(fā)展方向較為模糊，因而在實(shí)際工作中缺少導(dǎo)向，無的放矢，容易眉毛胡子一把抓。同時囿于專業(yè)人才限制，公司沒有核心技術(shù)支撐，因而難有核心業(yè)務(wù)支撐企業(yè)進(jìn)入發(fā)展快車道，降低市場競爭活力。

2、項(xiàng)目成本高利潤低，多依靠外包團(tuán)隊(duì)

由于公司缺乏專業(yè)團(tuán)隊(duì)，導(dǎo)致在項(xiàng)目實(shí)施過程中不得不依托第三方組織完成甲方需求，極大的壓低盈利空間。而且，我方作為連接甲方與第三方組織的中間人，需要多方協(xié)調(diào)、多頭并進(jìn)，極易造成信息不對稱、傳達(dá)不到位、溝通不及時等問題，導(dǎo)致時間成本、人力成本上升，工作效率下降，對項(xiàng)目實(shí)施造成一定阻力與甚至障礙。

3、員工激勵不足，員工管理與考核機(jī)制有待加強(qiáng)

由于目前公司項(xiàng)目多依托于__銀行項(xiàng)目安排，外部競爭環(huán)境的缺失易導(dǎo)致員工動力不足，偶有懈怠情緒出現(xiàn)；內(nèi)部競爭機(jī)制的匱乏易引發(fā)員工散漫心理，工作效率相對較低，產(chǎn)出質(zhì)量難以保障。同時，因缺少完善的績效考核機(jī)制與業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)，易出現(xiàn)“干多干少一個樣”、“人在心不在、出工不出力”的現(xiàn)象。

二、20__年工作計劃

20__年__傳媒各項(xiàng)工作仍以穩(wěn)健經(jīng)營為主基調(diào)，貫徹落實(shí)總行關(guān)于公司“高精尖”發(fā)展要求，適時借助市場機(jī)會與社會渠道拓展相關(guān)領(lǐng)域，在探索中逐步打造專業(yè)化團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)升級。

1、明確發(fā)展方向，打造核心業(yè)務(wù)

做__銀行“文化傳播領(lǐng)域最信任的綜合服務(wù)提供商”，這是由__傳媒先天基因做決定，也是由__傳媒發(fā)展道路所定位的，因而公司業(yè)務(wù)定位應(yīng)堅(jiān)持做好“文化傳播的出口關(guān)”，這是事關(guān)__銀行企業(yè)形象的出口關(guān)，也是__銀行業(yè)務(wù)線的最上游，做__銀行品牌策劃與形象顧問，以智庫角色參與_行發(fā)展建設(shè)。在實(shí)際工作中，20__年公司先以鞏固完善現(xiàn)有業(yè)務(wù)為主，在平穩(wěn)推進(jìn)已有項(xiàng)目基礎(chǔ)上，增進(jìn)與__銀行各級單位的交流聯(lián)系，以需求為導(dǎo)向，想客戶之所想，做客戶之所需，以此作為公司業(yè)務(wù)發(fā)展落腳點(diǎn)，結(jié)合自身所長，適度擴(kuò)大服務(wù)范圍、適當(dāng)細(xì)化服務(wù)內(nèi)容，以精心用心的服務(wù)態(tài)度與質(zhì)優(yōu)物美的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)打造業(yè)內(nèi)良好口碑與品牌形象，提升公司知名度與認(rèn)可度。

2、業(yè)務(wù)上要“走出去”，人才上要“引進(jìn)來”

專業(yè)人才戰(zhàn)略是傳媒公司未來業(yè)務(wù)拓展的關(guān)鍵核心，20__年公司將完善人才合作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)“招聘+合作”雙軌制模式，對于日?；A(chǔ)性且有一定門檻的工作崗位以招聘為主，對于專業(yè)性強(qiáng)、門檻較高的非日常工作則以合作方式與市場專業(yè)人才簽訂合約合作。通過人才入口把關(guān)，將最大限度提升工作效率與產(chǎn)出質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)“服務(wù)贏口碑、質(zhì)量樹品牌”，提升企業(yè)市場知名度與競爭力，逐步開拓市場渠道，完成企業(yè)市場化轉(zhuǎn)型。

3、加強(qiáng)內(nèi)部管理，營造向上氛圍

20__年將貫徹落實(shí)公司新合規(guī)體系要求，加快實(shí)現(xiàn)公司制度化、規(guī)范化、合規(guī)化管理。同時也在實(shí)踐中充分檢驗(yàn)新合規(guī)體系的適用度，不斷調(diào)整完善相關(guān)內(nèi)容，做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。20__年計劃增加員工激勵政策，將業(yè)務(wù)與業(yè)績掛鉤，以激發(fā)員工潛力與動力，變被動為主動，營造公司活潑向上、積極昂揚(yáng)、奮發(fā)拼搏、精誠協(xié)作的文化氛圍。

傳媒部工作總結(jié)【篇8】

寒風(fēng)吹落了秋葉，但在這萬物凋零的十一月里，在院團(tuán)委、學(xué)社聯(lián)的支持關(guān)心下，在我社團(tuán)全體成員的辛勤勞動和無私奉獻(xiàn)下，UN傳媒取得了眾多可圈可點(diǎn)的成績。下面，我對UN傳媒十一月份的工作做一個全面的總結(jié)：

一、我們一如既往的堅(jiān)持“服務(wù)師生，服務(wù)院校”的宗旨，通過邵陽學(xué)院論壇，實(shí)時跟蹤、報道了第七屆邵陽學(xué)院田徑運(yùn)動會，在年度龍虎杯校級足球聯(lián)賽，為廣大師生第一時間了解比賽相關(guān)信息提供了一個良好平臺。并且，我們記錄精彩瞬間，發(fā)掘背后的故事，宣傳優(yōu)秀感人事跡，加強(qiáng)正確的輿論引導(dǎo)，相關(guān)報道和工作得到了廣大師生的一致好評。

二、我們加強(qiáng)了與各系，各組織的合作，對他們的先進(jìn)、特色活動進(jìn)行宣傳，并承辦了相關(guān)活動。如我們對經(jīng)管系開展的“魅力女生”活動做了大量宣傳報道，并在邵陽學(xué)院論壇為其提供網(wǎng)上投票通道。另外，UN傳媒在邵陽學(xué)院論壇上開設(shè)了院學(xué)聯(lián)、學(xué)社聯(lián)、廣播臺等組織的專門版塊，便于學(xué)生組織的管理和網(wǎng)絡(luò)辦公及相關(guān)宣傳。為各組織的相關(guān)信息第一時間發(fā)布，方便學(xué)生組織與成員、學(xué)生間的聯(lián)系、互動做出了積極貢獻(xiàn)。

三、UN傳媒積極響應(yīng)院團(tuán)委號召，承辦了多項(xiàng)活動的宣傳工作。如在院團(tuán)委等學(xué)校部委提出“和園”工程后，UN傳媒積極配合，加強(qiáng)宣傳與引導(dǎo)，在網(wǎng)絡(luò)和報紙宣傳方面都有傾斜，并在“和園”之“紅網(wǎng)”工程中，承接了“三個一”相關(guān)宣傳和投票活動，大大提高了活動的影響力。此外，UN傳媒還開始著手探索網(wǎng)上團(tuán)支部的建設(shè)。

四、我們的團(tuán)隊(duì)建設(shè)也沒有落下。通過論壇版主實(shí)習(xí)，出版、發(fā)放第1003期《七里香報》等系列工作及任務(wù)，極大的提高了社團(tuán)成員的個人能力和團(tuán)隊(duì)精神，產(chǎn)生了一大批積極、優(yōu)秀成員。同時，為了《七里香報》更好的成長與發(fā)展，UN傳媒向新聞出版署提交了《七里香報》刊號的申請，爭取早日成為正規(guī)的、受保護(hù)的刊物。

雖然取得了較好的成績，但不足也是存在的。主要體現(xiàn)在自身宣傳、外聯(lián)工作力度不夠，效果不明顯和制度制定不完善，管理不夠規(guī)范化以及團(tuán)隊(duì)內(nèi)部活動開展不夠三個方面。有的問題雖然目前突現(xiàn)得不明顯，但如果不及時解決，必將對UN傳媒今后的成長與發(fā)展造成阻礙與制約。

整體來說，十一月份，我們順利完成了預(yù)先設(shè)定的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較為滿意的成績。但我們將繼續(xù)努力，針對自身不足和發(fā)展需要，合理制定后期的工作內(nèi)容和工作計劃，整個團(tuán)隊(duì)全心協(xié)力，爭取創(chuàng)造一個更輝煌的十二月。

傳媒部工作總結(jié)【篇9】