科技孵化基地管理辦法

PAGEPAGE9關(guān)于印發(fā)?科技企業(yè)孵化器〔高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心〕認定和管理方法?的通知國科發(fā)高字[2024]498號各省、自治區(qū)、直轄市、方案單列市科技廳〔科委、科技局〕，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團科技局，各有關(guān)單位：

為落實?國家中長期科學和技術(shù)開展規(guī)劃綱要〔2024-2024年〕?，全面推動科技企業(yè)孵化器的快速健康開展，進一步加強和標準科技企業(yè)孵化器的管理，根據(jù)?國務(wù)院關(guān)于實施〈國家中長期科學和技術(shù)開展規(guī)劃綱要〔2024—2024年〕〉的假設(shè)干配套政策的通知?〔國發(fā)[2024]6號〕，科技部組織編制了?科技企業(yè)孵化器〔高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心〕認定和管理方法??，F(xiàn)印發(fā)給你們，請結(jié)合本地區(qū)、本行業(yè)實際情況，做好落實工作。

附件：科技企業(yè)孵化器〔高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心〕認定和管理方法

科學技術(shù)部

二○○六年十二月七日附件：科技企業(yè)孵化器〔高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心〕認定和管理方法第一章總那么第一條

為實施?國家中長期科學和技術(shù)開展規(guī)劃綱要〔2024—2024年〕?〔國發(fā)[2024]44號，以下簡稱?規(guī)劃綱要?〕，營造鼓勵自主創(chuàng)新的環(huán)境，加快科技成果轉(zhuǎn)化，培育科技型中小企業(yè)，開展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，標準我國科技企業(yè)孵化器的管理，促進其健康開展，努力建設(shè)創(chuàng)新型國家，根據(jù)?國務(wù)院關(guān)于實施〈國家中長期科學和技術(shù)開展規(guī)劃綱要〔2024—2024年〕〉的假設(shè)干配套政策的通知?〔國發(fā)[2024]6號〕，制定本方法。第二條

科技企業(yè)孵化器〔也稱高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心，以下簡稱創(chuàng)業(yè)中心〕是以促進科技成果轉(zhuǎn)化、培養(yǎng)高新技術(shù)企業(yè)和企業(yè)家為宗旨的科技創(chuàng)業(yè)效勞機構(gòu)。創(chuàng)業(yè)中心是國家創(chuàng)新體系的重要組成局部，是區(qū)域創(chuàng)新體系的重要核心內(nèi)容。第三條

國務(wù)院和地方各級科技行政主管部門負責對全國及所在地區(qū)的創(chuàng)業(yè)中心進行宏觀管理和業(yè)務(wù)指導。第二章主要功能與目標第四條

創(chuàng)業(yè)中心的主要功能是以科技型中小企業(yè)為效勞對象，為入孵企業(yè)提供研發(fā)、中試生產(chǎn)、經(jīng)營的場地和辦公方面的共享設(shè)施，提供政策、管理、法律、財務(wù)、融資、市場推廣和培訓等方面的效勞，以降低企業(yè)的創(chuàng)業(yè)風險和創(chuàng)業(yè)本錢，提高企業(yè)的成活率和成功率，為社會培養(yǎng)成功的科技企業(yè)和企業(yè)家。第五條

創(chuàng)業(yè)中心要建立適應社會主義市場經(jīng)濟的運行機制，通過各種途徑和手段完善效勞功能。在提供高品質(zhì)效勞的同時，逐步實現(xiàn)自收自支、自主經(jīng)營、自我約束、自我開展的良性循環(huán)，同時要充分利用當?shù)乜蒲性核?、高等學校、企業(yè)和企業(yè)效勞機構(gòu)的研究、試驗、測試、生產(chǎn)等條件，擴大自身的效勞功能，提高孵化效勞水平。第六條

為提高創(chuàng)業(yè)中心的效勞水平與質(zhì)量，國家鼓勵建立專業(yè)技術(shù)型創(chuàng)業(yè)中心。專業(yè)技術(shù)型創(chuàng)業(yè)中心是指圍繞某一特定技術(shù)領(lǐng)域，在孵化對象、孵化條件、效勞內(nèi)容和管理團隊上實現(xiàn)專業(yè)化，培育和開展某一特定技術(shù)領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè)的一種創(chuàng)業(yè)中心形式。第三章國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心的認定與管理第七條

地級以上〔含地級〕城市建立的創(chuàng)業(yè)中心，在所在地省、自治區(qū)、直轄市、方案單列市科技行政主管部門備案后，可依照本方法申請認定。第八條

國務(wù)院科技行政主管部門負責國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心的認定和管理工作。第九條

申請認定國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心，應當具備以下條件：1.開展方向明確，符合本方法第二條所規(guī)定的條件；2.領(lǐng)導班子得力，機構(gòu)設(shè)置合理，管理人員中具有大專以上學歷的占70%以上；3.可自主支配場地面積在10000平方米以上〔如是專業(yè)技術(shù)型創(chuàng)業(yè)中心，那么可自主支配場地面積5000平方米以上〕，其中孵化企業(yè)使用的場地占2/3以上；4.效勞設(shè)施齊備，效勞功能強，可為企業(yè)提供商務(wù)、資金、信息、咨詢、市場、培訓、技術(shù)開發(fā)與交流、國際合作等多方面的效勞；5.管理標準，具有嚴格的財務(wù)管理制度，自身及在孵企業(yè)的統(tǒng)計數(shù)據(jù)齊全，并至少連續(xù)2年按科學技術(shù)部要求上報相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)；6.在創(chuàng)業(yè)中心自主支配場地內(nèi)的在孵企業(yè)達80家以上〔如是專業(yè)技術(shù)型創(chuàng)業(yè)中心，那么在孵企業(yè)應達50家以上〕；7.累計畢業(yè)企業(yè)在25家以上，畢業(yè)企業(yè)及在孵企業(yè)為社會提供1000個以上的就業(yè)時機〔如是專業(yè)技術(shù)型創(chuàng)業(yè)中心，那么畢業(yè)企業(yè)在15家以上，畢業(yè)企業(yè)及在孵企業(yè)為社會提供500個以上的就業(yè)時機〕；8.創(chuàng)業(yè)中心自身擁有300萬元以上的種子資金或孵化資金，并與創(chuàng)業(yè)投資、擔保機構(gòu)等建立了正常的業(yè)務(wù)聯(lián)系；9.實際運營時間在3年以上，經(jīng)營狀況良好；10.專業(yè)技術(shù)型創(chuàng)業(yè)中心自身應具備專業(yè)技術(shù)平臺或?qū)I(yè)化的中試基地，并具備專業(yè)化的技術(shù)咨詢、專業(yè)化的管理培訓能力。第十條

國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心的孵化企業(yè)應當具備以下條件：1.企業(yè)注冊地及辦公場所必須在創(chuàng)業(yè)中心的孵化場地內(nèi)；3.企業(yè)在創(chuàng)業(yè)中心孵化的時間一般不超過3年；4.企業(yè)注冊資金一般不得超過200萬元；5.屬遷入企業(yè)的，上年營業(yè)收入一般不得超過200萬元；6.企業(yè)租用創(chuàng)業(yè)中心孵化場地面積低于1000平方米；7.企業(yè)從事研究、開發(fā)、生產(chǎn)的工程或產(chǎn)品應屬于科學技術(shù)部等部門公布的?中國高新技術(shù)產(chǎn)品目錄?范圍；8.企業(yè)的負責人是熟悉本企業(yè)產(chǎn)品研究、開發(fā)的科技人員。第十一條

國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心的畢業(yè)企業(yè)應當具備以下條件之中至少兩條：1.經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市、方案單列市科技行政主管部門認定為高新技術(shù)企業(yè)；2.有2年以上的運營期，經(jīng)營狀況良好，主導產(chǎn)品有一定的生產(chǎn)規(guī)模，年技工貿(mào)總收入達500萬元以上，且有100萬元以上的固定資產(chǎn)和自有資金；3.企業(yè)建立了現(xiàn)代企業(yè)制度和健全的財務(wù)制度。第十二條

申報國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心，應首先向所在地省、自治區(qū)、直轄市、方案單列市科技行政主管部門提出申請，經(jīng)審核后，由省、市科技行政主管部門上報國務(wù)院科技行政主管部門。國務(wù)院科技行政主管部門組織專家評審，并依據(jù)評審意見進行認定。對符合本方法第九條、第十條和第十一條的高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心頒發(fā)“國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心〞標牌，予以公布。被認定為國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心的單位與其主管部門的隸屬關(guān)系不變。第十三條

國務(wù)院科技行政主管部門每年將對國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心進行考核，對連續(xù)2年達不到條件的高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心，將取消其國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心的資格。第四章政策與措施第十四條

國家高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心自認定之日起，一定期限內(nèi)免征營業(yè)稅、所得稅、房產(chǎn)稅和城鎮(zhèn)土地使用稅；具體方法由國務(wù)院財政和稅務(wù)行政主管部門制訂。第十五條

根據(jù)?中華人民共和國中小企業(yè)促進法?，各地政府及其相關(guān)部門應在規(guī)劃、用地、財政等方面為創(chuàng)業(yè)中心提供政策支持。第十六條

國務(wù)院科技行政主管部門將全國創(chuàng)業(yè)中心工作納入國家科技開展方案。各級地方科技行政主管部門和國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理機構(gòu)要將創(chuàng)業(yè)中心工作納入當?shù)氐目萍奸_展方案，為創(chuàng)業(yè)中心的建設(shè)和開展提供必要的支持。第十七條

國家支持和鼓勵各級地方政府建立社會公益性的創(chuàng)業(yè)中心，引導帶動地方創(chuàng)新體系建設(shè)；支持和鼓勵企業(yè)、個人及其它機構(gòu)創(chuàng)辦多種形式的創(chuàng)業(yè)中心。第十八條

國務(wù)院和地方各級科技行政主管部門將不定期對創(chuàng)業(yè)中心的工作進行考評，并對在創(chuàng)業(yè)中心工作中做出突出奉獻的單位和個人給予表彰。第五章附那么第十九條

省級科技行政主管部門可參照本方法的第三章制定省級高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)效勞中心認定與管理方法。第二十條

本方法由國務(wù)院科技行政主管部門負責解釋。哈密科技創(chuàng)業(yè)孵化園孵化企業(yè)入駐管理〔試行〕方法總那么為標準哈密科技創(chuàng)業(yè)孵化園在孵企業(yè)的管理，統(tǒng)一在孵企業(yè)入駐標準，促進哈密科技創(chuàng)業(yè)孵化園的健康開展，特制訂本〔試行〕方法。本方法所稱的孵化工程是指在孵化園內(nèi)重點進行商品化、產(chǎn)品化的高技術(shù)成果或正在研制開發(fā)的高新技術(shù)工程。本方法所稱的在孵企業(yè)是指孵化園按一定程序和標準挑選的、從事高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、具有法人資格的科技型中小企業(yè)。第二章入駐條件第三條孵化工程應當滿足以下條件：屬于國家公布的高新技術(shù)領(lǐng)域，符合高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)政策；工程技術(shù)來源清晰，已申請專利或者才采取了適當?shù)谋Ｃ艽胧┍Ｗo或者申請著作權(quán)登記等，無知識產(chǎn)權(quán)權(quán)屬糾紛；工程技術(shù)先進，與現(xiàn)有技術(shù)相比有明顯的創(chuàng)新與進步；工程技術(shù)成熟，工藝條件成熟，已進行小批量試生產(chǎn)，具備商品化、產(chǎn)品化的條件；需要申請許可證照的，已經(jīng)提出申請或具備申請條件；市場開展?jié)摿Υ?，預期的經(jīng)濟與社會效益顯著；工程技術(shù)負責人熟悉本技術(shù)領(lǐng)域的開展，具有實施轉(zhuǎn)化本工程技術(shù)的能力；無環(huán)境污染或者經(jīng)過處理后無污染物排放。第四條在孵企業(yè)應當滿足以下條件：〔一〕入駐時已成立公司的，應當產(chǎn)權(quán)清晰，能夠自主經(jīng)營、自負盈虧；入駐前沒有成立公司的，應具備?公司法?等法律法規(guī)規(guī)定的相應條件。〔二〕以從事高新技術(shù)產(chǎn)品的開發(fā)與生產(chǎn)為主業(yè)?！踩秤休^強的技術(shù)開發(fā)隊伍和技術(shù)開發(fā)條件，有實施孵化工程的技術(shù)能力和后續(xù)開發(fā)能力?！菜摹秤虚_辦企業(yè)和實施孵化工程所需的根本資金?！参濉秤凶晕议_展能力和良好的開展前景，經(jīng)營的產(chǎn)品滿足市場需要并具有較強的市場競爭力?！擦秤幸恢刭|(zhì)高、結(jié)構(gòu)合理、對技術(shù)、市場、經(jīng)營、管理有駕馭能力和開拓創(chuàng)新精神的創(chuàng)業(yè)團隊?！财摺碂o環(huán)境污染或者經(jīng)過處理后無污染物排放。第三章入駐程序第五條入駐企業(yè)或者創(chuàng)業(yè)者申請到哈密科技企業(yè)孵化園創(chuàng)業(yè)，應當提交以下材料：〔一〕入駐申請書，載明申請到孵化園孵化的愿望及理由，要求的孵化面積和孵化條件等?！捕橙腭v企業(yè)或者擬辦企業(yè)的概況，包括企業(yè)股東及股權(quán)結(jié)構(gòu)、成立時間或擬成立的時間、注冊資金、類型、經(jīng)營范圍、組織結(jié)構(gòu)等。〔三〕孵化工程的技術(shù)可行性、市場可行性和經(jīng)濟與社會效益分析。技術(shù)可行性分析著重說明工程名稱、用途、國內(nèi)外該技術(shù)領(lǐng)域的開展情況及預測、主要技術(shù)創(chuàng)新點、技術(shù)成熟性及需要進一步開發(fā)的情況等。市場可行性分析著重說明工程產(chǎn)品化商品化程度、國內(nèi)國際需求情況、開拓市場的具體措施等。經(jīng)濟與社會效益分析要求載明年產(chǎn)值、利潤、盈虧平衡分析等?！菜摹硠?chuàng)業(yè)團隊成員名單、主要經(jīng)歷，以及各自在創(chuàng)業(yè)過程中將發(fā)揮的作用?！参濉迟Y金數(shù)量及來源，資金籌措方案?！擦抄h(huán)保措施?！财摺称渌嘘P(guān)證明材料。第六條孵化園對入駐申請按照本方法第二章規(guī)定的條件進行調(diào)查，一般應在十個工作日以內(nèi)就是否同意入駐給申請者以明確的答復。同意入駐的，應當辦理入駐手續(xù)，簽訂孵化協(xié)議、房屋租賃協(xié)議和平安保障協(xié)議。對于需要辦理工商注冊登記和稅務(wù)登記等手續(xù)的，孵化園應當給予協(xié)助或者代辦有關(guān)手續(xù)。第七條孵化協(xié)議是孵化園與在孵企業(yè)之間就設(shè)立、變更、終止孵化權(quán)利義務(wù)的法律文件，一般約定孵化條件、孵化效勞的內(nèi)容、孵化期限、雙方的權(quán)利義務(wù)、違約責任等。孵化期限一般不超過三年。孵化協(xié)議示范文本由孵化園制定。第四章監(jiān)督與管理第八條孵化園應當將在孵企業(yè)〔工程〕的入駐條件、申辦程序等張貼在顯著位置，并向申請者免費提供，接受申請者和其他有關(guān)人員的監(jiān)督。第九條孵化園應當將申請者提供的資料、審查意見、孵化協(xié)議和房屋租賃協(xié)議，以及所成立的企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等證照復印件，孵化過程中年度財務(wù)報表、重大事項的有關(guān)記錄等文件歸檔，接受有關(guān)部門的監(jiān)督與檢查。第五章附那么第十條哈密科技創(chuàng)業(yè)孵化園可以根據(jù)自身具體情況對在孵企業(yè)提出其他要求，并可根據(jù)本方法制定其他細那么，并報哈密地區(qū)科技局批準、備案。第十一條本方法自哈密地區(qū)科技局批準、備案之日起執(zhí)行。哈密科技創(chuàng)業(yè)孵化園簡介2024年哈密市被人力資源和社會保障部確定為全國82個創(chuàng)立國家級創(chuàng)業(yè)型城市之一，為有效推進創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)立工作，市委、市政府通過落實創(chuàng)業(yè)扶持政策、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境、放寬創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域、保護創(chuàng)業(yè)成果等措施，實現(xiàn)了以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應，為提高哈密市創(chuàng)業(yè)科技含量，哈密市政府與地區(qū)科技局，各投資500萬元在北郊路合建占地面積23畝、建筑面積5000平方米的科技創(chuàng)業(yè)孵化基地?？萍紕?chuàng)業(yè)孵化中心建成后，其中2500平方米用于哈密地區(qū)科技局建設(shè)科技企業(yè)孵化基地，2500平方米用于哈密市建立科技創(chuàng)業(yè)孵化園。創(chuàng)業(yè)孵化園的功能：創(chuàng)業(yè)者可享受“兩免費、三優(yōu)先〞的優(yōu)惠政策，即“免費提供創(chuàng)業(yè)場地、免費參加創(chuàng)業(yè)培訓，優(yōu)先給予創(chuàng)業(yè)指導、優(yōu)先辦理開業(yè)手續(xù)、優(yōu)先提供創(chuàng)業(yè)扶持〞，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)者、創(chuàng)業(yè)工程、創(chuàng)業(yè)環(huán)境等要素的優(yōu)化組合，對符合條件入駐的企業(yè)免除辦公場地租金，并提供免費的政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓、證照辦理、經(jīng)營管理指導和貸款扶持等一系列的支持效勞，有效解決創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)初期遇到的場地、資金和管理三大瓶頸問題。創(chuàng)業(yè)孵化園設(shè)有管理辦公區(qū)、創(chuàng)業(yè)孵化區(qū)：1、管理辦公區(qū)：協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、人事和勞動等部門，為創(chuàng)業(yè)者提供便利，協(xié)助入駐企業(yè)辦理落實各項優(yōu)惠政策；同時為創(chuàng)業(yè)者提供工程論證、創(chuàng)業(yè)培訓、后續(xù)跟蹤效勞等全程效勞。2、創(chuàng)業(yè)孵化區(qū)：重點孵化文化創(chuàng)意產(chǎn)品、民族特色產(chǎn)品、軟件外包及開發(fā)、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)工程、數(shù)字媒體設(shè)計制作、現(xiàn)代物流等具有科技含量的工程。入駐科技創(chuàng)業(yè)孵化園的流程一、提出申請：入駐企業(yè)提出書面申請并提交申請表、工程資料、各種證書及有關(guān)材料等。二、申請受理：各街道〔鄉(xiāng)鎮(zhèn)〕創(chuàng)業(yè)效勞工作站進行初審，初審合格推薦市創(chuàng)業(yè)指導效勞中心進行審查。三、工程審查：市創(chuàng)業(yè)指導效勞中心組織專家對工程進行論證或評估。四、簽署意見：市創(chuàng)業(yè)指導效勞中心根據(jù)專家論證或評估意見，作出是否同意入駐的決定。五、簽署協(xié)議：六、正式入?。汉炇鹑腭v協(xié)議的人員正式入駐科技創(chuàng)業(yè)孵化園。

個人個人提出申請街道〔鄉(xiāng)鎮(zhèn)〕效勞工作站初審補充資料資料不完整退回未滿足入駐條件正式入駐簽署協(xié)議工程審查簽署意見市創(chuàng)業(yè)指導效勞中心審查科技創(chuàng)業(yè)孵化園效勞工程1、以創(chuàng)業(yè)人員為效勞對象，為入孵企業(yè)提供免租、低租、廉租的辦公和經(jīng)營效勞場所。2、協(xié)助孵化企業(yè)辦理開業(yè)手續(xù)；3、提供法律、會計、審計、評估、專利、企業(yè)管理、戰(zhàn)略設(shè)計、市場籌劃等咨詢效勞；4、創(chuàng)業(yè)工程的開發(fā)和對接，引進融資、投資效勞；5、協(xié)調(diào)相關(guān)部門，協(xié)助孵化企業(yè)申請扶持資金，享受鼓勵創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策和其他扶持政策；6、開展免費創(chuàng)業(yè)培訓和企業(yè)管理業(yè)務(wù)培訓；7、做好創(chuàng)業(yè)工程庫的動態(tài)維護，暢通工程信息，降低創(chuàng)業(yè)本錢，加快創(chuàng)業(yè)速度，提高工程成功轉(zhuǎn)化率。8、加強宣傳、營造創(chuàng)業(yè)文化與氣氛，通過哈密市創(chuàng)業(yè)網(wǎng)站開辟宣傳專欄；9、孵化園設(shè)立管理辦公室，采取與企業(yè)實體合作，引進市場化動作模式，為創(chuàng)業(yè)人員提供局部創(chuàng)業(yè)工程支持，培訓、扶持和效勞?？萍紕?chuàng)業(yè)孵化園入駐條件一、尚未完成企業(yè)工商注冊的創(chuàng)業(yè)團隊應具備：1、從事美術(shù)設(shè)計、動漫創(chuàng)意、影視制作等、具有較好的潛在經(jīng)濟效益和社會效益、以電子信息技術(shù)為手段開展經(jīng)營的；從事網(wǎng)絡(luò)、通訊經(jīng)營與效勞的；數(shù)碼產(chǎn)品的銷售、維修與技術(shù)效勞的；2、具備一定的工程啟動資金和承擔風險的能力；3、無不良信用記錄和違法行為；4、自愿遵守科技創(chuàng)業(yè)孵化園的相關(guān)管理制度，并接受管理。二、已完成企業(yè)工商注冊的創(chuàng)業(yè)團隊應具備1、當年吸納高校畢業(yè)生到達新增就業(yè)崗位20%及以上的中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟組織；2、對高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)具有良好的示范和帶動作用；3、有明確的企業(yè)章程、嚴格的技術(shù)管理和財務(wù)管理等企業(yè)規(guī)章制度；4、實行獨立核算、自主經(jīng)營、自負盈虧，具有獨立承擔民事責任能力；5、市場前景好的科技產(chǎn)品，或為文化創(chuàng)意企業(yè)、社會公共效勞企業(yè)；6、自愿遵守科技創(chuàng)業(yè)孵化園的相關(guān)管理制度，并接受管理。三、高校畢業(yè)生創(chuàng)辦企業(yè)，可適當放寬入駐條件?？萍紕?chuàng)業(yè)孵化園管理守那么1、建立健全組織機構(gòu)和規(guī)章制度，自主經(jīng)營、獨立核算，自負盈虧、承擔入駐期間發(fā)生的經(jīng)營風險和因企業(yè)運營而產(chǎn)生的法律責任。2、嚴格執(zhí)行本管理方法和入駐協(xié)議，服從管理辦公室的管理，支持、配合管理辦公室開展各項工作。3、做好平安工作，維護基地公用設(shè)施，保持正常經(jīng)營秩序。4、不得從事法律、法規(guī)禁止的和經(jīng)營許可范圍以外的商業(yè)活動，入駐企業(yè)經(jīng)營范圍不得隨意變更，不得對本公司經(jīng)營場所進行轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓。5、入駐企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密受法律保護，任何組織和個人不得侵犯。鼓勵入駐企業(yè)及其相關(guān)人員進行專利申請、商標注冊、軟件著作權(quán)登記，取得自主知識產(chǎn)權(quán)，并對自主知識產(chǎn)權(quán)采取保護措施。6、入駐企業(yè)違反科技創(chuàng)業(yè)孵化園管理方法或因故不能履行協(xié)議的，經(jīng)管理辦公室審核認定后，終止入駐協(xié)議，企業(yè)退出科技創(chuàng)業(yè)孵化園。7、入駐企業(yè)孵化期為2年，孵化期滿后，退出科技創(chuàng)業(yè)孵化園?？萍紕?chuàng)業(yè)孵化園管理辦公室職責1、積極宣傳國家、自治區(qū)、哈密市創(chuàng)業(yè)扶持政策，為入駐企業(yè)提供政策咨詢效勞。2、對各入駐企業(yè)工作進展情況、主要經(jīng)營和存在問題，及時進行匯總、分析、上報。3、為入駐企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)完善的創(chuàng)業(yè)環(huán)境、政策環(huán)境、效勞環(huán)境。4、負責辦公室的日常工作，做好有關(guān)文件的上傳下達，做好各有關(guān)部門的銜接聯(lián)系及重大活動安排5、負責起草創(chuàng)業(yè)孵化園文稿、文件，撰寫工作總結(jié)、匯報，并負責辦公室文件收發(fā)、文書立卷、檔案管理等；6、完成創(chuàng)業(yè)指導效勞中心交辦的其他工作。科技創(chuàng)業(yè)孵化園門衛(wèi)管理制度為保障科技創(chuàng)業(yè)孵化園的正常工作秩序，強化門衛(wèi)管理，特制定本制度。

〔一〕門衛(wèi)值班人員要嚴格遵守執(zhí)行?門衛(wèi)管理制度?，恪盡職守、文明執(zhí)勤。

〔二〕門衛(wèi)值班人員要做到二十四小時輪留值勤。如發(fā)生治安事件和災害事故，應采取積極有效的應變措施，及時向上級主管部門及公安機關(guān)報案，并作好記錄。〔三〕凡進入科技創(chuàng)業(yè)孵化園人員均須驗明身份，孵化園入駐企業(yè)人員需佩戴?科技創(chuàng)業(yè)孵化園出入證?出入。來訪及會客人員須出示有效證件并填寫會客登記單后，方可入內(nèi)。〔四〕值班室要保持干凈，嚴禁在值班室內(nèi)飲酒、打牌。無關(guān)人員不得在值班室逗留，違者視情節(jié)輕重，嚴肅處理。值班人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。〔五〕負責做好郵件的登記、簽收、分發(fā)工作。〔六〕火警：119.盜警：110.市政法委：2259542科技創(chuàng)業(yè)孵化園消防、平安管理制度一.科技創(chuàng)業(yè)孵化園工作人員應認真學習消防知識，保護消防器材，做到三懂三會。二.入駐企業(yè)應對本企業(yè)的消防平安工作負有全部責任，并制定相關(guān)措施，確保消防平安。三.入駐企業(yè)的各種用電設(shè)備、儀器必須保持正常運轉(zhuǎn)，嚴禁超負荷運行，嚴禁設(shè)備、儀器帶病作業(yè)。五.入駐企業(yè)使用易燃易爆及其它危險品時，必須提前向管理中心申報備案。不經(jīng)批準，禁止使用和存放。六.入駐企業(yè)改造、裝修，凡涉及變動原用電線路或新安裝線路的，必須事先提出申請，并提供改造、裝修的線路布置圖，上報創(chuàng)業(yè)指導效勞中心批準后再行實施。七.入駐企業(yè)負責人必須安排企業(yè)消防平安人員在每個工作日下班之前，對本企業(yè)的消防平安工作進行一次細致的檢查，發(fā)現(xiàn)情況及時處理并向管理中心報告。八．入駐企業(yè)人員，不得在科技創(chuàng)業(yè)孵化園內(nèi)留宿。保潔員的規(guī)章制度2.負責區(qū)域衛(wèi)生，清掃并保持分管區(qū)清潔，保持周圍環(huán)境整潔；嚴格按照規(guī)定程序工作：清掃樓層面每日一次，揩擦樓梯扶手每日一次,拖擦樓層面每日一次,擦洗門窗及樓道附屬物每周至少一次,清掃墻壁每月至少一次。5.衛(wèi)生間及走廊垃圾每天早上班時、下午上班時、下班前要清走，隨滿隨清?？萍紕?chuàng)業(yè)孵化園協(xié)議書甲方：哈密市創(chuàng)業(yè)指導效勞中心乙方：為了培育扶持創(chuàng)業(yè)企業(yè)健康開展，本著有序進出、動態(tài)管理、日常監(jiān)督的原那么，甲乙雙方達成以下協(xié)議：二、孵化期內(nèi)，甲方為乙方免費提供以下效勞：1、協(xié)助乙方落實哈密市創(chuàng)立國家級創(chuàng)業(yè)型城市各項優(yōu)惠政策；提供咨詢指導、市場分析、開展規(guī)劃、融資管理、法律援助等“一條龍〞效勞。2、提供創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)能力的提升效勞。三、進駐孵化基地，乙方必須遵守以下條款：1、乙方嚴格遵守科技創(chuàng)業(yè)孵化園及哈密市創(chuàng)業(yè)指導效勞中心有關(guān)的管理制度和規(guī)定，自覺履行孵化協(xié)議及與之有關(guān)的其他合同，并按甲方要求提供本企業(yè)開展遠景及相關(guān)資料、簡介等。2、不得從事法律法規(guī)禁止及經(jīng)營許可范圍以外的商業(yè)活動，不隨意變更企業(yè)經(jīng)營范圍，不將本公司孵化場地進行抵押、轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借及其他未經(jīng)甲方允許的商業(yè)活動，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)隨時收回辦公場地，停止合作，且甲方的損失由乙方賠償。3、企業(yè)自主經(jīng)營，獨立核算，自負盈虧，承擔入駐期間發(fā)生的經(jīng)營風險和因企業(yè)運營而產(chǎn)生的法律責任。4、嚴格執(zhí)行本管理方法和入駐協(xié)議，服從管理辦公室的管理，支持、配合辦公室開展各項工作。5、做好平安保衛(wèi)工作，保護科技創(chuàng)業(yè)孵化園的場地、環(huán)境及各類設(shè)施及辦公效勞設(shè)備，不得損壞或帶走所有辦公效勞設(shè)備，假設(shè)損壞或帶走均按原價兩倍進行賠償。確保辦公室的各項工作正常開展。四、入駐企業(yè)假設(shè)違反科技創(chuàng)業(yè)孵化園管理方法或協(xié)議的，甲方可終止入駐協(xié)議，責令企業(yè)退出孵化園。五、乙方如因違法經(jīng)營行為受到有關(guān)部門查處的，甲方有權(quán)解除協(xié)議。六、本協(xié)議一式兩份，甲方持一份，乙方持一份。未盡適宜，由雙方協(xié)商共同解決。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。甲方：哈密市創(chuàng)業(yè)指導效勞中心乙方：〔蓋章〕〔蓋章〕法定代表人：法定代表人：年月日年月日哈密科技創(chuàng)業(yè)孵園入駐企業(yè)簡介哈密科技創(chuàng)業(yè)孵化園位于哈密市北郊路，孵化區(qū)在科技孵化園四樓，共有孵化區(qū)15間，〔其中401、415、五十六平方米，402、十三平方米，其余房間二十八平方米〕現(xiàn)申請入駐企業(yè)12家，前期經(jīng)過篩選已掛牌入駐的企業(yè)有6家，企業(yè)名單如下：一：頂尖管理培訓中心〔孵化區(qū)413、415〕法人代表：李文浩，男、漢族、36歲、大專學歷。 2024年創(chuàng)立哈密地區(qū)頂尖管理培訓中心，是培養(yǎng)企業(yè)管理人員管理技能、創(chuàng)業(yè)技能的一家非盈利企業(yè)法人實體，也是哈密地區(qū)教委指定的唯一一家以培養(yǎng)企業(yè)管理人才的社會力量辦學機構(gòu)。開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓800余人，公司現(xiàn)有專兼職工作人員26名。其中安置畢業(yè)大學生8名，大學生見習崗位4名，復轉(zhuǎn)軍人3名，被地區(qū)團委授予大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地，對推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)作出了突出奉獻。二：哈密市易路同舟科技開展有限責任公司〔孵化區(qū)403〕法人代表：王幫路、男、漢族、30歲、本科學歷。2024年創(chuàng)立的哈密市易路同舟科技開展有限責任公司，是一家為用戶提供網(wǎng)絡(luò)化數(shù)碼辦公的專業(yè)技術(shù)公司，共安置畢業(yè)大學生5名、大學生見習崗位4名、下崗失業(yè)人員4名。2024初公司擴大經(jīng)營規(guī)模，成立了以銷售玉米淀粉生物可降解環(huán)保、一次性餐具的哈密市金谷餐具經(jīng)銷部。力爭在三到五年內(nèi)在本地上兩條生產(chǎn)線，年生產(chǎn)力在1000萬套，產(chǎn)品覆蓋哈密地區(qū)及周邊，可解決更多的人就業(yè)。三：哈密搏濤職業(yè)技能培訓學校〔孵化區(qū)402、405〕法人代表：姚濤、男、漢族、42歲、本科學歷。國家高級烹調(diào)技師、國家烹調(diào)考評員。搏濤學校成立于2024年，是哈密地區(qū)勞動和社會保障局、哈密地區(qū)農(nóng)業(yè)局“陽光工程〞、哈密市扶貧辦、哈密市民宗委定點培訓機構(gòu)。主要培訓烹飪技能，成立至今累計為哈密地區(qū)培訓各類城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農(nóng)村充裕勞動力一萬余人。為哈密地區(qū)餐飲行業(yè)開展做出了突出的奉獻。四：新疆錦疆偉業(yè)商貿(mào)有限責任公司〔孵化區(qū)401〕法人代表：張生江，男、漢族、29歲、本科學歷2024年成立了新疆錦疆偉業(yè)商務(wù)有限責任公司，是集設(shè)計、營造、管理、技術(shù)效勞和咨詢效勞為一體，以“關(guān)注大學生就業(yè)，效勞大學生就業(yè)〞為宗旨?，F(xiàn)安置大學生就業(yè)人員8名，公司將繼續(xù)擴大規(guī)模，增加工作崗位，從而提高大學生就業(yè)問題。五：新疆哈密海戈水處理設(shè)備有限責任公司〔孵化區(qū)409〕法人代表：藺海東、男、漢族、41歲、高中學歷。公司成立于2024年，是一家專門從事水處理設(shè)備的公司，現(xiàn)有員工5人。健康第一、以人為本、改善水質(zhì)、效勞