安全科例會制度范本

第頁共頁安全科例會制度范本第一章總則第一條為加強和規(guī)范公司安全管理工作，確保員工人身安全和財產(chǎn)安全，特制定本制度。第二條公司安全科例會是公司安全管理的重要環(huán)節(jié)，是安全管理部門與各部門之間溝通交流的平臺，是解決安全管理問題和提出改進建議的場所。第三條公司安全科例會原則上每個季度舉行一次，特殊情況下可以根據(jù)需要增加或減少會議次數(shù)。第四條安全科例會由安全管理部門主持召開，與會人員包括各部門負(fù)責(zé)人、安全管理部門人員以及相關(guān)專家。第五條安全科例會工作應(yīng)當(dāng)堅持公開、透明、公正、互動原則，全力維護員工的合法權(quán)益。第六條本制度生效后，所有員工都應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守，禁止擅自變更或篡改制度內(nèi)容。第二章會議組織第七條安全科例會的召開由安全管理部門負(fù)責(zé)，應(yīng)提前七天通知與會人員，并將會議的議題、時間、地點等內(nèi)容告知與會人員。第八條安全管理部門應(yīng)當(dāng)提前準(zhǔn)備好會議所需的材料和設(shè)備，并確保會議的順利進行。第九條安全科例會的議題應(yīng)當(dāng)充分涵蓋公司的安全管理工作情況和存在的問題，并為與會人員提供時間進行討論和提出建議。第十條安全科例會的會議記錄應(yīng)當(dāng)保存至少兩年，所有與會人員都有權(quán)查閱會議記錄。第三章會議程序第十一條安全科例會應(yīng)當(dāng)按照以下程序進行：（一）主持人宣布會議開始，并介紹會議議程。（二）安全管理部門匯報上一季度的安全工作情況和存在的問題。（三）各部門負(fù)責(zé)人按照事先通知的順序?qū)ι弦患径鹊陌踩ぷ鬟M行匯報。（四）與會人員對匯報內(nèi)容進行提問和討論，并給予意見和建議。（五）安全管理部門就提問和討論的問題進行解答和說明。（六）主持人總結(jié)會議內(nèi)容，明確下一季度的安全工作目標(biāo)和措施。第四章工作要求第十二條安全管理部門應(yīng)當(dāng)及時收集、整理各部門的安全問題和建議，確保問題得到解決或納入下一季度的工作計劃。第十三條各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)主動配合安全管理部門的工作，按時匯報安全工作情況和存在的問題，并積極參與會議的討論和提出改進建議。第十四條安全管理部門應(yīng)當(dāng)及時對會議中提出的問題進行回復(fù)和跟進，確保問題得到有效解決和改進。第十五條公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)重視安全科例會的意見和建議，對于重要問題要親自參加會議并提出指示。第十六條公司安全科例會制度的執(zhí)行情況應(yīng)當(dāng)由安全管理部門每季度進行一次評估，評估結(jié)果作為公司安全工作的重要依據(jù)。第五章附則第十七條安全科例會制度的解釋權(quán)歸公司安全管理部門所有，凡涉及該制度的變更或修訂，由安全管理部門負(fù)責(zé)，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批。第十八條本制度自頒布之日起生效，廢止原有的安全科例會制度。第十九條本制