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第頁共頁張家界市民工勞動合同勞動合同甲方：張家界市民工乙方：雇主（公司/個人）一、勞動合同的目的和基本內(nèi)容1.1目的：為確保勞動者的合法權(quán)益，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，建立和發(fā)展和諧勞動關(guān)系，本著平等自愿、公開透明、公平互利的原則，甲乙雙方簽訂本勞動合同。1.2內(nèi)容：本勞動合同內(nèi)容包括以下主要條款：職務(wù)、工資待遇、工作時間、休假休息、勞動保護(hù)、勞動紀(jì)律、勞動爭議解決等。二、雙方基本情況2.1甲方的基本情況：姓名：性別：出生年月：居住地址：身份證號碼：聯(lián)系電話：工齡：2.2乙方的基本情況：公司名稱/個人姓名：法定代表人/個人身份證號碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：三、職務(wù)和工作地點3.1職務(wù)：甲方在乙方公司/個人從事哪種工作（例如：建筑工、清潔工等）。3.2工作地點：甲方的工作地點為（具體地址）。四、勞動合同的有效期限4.1勞動合同的有效期限為（具體起始日期至結(jié)束日期）。4.2如甲方和乙方在勞動合同期限屆滿前三十日內(nèi)雙方均無提出終止勞動合同的要求，勞動合同自動延續(xù)一個合同期限。五、工資待遇5.1甲方的工資待遇為（具體金額或計算方式）。5.2乙方承諾按時足額支付甲方的工資，不得拖欠或減少。六、工作時間和休息休假6.1工作時間：甲方的工作時間為每天（具體起始時間至結(jié)束時間）。6.2休息休假：甲方享受每周休息日以及法定節(jié)假日的休息。七、勞動保護(hù)和勞動紀(jì)律7.1勞動保護(hù)：乙方承諾為甲方提供良好的勞動保護(hù)條件，保障甲方在工作中的人身安全和身體健康，提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施和用品。7.2勞動紀(jì)律：甲方應(yīng)遵守乙方規(guī)定的勞動紀(jì)律，服從乙方的工作安排。八、勞動爭議解決8.1勞動爭議解決方式：如在勞動合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著協(xié)商解決的原則，如無法協(xié)商解決，可依法向有關(guān)勞動爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)或勞動爭議仲裁委員會申請解決。九、其他事項9.1本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。9.2本合同自雙方簽字之日起生效，并在合同期滿后七個工作日內(nèi)辦理解除手續(xù)。甲方（簽字）：

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