性別差異對秘書工作的影響

性別差異對秘書工作的影響1、您的性別是什么以及你會愿意選擇文秘工作嗎？【單選題】○男，會○男，不會○女，會○女，不會2、您認為文秘工作的工作內容是什么？【單選題】○A內外兼顧，既輔助老板的日常管理工作，又要積極協調部門之間工作要求，是全面全能的職務○B(yǎng)起草各種文字材料，如工作計劃，工作總結等○C主要跟老板應付社會應酬、社會交流等○D在公司里打雜○E其他3、您認為現在從事文秘工作的性別比例情況是【單選題】○A男多女少○B(yǎng)女多男少○C比例相當○D不清楚4、您認為造成男女從事文秘工作的比例失調的原因是什么？【單選題】○A兩性的心理及心態(tài)差異○B(yǎng)兩性在生活上行為方式的不同○C社會的輿論環(huán)境○D其他5、您認為從事文秘工作的性別比例情況會改變嗎？【單選題】○A會○B(yǎng)不會○C看情況○D不知道6、您認為從事文秘工作的性別比例情況會改變的原因是什么？【單選題】○A社會發(fā)展的大趨勢令人對此的態(tài)度發(fā)生改變○B(yǎng)企業(yè)用人情況的各方面要求的改變○C就業(yè)問題嚴峻日益嚴重○D其他7、您認為文秘工作有性別要求嗎？【單選題】○A有○B(yǎng)沒有○C不清楚8、您認為女性在從事文秘工作有什么優(yōu)勢？（多選）【多選題】□A心思細膩，比較重視細節(jié)□B有相對較強的人際交往能力□C語言表達能力有優(yōu)勢□D工作耐心持久，專一認真□E自身以柔克剛的心理特性9、您對女性從事文秘工作持什么看法？【單選題】○A希望進一步提高女性自身的工作能力○B(yǎng)符合女性自身天性的形象○C充當男老板的面子標簽。例如“花瓶”○D其他10、您認為男性能勝任文秘工作？【單選題】○A能○B(yǎng)不能○C看情況11、你認為男性從事文秘工作有什么優(yōu)勢？（多選）【多選題】□A思維能力強，做事果斷冷靜□B抗壓能力強□C有體力優(yōu)勢，如搬運，修理等雜事□D應酬能力強，如替老板擋酒等□E其他12、您對男性選擇從事文秘工作持什么看法？【單選題】○A因為有專業(yè)優(yōu)勢○B(yǎng)個人的性格、能力等的因素○C因為現今就業(yè)壓力大而無奈選擇○D其他13、您認為企業(yè)對文秘人才的培育更側重于什么？【單選題】○A能勝任專制秘書類的工作即可○B(yǎng)更高層次的管理人才○C能適應不同工作崗位的復合型人才14、您認為現在企業(yè)注重文秘工作人員的什么能力？（多選）【多選題】□A有一定的文字功底，有較強的文字表達能力□B辦公設備操作能力強□C有一定的外語水平□D工作靈活性強，組織協調能力強□E善于交際，人際交往能力強□F其他15、您認為對改善性別差異對文秘工作的影響應該采取什么措施？（多選）【多選題】□A加強完善政府部門對秘書工作制度的建設□B企業(yè)在招聘中要公正、公平、合理□C宣傳正確的價值觀，加強對文秘工作正確的社會輿論引導□D文秘人員的個人綜合素質也需要得到進一步提高□E其他您如何看待社會