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第頁(yè)共頁(yè)工廠(chǎng)勞動(dòng)合同甲方:[工廠(chǎng)名稱(chēng)]地址:[工廠(chǎng)地址]法定代表人:[法定代表人姓名]聯(lián)系電話(huà):[聯(lián)系電話(huà)]乙方:[勞動(dòng)者姓名]身份證號(hào)碼:[身份證號(hào)碼]聯(lián)系地址:[聯(lián)系地址]聯(lián)系電話(huà):[聯(lián)系電話(huà)]鑒于甲方是一家合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)的工廠(chǎng),擁有充足的生產(chǎn)能力和資金實(shí)力;鑒于乙方具備從事相關(guān)工作的能力和經(jīng)驗(yàn),并愿意加入甲方;甲乙雙方本著互惠互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下勞動(dòng)合同:第一條工作崗位和單位甲方聘用乙方擔(dān)任[工作崗位]工作,工作地點(diǎn)為甲方的[工廠(chǎng)地址]。第二條工作時(shí)間和休假乙方每天工作[工作時(shí)間]小時(shí),每周工作[工作天數(shù)]天。乙方享有國(guó)家法定的休息日,國(guó)家法定的法定節(jié)假日以及甲方規(guī)定的法定節(jié)假日。第三條工資和福利待遇1.乙方的基本工資為人民幣[基本工資金額]元/月,在基本工資的基礎(chǔ)上,根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),甲方還將支付相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。工資按月支付,并在每月的[工資支付日]之前支付完畢。2.甲方為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納和扣除相應(yīng)的費(fèi)用。3.甲方將按照國(guó)家法律法規(guī)和工會(huì)協(xié)議為乙方提供各項(xiàng)福利待遇,包括但不限于帶薪年假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等。第四條勞動(dòng)紀(jì)律和安全保障1.乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)工作制度和紀(jì)律,包括但不限于工作時(shí)間、考勤制度、安全操作規(guī)程等。2.乙方在工作過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)注重個(gè)人安全和防護(hù),遵守相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定,如發(fā)現(xiàn)任何安全隱患,應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方并采取相應(yīng)措施。3.甲方將為乙方提供良好的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù),并按照相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度保障乙方的合法權(quán)益。第五條保密條款乙方在工作期間了解到的甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密以及其他涉及甲方利益的信息,應(yīng)當(dāng)予以保密,并在離職之后仍然承擔(dān)保密義務(wù)。第六條終止合同1.合同期滿(mǎn)后,甲乙雙方可以商議續(xù)簽或解除合同。如沒(méi)有提前通知并延長(zhǎng)合同期限,則本合同自動(dòng)終止。2.乙方可以在合同期滿(mǎn)前提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方解除合同,但需向甲方支付一個(gè)月工資作為違約金。如果乙方因合法事由提前解除合同,不需支付違約金。3.本合同解除后,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定應(yīng)支付的賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第七條爭(zhēng)議解決甲乙雙方如對(duì)本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商未能解決,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或人民法院申請(qǐng)解決。第八條其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份,甲方和乙方各持一份,自簽訂之日起生效。甲方(蓋章):
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