企業(yè)勞務合同范本(全、經(jīng)典)正規(guī)范本(通用版)

企業(yè)勞務合同范本(全、經(jīng)典)一、合同基本信息合同名稱：企業(yè)勞務合同合同雙方：甲方：（簡稱“雇主”）地質(zhì)：聯(lián)系人：方式：乙方：（簡稱“勞務人員”）聯(lián)系號碼：住質(zhì)：方式：簽訂日期：年月日二、合同內(nèi)容1.勞務合同目的本合同是為了明確雇主與勞務人員之間的權(quán)利和義務，保障勞務人員的合法權(quán)益，共同維護勞動關(guān)系的合法、穩(wěn)定和平衡。2.勞務期限本合同的勞務期限為____年（或月），自____年____月____日起，到期自動終止。3.勞務內(nèi)容勞務人員將按照雇主的安排和要求，從事______工作。具體工作內(nèi)容和職責如下：（1）______（2）______（3）______4.工作時間和休息勞務人員每天工作____小時，每周工作____天，休息時間為____小時。工作時間、休息和法定假日按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。5.勞動報酬勞務人員的勞動報酬由雇主按時支付。勞動報酬支付方式和時間如下：（1）工資支付方式：______（2）工資支付時間：每月______日（或每周______日）勞務人員的基本工資為______元/月。對于超出基本工資范圍的加班工作，按照國家勞動法規(guī)定計算并支付加班費。6.福利待遇根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，勞務人員享受下列福利待遇：（1）社會保險：勞務人員參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。雇主按照國家規(guī)定的比例和標準為勞務人員繳納社會保險費用。（2）其他福利：______7.工作紀律和規(guī)定在勞務期間，勞務人員必須遵守紀律和規(guī)定：（1）遵守國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部規(guī)章制度；（2）認真履行工作職責，完成工作任務，保證工作質(zhì)量；（3）保護公司的經(jīng)營機密和商業(yè)秘密，不泄露公司的商業(yè)信息；（4）不參與與工作職責無關(guān)的活動，不擅自離崗；（5）保護公司的財產(chǎn)和設備，妥善使用和保管工作工具。8.合同解除和違約責任雙方在履行合同期間如有違約行為，應承擔相應的法律責任。是雙方合同解除的情況：（1）勞務期滿，合同自動終止。（2）遇到不可抗力等無法履行合同的情形，合同可以解除。（3）乙方嚴重違反勞動紀律和公司規(guī)定的，雇主有權(quán)解除合同，并追究其相應的法律責任。（4）雇主未按合同約定支付勞動報酬的，乙方可以解除合同。9.合同效力和附加條款本合同經(jīng)雙方簽字，生效。本合同正本一式（兩份），甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同涉及未盡事項，雙方可另行協(xié)商，并可簽署補充協(xié)議。10.法律適用和爭議解決本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決適用法律。對于本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成，可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向人民法院提起訴訟解決。11.合同終止后的處理本合同終止后，雙方應按照約定進行結(jié)算和交接，彼此之間應秉持誠信進行合作。三、附注本合同模板是標準的勞務合同范本，以供參考和使用。具體合同條款和內(nèi)容可根據(jù)實際情況進行修改