天津勞動(dòng)合同書(通用版)_第1頁
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文檔簡介

勞動(dòng)合同書根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則簽訂此勞動(dòng)合同，相關(guān)具體勞動(dòng)規(guī)章制度作為此勞動(dòng)合同的附件，均視為本合同的一部分。甲方（用人單位）天津市榮源祥工貿(mào)有限公司乙方（勞動(dòng)者）身份證號(hào)碼出生日期婚姻狀況勞動(dòng)者手機(jī)號(hào)緊急聯(lián)系人手機(jī)號(hào)戶籍地現(xiàn)居住地合同期限年月日起至年月日止合同試用期年月日起至年月日止工作崗位工資標(biāo)準(zhǔn)簽訂日期簽訂地點(diǎn)天津市東麗區(qū)甲方：天津市榮源祥工貿(mào)有限公司乙方：合同條款一、試工期及工資標(biāo)準(zhǔn)自本合同簽訂之日起叁個(gè)月為試工期，員工在試工期內(nèi)辭職或被辭退，工資按同崗位工資80%發(fā)放。工作時(shí)間和休息休假工資支付方式四、勞動(dòng)合同的解除、終止和續(xù)簽任何一方無故解除勞動(dòng)合同，必須至少提前30天通知對方。本合同期滿前，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)簽本合同。五、勞動(dòng)爭議處理甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)先行協(xié)商解決；協(xié)商解決無效是可進(jìn)行調(diào)解；調(diào)解無效的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，按照國家和本市的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。本合同的條款如與國家或本市的有關(guān)法律、法規(guī)或規(guī)定不一致時(shí)，按照國家和本市的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)月度合同條款，已明確其權(quán)利和義務(wù)。本合同一式兩份，

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